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工程部工作總結

工程部工作總結(15篇)

  總結就是對一個時期的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統的回顧和分析的書面材料,透過它可以全面地、系統地瞭解以往的學習和工作情況,因此十分有必須要寫一份總結哦。總結怎麼寫才不會流於形式呢?以下是小編收集整理的工程部工作總結,希望能夠幫助到大家。

工程部工作總結1

  一、端正工作態度,做好自我調整,適應新的工作環境

  今年年初,我由公路四分公司調換到了蘇里格專案部負責現場測量併兼職現場質檢,由於xx年年末曾在蘇里格工作過一段時間,對那裡的狀況相比較較瞭解,上專案之前為了工作能順利開展,針對去年的現場實際狀況,編制了一個初步的現場測量實施方案,做好了專業技術上的準備,同時在思想上端正態度,做好調整,隨時準備迎接新的挑戰。

  蘇里格在建專案屬於氣田開發井間臨時簡易道路,由於鑽井週期短,開發任務重,臨時道路的建設在沒有施工圖紙的狀況下還務必得滿足鑽井的整體施工進度,不能因為道路的不暢通而影響整個蘇20區塊的整體開發進度,這就對現場測量提出了一個嚴峻的考驗。首先得根據開發井位的座標確定線路的整體走向。確定線路走向後緊之後需要對線路沿線的地形地貌進行現場踏勘,對地質條件不好的地段及時得進行調整改線。而該地區地處毛烏素沙漠中南部,地表大部分被沙漠覆蓋,車輛進不去,現場的踏勘工作只能靠徒步行走,這對測量人員來說在體力上無疑是個不小的考驗。但自己並沒有因為條件艱苦環境惡劣而退縮,也沒有因為工作任務的繁重而怨聲載道,而是把這項工作看做是對自己的一個挑戰。工作用心主動,不畏烈日的炙烤、風沙的猛烈,每一天天不亮就上現場,扛著笨重的測量儀器徒步在沙漠中穿行,身上的工作服因為長期被汗漬浸泡的緣故,色彩由紅色轉成了白色。儘管條件惡劣,自己還是圓滿的完成了專案部交辦的測量任務,保證了蘇里格專案的正常生產,很快的適應了新的工作環境。

  二、工作盡職盡責、兢兢業業、培養優良的工作作風

  由於專案人員緊張,自己在擔負現場測量的同時還兼職現場質檢員、安全員。蘇里格專案xx年已完工程包括新建道路47公里,集氣站場地平整11685m2、集氣站場地硬化2343m2,而全部的線路踏勘、放線工作全部由我負責,每次接到新任務之初,都得徒步熟悉道路沿線地形、地貌,工作強度相當大;同時每一天的安全技術交底也務必在開工之前進行交接,並且務必做到有針對性、實效性,工作及時性相當強;當天的測量工作完畢後,還得負責現場的質檢工作,工作量相當大,而時間又十分有限,但自己從來沒有因為工作量繁重而忽視工作質量,盡其所能,合理的安排工作時間,兢兢業業,盡職盡責,對現場存在的質量隱患及時的向施工隊長反映,並監督及時整改,保證了蘇里格專案的施工進度和工程質量,同時確保了現場施工安全。

  三、用心配合、團結協作,提高現場管理水平

  專案部的任何一項工作都是靠大家共同努力的結果,要想圓滿的完成專案的全年施工任務,專案部就務必得擰成一股繩,團結協作,用心配合,不能因為一些小問題而斤斤計較,發牢騷,鬧情緒,影響工作生產,自己在這方面做得還算到位,和專案的所有人員關係比較融洽,配合默契,從不因為彼此的個人矛盾而影響專案的整體工作生產,工作中從不拈輕怕重,時刻服從專案領導的安排,用心主動保質保量的完成每項工作任務。

  同時用心的向現場管理經驗豐富的施工隊長多請教、多學習、自己也多總結,並用自己的實際行動去實踐,逐漸領悟到了現場管理的一些務必得東西,也深刻認識到了一個好的管理團隊的重要性和必要性。

  四、存在的缺點和不足

  儘管取得一些成績,但還是存在許多缺點和不足,主要有以下幾個方面:

  1、工作經驗不夠豐富,走了許多彎路,影響了自己的工作效率。

  2、對現場管理意識有所增強,但現場管理潛力還有待進一步提高。

  3、遇到問題不夠冷靜,過於情緒化,做不到審時度勢。

工程部工作總結2

  本月份質檢技術科對所有在建工程進行了日常巡迴檢查,根據青島市城鄉建設局下發的《關於開展二0一一年春季在建工程質量大檢查的通知》精神,對所管轄的區域工程進行了布落實,為春季拉網檢查充分做好了迎檢準備。在本次的拉網檢查中,各工程均順利透過,未出現停工、罰款、通報批評等現象。另外,根據青島市協會下發的《關於開展二0一一年度青島市建設工程質量"青島杯"獎評選工作的通知》要求,對楓林綠洲A19#、A20#樓工程創青島杯的資料及實體進行了布和落實。

  本月份質檢技術科透過檢查共下達質量實體及資料隱患70餘條,整改率達85%以上,具體如情況下:

  1、膠東教育新區—A區學生宿舍,教師宿舍及食堂工程,三層頂鋼筋綁紮部分圈樑箍筋間距歪斜,間距不一致,磚牆頂部圈樑未加設墊塊,樑柱相接處柱缺少箍筋,柱未加設定位箍筋,樓梯踏步立面不垂直,模板支設立杆缺少橫杆拉結,以上存在問題希望專案部能引起重視,立即按公司下達的隱患進行整改處理。

  2、膠東教育新區—A區教學樓工程,個別樑柱節點處接槎不平,以後施工應注意,樓梯踏步拆模過早,區域性破損嚴重,修補色差明顯,應處理,衛生間上返沿區域性鼓模嚴重,應進行鑿除處理,現澆板面區域性未鋪地膜,出現裂縫現象,以後施工應注意且應加強養護工作,影象資料應隨工程進度及時準備,專案部應及時按隱患內容進行整改處理。

  3、基地辦公樓外牆遺留的腳手架眼在做保溫前應安排專人封堵密實,以免以後出現滲漏,保溫板應採取滿粘方式,且在門窗及勒腳處玻纖網應進行返包處理,外牆保溫施工隊伍應儘快提供施工資質、施工方案、技術交底,出廠檢驗報告及複試報告等相關資料,希望專案部立即按下達隱患內容進行整改處理。

  4、瑪莎服裝有限公司車間廠房工程,二層鋼筋架柱鋼筋個別電渣壓力焊焊接包不均勻,應割斷後重新焊接,部分框架柱箍筋彎鉤平直段達不到10d,應進行更換,同條件試塊應放在相應構件處,且應設鋼筋保護籠,混凝土構件應加強養護工作。

  5、御花園2#、7#樓現已進入外牆保溫施工,應按上級檔案及有關部門的要

  求嚴格執行操作。由於上述工程計劃創青島杯,因此裝飾裝修工作應加強質量管理,每個分項必須先報樣板,經公司驗收同意後方可進行大面積施工,以免造成不必要的浪費。

  另外,根據集團公司資訊化要求,竣工工程必須將檔案資料資訊補錄齊全,其中劉傑專案部施工的伯金漢花園1#、5#、6#、網點A,李茂祥專案部施工的伯金漢花園2#、3#樓、地下車庫,姜志敬專案部施工的4#樓、網點B,張澤川專案部施工的城子社群舊村改造32—34#樓,張緒志專案部施工的南城陽舊村改造G5#樓,姜寶玉專案部施工的諸城電力花園1—6#樓等工程至今資料未存到公司,直接影響到資訊化的錄入工作,希望專案經理能夠引起高度重視,務必於5月15日之前,按公司檔案管理要求進行存檔整理並補錄相關資訊,否則,將按集團管理大綱及資訊化要求對專案部進行20xx元罰款處理。下月計劃:

  1、為楓林綠洲A19#、20#樓“青島杯”驗收做好迎檢工作。

  2、為膠東教育新區—A區教學樓、學生宿舍、教師宿舍及食堂基礎驗收做好準備。

  3、為青島瑪莎服裝有限公司車間廠房做好基礎抽檢工作。4、做好臨沂沂龍灣06地塊二期、三期工程的竣前檢查準備工作。

工程部工作總結3

  在這新的一年到來之際,根據自身工作的實際情況,我對自己的工作做出分析評定,總結經驗教訓,提出改進方法,以便使自己在今後的工作中能懲前毖後,揚長補短,為今後不斷改進工作方法,提高工作效率提供依據。

  一、履行崗位職責

  做為一名管理人員,首先安全保障放第一位,其次要注重控制工程的施工質量,再次與建設單位和監理單位的協調以及班組的管理協調,最後材料問題,要節約,不能浪費,使成本降至最低。主要以下幾個方面說明:

  1、安全保障:

  A、人的不安全行為。B、物(裝置)的不安全狀態。C、不良的生產環境對人的行為和物的狀態產生負面影響。D、管理的欠缺是事故發生的重要因素,有時甚至是直接的因素。我們要保證人員的安全,才是施工的保障。

  2、工程質量管理。

  施工前期,注重對班組的技術交底,給班組人員在思想上給予重視,在技術上了解本工程的質量和進度、安全要求,為後期施工奠定良好的基礎。

  3、班組的管理協調工作

  班主的協調工作很重要,他們是每天辛勤勞動,用一雙小手為著建設默默做出貢獻,所以對待他們要主動關心,慰問。當他們有事時,要主動幫助。對於工人提出的問題,要及時解決。

