學生會成員個人自我評價（通用9篇）
在平平淡淡的日常中，我們很多時候都不得不用到自我評價，自我評價是自我診斷、自我調節、自我完善的過程。寫自我評價的注意事項有很多，你確定會寫嗎？以下是小編精心整理的學生會成員個人自我評價（通用9篇），歡迎大家分享。
學生會成員個人自我評價1
時間如水匆匆流逝，第一學期便已劃上一個句號。在這一學期裡，我們學習部的全體成員不斷總結，不斷創新，累積經驗，挑戰困難，更紮實有效地開展工作。在這一學期裡，本部門積極參與和組織各項活動，如：辯論賽、百科知識競賽、演講比賽、女大學生風采大賽、曲藝大賽、足球聯賽、趣味運動會、以及本學期的迎新晚會等。在各部門人員的共同努力下，院學生會的工作開展的更加有聲有色。
本學期，院學生會舉辦了院級辯論賽，演講比賽、百科知識、手工藝品大賽、書畫大賽、最美的笑臉徵集活動、足球聯賽、女大學生風采大賽、曲藝大賽等，活動所取得的成績是有目共睹的。但是進步的同時也有不足。
1、取得的進步
第一、部門成員組織、策劃水平不斷提升。透過一學期的工作，大家的組織能力及策劃水平得到不斷的提高，都能較為熟練地處理日常工作，並且工作中能更好的處理一些事件。
第二、與其他的部門的聯絡不斷加強。在本學期工作中，我們不斷加強與其他部門的聯絡，如部門間的聯誼活動。從而在一些活動中得到了其他部門的幫助。
第三、部門成員之間的默契不斷加強，部門協作力有很大的提高。從剛開始手忙腳亂的組織活動，到後來的井井有條，這離不開所有幹事的默契配合，也體現出了我們部門的凝聚力。
第四、一個部門想要做好，那麼成員之間的感情是很重要的。我們大家在之一學期裡都互相幫扶、共同進步，這也是很重要的一點，相信下學期的我們會做的更好。
2、存在的不足
第一、雖然在工作中能把握好大的方面，但卻經常出一些細節問題，這使得工作存在一些漏洞。
第二、工作缺乏一定的主動性，我們需要更好的提高自己的工作熱情，不斷增強工作水平。
第三、工作缺乏創新性，有時候會拘泥於一些舊的東西。總而言之，本學期的工作表現有可取之處，值得我們繼續發揚，也有不足的地方，需要我們用更多的時間去互相磨合、歷練和改善。展望未來，我們需要互相幫助，共同進步。
二、我們需要的改進
第一，注重培養自身的責任意識和業務水平。不斷鞭策自己，提高自身的工作能力。同時，也要注重細節，提高工作效率。
第二，工作中提倡創新。創新是提高競爭力的一種有效手段，無論對於個體還是整體，它都有著重要意義。下學期，我們可考慮舉辦一些創新活動，當然在工作中我們也要充分發揮創新精神。
第三，進一步完善部門各項活動的制度。活動制度是開展活動的指標和方向，只有把握好各項制度，同時不斷進行完善，才能更好地保證活動得以順利、科學地開展。
第四，增設部門特色活動。開展部門特色活動不但有利於鍛鍊部門成員的能力，也有利於樹立部門良好的形象，踐行部門的工作宗旨也能提高與他人的交流。
回首這一個學期的工作，我由懵懵懂懂到逐漸的成熟，每個人能取得了或大或小的進步，大家的感情也不斷深厚。相信在下學期的工作中，我會取得更好更優秀的成績。
學生會成員個人自我評價2
時間過得真快，一眨眼在生活部也工作了半年，想當初經過層層競選最終如願以償的進入生活部，在部門裡工作和學習。在這半年裡我成長了很多，也做錯了很多，但也學到了很多，接觸了很多人。在大家的共同努力下，我們部的工作效果顯著。雖然具體工作中我們還存在一定的不足，但“沉舟側畔千帆過，病樹前頭萬木春，”我們相信隨著工作的深入，我們將更加出色地完成我們應做的工作，服務大家的社會學習，社會活動和生活。下面我對半年的具體工作作出總結：
一、工作總結
1、衛生檢查
每月進行教室的衛生檢查，要進行嚴格的檢查，不能存在死角，嚴格打分。
2、公文培訓
進入學生會不久，學生會對我們進行了公文培訓，教會我們公文寫作，為以後寫工作計劃，工作總結做鋪墊。
3、迎新杯“籃球賽”
迎新杯“籃球賽”早已落下帷幕，留給我們的卻是久久不能平靜的欣慰、激動和些許遺憾!總的來說，這次球賽舉辦的是很成功的，充分的活躍了校園文化建設。
二、學到的道理
1、端正工作心態，踏實服務同學
全心全意為廣大同學服務，做事的時候，能自己做的就自己解決，不要有依賴別人的心態，要懂得“在其位，謀其職”的含義，我們要明確自己所在的位置，要認真積極的做好每一件事。
2、要有禮貌
在學生會，我學的最多的，還是禮貌。打電話通知別人要有禮貌、通知查教室衛生室要有禮貌、見到長輩、老師和學長要主動問好。無論何時，都要有禮。平時，大家見面都會打招呼，有事離開，要和大家說一聲。有時看一個人有沒有修養，可以看他是否會以禮待人，我想做一個有修養的人，所以我很高興我在學生會里學到了許多禮貌方面的知識。禮貌能贏得一切。
三、總結
回首這半年，真讓我受益匪淺其中充滿了快樂和苦澀。但最重要的是在這短暫而漫長的幾個月裡，我的工作能力有所提高，當然，還有需提高的空間。
進入學生會之後，我還參加了很多活動，還擔任班上的宣傳、文藝委員，許多人說我很忙碌，但我很充實，學生會讓我的大學生活別樣多彩。
在接下來的工作中，我們一定會更加努力，繼續不斷提高，用更大的熱情去完成我們的工作。
學生會成員個人自我評價3
在學生會工作，讓人覺得受益匪淺，剛開始進入學生會的時候羞澀膽小，但此刻能夠擔任團學例會的主持，這是一種提高，更是一種成長，一是靠著自我的努力，但更多是學長學姐給我機會。這一月多來在學生會的苦樂酸甜讓人回味無窮。進入學生會之後才明白，還有許多東西要學，根本不像想象中的那麼簡單。為人處事，語言表達和人際關係都是有要求的。有人說加入學生會沒有意義，還浪費了十分多的時間。我是不認同這種觀點的，有付出總有回報的，你付出了你的時間，得到了經歷和鍛鍊，而這種經歷是其他人沒有過的，從經歷中也應當有體會、有所得，而你鍛鍊所得到的，會讓你在其它人面前與眾不一樣，這些對我們將來進入社會都會有十分大的幫忙。
一、整個校學生會的核心
校學生會辦公室就像是企業裡的董事會，是整個學生會的核心。首要是傳達上級指示精神，同時做好學生會每個學期的工作部署以及工作總結。湖南工學院學生會以“勤學務實圓融卓越”為宗旨開展學生工作，在學長學姐的部署下，一步一個腳印。我完成了既定的工作任務。我們定期召開校學生會辦公室的工作例會，部署相關活動安排。在這一月多的時間裡，本部門組織開展了一系列的活動。除了協助我校一年一次的運動會，還有圓融講壇的相關活動，還自行組織了一系列的活動。例如：“流動圖書館”、籃球友誼賽等一些列活動，十分好的團結了同學，鍛鍊了校學生會辦公室這個團隊。
二、協調各個方面的關係
經過不斷的學習及鍛鍊，此刻學生會各幹部已經能做到這一點了。經過一個多月的磨練，我們已經實現了學期初的“分工不分家”的工作目標。同事們團結合作，相互信任，在工作的基礎上各個幹事之間也建立了深厚的友誼。這一點是難能可貴的。
三、本事可貴和熱情更高
作為一個學生幹部，基本組織本事是不可缺少的。但對工作的熱情更顯得難得可貴。尤其是剛剛進學生會的一段時間內，由於對十分多工作不瞭解，只能從最基層的成員做起，顧名思義就是多做事，什麼重的累的苦的活幾乎每個星期都有。一些同學認為這不是學生幹部該做的，於是打了退堂鼓。還有十分多同學剛進來時，熱情高漲，但一段時間後就銳氣消磨殆盡。其實如果我們換個思路去想這件事，自我的心態也就好了。猶如那句話，“能忍受的就是鍛鍊，不能忍受的就是磨練。”
