新媒體實習日記範文
（1）2011年11月20日 星期日 晴
因為之前自己已經有兩年的傳媒兼職經驗，所以這次學校安排的實習期我仍然選擇了自己較為了解的有關廣告、公關、傳播、媒介、會展等行業的實習工作。只不過，鑑於兩年的兼職經歷，我決定改變自己的角色，挑戰比之間的工作高一層次的公關活動策劃文案，從配合各種活動傳媒的舞蹈隊隊長轉換到領導者，希望自己可以把這麼長一段時間所學到的聽到的看到的可以很好的利用起來。
這次我所實習的單位是隸屬於太原市杏花嶺青年就業創業服務中心的太原市美麗家族文化傳媒有限公司。這家公司是一支具有專業水準、營運規範化的綜合性演藝團隊機構，公司自2010年9月1日成立至今，主要從事營業性演出的經營與經紀活動；大型賽事承接承辦，展覽展示服務；市場資訊調研；設計、製作、代理、釋出各類廣告；企業文化發展、營銷策劃；企業管理及形象策劃等。我相信，這段實習生涯一定可以為我的生活增添一些知識和色彩。
（2）2011年11月21日 星期一 晴
今天太原的天氣已經有點陰冷，第一天正式去單位，有點興奮也有點緊張，以前都只是雙休日或者節假日工作，這樣有規律的在一個單位工作還是第一次。一到公司就迎面遇上了當時面試我的韓經理，他是個很熱情也很精明幹練的人，他先帶我到了我的辦公地點，然後為我詳細介紹了公司的流程和業務，還有我的工作任務。當然，更多的細節還需要我去花時間花精力去認真的瞭解。這家傳媒公司和所有的傳媒公司都有一樣的通性，不是大公司，但是每個人的價值都很高，能感覺到都很忙，但正是這樣，學到的東西一應也會很多，我會加油的。
韓經理也安排了我這明天的工作，他覺得我對廣告、公關、傳播、媒介、會展這些活動領域雖然瞭解，但是都很膚淺，他希望我可以結合之前的工作經驗再花些時間細緻深入的領悟這些活動的真正意義和策劃重點。
（3）2011年11月22日 星期二 晴
公關活動策劃雖然不是我大學所學的專業，但是也與工商管理有著千絲萬縷的聯絡，尤其是在這兩天我學習基礎理論的過程中深深意識到原來我大學裡學到的很多專業知識在其中都可以的好很好地運用。但是我也明白，理論歸理論，應用歸應用，雖然應用肯定是建立在理論之上，但是真正實踐時往往需要結合客戶的實際需要和大眾的審美以及接受程度，所以很多活動往往需要策劃人靈活運用，根據現場的情況來決定活動的具體進行。所以，我要面臨的挑戰真的很大。
學習了一天的理論並寫好了學習心得交給了韓經理之後，從明天開始我就要接受公司的基本訓練，也就是一些基本的禮儀和職員注意事項。和我一起學習的都是一些新加入公司的，大家都很積極也很優秀，實習一個月之後，之後就是例行的考核，競爭很激烈呀。
說實話，這幾天感覺自己很茫然，可能是跨入一個新領域的原因，還不是太習慣，覺得自己沒什麼事幹，只是在不停的看一些相關資料，不過我想一切會好的。
（4）2011年11月23日 星期三 晴
從早上開始我們一天都在學習和實踐，訓練的李老師還蠻嚴格的。上午的時間李老師在公司的會議室給我們進行教學，他為我們細緻的介紹了公司的文化和發展，以及作為一名文化傳媒公司的職員應該具備的基本情操和素質，也是一些比較理論的東西，感覺就像又回到了學校上課，但是大家都在很積極地進行筆跡和討論，比起我前幾天一個人苦悶的學習有趣了不少而且接受的更快了。
下午則換了一位張老師，他負責我們的實踐，比上午那位老師幽默風趣了很多，他帶我們很詳細的參觀了公司各部門並對其進行了解說，讓我們對公司有了深入的瞭解，對以後的工作開展有了一定的幫助。
今天一天還算充實，明天將進行禮儀的學習，很是期待。
（5）2011年11月24日 星期四 晴
今天我們全體實習員工要進行了基本的禮儀教學，教我們禮儀的是一位既漂亮又有氣質的女老師，大家的興致一下子就上來了，據說這位禮儀老師在這個圈子裡很有名呢。老師為我們每個人都印了有關員工禮儀的資料，上面介紹的很清楚，老師又為我們進行了真實的示範表演，比如看到客戶會怎麼樣表現等等。介紹了一會老師就要求我們每個人都要上臺來為大家實踐表演，有的同事很大方，當然也有部分有點扭捏，萬事開頭難，我的表現還算適中，我相信，慢慢都會好的。
以前總是覺得禮儀對於工作沒什麼太大的作用，聽了老師的授教才明白職場禮儀是公司員工的必備武器，可以給今後的工作帶來不可估量的作用和意義。禮儀是個人素質的一種外在表現形式，是人際關係和諧發展的調節器，人們在交往時按禮節規範去做，有助於加強人們之間互相尊重，建立友好合作的關係，緩和和避免不必要的矛盾和衝突。我從中明白，假如我都能夠自覺主動地遵守禮節規範，按照禮節規範約束自己，就輕易使人際間感情得以溝通，建立起相互尊重、彼此信任、友好合作的關係，進而有利於個人事業的發展。
（6）2011年11月25日 星期五 晴 今天的天氣還算晴朗，沒有前幾天讓人感覺到那麼淒冷了，但我的心情有點鬱悶，因為要進行培訓考核了。雖然這段時間我也基本掌握了應該掌握的東西，但是不知道會以什麼樣的形式對我們的培訓學習進行考核，擔心自己發揮不好，這比學校的考試難多了，隨機性太強了。到了單位，主管培訓的主任給我們介紹了考核的步驟。
考核正式開始，形式就是每個人上臺陳述自己這段時間的所學所聞所感，主要考察每個人的表達能力、反應能力、觀察能力和儀態等。一共6個人，我抽到的是3號，還好，不前不後。我有點慶幸坐在臺下看同事上臺進行陳述的同時自己可以取長補短，也可以抓緊時間整理一下自己的思路，準備自己的表演。剛開始看同事還有點想笑，總覺得在這麼多人面前真是不好意思說話，等到自己上臺才發現竟然是這種既緊張但又很有變現欲得感覺，自己的陳述還算圓滿，領導很滿意，真是不枉這幾天自己辛苦的認真學習呀。
（7）2011年11月26日 星期六 晴 今天才算是我正式上班，到了單位之後，韓經理派發了我的員工身份標識卡，戴上印有公司標識和自己照片的標示卡，我很興奮，總算是有點上班的樣子了，坐在自己的辦公桌前，不由得想起來自己剛進公司的樣子。這幾天已經適應了不少，經過了六天在公司的學習，也和很多同事達成了一片，大家見面的時候都會微笑的彼此問候，這樣自己至少不會覺得在單位寂寞，也算是一個好的開始吧。
上午十點韓經理進來交代了我一些事情就出去了，說實話，我根本沒有搞清楚他是具體讓我做什麼，幸好在一個辦公室的顧姐人很好，又是個老員工了，她看出了我的困惑，主動上來教我該怎麼完成這項工作。末了還交待我以後有什麼不熟悉的儘管請教她，這讓我很欣慰。其實今天也沒做了什麼，就是整理了一些檔案，但就是感覺時間很快，第一天的辦公室工作感覺還好。
（8）2011年11月27日 星期天 晴
又是新的一天，新的開始。因為這家公司2010年成立的，還在發展階段，而且我又是新來的，所以做的工作就相對於比較繁瑣。但是我不怕，工作多一點，學習到的東西就會很多，工作生活也會很充實。而且，有顧姐當我的師傅，她教會了我很多東西，比如工作中應該注意的事項，各種活動在策劃時應該想到的步驟，出現問題時應該如何解決。當然，在學習過程中適當的表達一下自己的意見和看法，這樣師傅才不會認為你是一無所知的傻蛋，在學習到別人的經驗之後要自己細細的揣摩，然後提出自己的疑惑或者觀點，讓別人明白你的想法。在工作中適當的發表自己的感觸，才會讓別人覺得你有一定的能力，才會有勇氣把項