  4、與建設單位、監理單位的協調

  作為一個施工管理人員,花溪專案開工以來,我就注重和建設單位和監理單位的配合協調工作,針對建設單位和監理單位提出的好的建議,自己帶頭研究落實,取得了建設單位和監理單位的一致好評。

  5、材料管理工作

  本著節約成本的原則,在實際工作過程中,嚴格控制原材料的控制,在模板、混凝土、鋼筋的使用上,每一分錢都使用在工程上。例如小料鋼筋,每層樓施工完畢,注重要求鋼筋班組整理收集,在下層施工時全部使用掉。節約成本的思想,落實到了各個班組的行動中,在專案的建設中節約了成本。

  6、技術管理

  在工作中,對施工技術要求更為嚴格,在工作的一年中,提出工作聯絡單37份,為工程的工期起了一定的作用。例如本年度12月份在人防施工中,我主動和專案部領導協商,提出後澆帶改為加強帶的施工技術,在得到領導的肯定和支援後,和建設單位、監理單位、設計院多次協商聯絡,終於達到預期目標,為人防工程的施工搶回了一定的工期。

  二、新建工作

  在工作上,遇到一些新的工作,我總是積極配合公司、專案部門,在20xx年5月20日的演戲中,積極參與。此次的演習為本專案部取得了良好的口碑和深遠的影響。

  三、出勤情況

  今年我堅持出滿勤,無遲到、早退和曠工現象。單位組織的各項活動都能按時到達,積極參加。

  四、思想情況

  為了使自己的思想認識,政治覺悟有更大的提高,公司的方針。注意學習新的技術以帶到現實工作中來。五、目前存在的問題和改進計劃在取得良好成績的同時,本人在工作上也存在一些問題。例如:一些質量通病還是存在的。

  為了提高工作效率和工作質量,本人在下一階段的施工中會著重以下幾個方面:

  1、加強各種政治學習,提高個人修養。

  2、加強業務學習,提高業務素質,提高工作質量。

  3、要創造性地開展工作,多動腦想辦法改進工作方法。提高工作效率,在每次工作前做好準備,不打無準備之仗。

  4、加強與科所之間的溝通,使領導的監督工作更為深入。

工程部工作總結4

  一年來在公司領導下,孟津中央花園工程部全體員工,按照公司的統一部署和要求,緊緊圍繞著“中央花園”建設專案,以低耗、高效、安全、保質、按期為目標,全面履行工程部管理職能,在工程管理工作中認真負責、勇於創新、協調配合、真抓實幹、千方百計的確保今年各項既定目標的實現,較好地完成了公司下達的各項任務。下面扼要地把工作中取得的成績向各位領導做以下彙報:

  一、做好開工前的準備工作

  1、現場平整及垃圾清運

  2、規劃並監督實施施工用水用電線路敷設3、臨建公共廁所一座

  4、施工現場內主要道路的基礎處理、硬化

  二、以“中央花園”工程專案建設為重點,充分發揮工程的管理職,使工作取得了新的實效

  今年年初,工程部抓住“中央花園”一期將要陸續開工的時機,以打造過硬的員工隊伍為切入點,積極開展工作,為今年的開工專案做好準備。開工前我們按公司要求開展思想作風、紀律整頓,針對以往發生的問題,透過學習,提高認識,把“等、靠”轉變為主動為他人服務,為工程服務,從而統一了員工思想,鼓舞了士氣,為做好今年的工作奠定了基礎。

  三、做好設計協調工作,使設計檔案更加合理,技改措施得當,取得良好的效益

  1、2#、3#、4#樓原設計管道井門口沒有擋水坎,經與設計院協調,及時進行了調整,使功能上滿足要求,並節約了資金。2、10#、14#樓已建裙房與待建裙房結構不銜接,工程部發現後及時與設計人員溝通,以最快時間解決了問題。

  四、定期召開排程(監理)會,不定期召開工程技術專題會

  1、定期召開排程(監理)會,每週一次。每次排程(監理)會上,專案領導、工程管理人員一一都對安全、質量、進度提出新要求,現場存在的問題及時解決。定期召開生產排程(監理)會,不僅能使建設、施工、監理各方保持良好的溝通,而且有利於解決共同存在的質量隱患、安全隱患,使得工程施工得以有效地事先控制,有利於控制生產進度。

  2、為解決施工生產中遇到的技術問題、質量通病等問題,不定期地召開工程技術專題會,使得凸顯的技術、質量通病得以控制。

  五、月末大檢查,工序驗收為專案順利驗收奠定了基礎

  1、月末大檢查制度:中央花園主體施工階段、抹灰施工階段都要進行數次的聯合(建設、施工、監理)大檢查。透過檢查評比,發現並及時整改工程存在的問題,增強了施工單位的榮譽感、責任心,促進了施工人員的質量意識,更重要的是檢驗了階段性的工程質量,有利於下一步質量控制。

  2、工序驗收制度:我們主要對分項工程的主要工序、隱蔽工程、鋼筋工程、屋面保溫工程、屋面防水工程,必須由監理和專業

  工程師驗收合格後才能進行下道工序;對驗收不合格的工序予以返工處理,限期整改,並跟蹤落實。為一次性竣工驗收奠定了良好的基礎。

  六、部門之間的協調配合

  1、專案部內部的配合:工程部與前期銷售之間有著密切的配合,工程部為前期銷售及時提供有關圖紙、資料等,並接受技術方面諮詢。

  2、工程部積極與其它外協工種和單位密切配合,使單位工程在質量、安全等方面無任何事故發生。

  七、本年度開發完成情況

  本年度開工面積:73473.99。主體完工面積:46474.50。粉刷完成面積:15349.65。

  八、施工現場管理及員工的奉獻精神

  在施工現場,無論是從安全生產管理還是技術質量管理,專案部的同志們從領導到員工,從開工到封頂,無論寒暑和風雨,只要沒有其它業務,都戰鬥在生產第一線。在主體工程施工階段,為保證結構安全,專業技術人員每日在現場樓上樓下進行檢查。在3#、4#樓裝飾階段,工程部王工、錢工帶領監理公司起早貪黑,對影響觀感的部位加強細部管理,對影響功能的部位加以控制,取得了良好效果。

  回顧這一年的工作,我們取得了一定成績,主要得益於兩點:

  一是我們有一個團結的隊伍,面對諸多問題能夠做到陣腳不亂、思路清晰、決策果斷,較好地把握了工作大局;二是我們有駕馭複雜形勢的公司領導,有過硬的專業技術隊伍。

  一年來在專案部全體員工的共同努力下,取得一定的成績,得到了公司領導的肯定。以上業績的取得離不開各級領導的支援和幫忙,離不開兄弟部門的配合,離不開工程部全體工程技術人員的辛勤努力。雖然取得了一些成績,但距領導的要求還有一定的差距和不足,員工素質有待提高,現場管理經驗需要增強。不斷總結經驗,吸取失敗和教訓。

  以上是本部門一年來的工作情況,望領導和同志們批評指正。

工程部工作總結5

  回首走過的一年,實是感嘆時間的飛逝,讓工程人員的腳步顯得如此匆忙。工程部自組建以來在公司領導的關懷指導和全體員工密切配合協作下,堅持按照公司的總體部署,圍繞公司年度工作安排,以快速推進紫金時代工程建設展開和強調施工安全為核心,以抓工程進度和工程質量為重點,以珍惜黃金之地、打造精品人居環境、共享高品質生活為宗旨,以建設一流樓盤、一流品牌、一流企業為目標。從專案的技術特點和配合公司銷售要求著手,突出自身的技術優勢和專業特長,充分發揮部門在工程技術管理上的核心作用。目前工程部在人員及專業配套尚未齊全的情況下,克服重重困難;強抓管理水平提升;明確崗位職責;努力促進員工相互之間的配合;使工程部基本上形成了一個有一定戰鬥力的團隊。

  本著回顧過去,總結經驗,找出不足,進而豐富和改善自己的原則,為此,我們就工程部20xx年的工作情況在以下五個方面進行回顧和總結。

  一:攻堅克難,全力以赴完成全年工作總目標

  1、在建專案進度完成情況:

  1.1、紫金時代小區專案總建築面積16萬平方米,目前1#樓、3#樓、4#樓、5#樓進入開工建設階段。其中:由華夏勞務承建施工的3#、4#樓完成了基礎施工,1#樓、5#樓已完成了基礎土石方的開挖及人工挖孔樁的放線工作;紫金陽光小區12#樓住宅部分已移交,商業部分(具備施工條件)收尾工作已完成,A棟裙樓(原未施工部分)現已完成主體施工。

  2、紫金陽光12#樓竣工圖已完成。

  3、以高度的責任感,服務於業主。在紫金陽光小區2#樓至11#樓的後期維修中,工程部從不拖拉,堅持實事求是的原則,對業主提出的問題及時解決,先後集中處理了紫金陽光小區存在的外牆牆面;外牆飄窗滲水;外牆空鼓;牆面裂縫等質量問題,緩解了大部分客戶因產品質量問題存在的不滿情緒,使售後服務得到了較大的提高。

  二:推進專案進度,強化管理,抓好工程質量和安全文明施工

  1、強力推進紫金時代小區專案建設進度。在工期緊、任務重、地質結構複雜的情況下,工程部透過強化管理手段,採取多種措施,促進各參建單位按照工程部下達的各項要求進行實施,力求紫金時代工程在質量,進度、安全等方面質的提升。由於工程全體員工的團結協作,奮力拼搏,克服重重困難,使目前工程進度和質量基本能達到公司要求。

  2、跟進設計,對施工圖紙存在的問題以及對施工規範認識不明確,及時組織工程技術人員進行探討,明確施工方案並與設計人員加強溝通,使其設計更加合理。同時,我們透過對紫金陽光小區所存在的質量問題進行總結,採取相應的針對措施,力求避免出現類似問題。使我們的產品在實體質量和功能質量上不斷的提高。