1、作為一個學生幹部，自身應十分好地調整自我的工作心態，把每項工作都當成是一個提升自我的機會。同時，也應留意觀察，用心思考，從一同工作的同事、上下屬的工作中，取其長處，提升自我，應充分利用好學生會這個有利資源，既然為我們供給了交流的平臺，就應當多從周圍的人的身上學到些東西。當然，真正提高自我的服務意識也是十分重要的。總之，就是如果覺得“為同學服務”的動力不足以激發自我所有熱情的話，就應當找到對自我而言更多更合理的動力，爭取百分百的熱情投入工作。
2、我認為作為一名學生會幹部，應想方設法調動所有學生幹部的進取性。第一，應加大對學生幹部服務意識的培養。第二，應繼續提高學生會各成員的歸屬感，團結，互助，和諧，溫馨，管理更趨向人性化，讓校學生會辦公室真正有家的感覺。
3、主觀能動力性差。我們應當先改掉自我內向的性格，學會善於推銷和宣傳自我，在工作中要勇於承擔職責，主動為自我設定工作目標，並不斷改善方式和方法。此外，還應當培養推銷自我的本事，在領導或同事面前要善於表現自我的優點，在工作中犯了錯誤也要勇於承認，僅有善於展示自我的人才能在工作中獲得真正的機會。
4、交流和溝通本事不強，多多鍛鍊，多多學習。平時多與別人溝通，雖然此刻本事有限，可是不鍛鍊自我的交流溝通本事，本事只會停滯不前。
四、克服浮躁與急於求成
作為一名幹事，課業的繁重，工作的忙碌，使得我們不得不去趕做一些工作，從而導致了工作質量下降，應對這種情景，我們一是要樹立正確的價值觀，不僅僅要協調好工作和學習的關係，同時也要注意專心致志，工作的時候就要認真工作，學習的時候就要認真學習，在這樣的方式下，才算是真正的做到工作學習兩不誤。二是要腳踏實地，做好長時間工作的心理準備，不要去想一些所謂的"捷徑"。
一路走來，有歡笑有淚水。校學生會辦公室幹事是一個美麗的光環，當然在背後也付出了比別人多出十分多倍的努力。期間也承受了十分大的壓力，可是有壓力才有動力。在辛苦的同時，也學會了享受這個過程。我們的工作面臨十分多新情景和新挑戰，僅有不斷學習，不斷開動腦筋，不斷創新，才能不斷把學生會工作推向前進。
學生會成員個人自我評價4
時間過得像眨眼一樣快此時此刻，過去的烏雲仍歷歷在目。此刻，我尤其記得大一那年我毅然加入學生會時的自信和激情。兩年後，學生會一直看到人們外出和進來，但我仍然對學生會的工作充滿熱情，並留在了最後一個崗位。僅僅兩年的工作經驗就讓我在副主席的位置上更加成熟和自信！
以下是我在學生會工作兩年的經驗總結：
首先，什麼是學生會？這是學生會每個人都應該認真考慮的問題。我記得大一參加學生會的面試時，教室的黑板上寫著：“有學生會，也有學生會。”郝歌問我們是否能理解它的意思。年輕時我們只把它當成佔領教室的口號，現在想來，這句話的含意非常深刻我認為這句話可以這樣讀：有學生，就有學生會。在工作日，我們都說學生會是一個為學生服務的組織。是的，只有當一個組織從學生中產生並走向學生時，才有可能把活動做好。這是本組織長期繁榮的群眾基礎。其次，學生會成員必須具備三個素質：
1、自治。
2、思考。
3、合作。
學生會培養綜合型人才，這就要求學生會成員具有自主性、思想性和合作性。機會總是留給那些有準備的人。一方面是日常積累，但勤奮踏實的人最終可能不會脫穎而出，因為學生會幹部必須學會獨立思考和創新。聽從別人命令的人總是會被帶走。嚴肅不是成功的唯一因素。此外，一個人怎麼會思考，怎麼會有主動性，但是遇到別人的時候很難和他們合作，所以合作不是很強，一個接一個就像一條龍，但是一個接一個就變成了一堆蟲子。此外，一個人必須重視自己的學習，這是最重要的。不管學生會何時評估成績或提升工作，總會有人後悔去年沒有好好學習，所以他們在工作上花了很多精力和時間，最後沒有被落下。許多學生喜歡把他們學習差的原因歸咎於參加學校活動和學生會工作。我可以說這是對你懶惰的一種寬恕。作為學生會的一員，一個人必須明白什麼時候該做什麼，只要在課堂上認真聽老師講課，做好筆記，並在考試前突然襲擊。此外，當考試臨近時，學校將暫停一切活動。我們怎麼能說延誤是由於學校的工作呢？！學生會的每個成員都應該有能力處理好工作和學習的關係。這是最低要求。最後，我想談談學生會的發展方向。發展的四個方面：
