農業科技人才發展需求預測論文
一、農業科技人才發展所存在的內在需求預測
（一）“複合型”農業科技人才的培養作為人才發展內部需求的主體
“複合型”人才的培養作為農業科技人才培養的重要方向，也是人才內部需求的主體部分。從個人發展角度而言，農業科技人才能夠滿足時代社會發展的新需求，關鍵在於自身能力的不斷提升，而自身對於能力提升平臺的需求則是重中之重，以此才能夠對其能力的形成得到正確的指導過程。“複合型”人才突破傳統人才能力培養單一化的束縛，使得農業科技人才真正具備一專多能，提升自身社會發展價值，使得能力不斷實現全面化發展。而針對這一方面對人才發展需求進行有效的預測則是體現農業人才培養科學性的根本所在。
（二）能力提升則是農業科技人才發展需求的重要方向所在
農業科技人才的培養關鍵在於對其能力進行有效的.提升過程，從這一層面滿足農業科技人才物質、精神的需要。而能力提升則是包括諸多方面，其中有專業能力、交際能力、應用能力、溝通能力等等。而這些方面的培養則是一個長期的過程，需要為其提供廣闊的培養平臺，而平臺的構建與提供程度則是對農業科技人才需求能否滿足的關鍵所在。以此能夠有效衡量出科技人才發展需求狀況以及需求程度，將農業科技人才能力需求角度不斷擴大，使其對發展需求進行更為有效的預測，達到時代對農業科技人才培養的新標準。
二、農業科技人才結構最佳化對滿足需求的積極作用
（一）“產業化”發展思想對滿足農業科技人才需求具有重要意義
產業化發展思想對於農業科技人才內在需求具有較強的促進意義，從人才科學發展角度而言，產業化發展是提升人才應用能力的關鍵所在，以此達到推動人才“專業性”不斷提升的最終目的。然而從傳統農業科技人才發展角度而言，注重的則是對某一專業應用能力進行培養，使得人才專業化發展受到嚴重束縛，為其發展的“全面性”提升產生負面影響。而從這一角度來看對於農業人才專業化發展需求並沒有得到有效的滿足，使得農業科技人才的培養與應用受到嚴重限制，而最為主要的原因就是在於產業化發展思想的構建與落實程度存在一定的偏差。這是對農業科技人才發展需求預測的有效應用途徑之一。
（二）以質量為基礎發展方針提升農業科技人才需求的“真實性”
人才培養的質量保障關鍵在於對人才培養的“針對性”以及“時效性”的不斷加強，從而為農業科技人才培養角度與時代發展方向相吻合。而對於人才發展需求進行有效的預測，關鍵在於對農業科技人才內心進行有效的瞭解，為其提供發展動力。這樣農業科技人才發展需求才能夠得到更為顯著的表達，使得人才培養過程具有較強的“吻合性”。對於農業科技人才質量的不斷提升產生“決定性”作用，並且為人才發展需求“真實性”的不斷加強奠定堅實的基礎。
（三）堅持人才結構體系轉型提升科技人才切實需求的“廣泛性”人才結構的科學轉型作為人才培養與發展的重要理念，以此為農業科技人才發展需求進行有效預測提供有效的前提條件。結構轉型則是對於人才“專業性”以及“應用性”能力進行切實提升，
結合人才能力存在的不足進行有效的加強，從中農業科技人才發展所具有的內在需求則會有效體現，使其需求範圍得到更為廣泛的認識，以此帶動人才精神、物質需求程度達到有效滿足。這樣農業科技人才發展的動力則會不斷增強，同時也會對農業經濟長期快速發展產生積極的推動作用。
（四）立足需求預測“全面性”體現科技人才發展的時代新要求
從人才發展需求方向的層面來看，農業科技人才的需求主要在於自身專業能力培養“廣泛性”需求較大，滿足這一需求則會對物質層面需求的滿足奠定基礎。對此，對於農業科技人才需求角度應具有較強的“全面性”，從而使其人才培養價值不斷提升，進而達到時代經濟發展的新要求。這是當代農業科技人才培養所存在的“先進性”所在，同時也是提升農業科技人才實用價值的重要體現，與時代社會經濟發展之間形成有效的思想統一。
三、結論
以上就是本文針對農業科技人才發展需求的有效預測這一課題所進行的相關研究與探索，在此之中主要講人才發展內在需求的預測過程進行有效探索，並且針對人才結構調整所應進行的有效預測角度進行具體探究，希望對農業科技人才的培養能夠產生積極的推動作用。