  3、在施工階段注重過程控制。嚴格按圖紙、合同及規範進行工序驗收,“百年大計,質量第一”,認識到工程質量的監控是我們工作的“生命”,為使工程質量實現預期目標,必須把好工程質量的事前預控、事中監控、事後控制,其具體做法是:對進場的原材料及時督促施工單位抽樣送檢並履行報驗手續,報驗時必須出具出廠證明、產品合格證及複試合格報告,只有合格的產品、材料方能進場使用。

  4、強化質量監控,確保主體工程結構優良。對重要部位和關健節點的施工,要求棟號負責人實行全過程監控。對於梁、柱、牆等部位的鋼筋綁紮、砼澆搗、防水層細部施工,棟號負責人要按規定堅持全過程監控,及時發現和糾正施工存在的質量問題,並督促施工方對存在問題予以整改,使施工過程質量問題消滅在萌芽之時。

  5、嚴格工程驗收,確保工程質量目標的如期實現。隱蔽工程,工序交接驗收要經各方代表簽署合格意見後,方能進行下道工序施工,杜絕發生漏項驗收而返工重做的事件,保證工程施工有條不紊地推進。

  6、安全管理。20xx年紫金時代小區專案工程施工中無重大工傷事故發生,沒有被各級主管部門通報批評。紫金時代小區整體施工環境井然有序,達到了巴中市文明工地的要求。

  三:建立“以人為本”的管理體制,推行服務型、學習型管理新模式

  建立“以人為本”的管理體制。現代企業的競爭歸根到底是人才競爭,人才缺乏,競爭能力不強。傳統的管理以管理財、物、技術為主,它無視人性和人的創造性,因而這種管理制度壓制了員工的主動性和創造性。在知識經濟時代,要實行人本管理,其核心就是把對人、對物、對事的管理緊密結合起來,並做到以對人管理為中心,關心人、尊重人、滿足人的“合理需求”,以調動人的工作積極性和創造性。只有尊重知識、尊重人才,企業才能獲得長久發展的動力。對人才的關心及對其價值的充分重視是以人為本的集中體現,對人才重視與否在很大程度上決定了企業發展的現在與將來,公司實施人本管理首先應樹立起正確的人才觀。

  四:殫心竭慮、履步維艱,前進中存在的不足和需要改進的地方

  1、雖然取得了一定的成績,但我們在管理上還存在不少的不足。

  1.1、在專案管理過程中對進度的把握度不夠,始終沒有脫離急急忙忙開工,前期主體工程推進較快,後期工程掃尾偏慢,在急於交付的情況下,又急急忙忙竣工的局面;

  1.2、對合同的使用還存在一定的缺陷,沒有及時簽訂施工合同,管理模式老化。

  1.3、個別控制節點工期制定計劃或調整計劃考慮欠周,對計劃執行中可能出現的問題欠敏感性和前瞻性;

  1.4、設計變更較多且設計方不能及時回覆;部分施工單位紀律鬆解,現場管理不到位,計劃得不到落實。

  2、在總結經驗迎接挑戰的過程中,我們發現了幾個值得我們改進和正視的問題,還需要認真克服和改正,以求完善,使管理水平再上一個新臺階,主要表現在以下幾個方面:

  2.1、進一步完善、細化工程管理體制,理清管理程式,使工程管理更加順暢,更加高效。明確內部分工和職責,建立上傳下達、團結協作、規範有序的工作秩序,有力地推動各項工作順利開展。

  2.2、加強公司各部門之間的協調、溝通,“早謀劃、早安排”,做好一切施工前後準備工作。

  2.3、總結是一面鏡子,透過總結可以全面地對過去一年的成績與教訓、長處與不足、困難與機遇的進行客觀評判,為下一步工作理清思路、明確目標、制訂措施提供參考和保障。從而對困難有清醒的認識和深刻的分析,找到解決困難的方法,對機遇要有較強的洞察力,及早做好搶抓機遇的各項準備。

  2.4、以工程部為核心構建企業文化,增強員工對企業的凝聚力,使工程部的管理逐漸走向成熟,企業文化是一個企業可持續發展的內力,是企業市場競爭的法寶.20xx年以工程部為核心構建的企業文化,主要應體現在制度文化、行為文化、企業精神三個方面,形成部門內部的特色文化。

  五:20xx年工作思路和構想

  戰略決定命運,思路決定出路,在新的一年中,工程部更要明確工作的主要思路。20xx年是紫金時代小區專案全面推進和展開的一年,為了確保專案開發進度,達到公司領導的預期目標,工程部將重點做好以下幾項工作:

  1、小區工程的安全、質量和進度控制;

  2、紫金時代小區專案的工程進度推進及協調工作;

  3、加強專案的計劃管理。建議採用“組合式組織”的專案管理模式,適合我公司多專案的整合管理。透過制定計劃、目標對專案的管理工作進行分,落實責任,實現對專案質量、進度過程控制的`管理,達到專案過程管理與目標管理的有機結合,有利於促進相關環節的關聯部門之間的協調配合,實現小區專案建設一體化。

  六:結束語

  隨著20xx年的到來,我們公司正邁著堅實的步伐,以人為本,關注並認真落實顧客各階段的需求。公司開發規模不斷擴大,開發產品結構不斷最佳化,經濟效益、綜合實力不斷增強。面對公司發展,工程部將積極推進以專案精細管理為核心的工作體制,繼續深化服務型、學習型管理新模式,將“精心”是態度、“精細”是過程、“精品”是結果融入到專案管理全過程。

  又見雁飛去,冬去春又來,我們雖然滿身塵土,卻有最迷人的風采,用挺直堅實的背膀,支撐起明天的輝煌!展望未來,工程部人員正以飽滿的熱情、昂揚的鬥志、十足的信心去迎接公司更新的發展與挑戰!以主人翁姿態去打造20xx更美好的明天!

工程部工作總結6

  集團總公司將xx-xx年工作重點定位抓安全工作為主導思想,一切以安全為主。工程部總結自從開業一年來的實際工作情況,將工作目標定為:

  1. 對工程遺留存在的問題進行檢查、跟蹤和維修,主要是消防報警聯動系統、配電房滲水和屋面漏水;

  2. 加強設施裝置的安檢、維護和保養工作,確保設施裝置安全執行;

  3. 規範管理機制,完善管理制度,以提高維修和保養工作效率和質量,減少租戶投訴;

  4. 加強主力店裝置監管力度;

  5. 加強節能降耗的管理工作,從管理上求效益;

  為達到上述工作目標工程部做了如下工作:

  1. 制定全年的保養工作計劃和保養工作標準;

  工程部在去年的工作基礎上,分工種制定詳細的設施裝置保養計劃,將計劃分解到每個月,制定了詳細的保養工作內容與標準,實施時落實到人,保證了工作的質量和效率。

  2. 配合行政和財務部,建立庫房工程材料最低庫存量,保證維修材料的供應;

  過去工程部的維修及時率總是較低,其主要原因是維修材料更不上,採購週期較長,工程部根據公司領導的要求配合行政和財務部,制定了《工程部常用維修材料限量表》,並且對寧波材料市場進行詢價,定下工程材料合格供方,保證了常用工程維修材料的及時供應,提高了為工作的及時率。

  3. 重視裝置設施的安全執行和檢查工作,以保障裝置設施的安全執行。

  工程部一貫將設施裝置的安全工作放在首位,每到節假日前一個月都會制定節假日裝置設施安全檢查、保養和維修工作會議,制定工作計劃,落實計劃內容、完成時間和責任人,以及檢查時間,明確各項工作重點,事後進性檢查,以確保商場的設施裝置安全執行;在日常工作時,強調維修工作時的安全操作和自我安全防範的意識,杜絕工傷事故的發生;但是工程部在土建外場維修施工現場的安全圍擋防範工作做得不到位,在今後的工作中須加強安全圍擋防範工作,防止顧客意外受傷。

  4. 對三標體系進行修改,完善管理機制,配合品質部加強品質管理;為提高工作效率和質量,工程部根據公司總經理指示和要求,對三標檔案進行了仔細的閱讀和領會,結合實際工作的要求,配合品質部完善修訂工程三標檔案,使之具有可操作性,以提高工程部管理工作。

  5. 加強主力店裝置監管,提高萬達資產的有效使用;去年主力店的裝置使用保養不到位,出現裝置表面鏽蝕,將會造成裝置過早損壞提前大修,使公司承受不因有的損失。今年為加強主力店租用的裝置監管力度,制定了主力店裝置設施監管體系檔案,明確了裝置設施保養所要達到的標準,檢查時間週期,檢查責任人和相應的工作要求 ,工程部按照三標體系檔案裡的主力店裝置監管檔案,每月對主力店的裝置設施分工種進行檢查,對不合格項要求主力店限時整改,事後定時檢查落實情況,有效地管理了主力店的裝置設施。

  6. 重視消防裝置設施的管理,透過自身的努力,修護消防裝置。

  消防裝置裝置的安全有效執行,關係到商場的消防安全,是商場的財產安全的保障。工程部從商場的消防設施裝置安裝時就非常重視這項工作,招聘了具有消防安裝經驗的弱電技工,全程跟蹤該項工程,具體瞭解和熟悉整個線路的佈置與除錯情況,為今後處理消防設施裝置的故障打好基矗由於工程安裝除錯時間緊,不可避免出現各種各樣的問題。工程部弱電團隊對消防報警聯動系統進行全面的檢查,一一列出每個報警探頭,聯動裝置的地址碼和邏輯關係,逐點進行測試,查出問題。進行維修,消除故障,使消防報警聯動系統和消防給水系統完好率保持在95%以上,消防報警探頭無故障率保持在98%以上。