第一，建立學生會制度，強化學生會制度歷史經驗和實踐經驗告訴我們，沒有一個好的系統，就不可能產生一個優秀的團隊組織。所謂國有法，家庭有家規，我們學生會應該有自己的規章制度讓我簡單介紹一下系統建設的基本框架：學生會系統包括學生會會議系統、財務系統、幹部選拔系統、活動申請系統、獎懲系統、招聘系統、值班系統和報銷系統。
二是構建日常執行機制，完善學生會的各項職能學生會的日常工作應該有組織、有系統。憲法的系統化並不拘泥於我們的思維，而是以質量第一、效率第一的原則，在最短的時間內以最高的效率實現最高質量的任務完成。當然，這一機制的構建需要不斷總結和探討，不可能一蹴而就。因此，我還需要對學生會日常執行機制的建立做進一步的總結和思考。
第三，構建重大活動執行機制，提高學生會的應變能力；這一機制的建立主要是應對重大活動的組織和突發事件的處理，如即將到來的迎新晚會、運動會等重要活動的策劃工作，使學生會能夠在最短的時間內組織活動，形成活動責任小組，安排好各種工作，同時，活動負責人可以以最積極的狀態儘快投入工作，以確保活動有章可循、井然有序，並提高學生會的組織潛力和應變能力。目前，我正在考慮具體的框架建設。唯一缺少的是實踐的測試和改進，因為性愛可以被最初計劃和安排。
第四，建立學生會文化交流體系，完善宣傳功能。網路中心應加強對學生會網站的管理和維護，及時準確地更新網站，報道最新的學生會活動。宣傳部應該為每項活動收集更多好的版面創意設計。以上是我過去兩年工作經驗的總結。我相信在大家的共同努力下，法學院學生會會有一個更加完美的明天！
學生會成員個人自我評價5
在化工系又一個學生會年度工作結束之際，我回首往昔，比照今天，真是感慨萬千：從過去的一無所知到現在的經驗豐富，從過去的手足無措到現在的滿懷信心，從過去的單調乏味到現在的豐富多彩……總而言之，我發現生活真的改變了很多，我自身也改變了許多。對於一年以來學生會工作的總體歷程、基本經驗、深刻教訓和缺陷遺憾，我總結如下。
一、自己的工作
我在學生會志願團工作，在我的心中，這既是一個工作崗位，又是一個充滿愛的家。在這一年來，志願團開展了許多有意義的活動。在“建立文明校園”的活動中，我們在團長的帶領下，大家齊心協力，分工合作，把這樣的活動都開展的很成功，我們不僅為學校的建設奉獻了自己的一份力量，同時自己也從中收穫了許多；應院團要求，我們認真的組織了志願者註冊活動；為進一步最佳化城區交通環境，提升市民文明交通意識，學院應市文明委號召，我們志願團按學校要求開展了“規範交通秩序，推薦交通文明”活動；在系學生會其他部門舉辦活動需要幫忙的時候，作為志願團的一員，我們總會高興的應邀而至；在我們校內活動不多的時候，我們還團內還組織了前往大蜀山進行防火知識宣傳的活動……細細數來，我在志願團的工作算是很多的。說實話，在這麼多活動的開展中，有時候我感覺真得很累，即使這樣，但每當我想到自己是學生會的一員時，我總會認真、負責地配合學校完成日常學習和工作，認真做好一個學生幹部該有的角色，也得
到了大家的認可。積極參加會里舉辦的多項活動，認真的完成每一項工作，我確實付出了許多，但我同樣也收穫了很多。在工作中我總是嚴格要求自己、不斷提高自己、完善自己，具備了一些的組織管理能力，懂得了團隊協作精神，積累了許多經驗，充實了自己大學的課餘生活，讓自己的思想成熟了很多，能理智的分析問題，從多方面考慮問題，雖然有時做的還不夠好，考慮問題還不夠全面，但我知道了自己的不足，希望以後能繼續努力，多思考，多總結，不斷地完善自己。
