怎麼優雅的應付辭職前最後一次談話
有的人辭職後默默無聞，揮揮手不帶走一片雲彩;有的人辭職後轟轟烈烈，要讓整個公司的人都為之失常。辭職的時候不管自己與領導、僱主、公司有沒有不好的過節，領導找你談話時，一定不能撕破臉，要最以簡單快速度的理由回答領導的提問。
那麼辭職的.前被領導找去談話時，我們應該怎麼表現得優雅又不是風度呢?
第一種情況：
領導：為什麼會想要離職?
員工：工作那麼久，身心有點累，希望能休息一陣子。
第二種情況：
領導：你是不是對公司的安排有意見?
員工：感謝公司一直以來的照顧，意見到沒有，就是很慚愧只為公司做微小的貢獻。
第三種情況：
領導：是不是因為工資低了才想離開?可以提意見嘛。
員工：不是不是，工作那麼久都沒時間陪陪家人，對家人有愧，想陪家人去旅遊一下。
第四種情況：
領導：公司很看好你，打算重點培養你的。
員工：感謝公司的好意，我在公司已經學到了很多東西，受益匪淺，也感謝領導栽培的意願，但是現在感覺有點累，想休息一段時間。
第五種情況：
領導：你去到別的地方又得重新來過，不利於以後的發展，公司現在總體勢頭還是好的……
員工：很幸運能在公司的帶領下走到現在，很遺憾自己不能看到公司走向輝煌的時候，祝願公司以後再接再厲，更加輝煌……
最後，人總要做出選擇，做了選擇就不要有太多顧慮，做出選擇也不要後悔，要往前看，好好幹，要發展的越來越好，才對得起自己的選擇。