工程部工作總結7

  XX年來在公司領導下,我團結、帶領工程部全體工程人員,按照公司的統一佈署和要求,緊緊圍繞以小區如期交付為目標,在工程管理工作中認真負責,協調配合,真紮實幹千方百計確保全年各項即定目標的實現,較好地完成了公司下達的各項任務,下面扼要把我工程部一年來的工作成績向公司領導做以下彙報:

  一、專案簡要概況

  本專案由地上9幢12~18層高層、地下2個地下車庫及腳踏車庫組成,地上規劃面積82380平米,實際地上竣工實測面積82887。64平米,超出規劃面積507。64平米。工程總投資約2。7億,XX年度工程實現投資約0。6億。到目前為止整個小區已順利超過了90%的交房率,應該說在整個業內也是達到了比較高交房率。整個專案順利完成了公司既定的目標,並且得到了廣大業主的好評,特別是在小區景觀綠化、外圍效果及施工材料的使用質量是得到了業主的一致認同。

  二、做好專案的施工工作

  以年初小區的工程現場狀況來說,當時土建專案基本完成了建築施工但仍有大部分的細節施工未完成,安裝專案大部分電線電纜未穿,景觀綠化及室外配套工程全面進入施工階段,整個專案的施工進度是嚴重滯後。由其是景觀綠化及室外配套工程全面進入後給整個現場的施工帶來了嚴重影響,當時由於為我專案景觀綠化施工的單位為外地企業,與在杭的各個如電力、自來水及電信等配套單位未有合作的經驗,因此在施工過程中協調困難造成經常性的工序打架相互影響工程的進度。

  特別是由於電力公司進行了內部改革,小區電力施工隊伍有原來的電託施工改成統一由電力公司進行施工隊伍的招標。雖然在成本上給我司節省了約100萬元的造價,但所招的隊伍為非本地單位,因此在施工送電等環節上給我專案在施工及後續驗收上帶來了電梯無法使用、各個系統無法除錯等諸多不便,嚴重打亂整個專案的進度時間計劃。

  但在公司領導的帶領下我們工程部人員堅定信心,排除各種不利因素針對當時的現場狀況,根據工程部人員的特性適時調整了各工程人員的崗位職責,讓各工程人員積極參與各施工單位的協調溝通在其中穿針引線儘量使各配套單位能相互配合讓專案得以進展順利。透過我工程部人員的努力,專案最終在XX年7月初全部完成了施工專案,為後續的綜合竣工驗收鋪平了道路。

  三、做好專案的驗收工作

  自專案在7月份完成現場的各項施工後,專案也正式進入了綜合竣工驗收階段。因此我工程部針對公司無專案前期部並且新老員工調整較大的情況下,根據工程部人員的原有工作安排結合竣工驗收及辦證資料作業指引的驗收內容進行了內外分工的適當調整。

  由於我司為外來單位也是在的第一個專案,因此在質監竣工驗收、電力驗收、消防驗收、人防驗收、規劃驗收、交警驗收及房管測繪等驗收是困難重重。

  特別像規劃驗收上我專案因在面積上超出了規劃面積的1%規定,按現市現有檔案規定對超出規劃面積1%的專案將進行停工處罰並重新報市建委作專案審批手續,如按此規定我專案的交付可以說是遙遙無期。

  為此我工程部人員與規劃、測繪的相關人員多方溝通,並於設計及測繪人員多次實測計算提出了拆除1#2#樓頂層玻璃雨蓬及更改2#樓底層消防通道為公共通道的具體措施。

  雖然在上述的各種驗收過程中出現了各種各樣的不可預見的困難,但在各種驗收過程中由公司領導的帶領下我工程部群策群力晚上加班趕做資料白天跑各個驗收部門,特別是公司領導以身作則利用自己的休息時間動用身邊一切力量不分晝夜的與相關部門溝通做工作。最終是趕在了XX年10月22日完成了所有的交付手續工作達到了交房條件。

  四、做好專案的交付工作

  自專案從XX年9月30日完成綠化驗收後,進駐小區的物業按現有市在交房過程中經常性出現的問題進行了相對的一戶一驗工作。針對一戶一驗過程中出現的陽臺地漏滲水、室內空鼓及進戶門表面油漆損傷等問題,組成由工程部負責人牽頭施工單位負責人及物業負責人協助的專項整改小組,並分棟落實到工程部人員到責任制,積極組織施工人員力量進行加班突擊。

  針對進戶門油漆損傷的修補需要專業的傢俱修漆師傅進行修補,因此我工程部協調總包單位與各分包單位各自承擔應負的責任,專門從外組織修復力量進行了相應的修復。

  從XX年10月28日交房起我工程部人員積極配合物業進行交房工作,在此期間針對業主在交房過程中提出的各種各樣的問題進行了專業性的回答並適時的參加現場驗房工作。截止目前小區的交付率已經超過了90%,順利完成了公司既定的交付目標。

  五、做好專案交付後的整改工作。

  自交付後,我工程部人員加班整理置業有限公司房屋交付驗收清單,將業主在清單中提出的問題加以整理歸類,並馬上組織相關人員對清單中相應的問題進行了現場複驗,在規定的時間內我工程部人員一對一的對所有住戶進行了電話回訪。

  針對整理後的主要問題飄窗滲水、牆面空鼓、鋁合金安裝損傷此三項,我工程部組織相關單位的負責人及技術人員進行現場察看召開專項碰頭會議並落實責任人制度,嚴格督促各個整改的施工單位在限定時間內進行切實有效的整改工作。

  對於業主提出的如空調機位等設計缺陷等事宜,我工程部積極響應在不損害公司利益的前提下為業主著想,匯同設計、物業部門根據現場實際情況提出相應的改造方案。截止目前小區整改已經基本完成,1號樓的整改也定於XX年1月底完成,空調機位的水管改造也將在XX年1月中旬全部完成。

  一年來在工程部人員的共同努力下我帶領工程部取得了令人較為鼓舞的業績,以上業績的取得離不開公司領導的支援和幫助,離不開兄弟部門的幫助,離不開工程部全體工程持術人員的辛勤努力。雖然取得了一些成績,但距領導的要求還有很多差距和不足,工程人員的素質有待提高,現場管理經驗需要增強,團隊合作的意識不強因加以引導。

  同時作為工程部負責人在管理經驗上的欠缺導致了在部門管理及工程管理上的不到位,因此需改變管理思路加強部門和工程上的管理力度,總結專案在設計、施工及驗收上的得失避免以後的管理漏洞,切實有效的控制專案進度和質量,合理的控制工程成本使專案達到效益最大化。以上是本部門一年來的工作情況,望公司領導批評指證。

工程部工作總結8

  我叫xx,現任羊安北部新城公司擔任施工技術員一職。來到公司三個多月,一直奮鬥在施工第一線上在長期的工作中,我養成了吃苦耐勞的工作習慣,我熱愛施工管理工作,工作上積極上進,努力鑽研建築工程施工技術,參與了:羊安北部新城1#—8#,10#,11#,73#,74#,78#,79#,以及安置區1#,2#,9#,10#樓工程基礎施工。作為一名施工員,一直以來,我不斷豐富自己的專業知識,憑著求真務實、踏實肯幹的工作態度,在實踐中摸索、在經驗中積極發展創新、不斷提高自己的工作能力。在多個專案完成的同時,我也完善了自身,也在一定程度上成就了自我。現在,我總結了一系列自身的成長以及不足,希望在今後能以更新、更強的面貌去面對工作。

  一、執行崗位職責

  作為專案部的管理人員,我重視控制工程的施工質量、與購房戶和施工單位的協調以及班組的管理協調。重要以下幾個方面闡明:

  1、工程質量管理。

  施工前期,重視對班組的技巧交底,給班組人員在思想上給予重視,在技巧上懂得本工程的質量和進度、安全要求,為後期施工奠定良好的基礎。

  2、安全管理工作

  在工作過程中,自覺強化施工人員的人員的安全管理和教育工作。

  3、與購房戶、施工單位的協調

  作為一個施工管理人員,在專案中重視購房戶和施工單位的配合協調工作,針對購房戶和施工單位提出的好的建議,自己帶頭研究落實,力爭取得購房戶和施工單位的一致好評。

  4、技術管理

  對施工技術要求更為嚴格,必須認真學習施工圖紙和施工規範以確保施工質量,在學習同時把施工重點、施工方法和處罰條例都記錄下來,以便技術交底中不遺漏,儘量做到事先預料,事前解決,針對有些重點問題在每個階段施工初期都要向施工隊提出具體要求,特別強調問題的嚴重性並耐心向他們講清規範中的要求

  二、工作中存在的問題

  1、在施工技術方面,由於施工經驗依然有著不足。在施工現場不能準確的快速的找出施工中存在的毛病,沒能把施工圖和施工規範靈活巧妙的運用,使實際施工過程中和理論施工產生了脫軌情況,即沒有達到預期的施工效果。

  三、今後的工作打算

  透過總結以往的工作,找出工作中的不足,以便在以後的工作中加以克服,同時還需要多看書,認真學習好規範規程及有關檔案資料,掌握好專業知識,提高自己的工作能力,加強工作責任感,及時做好個人的各項工作。

  總之,在今後的工作中,我將不斷的總結與反省,不斷地鞭策自己並充實能量,提高自身素質與業務水平,以適應時代和企業的發展。

工程部工作總結9

  20xx年的上半年不知不覺就過去了,之所以一閃而過,是因為上半年工程部全體成員都在緊張的工作狀態中無暇顧及時間。根據鞍山公司《20xx年經營責任書》要求,工程部承擔著工程建設、報批報建、運營管理、安全管理等方面工作。為了更好的完成公司交給的任務,工程部上下可謂齊心協力、眾志成城。結合工程部部門職責和經營責任書要求,下面是對我部門20xx年上半年工作的小結:

  一、上半年重點工作總結和回顧

  1、承上啟下,做好年度施工準備工作

  20xx年伊始,為更好的組織策劃本年度施工工作,工程部組織編寫了《1、1期、1、2期施工準備備忘錄》,詳細策劃了年內1、1期、1、2期施工進度總控節點和各專業控制節點。3月5日,工程部組織監理單位、總包單位、各專業分包單位正式進行了“20xx年度復工準備會議”,鞍山專案領導班子參加了本次會議。會議確定並部署了20xx年度施工安排,聽取了各施工單位的計劃和困難,深入詳細的對各施工單位節點進行了編排,有效的傳遞了進度控制意識。

  通過冬歇期間的整理,工程部在開工前就本年度重點施工單項工程的技術要求向施工單位做了技術交底,包括:《外牆保溫技術交底》、《地面防開裂技術交底》、《砌體、抹灰技術交底》等,並嚴格按照樣板管理規定,先樣板後施工,取得了良好效果。

  工程部抓住規劃設計中心專案設計回訪的好時機,將20xx年度施工中的設計節點最佳化建議進行了總結和反饋,爭取在今年的施工過程中提前避免返工,提升質量,同時藉機解析1、2期設計施工難點和關鍵節點做法,與規劃設計中心形成了良好的溝通態勢,得到了上級專業部門的支援和好評。

  外管網方面,工程部提前佈置舉措,新年後便開始了管網各專業的報批、設計、合同等工作。截止目前,為配合7月中下旬開始的外管網施工,各專業壟斷部門的配套報建工作按照計劃穩步推進,均已進入最後的設計和合同簽訂階段。

  另外,上半年的開發報建工作也取得了重大進展,五證辦理進入了快車道。4月18日獲得《土地使用證》,5月21日獲得了《工程規劃許可證》,6月20日取得《施工許可證》,完成了1、1期全部五證辦理工作,為施工、銷售、交房、結轉等重大事項創造了條件。

  2、想公司之所想,穩抓施工質量

  工程施工中,工程部緊抓高品質的產品理念,積極落實深中投質量管理制度和鞍山公司工程各項指引要求,注重觀感質量的進一步提升和質量通病的預防和整治。為了更好的打造“不漏水”的房子,透過雨季考驗防水施工是否合格,認真安排蓄水試驗,嚴格按照深中投要求進行記錄和檢查,組織形成了每週一進行質量專項檢查的制度,對門窗、抹灰、外立面、防滲漏等關鍵部位進行輪流檢查,做到不放過一處質量問題,及時整改到位。遇到質量通病現象及時組織技術交底,同時根據交底內容協同監理和總包質檢人員進行檢查,監督三級驗收情況,做到有檢查、有記錄、有整改、有複查的管理閉合。

  已經形成的展示區景觀,工程部依然沒有鬆懈,為保證不斷提升展示效果,工程部協調施工單位投入人力、財力、物力進行展示區景觀養護工作,對苗木進行輸液、追肥等管理措施,並增加了花草、雕塑(進行中)等工作。針對精裝修樣板間剩餘庭院裝修工作,我部在對石材材料、鋪裝工藝的考察走訪後,改善了庭院景觀工藝,大膽對苗木進行了一波調整,及時合理的完成了樣板間庭院裝修景觀工程。

  3、精細化管理,服務於產品品質

  針對質量通病,為確保地下裝置房按時回填完成和防水層施工到位,工程部工程師不懼烈日,加班加點旁站混凝土澆築、防水施工和土方回填。防水施工方面,我部採取不論專業,每人負責一棟或幾棟住宅防水施工監督和檢查的方式責任到人,堅決抑制滲漏。針對近期總包管理班子質量意識有所下降、質量員檢查不到位的情況,我部在分管領導的支援下一方面與監理一起加大檢查力度,另一方面與總包單位總部領導加強溝通,要求總包加強專案管理人員特別是質檢人員配備、完善檢查記錄、完善質量檢查交圈制度,取得了良好的效果。

  其次,上半年還對部門各崗位職責進行了調整,各項現場和內業工作均設定了專人負責,設立了質量負責人、技術負責人、設計對接人等專項兼職崗位,有效的擴充套件了業務範圍,理順了工作流程。

  4、繃緊神經,強化進度管理手段

  進入施工高峰期,無論人力市場、材料市場還是施工單位資金都出現了比較大的波動,也影響了現場施工進度。針對這一情況,5月以來,在工程部新任分管領導的帶領下,工程部一改往日的常規管理方式,大膽走出去,瞭解市場變化。在總包進度外立面施工緩慢、總包資金不到位的情況下,我部提出組織乙方分包單位,簽署三方協議,共同承擔風險,並直接撥款給專業分包的方法,大大推動了外牆保溫的施工進度,同時要求專業分包指派專業管理團隊,提升了該單項工程的質量。對於外牆文化磚供貨不及時的情況,在領導帶領下,工程部、成本部遠赴文化磚生產廠家,實地考察廠家實力,協調貨物進場,成為了按時完成外裝工程有力舉措,為外架拆除、管網施工打下了堅實基礎。

  除此之外,為加強進度管理,在地下裝置房施工過程中,由於前期總包進度嚴重滯後,近期在與總包說明溝通無效的情況下,硬性要求總包單位在地下裝置房後續梁、板鋼筋綁紮過程中,每天鋼筋工不得少於20人、木工不得少於15人,從而有效地加快了施工進度。

  5、運籌帷幄,拓寬運營思路

  除了工程建設任務,工程部還承擔運營管理任務。運營管理是深中投近2年提出了新的管理思路,意在統籌管理公司業務以達到最高效和最大收益。我部從運營管理的整體思路出發,站在公司整體利益的角度考慮,協調各專業職能部門進行統籌。具體包括:制定經營責任書確定的運營維度工作內容,及時組織填報專案運營月報,隨時參與和組織運營管理會議,編寫會議彙報材料等。上半年,我部主要完成的運營維度任務:《維保期的物業返修制度》、編制竣工驗收檢查表、蓄水試驗表等均按時完成。在第一季度巡檢中,獲得了較好成績。

  同時,運營管理還在不斷敦促和監督《經營責任書》節點情況,分析、提醒有關人員關注完成節點等工作。運營管理在於提高全公司員工的運營意識,提升自身做為公司員工的責任所在,糾正“事不關己,高高掛起”的陳舊思維,站在公司角度看問題,系統的形成為公司追求最大利益的主觀工作目的,並在實際工作中積極推進。運營工作並不是簡單的寫寫畫畫,關鍵在於整體意識的提高。雖然目前並沒有真正實現運營管理的模式,但工程部正在積極努力,首先在部門內部做好管理提升工作。

  6、以人為本,落實安全生產職責

  安全工作一直是開發和施工企業的生命線。為了守好這條線,工程部根據施工不同階段的不同要求,妥善安排整改內容,分析研究重大安全隱患,確保零事故的安全目標。針對地下裝置房深基坑,工程部做了嚴密部署,嚴防出現安全事故。雨季期間,施工單位每日對深基坑、周邊樓梯、附近設施進行監測,第3方監測每3天進行1次,截止目前共進行第3方監測30餘,及時處置安全隱患,保證深基坑工程安全有序進行。我部還響應集團通知精神,結合“安全生產月”活動,大力加強現場安全生產管理力度,完善安全管理體系,落實安全事故責任。深化開展橫向到邊,縱向到底的安全教育、交底活動,傳遞安全生產意識,將安全生產做為第一任務,常抓不懈。

  二、下半年工作如何開展

  1、攻堅克難,力保完成年度目標

  根據年度經營目標責任書要求,20xx年1、1期要實施竣工驗收結轉。在此前提下,對工程部提出了嚴峻的考驗。針對目前的進度情況,外管網、景觀等工程時間非常緊迫,我部將透過謹慎嚴密的計劃安排,腳踏實地的溝通協調,步步為營的管理手段,充分發揮出部門員工的工作能力。同時在各部門的支援下,以公司領導作為堅強後盾,力保年底竣工結轉。

  2、急業主之所急,嚴把驗收關

  在爭取進度的同時,工程依然把施工質量當成頭等大事來抓,特別是年底竣工驗收和入夥階段。根據竣工驗收檢查表和配合物業返修制度的要求,在專案達到竣工驗收的條件下,認真進行分戶驗收檢查。

  3、集思廣益,務實不忘創新

  本年度還涉及到的兩次工程巡檢,我部將認真總結前期經驗,注重進一步提升管理手段,在1、1期工程完善過程、1、2期施工及後續工程中另闢蹊徑,提高管理水平,加強表格化落地工作力度,形成一套可行、高效、務實的管理流程和思路,再創評比佳績。

  4、深刻總結經驗,提升下一期管理效率

  臨近年末,我部還將計劃對20xx年度包括更早的一些工作經驗和得失進行總結,特別是對工作中經常用到的表格、制度、流程進行再次梳理,尋找工程中質量尚且存在問題部位的管理原因,將總結結果運用於後續工程中,確保不在同一個地點跌倒兩次。

  三、目前工作中存在的風險和需協調的事宜

  1、分期開發導致的報建、配套規劃和施工問題

  ①一期、二期交界處道路下,存有二期管網施工內容,若今年修成正式路,理想狀態前提為將21~23#北側管線同展示區管網施工方法,即儘早完成二期修規,在道路施工前進行專業設計施工完畢。否則明年需對已完正式路重新開挖或今年需此處修成臨時路加以解決。為此有必要儘快著手進行二期方案確定及規劃設計,為爭取9月底前完成專業施工創造條件。

