試用期間辭職後公司追繳“五險一金”是不是應該補繳？
原公司的試用期是6個月，我幹了2個月不到的時間提出辭職，由於當初是在分公司，結算的時候因為我乾的`時間短就沒有扣我的“五險一金”的錢。現在打電話跟我說公司其實已經幫我繳了3個月的“五險一金”了，要我補繳費用大概1600多。請問我是否應當補繳這筆費用呢？我們主要從法律上來說。補繳的話，需要辦理哪些手續呢？
PS：公司是在北京的國企，本人不是北京戶口。
謝謝大家！
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