目交給你做，就像韓經理說過，你做什麼事情做錯了，沒關係，只要你馬上改正，或者這件事情已經沒有挽回的餘地了，但至少也為你下一次的成功做出了鋪墊。最可怕的就是當你面對一件事情你完全沒有想法，這樣的人誰敢用呢？
（9）2011年11月28日 星期一 晴
今天韓經理在我們部門的例會上表揚我了，我很開心。他說我工作態度很好，極其的認真，並且把自己所學和所經歷過的很好地結合在了一起。原來被別人認可是一件很幸福的事情。通過幾天和同事的相處，大家的關係都融洽了不少，同事們都對我很好，老員工會很誠懇的教我工作如何開展，而和我一起進來的新員工會和我一起交流學習心得，一起討論如何能更好的勝任這份工作，或許是因為傳媒這個特殊的行業吧，總覺得我現在所在的這個公司不像是有些行業的辦公室那樣的勾心鬥角，大家都很團結的為了把某個專案做成功而一起努力。在這樣的大集體裡工作，覺得工作似乎沒那麼枯燥。
不管怎樣，開始還是很美好的。
（10）2011年11月29日 星期二 晴
進來公司這麼長時間一直都是在例行著所有新員工都會走的過程。我這段時間一直是在瞭解企業的發展，學習企業文化，熟悉文化傳媒行業的規則，領悟有關廣告、公關、傳播、媒介、會展等行業的發展之道，掌握公關活動策劃文案展開工作所需要的理論指導，我深知自己從活動參與者到策劃者的跨越轉換需要好好學習，這段時間我也確實學習到了不少東西，看似簡單的活動背後需要多少環節的支援，每一個步驟想不到都會影響到活動的順利進行，這是學校所不能授予我們的實踐知識。
下午韓經理給我參閱了一些公司曾成功策劃並主持的大型活動的具體資料，從中我又學習到了很多，比如什麼型別的活動是什麼樣的步驟，遇到突發狀況時策劃者應該如何解決等，韓經理說從明天開始就讓我適當地參與一些活動的策劃，這讓我欣喜不已，已經再公司實習了十幾天了，終於可以實戰演練了。
（11）2011年11月30日 星期三 晴
韓經理給我安排參與的第一個活動是為期五天的“太原市首屆現代國際傢俱博覽會”大型活動，其實它不僅僅是一個活動，更大程度上說是太原市這個文明古城很好的形象廣告，雖然之前已經有舉辦的很成功的中博會、農博會，但者畢竟不是一個領域，可以說是新的創新，但也正是在這一次的實踐活動中我深深地領悟了為什麼領導總是說“紙上談來終覺淺”。
在這次活動中，負責人安排了很多事情要求我們幾個人著手去幹，給我和另外一位同事安排的工作是協助山西省傢俱協會委員會發放邀請函，邀請3—5家省家居協會和50傢俱有國內外知名品牌的傢俱廠商共同參加由山西省傢俱協會委員會主辦，太原市美麗家族文化傳媒有限公司協辦的“太原市第一屆現代國際傢俱博覽會”，並且和相關負責人組織所邀請到的商家共同研討關於本次博覽會所要突出的主流理念。說實話，壓力很大。
（12）2011年12月2日 星期五 晴
相比於其他同事安排的工作，我們的工作無疑是開篇之作。看似是一些文秘的工作，但是做起來確實也有一些複雜，可以看出韓經理是特意避開了我的特長，讓我徹底清楚了這種大型活動很是關鍵的第一步，要想成功的舉行一個活動，參與者是最重要的，只要他們的全心全意支援，活動才能正常的進行。
昨天一大早我們兩個人就透過山西省傢俱協會委員會的相關負責人，小心謹慎的確定參與廠商的名單以及相關負責人的電話，確定邀請函接收地址，安排公司專門的人員準確無誤地去派發這些邀請函，今天我們主要是透過電話聯絡傢俱廠商的相關負責人確定他們是否參與本次博覽會，好在商家的傳媒覺悟都挺高，所有邀請到的商家都積極參與本次活動。
兩天緊張的工作還算圓滿，但也把我們累得夠嗆，負責其他工作的同事也是如此。
（13）2011年12月3日 星期六 晴
實習了這麼長時間，工作上也算是小有收穫了，當然這只是其中很小的一部分，完成了自己的工作之後，我也沒有即刻就閒下來，每天跟著其他的同事看能不能幫他們做點什麼，順便學習一些東西，從他們那裡，我還知道主委會還應該督促參與博覽會的商家印刷宣傳手冊，在宣傳手冊上灌輸該商家的企業理念及經營宗旨；還要適當的加大媒體宣傳力度，讓廣大人民知道本次博覽會舉辦的時間、地點、參與的廠商及各商家銷售的折扣力度；還有活躍現場的文藝演出也很重要。
（14）2011年12月4日 星期日 晴
這幾天的工作真是很愉快，公司裡的同事我基本上都認識了，和他們相處的也非常開心，大家都是那種活潑開朗的性格，所以在一起的話題也很多，有幾位老員工給了我很大的幫助，真是非常感動。他們傳授了我很多經驗，對於新手的我，這些經驗是那麼的彌足珍貴，當然，在生活上也非常的照顧我，生怕我不適應。當然最令我難忘的就是昨天陪韓經理去見本次博覽會的主辦方代表，讓我在旁邊學習到了很多在課本上或者課堂上根本無法學習到的知識，韓經理流暢的表述，清晰無比的思路和敏捷快速的反映能力讓我在待人接物的方面有了很大的提高，也讓我深深地感到自愧不如，讓我更深刻的明白，無論是什麼工作，有一些東西是相通的。我想，只要我認真努力，總有一天，我也可以做到這樣的程度。
（15）2011年12月5日 星期一 晴 今天，韓經理找到我說這次博覽會的文藝演出方面演員出了很大的問題，負責這個部分的同事由於是新手，所找到的演員根本不符合本次活動的理念和形象，他希望我可以發揮自己在這個圈裡的人緣和關係，找到適合本次主題的演員，也是想趁機鍛鍊我再這方面的策劃能力。
說實話，我倒是很喜歡做這方面的策劃，畢竟和自己的老本行有關。我先參照了一下之前商家共同研討出來的關於本次博覽會所要突出的主流理念，然後結合了之前的演出經驗，所以我就策劃了一場集唱歌、舞蹈、演奏、魔術。有獎問答、互動遊戲等藝術表現形式為一體的文藝表演，試圖透過熱烈、健康、激情的表演促進活動現場的氣氛，並以此進一步加深我們公司在需要我們策劃活動的商家中的地位和品牌的樹立。寫完策劃書就已經是凌晨兩點了，上班真是不容易呀。
（16）2011年12月6日 星期二 晴
傳媒公司不比一些國家機關單位，自從進了公司就沒有過休息日，每天的工作量說小也不小，雖然累但是卻也充實，比剛進來的時候感覺的自己確實學了很多。今天是星期天，我仍舊是來到了公司繼續完成我昨天的工作。
早上一到公司後，我就找到韓經理看了我昨晚寫好的策劃書，他稍稍的加了一些建議後便讓我去執行了，辛苦了一晚上總算是沒有白費力，回到辦公室的我立刻掏出手機聯絡起了演員，之前因為經常在一起演出而認識的演員很快就聯絡上了。當然為了謹慎起見，我安排了韓經理對他們進行面試，生怕別到演出那天領導不滿意就把事情辦砸了。就這樣，這個活動我相當於正式參與了兩個環節，很是高興啊。
（17）2011年12月7日 星期三 陰
今天的天氣有點陰，但願我安排的文藝演出面試不會出什麼問題，不過他們都是些很專業的演員，我想表演應該沒有問題，這就看領導是不是滿意，還有大眾對於他們所表演的節目的喜歡程度了。面試進行得還算順利，韓經理對我找的'演員都比較滿意，還表揚了我。
下午，他就沒有給我安排工作了，而是把我叫到他的辦公室和他聊天，雖然聽見是聊天，但是他在這簡單的聊天中教會我了我許多其他的做人的道理，他說擁有本領並不僅僅是走入社會的關鍵，還有許多需要自己去領悟的東西，要勇敢的去做、去實踐，遇到什麼挫折不要害怕也不要放棄，如果取得了成功不要驕傲自大，這些看似簡單的道理卻都是人生的道路上每個人都必定會經歷的事情，經驗可以口傳心授，但是真正領悟經驗的卻只能透過實踐，實
踐出真諦，才能更好地獲得成功。聽著他給我講這些道理，我覺得似曾相識，原來父母早就給講過這些，只是我們都很叛逆，我覺得我應該成熟起來，為了自己也為了家人，努力的奮鬥。