  ②65521部隊用地的談遷工作:65521部隊的談遷問題,直接影響到我司DN-1、4地塊的開發建設。

  2、總包支援不力,存在管理難度

  目前總包單位在技術及人員組織上比較薄弱,應要求總包單位組織整改維修小組,或提前準備應急資源,以保證1、1期年底竣工驗收和1、2期正常進行。

  上述是20xx年上半年工程部工作小結,工程部的工作雖然也取得了一些階段性的進步,但同時存在著不少缺點和不足,主要體現在節點意識跟不上、工作主動性有待加強、管理手段欠缺等方面。在下半年以及今後的工作中,工程部將繼續完善部門體制,強化灌輸優秀的管理理念,改掉陳舊的工作思維,為鞍山專案持續發展做出突出貢獻。

工程部工作總結10

  韶光荏苒,新年的鐘聲即將響起,在這辭舊迎新之際,我們對過往的一年做深入的總結。20xx年工程部在公司帶領的關懷教導下,在公司各級交易部分的密切互助下,盡力以赴地投入到***的交付工作、***的周全開工構築、51地塊的前期籌辦工作及人防驗收工作。作為公司工程構築專業的核心本能機能部分,我們緊記公司帶領的教導和囑託,從部分本能機能動身,從專案標技巧特點和開闢要求脫手,凸起本身的技巧優勢和專業特長,富裕闡揚部分在工程技巧辦理上的核心效用,嚴厲把握工程質量及工程進度,結束了公司帶領安排的各項任務。工程部構成一個專業配套齊備,崗亭職責明瞭的聯合奮進、有很強戰役力的集體。

  工程部在***經理精確帶領和部分同事的互助竭力下,中斷20xx年12月底,我們已前後結束了御龍灣商住的交付工作和御景城1#、2#、6#、9#、13#、15#、16#、售樓部和地下室等工程周全構築促成。本著回顧過去,總結經驗,找出不敷,進而充裕和改進本身的原則,為此,我們就工程部20xx年的工作環境在以下幾個方面進行回顧和總結。

  1、工程辦理

  工程辦理工作是我部工作的核心和重點,連續09年的工程辦理工作,工程部更加盡力以赴地投入到專案標施工辦理工作中。在部分同事的齊心合力,我部克服了各種堅苦,經過議定一年的辛苦奮動,我們前後結束了御龍灣的消防驗收、完工驗收,新大陸人防驗收、桂花苑的完工備案,御景城一期工程的前期手續以及質量、技巧辦理工作。如今,御景城1#樓、6#樓、13#樓、15#樓、16#樓在包管質量的前提下,以超越業緊張求的進度穩步促成,此中13#樓在滿足質量控告的前提下已遠遠超過附加和談的進度要求。我部嚴厲服從對工程進行“三把握”的辦理方法。從對工期、質量、本錢三個緊張身分的把握,加強公約的辦理與資訊的辦理,竭力和諧與計劃、監理、總包及分包的干係,竭力加強了辦理辦法。

  1、定目標,建章建制,抓好構築單位的施工辦理工作。

  20xx年,我部人員將盡力以赴,力圖御景城一期工程安定、質量、進度目標的兌現;同時,51#地塊的促成工作。

  如今,整體來講,御景城陝西十一建承包的專案標進度和質量比較抱負,但也存在一些題目。我們深入檢討,總結了以下幾點因為:

  (1)個別把握節點工期訂定籌劃或調整籌劃思慮欠周,對籌劃執行中大略呈現的題目欠靈活性和前瞻性。

  (2)卑劣的氣候環境等客觀身分的感化。

  (3)計劃變動較多且計劃方不能及時復興。

  (4)部分施工單位規律鬆解,現場辦理不到位,籌劃得不到落實。

  2、珍視公約對工程辦理的效用,分類歸檔各種工程技巧資料,自動和諧各方工作干係和處理現場題目。

  構築工程公約在工程的詳細履行程序中起著特別緊張的效用,對工程中的勘察、計劃、施工和監理各方當事人的權力任務和責任都作了比較周全的法則。在工程構築的詳細履行程序中,我部嚴厲服從公約,對公約中法則質量責任,別離邊界,圖紙計劃,工藝利用的承認和承諾軌制都有較好的貫徹履行。經過議定探討各方面發起來的與公約履行有關的題目,對觸及到工程進度的有關題目及時發起辦理方法並經過議定監理工程師去履行,必要時對施工伎倆、施工錢源、施工構造直至公約工期進行調整。

  3、抓好安定與文明現場辦理工作

  安定文明是施工專案中不可忽略的一項工作,我部根據本工程安定文明專案辦理目標,鞭策施工單位在施工程序中貫徹履行國務院及各部分公告的安定規程、出產條例和法則。在履行程序中緊張做以下幾點工作:

  (1)為了提拔工地形象和安定文明施工,科學安排、公道調配利用施工場地,施工和辦理分割槽,餬口生涯和辦理分割槽,並使之與各種環境儲存和諧干係,要求施工單位按安定文明標化工地標準進行施工。

  (2)鞭策監理工程師做好安定把握,目標是包管專案施工中異國危機、不誤事出變亂、不造成人身傷亡和財產吃虧。

  (3)鞭策監理工程師和施工單位憑佔有關標準要求,使施工現場和臨時用地範疇內秩序整齊,文明安定,環境獲得保衛,交統統暢,防火辦法完好,場容和環境衛生均符合要求。

  (4)和諧現場各承包商、監理、計劃內部各有關部分、周邊工程和社群之間的干係,為工程構築創設精良的表裡環境。

  2、及時跟進計劃,做好項如今期籌辦工作

  根據阜陽居民的餬口生涯風俗,與計劃及時雷同,對房屋戶型及觸及居民餬口生涯風俗的題目進行探討和改革。

  對施工中呈現的疑問和部分圖紙大略題目及時鞭策關聯單的復興,儘量禁止耽擱工期。

  3、做好工程質量技巧辦理工作

  嚴厲按圖紙、公約及典範進行工序驗收, “百年大計,質量第一”,認識到工程質量的監控是我們工作的“生命”,為使工程質量兌現預期目標,必須把好工程質量的事前預控、事中監控、過後把握,其詳細做法是:嚴厲原材料、構配件及配置出場關,每次送檢必須我部人員參加並全程送檢。掃數主體佈局利用材料及裝修材料都要踐諾報驗手續,必須出具出廠表明、產品合格證及複試合格報告,只有合格的產品、材料方能出場利用。為使桂花苑小區配電房位置不佔用籌劃位置,最大限度裁減對顧客的感化,將小區配電房配置在人防地下室內,以及層高超高題目,工程部帶領屢次與相干部分和人員進行雷同、和諧,最終都得以妥帖辦理。

  強化程序的質量監控,確保主體工程佈局精良。對緊張部位和關健節點的施工,要求監理人員履行全程序旁站。對付樑柱部位的鋼筋綁紮、砼澆搗、人造挖孔樁施工、防水層細部施工,監理工程師要按法則堅定嚴厲旁站監理,及時發覺和改正施工存在的質量題目,並鞭策施工方對存在題目予以整改,使施工程序質量題目毀滅在抽芽之時,自動進行平常性的監理放哨工作。工地代表必須深切工地現場明白現場環境,和諧辦理存在的題目,發覺同等格者,及時斧正,堅定要求整改,發覺同等格的或質次的材料,堅定要求施工單位清退出場,確保工程質量貨真價實。珍視工作質量,一線工作人員必須一身正氣,清正耿介,以理服人,平等待人,規矩待人,為企業營建一種精良的互助氛圍,確保工作優良快捷,工作不能牽絲攀藤,要當增進派,不當“拖沓機”,掃數分人員要做到腿勤、手勤、嘴勤和腦勤這“四勤”。經過議定竭力,會同監理方與參建專案部各方構成合力,齊抓共管,首創各方共贏的精良場面。

  嚴厲工程驗收,確保工程質量目標的如期兌現。潛藏工程,工序交代驗收要經各方代表簽訂合格定見後,方能進行下道工序施工,杜絕產生漏項驗收而返工重做的變亂,包督工程施工井井有條地促成。

  4、工作中存在的不敷和必要改革的處所

  在總結經驗歡迎挑釁的程序中,我們發覺了幾個值得我們改革和珍視的題目,還必要當真克服和改正,以求美滿,使辦理程度再上一個新臺階,緊張表如今以下幾個方面:

  1、進一步美滿、細化工程辦理系統體例,理清辦理程式,使工程辦理更加順暢,更加高效。明瞭了內部分工和職責 ,建立了上傳下達、聯合協作、典範有序的工作秩序,有力地鞭策各項工作順利展開。

  2、構築技巧日新月異,典範、規程更新頻頻,必須加強工程部人員交易本質培訓,利用業餘時候進修,加強圖紙、行業法律標準、經常使用典範、規程、圖集的進修工作。

  3、還必要加強部分之間的和諧、雷同,“早策劃、晨安排”,做好一切施工前後籌辦工作。

  4、有部分施工單位辦理、技巧人員的交易本質較差,不能滿足施工辦理的實際必要,比如:對施工圖紙不熟悉,安定意識較差、自檢系統不健康;辦理投入不到位等。

  總結是一面鏡子,經過議定總結可以周全地對過去一年的成績與教訓、長處與不敷、堅苦與機會的進行客觀評判,為下一步工作理清思路,明瞭目標,訂定辦法,供給參考和保險。從而對堅苦有復甦的認識和深入的分析,找到辦理堅苦的方法,對機會要有較強的洞察力,趕早做好搶抓機會的各項籌辦。

工程部工作總結11

  轉眼間到了年底,立刻又迎接來了新的一年。在這年終之季,我專業對過去的一年中所做的工作做一次詳細總結。

  在今年年初,對本大廈的消防系統整體做過一次詳細的檢查維修。對消防風機、消防水泵、消防廣播、氣體滅火及整體的火災自動報警系統進行了一次全面又詳細的檢查。其中對每一個系統單元逐一進行控制、報警、資訊反饋等測試。在這次測試中,檢查出有部分的風機、煙感、水泵及防火閥存在故障。隨後,立刻對存在問題進行彙總,安排維修。在這次維修中,有的故障是多年來一向沒有解決的歷史遺留問題。本專業人員,進取查閱資料,立刻對其故障根源進行搶修,有些故障本專業人員實在維修不了的,在確認故障後,立刻聯絡廠家,要求廠家派人進行維修或更換。在這次對消防系統的檢查、測試、維修過程中,工作量的還是對全樓內的防火閥的維修。防火閥一般安裝在風路管道進出口處,有很多的閥體在悶頂內,每當修一個閥體時,維修人員總要身扛一把高梯子,不是在高梯子上施工就是要親自鑽進悶頂內施工。看似簡單的工作實際維修起來很困難,甚至有時要將整個防火閥整體拆碎,維修好後再安裝回原位。這時還要對這個故障閥進行系統報警測試,確認故障確已排除後對再這次維修進行分析總結,並做好了維修記錄。經過統計,在這次維修中共對大廈內二十多個防火閥進行了大修。

  隨著大廈知名度的提高,一些有名的大型企業也開始入住本大廈,有日本的卡不利奧、中國航信、日立等。本專業人員為了給自我公司創收,進取的承接了所入住公司的綜合佈線工作,這也是為了大廈的整體佈線水準及日後的快捷檢查維修做好鋪墊。在對這些公司進行佈線施工中,我專業人員主動加班加點,保證工期的按時完工做出巨大的努力。在施工過程中,有些線槽在頂棚中,佈線人員必須要鑽進悶頂內,順著橋架將手腕粗的線纜從樓層間

  室穿引至使用者的機房裝置間,中途可能會跨越這個的使用者租區,可見施工的難度是十分之大,並且還要在本專業人員少的情景下保證了施工質量在對的綜合佈線施工中,因為客戶特殊,在佈線要求上十分嚴格,還有要通四條長距離光纖引至使用者機房。實際施工起來,首要問題是要對光纖做好保護,要將米長的光纖穿進護套線內,這種工作幹起來十分吃力。經過本專業全體人員的努力總算巧妙又完好的將其管線穿好,總算按時的遞交了工程並迎來了客戶的認可。

  在日常維護檢修中,本專業人員為了方便快速排除各種裝置故障,首先對大廈內消防系統進行詳細盤查,又列印了所有的模組地址標似,逐一核對並貼好標籤。這份工作實際上是十分消耗工時的,首先要從消防主機上確認模組實際安裝地址,然後帶好梯子到現場。往往消防模組安裝在室內頂部,本專業人員要爬上悶頂,在頂內尋找模組,找到後確認與主機標似一致後貼好標籤方可離去。經過將近一個多月的努力總算對大廈內八百多個的細小點位進行了逐一核對貼好了標識。

  與這些工作的同時,安防系統又出現了莫名其妙的故障。總是在沒有規律的情景下出現多個迴路掉線情景。這種故障出現後,造成安防監控系統失靈、巡更系統無法正常工作。本專業人員立刻又對整體安防系統進行搶修。經過多次努力及廠家的協助,總算將其故障確認並更換了系統裝置。在這艱難的故障確認工作中又花費本專業盡一個多月的時間,總算將安防系統恢復了正常。

  因為大廈自建成至今年已有兩年多,樓內的消防探頭按消防系統規範應進行一次清洗。在清洗前,確實有小部分的煙感誤報火警不能立刻復位消除掉,這樣對消防系統造成了必須影響。於是本專業立刻外協廠商,對樓內的煙感、溫感進行清洗。清洗煙感的工作量是巨大的。因為大廈內有近兩千個煙感、溫感,每個更換起來都要爬梯子或推升降車。本專業人員克服了人員少工作量大的困難,經過一個多月的不屑努力最終將大廈內公共區域及小部分租區內煙感溫感拆除送去清洗完畢並逐一貼好標識做好記錄。經過統計共清洗煙感百多個。而後,在火災自動報警系統中,又密切的對其觀查,逐一的對其進行噴煙測試。在此後的兩三個月中,將清洗完回到的煙感、溫感中出現的小故障立刻進行了維修,保證了消防系統中無一故障。

  回首這些往事的時候還如昨日在眼前。我專業人員經過這一年多的努力,對整個公司或整個大廈的付出是人人可見的。可就目前而言,儘管以前付出的勞動是艱辛困苦,可新問題總是不斷的出現,新故障總是不斷的產生。我專業人員還要在自我的崗位監守下去,為我們的公司為我們的客戶營造一個更安全、更舒適、更夢想的辦公環境,在物業圈中高高豎立起我們第一太平融科的旗幟。

工程部工作總結12

  回顧過去的一年,所走過的路程,心中感慨萬千。因為20xx年對於我們工程來說,可算是充滿了艱辛與挑戰的一年,下頭我就把20xx年度的工作向在座的各位領導及同事們做以總結與彙報:

  一、工程部的職責

  如果將酒店比做一個人,我們工程部好比是一個人的心臟,而我們工程部的水、電、油、暖就好比是向各個部門輸送的血液、氧氣和營養,無論任何一個環節出現問題,都將會給酒店帶來無法挽回的經濟損失,直接影響酒店的聲譽和形象。為此我們建立了巡檢制度,發現問題急時解決,把一切事故都消滅在萌芽狀態之中,例如:今年冬天進九以來,我們接到餐飲部門的投訴,說我們酒店來用餐的客人普遍都反映室內溫度不夠,空調吹冷風的問題。得知這一情景後我們大家經過仔細的分析和認真研究,發現是由於鐵路鍋爐房供給的熱源溫度過低,也因為我們的換熱系統由於老化而造成的換熱效率降低所至,針對這一問題,將怎樣解決呢我經過反覆思考後,果斷的做出決定,把低區的換熱罐,改造為空調系統換熱,把鐵路鍋爐房供應僅有的50多度熱能,全部轉換出來,從而到達空調所需要的溫度,確保各部門營業。

  二、節能降耗,向固有的裝置要效益

  節水:有一段時期,我們經常發現低區供水系統不正常,時常有丟水的現象。我們經過對地溝管網進行了實地考查發現系統上出現了問題,為使這一問題能得到很好的解決,我們將原先直起供水,改造成變頻恆壓供水,並對水箱增加了電磁閥控制,其中水位控制器是利用一些廢舊門的電路板改造而成的,這樣即保證了水壓的平穩供應,而每個月又可節儉用水1500噸。

  節電:酒店在裝修期間為了提高視覺效果併為客人營造舒適的就餐環境,我們增加了排風裝置,同時使用了很多的高功率的光源,可是開業後每月的電量與以往相比增加了百分之0。42在這種情景下,我常常在想怎樣工作才能既不影響光照度又能把電量降下來呢經大家集思廣益,最終決定將91間客房的地燈,檯燈由原先40瓦蘑菇泡改成11瓦節能燈,把40瓦床頭燈改成25瓦燭光泡,這樣可節儉8。8千瓦,據此我們又把一至三層的格柵燈由原先的50瓦降至35瓦可節電2。2千瓦,而同時我們又把停車場的10盞400瓦鈉燈,降至3盞,可節電,3。88千瓦,經過採取這些措施,使耗電量比開業初期降低了百分之0。13。

  降耗:由於客房的小冰箱以全部超過保修期,而每次製冷裝置維修都是由廠家更換,全套的製冷裝置,成本是160元,那麼90多臺冰箱要這樣下去,是必造成很大的費用,我們的助理工程師諸英春師傅,經過在網上查閱很多的技術資料以冰箱經過反覆試驗,最終找出問題的關鍵所在,只要更換製冷片即可解決問題,其成本只需要26。5元,一項,就可節儉1萬多元。可是廚房的冰箱又給我們帶來了新的問題,由於蒸發器洩漏,無法修補。如果所以而報廢十分可惜,重新購買則需要幾千元,為降低成本,節儉資金,我們經過認真仔細的研究決定,用紫鋼管制做蒸發器。將其固定在物品架上,既不破壞箱體又增加了製冷量,類似這種情景的冰箱我們修復了三臺,為酒店節儉資金一萬兩千餘元。

  三、發揚團隊精神、展示多技能本領

  1、在次客房裝修過程中,原計劃只是進行刮大白和換桌布可是在實施過程中,卻發現很多樓層的棚項都有開裂和起層的現象,異常是8層、9層的棚面已經脫落下來,如果要重新做水泥灰層,則需要有有段時間的養生期,並且是既費人才又費物力。在這種情景下,我們立刻向領導請示,並說明如果由我們自我有石膏板吊棚,不但能夠省時,還能夠在人力上節儉一大筆資金,領導經過了認真的研究,最終採納了我的薦意,還有就是在每層樓裝修前,我們工程部負責必須將室內所有的傢俱全部保護起來,並且把所有的電器設施全部拆除,等裝修結束後,再將其全部重新恢復。當時在我們電工少,工期又緊的情景下,我們在工作中不怕苦,不怕累,敢闖、敢幹而得名的小老虎領班王鐵巖,帶領兩名倒班電工,不分白天,黑夜,加班加點,按時完成了工作任務。

  2、為了維護我們酒店的勞動紀律,加強院內的保安措施,領導決定由我們工程部負責在後院建一所房屋來做為保安辦公室我們接到這個任務後,大家群策群力,各自發揮了自我的特長,只用了六、七天時間,就將保安辦公室成功的砌築起來了,並得到了領導的讚賞。