二、對學生會的認識和意見
在學生會的這段時間裡，我知道了學生會的主要工作是什麼，學生會如何在校園中發揮其基層組織作用，為學校的基礎文明建設和發展作出應有的貢獻，為師生怎樣搭好橋樑。我看到了這是一個有組織有紀律的團體，每兩週開一次例會，加強學生會幹事的交流和溝通，同時也是幹事們之間工作經驗的互相學習；這是一個交流平臺，可以交換我們的思想，讓我閃認識到和別人的思想存在哪些不同，有什麼缺陷，該如何去完善；同時學生會又給我的一感覺是這裡是一個小社會，有各種各樣的人，有數不清的事，有展現自我的舞臺，也有被淘汰出局的痛苦，有競爭也有機遇……面對這一系列問題，我們如能很好的解決對待，那麼我們將會更上一層樓。在學生會中，我們是學生代表，是學生幹部，要以身作則，這樣可以更好的約束自己，讓自己不至於像無頭蒼蠅一樣無所事事遊手好閒。做好學生會的工作不僅是為同學們做實事，也是在提高自己的的能力。無須感嘆你的付出沒有得到回報，做了事情，自己心中卻是喜滋滋的，這就是心靈的收穫。
當然我認為學生會工作過程中還存在不足，透過我總結反思，主要有以下幾點：
1、學生會內部活動開展的太少，部與部之間缺乏凝聚力。
2、部門與部門之間的幹事缺乏很好的交流、溝通。
3、學生會缺乏明確的獎懲考核制度。學生會年度工作總結
4、學生會號召力不夠，沒能經常組織一些讓同學感興趣的活動，吸引住其成員，導致最後同學都沒激情在參加一些會議，學生會成員流失較多。
三、個人感想
加入學生會會佔用一定的時間，但我認為從另一方面是可以促進學習充實生活的。假如你對工作有責任心，還想在學生會里鍛鍊，那你就會去努力，因為你學習太差就會感覺抬不起頭。只要你有了這緊迫感，你就會好好學習，更何況大學本來課餘的時間很多。而且你的能力得到了鍛鍊和提升，這將比你的學習更加重要，這對你人生的影響也更加深遠。很慶幸我能參加系學生會，而且我更慶幸參加了志願團，我們都是兄弟朋友。我在提高自己交流、組織、管理等能力的同時，又交了一些不錯的朋友，擺脫了自己離家的孤獨。
總的來說，工作是忙碌的、辛苦的，但感到的是充實和欣慰，因為跟著學生幹部，一起奮鬥，一起解決工作中的困難，一起享受活動成功的喜悅。學生會的每一個活動見證了我們在一起的點點滴滴，也見證了我們的成長。我為自己能在學生會這樣一個大家庭和大家一起工作而感到幸福和驕傲。
學生會成員個人自我評價6
藝術設計學院第二十一屆團委學生會於20xx年6月23日完成換屆工作。在過去的一年中，在校黨委與校團委的領導下，藝術設計學院團委學生會以加強和推動團的建設為主要目標，繼續秉承“高調做事、低調做人”的工作理念，堅持“務實高效、開拓創新”的工作作風，以積極的工作態度和飽滿的工作熱情投身於學生工作中，強化思想凝聚、組織凝聚、情感凝聚，認真貫徹落實工作安排，圓滿完成各項工作，同時組織了豐富多彩的校園文化活動和社會實踐活動。
具體開展工作如下：
一、學生會組織建設
第二十一次團代會暨學生會換屆大會順利召開
20xx年5月，在我院第二十一屆學生會所有成員的'共同努力下，藝術學院第二十一屆學生會換屆大會順利召開，成功組建了我院第二十一屆學生會。大會期間，與會代表認真聽取了學院第二十屆學生會的工作報告，並選舉產生藝術設計學院第二十一屆學生會主席團。
學生會內部組織最佳化
多重考量後，對學生會部門組織進行調整，原宣傳部分為傳媒部負責推送與學院對外宣傳，設計部負責活動海報設計等，原權益部撤銷，分工更為高效明確，確保每個部門有事可做，分配合理。
新生迎新活動順利開展
