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非全日制用工勞動合同

非全日制用工勞動合同範本

隨著人們法律觀念的日益增強,合同起到的作用越來越大,簽訂合同也是避免爭端的最好方式之一。那麼合同要怎麼擬定?想必這讓大家都很苦惱吧,下面是小編收集整理的非全日制用工勞動合同範本,歡迎大家借鑑與參考,希望對大家有所幫助。

甲方: 乙方:

身份證號: 身份證號:

單位地址:

現居住地:

根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律、法規、規章的有關規定,甲方招用乙方並實行非全日制用工形式,甲乙雙方按照平等自願、協商一致、誠實信用的原則,訂立本合同,共同遵守本合同所列條款。

一、工作時間和期限

本合同自 年 月 日至 年 月 日止。合同期內,乙方在甲方每日工作 小時,累計每週工作時間不超過二十四小時。

二、工作內容

甲方根據工作需要,安排乙方在工作,具體內容和要求是: 。乙方應按照甲方的要求,按時完成規定的工作數量,達到規定的質量標準。

三、勞動報酬

乙方在工作期間的工資標準為每小時 元,每週為工資結算日。甲方應以貨幣形式按時足額支付乙方應得的工資報酬。支付的小時工資標準不得低於政府規定的最低小時工資標準。

四、勞動保護和勞動條件

1、甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具等,制定操作規程、工作規範和勞動安全制度及其標準。

2、甲方負責對乙方進行職業道德、業務技術、勞動安全、勞動紀律和甲方規章制度的教育和培訓。

3、乙方應當遵守甲方的規章制度,遵守勞動安全、工作制度、操作規程和工作規範,愛護甲方的財產,遵守職業道德。

4、乙方有權拒絕甲方的'違章指揮。

五、社會保險

根據國家有關規定,甲方支付的小時工資中已包含其應繳納的基本養老保險、基本醫療保險費用。乙方可依照國家和地方有關規定自主參加基本養老、基本醫療保險等。甲方應按有關規定為乙方繳納工傷保險費。

六、勞動合同的解除、終止和續訂

甲乙雙方在任何情況下可以解除勞動合同,但必須提前5天以書面形式通知對方。本合同期滿,勞動合同即終止。甲乙雙方經協商同意,可以續訂勞動合同。

七、雙方需要約定的其他事項:

八、本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。以上條款內容甲乙雙方在簽署本合同前,均應實現仔細閱讀,並詳細瞭解本合同的內容,雙方簽字後即行生效。

甲方蓋章: 乙方簽名:

簽約日期: 簽約日期: