殘疾人就業保障金計算方法

殘疾人就業保障金計算方法

殘疾人就業保障金計算公式

該年度應繳殘疾人就業保障金= [在職職工年彙總人數*安置比率0.8%-安置殘疾人年彙總人數]*上一年度月社平工資* 60%*(1-減免比率)

2016年殘疾人就業保障金計算舉例：

1、A企業於2015年1月1日以後成立，2015年用人單位在職職工人數為20人及以下企業，符合小微企業政策，企業進行殘疾人就業保障金0申報。優惠期為企業成立之月後36個月。

2、B企業於2015年1月1日成立，2015年單位在職職工人數為21人，無殘疾人職工，2015年單位在職職工平均工資為15600元，其本年度單位殘疾人保障金應繳納為：21人×1.7%×15600元/人·年=5569.2元。(該企業職工人數大於20人不享受小微企業優惠)

3、C企業於2015年6月30日成立，2015年用人單位在職職工人數為20人，無殘疾人職工，2015年單位在職職工平均工資為15600元，其本年度單位殘疾人保障金應繳納為：20人×1.7%×15600元/人·年÷12月×6月=2652元(該企業本年度可享受優惠月份為6個月，還應繳納6個月殘疾人就業保障金)。

4、D企業於1995年1月1日成立，2015年用人單位在職職工人數為5人，無殘疾人職工，2015年單位在職職工平均工資為15600元，其本年度單位殘疾人保障金應繳納為：5人×1.7%×15600元/人·年=1326元。

5、E企業於2000年1月1日成立，2015年用人單位在職職工人數為50人，殘疾人職工1人，2015年單位在職職工平均工資為15600元，其本年度單位殘疾人保障金應繳納為：0元(50人×1.7%=0.85≤殘疾人職工1人則該企業已達比例企業，本年度殘疾人就業保障金進行0申報)

6、F企業於2000年1月1日成立，2015年用人單位在職職工人數為60人，殘疾人職工1人，2015年單位在職職工平均工資為15600元，其本年度單位殘疾人保障金應繳納為：(60人×1.7%-1)×15600元/人·年=312元。

(具體規定以主管稅務機關規定為準，以上計算資料僅供參考。)