（18）2011年12月8日 星期四 晴
早上去了單位又被韓經理分配了任務，說我的關於傢俱博覽會的文藝表演的策劃書還有欠缺，主要是希望我補上演藝活動現場所應注意的事項，為此我做了如下補充：主持人應隨時調動現場氣氛，在演出中多強調本次現代國際傢俱博覽會的促銷活動內容；按時播放音樂，喜慶但是不要太吵，不要影響周邊住宅區居民的日常生活；所有演員在演出時必須穿著演出服；演員在休息室換衣服時，應注意保持安靜不能影響該博覽會活動的正常工作；每個節目演出結束後，演員要像現場觀眾行禮；每個節目調理要清楚，保證節目完整性，更要突出自己的優勢；演出節目一定要按照節目單的順序進行，每位演員都要提高警惕，關注自己節目的演出時間；為活躍現場氣氛，主持人要不定時的向觀眾發放有宣傳本次博覽會標示的紀念品。寫完後我先讓顧姐看了一下，顧姐直誇我兩年的兼職沒有白做，寫的還是很專業的，之後拿給韓經理，他也是如此評價，今天的主要工作完成的還是不錯呀。
（19）2011年12月9日 星期五 晴
今天就是檢驗我們最近一段時間辛勤工作成果的第一個重要時刻了，也是對我們這幾個實習員工首次策劃活動的工作的檢驗，大家心情都不免緊張，期待著博覽會的開幕式能夠順利進行，正所謂開門紅嘛。也正是這樣的正式操作，才使得我深深地感受到了我們公司濃厚的企業文化氛圍和規範的操作流程，公司上下員工有條不紊的維護著開幕式一切活動的順利進行，雖然也出現了一些小小的狀況，但也在大家的齊心協力之下很好的解決了。從邀請各知名商家到媒體投放廣告，從整體活動策劃到現在文藝演出的精彩進行，大家都為之付出了很多努力。上午的開幕式結束之後，我們公司的老總也給了我們高度的讚揚，大家都高興的不得了。
(20)2011年12月10日 星期六 陰
剛結束了“太原市首屆現代國際傢俱博覽會”的活動策劃，我就被韓經理拎去跟他面對面交流本次活動的實踐心得，我很擔心自己的專業知識不過關呀。與韓經理不到一個小時的面對面問答，讓我深刻感受到自己所學知識的欠缺，知識面的狹窄，當然也正是這樣的交流讓我切實感受到了韓經理作為公司資深傳媒專家的職業魅力。我認為，文化傳媒並不是一個容易的行業，尤其是大眾傳媒，據有關機構針對一個繁華地區和一個蕭條地區所作的調查研究發現，其實有70%的人是非常重視這種文化傳媒，也是極易接受的，但也正是因為這樣，行內的競爭日益激烈起來。師傅說了，文化傳媒具有一定的基本的因素：由一定文化和藝術水平，有較高的水準；每一個活動方案要力爭做到簡潔有利，不浪費每一次活動舉辦者和參與者的精力；一定要很好的表達出來所策劃的活動是要突出什麼樣的重點；每一次的活動都要有系統結構，要有自己的風格。領悟了這些，我想對我的實習之路又多了一些幫助。
（21）2011年12月11日 星期天 雪 上午還在博覽會那頭善後的我突然被韓姐召回了公司，原來是又把我和另外一個同事緊急安排到了公司組織策劃的另一場活動中，這次的活動是幫助位於太原市小店區塢城南路也是就富士康科技園斜對面的青年國際公館進行活動宣傳。 因為馬上就是聖誕節了，公司接了很多活動的策劃以及協辦，所以我們這個專案就只有我和那個同事負責，韓經理說正好想讓我鍛鍊一下，就交待我們每個人先好好寫一份策劃，然後擇優選擇。為此我立刻透過網路搜了一下青年國際公館的具體資料。青年國際公館專案位於塢城南路，富士康科技園北門斜對面，佔地69畝，規劃總建面20萬平米，綠化率35%，由山西永利房地產開發有限公司開發。周邊有金海洋酒店，金楓會議中心酒店，山西師立發展學校，小店區育才小學，小店區實驗小學，小店區三中，小店區第一中學，中鐵十七局集。