如何看待試用期後不給你補交三金的?
現在某些公司的膽子越來越大了~員工進公司前3個月的三金部分全部不繳納,甚至一直不交納?一旦有勞動糾紛的'出現,還說本公司在某地區混了多年了,奉陪到底或威脅的話語。。。根據上海市勞動保護條例的相關規定,員工透過試用期後,前3個月的金必須補交,但現在的單位確知法犯法~勾結相關人員,勸人家撤消仲裁申請~~~~現在的求職者真是弱勢群體啊~
大家如何來看待透過試用期後~公司不給你補繳三金的問題?
如何看待試用期後不給你補交三金的?
現在某些公司的膽子越來越大了~員工進公司前3個月的三金部分全部不繳納,甚至一直不交納?一旦有勞動糾紛的'出現,還說本公司在某地區混了多年了,奉陪到底或威脅的話語。。。根據上海市勞動保護條例的相關規定,員工透過試用期後,前3個月的金必須補交,但現在的單位確知法犯法~勾結相關人員,勸人家撤消仲裁申請~~~~現在的求職者真是弱勢群體啊~
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