20xx年9月9號在前期的充分準備下，迎新當天做到分工細緻，有條不紊，讓新生在第一天感受到學院溫暖。由藝院設計部設計的XX新生地圖也在新生中廣受好評。
學生會招新
20xx年9月12日，藝院學生會在科技樓一號廳舉辦了招新活動，反響熱烈
學生會幹部幹事培訓
20xx年10月21日，我院學生會對所有幹部幹事開展了團隊拓展培訓。此次培訓的目的在於培養團委學生會成員團結協作、積極主動、樂於探索的精神，加強各部門幹事部長的交流，培訓在提高領導能力、工作能力、協調能力等方面，都有了可喜的收穫。
部門展示會
為加強新幹事之間的交流，進一步加深學生會各部門之間的瞭解，為以後的學生會工作打好基礎藝院團學特地舉辦部門展示會加強各部門之間的聯絡。於20xx年10月21日在科技樓舉辦部門展示會，各個部門表演節目，展示部門風貌，工作內容。
二、校園文化活動
舉辦“城·是創想家”文創設計講座
20xx年10月12日晚，由深圳大學藝術設計學院學生會組織的《城·是創想家——創想會》演講活動在深圳大學科技樓一號報告廳舉行。本次創想會活動以蛇口改革開放博物館的開幕及其文創設計大賽為背景，是“城·是創想家”文創設計大賽其中的一個線下活動。活動特邀馬立安老師、張健蘅老師、朱德才老師作為演講嘉賓，為同學們分享深圳及蛇口的改革發展之旅和創意設計中的奇思妙想，使同學們更好地瞭解到城市歷史和創新過程。
女生節
20xx年4月9日，我院舉辦女生節活動。此次活動透過有獎主題遊戲的形式激發了學生參與的積極性，是專屬藝院女生的特別福利。
藝穗節志願者
作為藝院團學的傳統活動，今年藝院學生會全體成員也積參與了深圳藝遂節的籌辦與現場管理，校園藝穗是深圳藝穗旗下的一個青年藝術組織，注青年藝術與文化創意發展、扶持青年藝術家希望將藝術與文化帶入小區生活內。參與舉辦藝穗節傳播了本院的藝術文化理念，也大大增加了團學凝聚力，獲得了寶貴的活動經驗，活動反響巨大
七院迎新嘉年華
20xx年11月24日，在這個新血液注入校園的學期，我們藝術設計學院與電子科學與技術學院、數學與統計學院、建築設計與規劃學院、人文學院、外國語學院、物理與能源學院共七個學院，一起組織舉辦了以“迷塢森林”為主題的七院迎新嘉年華。這次活動結合了各院的特色， 火熱的現場節目和攤位遊戲激發了學們的熱情，迎新活動氣氛熱烈。同時，這次活動也增進了我院與其他學院的交流。
彩色跑
20xx年12月6日，我院學生會積極響應校運會彩色跑活動，藝院學子身著的手繪的彩色跑服裝，在明豔的色彩中彰顯著青春的活力，最終彩色跑圓滿落幕，成為一場難忘的彩色盛宴
三、義工活動
跳蚤市場
幫助藝院師姐阿順舉辦“阿順的抗癌故事”愛心作品義賣活動
四、特色活動
藝牽您一夜系列活動
藝牽您一夜系列晚會是由藝院團學獨立舉辦的晚會活動。有豐富表演的同時設定了許多活動攤位，儘可能提升大眾參與度，帶給大家豐富的娛樂體驗，同時為我院各個社團提供舞臺。藝牽您一夜·舊時晚會於20xx年5月26日在石頭塢舉辦。
五、工作展望
以上是我院學生會對過去一年工作的簡要總結，學生會是學生自我管理、自我教育、自我服務的群眾性組織，是學校聯絡學生的橋樑和紐帶，在領導學生、服務學生，真實反映學生的思想動態上，在豐富大學的校園文化生活上佔據重要地位。在過去的一年我們取得了不少的成績，但同時也存在著許多不足之處。在未來的工作中，新情況、新問題將會不斷髮生，考驗我們這個集體，我們必將克服自身不足，向兄弟學院虛心學習，借鑑兄弟學院優秀工作經驗，同時堅持我院的優良傳統和鮮明特色。我們也感謝領導和老師對學生會工作的支援和幫助、感謝學生會全體幹部與幹事們的辛勤付出、感謝全體同學對學生會各項活動的支援和參與。最後希望我院學生會在新的學期裡能夠繼續進步，開創新的局面，創造新的成績!
學生會成員個人自我評價7
這是我對這一學期部門工作的總結，站在大二走向大三的階梯口，回首這一學期的部門工作，有付出汗水的辛勞，也有收穫成功時的欣喜，朗誦賽、考研交流會、考公交流會……這一路走來看到了大家的團結實幹，也看到了大夥在創新與發展上的付出，雖然這一路上免不了磕磕碰碰，但無論是成功的經驗還是不好的教訓，留給我們的都是受用不盡的寶貴財富。
這學期一系列的活動不僅鍛鍊了我們的能力，也讓我們在工作的同時感受別樣的精彩，當我們順利的將一個又一個活動舉辦下來的時候，那份成功的喜悅欣然越於言表，收穫的種種經驗也讓我們日益走向成熟，在此我舉幾個例子加以闡述：無論是我們舉辦的誦讀大賽還是考研考公交流會，對於現場的掌控是十分重要的，我們的幹事能在一次又一次的過程中總結經驗，展開批評與自我批評。
從第一次掌控場面的稚嫩到後來在這方面的輕車熟路，我認為這個總結經驗教訓，展開批評與自我批評是一個很好的方式，讓她成為傳統傳承下去；其次是各幹事之間的交流與合作，我們是一個團隊，要充分發揮我們集體的智慧就必須堅持交流與合作，集思廣益，就像我們在每次活動前都召開籌備會，是一個集思廣益的過程，私底下的探討與研究也是集思廣益的一種，我想這也是我們能在活動中出新意的重要原因。
還有就是作為學生會學習部的一份子的那份責任心，無心的人將幹不成任何事，無論做事還是做人，用心是最重要的，在這裡我也可以很自豪的說：“我們部門的孩子是很有責任心的！”這三個經驗是我個人覺得最為客觀明顯的：總結經驗，批評與自我批評；交流合作，集思廣益；做事的責任心。！
在上學期的工作總結中也有提出部門會議時間過長的問題，但這學期似乎也沒有真正的解決，而在交流這方面做的也有所欠缺，無論是與部門之外的交流還是幹事之間的交流，都顯得太少，如果不是學習部每個禮拜都開會的話，我想很多人都是彼此陌生的吧。學習部的每一次開會幾乎都是在辦公，也許我們有必要抽出點時間單純的聚聚。
我們的大一干事呢，也將在幾個月之後挑起做學長學姐的擔子，我們到了大三，作為“三朝元老”，自然是希望把所有的機會都給大二的同志，學習部這一套人才培養計劃既然做出來了，就該好好的落實到實處，不要讓制度成為一紙空文！
以上是我的工作總結，感謝新聞傳播系學生會學習部各位同仁的關心與照顧，謝謝！
學生會成員個人自我評價8
時光飛逝、日月如梭。眨眼間，緊張而又忙碌的一又將結束了。這一學期來，辦公室在學生會這個大家庭中成長著、發展著、探索著，真的是有所進步、有所收穫。有過成功的喜悅，也有過失敗的頹廢。現在此將本學期工作中的收穫與不足總結如下：
為了提高同學們的文藝素養，我們學生會還開展了“文學秀”活動得到了很多同學的支援。也收到了不少優秀稿件。透過此活動激發了大家對文學的興趣，也更進一步讓同學們瞭解到：文學也可用演出來，同時我們也瞭解到了同學們良好的文學素養。
本學期透過開展豐富的活動，我們辦公室得到了鍛鍊與提高。當然也有不足之處：開展的活動太少，沒有真正的做到大眾化；沒有太多的創新活動；互動性不強等。下一步，我們將不斷總結，爭取更大進步與提高
1、本學期九月份，我們舉辦了迎新晚會，全體學生參加了這
次文藝活動。在這次活動中，大一大二的同學表現出高昂的熱情，大家用激情演繹了一臺精彩的節目。透過這次活動，我們培養了新同學愛政法，建設政法的熱情，團結了全體學生會成員和全院學生，取得了預期效果。
2、在校運動會準備期間，我們配合文藝部組織我院同學參加了校健美操大賽，這次活動取得了優異的成績。
3、為迎接盛大節日元旦的到來，校學生會舉辦大型元旦文藝活動，為給我院同學及校北區乃至全校同學提供一個好的娛樂平臺，並提高我院影響力。預祝我們的晚會圓滿完成
總的來說本學期，我們的工作還是比較成功的，我們的所有活
動都按計劃完成，並取得預期效果。在辦公室的一年多時間裡，我深切地體會到了做一個學生幹部的重要和不易，也深深地感受到了辦公室工作的重要。
看到成績的同時我們也應該認識自己的不足。在這些工作的進行中，我們暴露了自己的弱點：我們缺乏大局思想，不能把思想上升到一定的高度去考慮問題，缺乏協作精神，缺乏主觀能動性，不能主動工作，好多時候是在消極地完成佈置的任務，不能夠有始有終地完成工作，這都是我們的弱點，我們應該認真地分析和檢查自己，並積極改正，以爭取進步。
總的來說我們這學期還是不錯，大家都在認真的工作。來年我們會以更高的積極性和熱情去工作
忙碌的學習生活已接近尾聲，學生會的工作也即將告一段落。本學期，我部在配合學生會其他部工作外，主要舉辦了以下活動：
學生會成員個人自我評價9
20XX本屆學生會在成立之後，在校領導和學生處、團委教師的具體指導和支援下，緊緊圍繞學校創立本科院校的中心工作，充分發揮學生會“自我教育、自我管理、自我服務”的工作職能，在廣大同學的鼎力協助下，經過全體學生會成員的共同努力，不斷拓寬工作領域，創新工作模式，改善工作方法，整體上完成了學期初定的工作計劃，並取得了顯著的成績，現就即將過去一個學期的學生會工作總結報告如下：
一、貼近學生生活方面：
結合我校實際，在新老校區以問卷調查的形式進行一次“學子之聲”專題調研，以座談的形式舉行了“學生會與你應對面”，對於從中反映出來的問題，學生會及時做了總結，並向各有關部門做了反映，都得到了不一樣程度的解決。經過這些活動，拉近了學生會與同學們之間的距離，增強了同學們對學生會的瞭解、信任與支援，同時也增強了學生會成員的職責感。
二、學校文化方面：
由體育部具體組織，成功的承辦了首屆“夢想杯”籃球聯賽，從中增強了大學生的團體榮譽感和團隊精神。宣傳部組織承辦了“現場書畫展演”，在展演中，XXX大學、XXX學院學生會也參與進來，並作了廣泛的交流。
三、學風建設方面：
組織舉辦首屆“新科杯”英語之星大賽，在此次活動中也加強了與外校學生會的聯絡。協助團委舉辦了20XX年第一期成長論壇，並多次組織英語四、六級知識講座，從中調動了同學們學習的進取性，有力的促進了學風建設，為在校學生營造了良好的學校文化氛圍，在無形中培養了大學生的人文素養。
四、娛樂文化方面：
根據我校的特殊性，在新區舉行了主題為“走進新區，你我共聯歡”文藝晚會，在老校區舉行了社團文化廣角，主題為“同唱一首歌”文藝晚會。協助團委成功的承辦了XX“兩隻蝴蝶，與你相約”XX簽唱會，“青蛙樂隊”XX簽唱會，兩場歡送畢業生文藝晚會，經過豐富的文藝活動，陶冶了同學們的情操，提高了同學們的審美情趣。
五、學校禮貌方面：
學生會充分發揮大學生自律委員會、大學生伙食委員會的作用，結合第X個禮貌教育月，自律委員會組織學生定期抽查學生宿舍，有力的遏止了晚歸和夜不歸宿的行為，並多次維持大型活動的秩序，禮貌監督崗對學校內不禮貌行為給予了相應的制止。伙食委員會配合學生處、團委、後勤發展總公司對宿舍文化建設和教室、宿舍衛生的檢查做了許多具體的工作。
在過去一個學期的工作中，由於時間短暫，工作經驗的缺乏，我們也深知還存在這樣那樣的缺點和不足，現總結如下：
1、關於學生會網站，學生會各個部門和各系學生分會不能及時上傳工作計劃和工作總結，檔案管理和資料的收集工作存在較大的漏洞。
2、偏重對大型活動的開展，而忽視了對日常性工作的監督和管理，各系學生分會之間交流不夠，導致一個系舉辦活動，受眾群體的單一性，不具有全面性。
3、做好學生會工作計劃，讓學生會各個部門之間缺乏交流和溝通，致使學生會的一些大的活動，組織工作不能完全到位，缺乏整體性和連續性。整體學生會成員素質有待進一步提高。
屹立於世紀之巔，應對知識經濟的挑戰，學生會如何在日益走向開放的學校中發揮基層學生會的作用，為我校的升本和跨越式發展作出應有的貢獻，在以後的工作實踐中，我們將會不斷的努力與探索，揚長避短，使學生會的各項工作在穩定中創新，在創新中穩步前進，逐步走向完善，我們也堅信：只要我們以進取的心態主動的工作，無悔的付出，必須會譜寫出更加壯麗的篇章。