  3、在十月份的消防檢查中,消防部門提出了我們油、汽路管線的材料不合乎標準,需要進行改造。這了不影響正常營業,必須利用晚市後的時間開始做業。將原鋁朔管線全部改為鍍鋅管線,我們的王鐵巖、官子新、丁振忠三位同志,在不影響白天上班的情景下,連續工作了3個通宵,將所有的油、氣路管線全部改造完畢。順利地經過了消防部門的檢查驗證。

  四、20xx年中工作的不足之處

  20xx年的工作已經告一段落,有成績也有不足因為我的性情比較耿直,有時難免還有此急躁,所說出來的話就會容易傷人,這勢必會給工作帶來不必要的麻煩。在今後的工作中,我將調整好自我的心態,努力掌握電器方面的知識,在工作和學習中不斷地善自我,進一步提高工程部的服務標準和員工的技能,為在20xx年更好的為各部門服務,打下了良好的基礎。

  五、20xx年工作計劃

  我們已擬定了在20xx年將要計劃實施的幾個專項工程:

  1、為保證全酒店的空調,能在夏季正常使用,我們要對空調機組進行全面地大修。

  2、我們酒店的水資源受外界的控制,為防止因外界停水給酒店帶來的經濟損失,我們準備製做一個儲備水箱。

  3、按市局的要求,也為了確保客人的經濟財產不受損失,我們要為客戶的每個樓層都要安裝上監控系統。

  4、各部門所使用的電量免遭非議,我們準備為各部門分增設電錶,以便於監控。

  5、客房裝修期間所有房的外牆均已損壞,我們決定為0a房的外牆全部重新貼上瓷磚,即保證了形象、美觀,又能預防雨水從視窗侵入。

  以上的幾項工作計劃不是很全面,還需要在實施中逐步的進行完善。最終我要對工程部的全體同事們說:“你們辛苦了!我十分感激你們!因為是你們的支援給了我自信與勇氣!是你們的付出成就了我們的期望和夢想,我要讚美你們吃苦耐勞的精神。”在新的一年裡我們必須會再創佳績。

工程部工作總結13

  緊張而有序的一年又要過去了,忙碌的一年裡,在公司領導及各部門各同事的幫助下,我順利的完成了本年度的工作。為了今後更好的工作,總結經驗、吸取教訓,本人就本年度的工作總結如下:

  首先說說工作態度,因為態度決定一切。

  自從*月*日來到公司第一天,我就本著老老實實做人、踏踏實實工作的信念一直至今,說大了是要對得起公司對我的培養、對得起我的薪水;說小了是要對得起自己青春的付出、對得起自己的將來。說實話,其實這份工作對我壓力很大的,剛到公司時工作量不是很大,主要就是把公司以前的裝置設施及維護計劃、維護費用預算等等以電子形式表達出來,並建立相應的檔案,再對以前的裝置做些維護。

  自20xx年參加工作,到現在已經有四年半了,在過去的日子裡,本人主要負責核心技術領域,資訊中心機房擴充套件設計與建設維護,報業資訊系統建設與專案管理,網路與網路安全設計與研究完善,技術管理創新,以及協助推進報業集團資訊生產一體化等工作.嚴格履行個人崗位職責,認真學習,努力工作,較好地完成了本職工作和領導交給的各項任務.

  一,良好的思想政治表現

  我為人處事的原則是“認認真真學習,踏踏實實工作,堂堂正正做人,開開心心生活”,對自己,我嚴格要求,工作認真,待人誠懇,言行一致,表裡如一。做到遵紀守法,謙虛謹慎,作風正派,具有良好的思想素質和職業道德,能用“三個代表”的要求來指導自己的行動。積極要求進步,團結友善,明禮誠信。

  二,負重鍛鍊,鼓勁挖潛,較好地完成本職工作

  我的工作主要包括中心計算機硬體的維護及管理,保證中心計算機及相關網路產品的正常工作。中心計算機上軟體的安裝及維護,軟體在使用過程中出現問題的解決,防治機器及整個網路被病毒攻擊,及中心資源共享設定等。

  三,不斷加強理論學習,拓展知識領域

  潛心研究計算機技術領域的國內外現狀和發展趨勢,吸收豐富的計算機理論知識,提高解決本專業實際問題的能力,能將本專業與相關專業相互配合,協調解決有關技術難題,並且能指導工程師工作和學習。並且也加強了寫作能力、組織協調能力和判斷分析能力。為了加強自身計算機水平的提高,於20xx年度在微軟授權培訓中心接受微軟系統工程師培訓,並獲得中國微軟頒發的MCSE系統工程師證書時.同年也獲得北大方正採編高階系統管理證書。

  在20xx年在cisco授權培訓中心接受cisco網路工程師培訓,同年獲得美國思科頒發的CCNA網路工程師證書,並自學CCNP網路專家課程.為了掌握更紮實的技術,充實自己的理論知識,從20xx年開始就讀於電子科技大學軟體工程研究生專業,並且在20xx年底順利拿到工程碩士文憑。在論文方面,,先後在電腦報,計算機世界,中國地市報人等報刊發表過論文.

  四,今後努力方向

  1.陷於較為嚴重的事務性工作的特殊情況,必須進行角色技術轉變,新時期的現代報業技術人員應是技術組織者,網路,網路安全建設者,新聞資訊產品的開發員,資訊科技服務諮詢專家,資訊科技教師的身份.

  2.要創新,技術管理更需要有潛意識加強,技術和管理應該並重.

  3.不能夠安於現狀,不思進取,不能以一街市田畝為樂,這將不利於集團技術的發展與創新.

工程部工作總結14

  一、市場分析

  20xx年因商用車平臺關係,東風變速箱廠可能無法繼續延續銷售關係,因此要在其他東風平臺尋找商機,藉機開闢新市場!與此同時,在原本銷售渠道上開展攻勢,對東風懸掛、和45分公司上著手,開拓新資源,擴大銷售!縱觀東風公司現今發展趨勢,大量進口配件使用量逐步加大,產品利潤比同比產品高出20-50百分點。今年重點將偏向於利潤較大的進口產品。

  二、工作規劃

  1、銷售業績

  根據公司下達的年銷任務。根據市場具體情況進行分解。分解到每月、每週。以每月、每週、的銷售目標分解到各個廠家,完成各個時段的銷售任務。並在完成任務的基礎上,提高銷售業績。主要手段是:提高團隊素質,加強團隊管理,對各分廠採購、計劃人員及時的回訪、跟蹤。有條件的基礎下,大力發展潛在客戶,擴大銷售量!

  2、外部採購

  20xx年度在現有條件的情況下,大力進行外部探訪有實力的供貨廠家,爭取把進貨成本控制在同行業最低水平,為公司創造更大的利潤空間。在外部採購方面,設定工業外採資金對應每月的採購量,根據歷年的採購實際,資金量不少於3萬元。對於大型備件超過5000元以上的,設立大型專項資金由領導審批(此資金不算入月採購資金內)。對應以上的情況,每月公司對外採購的供貨商結賬方式,也應進行調整,根據實際採購量進行比例分配,節省資金,以備不時只需。

  3、業務拓展

  20xx年度工業工程部面臨諸多的困難,在業務方面原有的東風廠家,在逐漸的減少。新市場的開發迫在眉睫,如在外部採購價格上開啟缺口,東風懸架的電器件方面在本年度可進行大幅增加。45廠方面也可在進口刀具、工具、電器上發揮高利潤點增長。20xx年度在外部代理上,重慶裡博產品、歐姆龍產品為公司找到了新的利潤增長點。至此在原有基礎上發揮產品優勢,對東風各下屬私營大型配套廠家展開攻勢,憑藉有利關係開發2-3個大型客戶,保證公司的銷售業績。

  4、人員職能

  經過兩年的磨合,工業工程部在職人員已基本能夠保證現實的銷售體系,但具體分工還需明確。外部採購、本市採購具體分工由領導確認,每月計劃備貨方面由部長執行(部分急件及零散採購除外)。送貨方面由所屬司機全權執行。拓展業務,開發新使用者領導應協助工業工程部共同完成。外部招待及公關由部門協商決定。

  三、展望

  如上所述,在未來的一年中,工業工程部將面臨著巨大挑戰,但是挑戰的背後是無限的商機。我們有堅實的基礎,紮實專業的團隊,在新的一年中工業工程部全體員工,一定會抱著勇往直前的精神打好這場硬仗,以自己的最大的努力和實際行動,完成公司下達的各項任務。

  值此新春佳節之際,預祝我們的公司,在新的一年中再創華盛達新的輝煌!

工程部工作總結15

  20xx年7月份,我來到勝建集團參加工作,這是我從學校走向社會的第一步,也是對我未來影響的階段,在這一年的'工作中,培養了我對工作的態度,以及對人對事的處理態度,學習到社會和學校的不同。在專案部各位領導及師傅的幫助下,我學到了很多學校中學不到的東西,受益匪淺。現在將我在這一年中學到的一些東西總結如下:

  一、思想上的認識

  來到宣寧專案部,來到了一個新的集體,這個專案的好壞與這個專案部中的每個人都是息息相關的,我們每個人都是這個專案部的一員,都應該為了追求專案部的利益化而努力,減少不必要的浪費,為專案部節省費用。在這裡我們應該是一個整體的團隊,互相協調,努力工作,不能因為個人原因而影響集體的利益。團結每個人,嚴格要求自己,我是這個集體中的一員。

  二、工作中的經驗和教訓

  在這個專案部,我的工作崗位是測量員,負責專案上的測量工作,主要是橋樑座標及標高的複核,以及一些變更的測量。在這個崗位上我學到了很多東西,最重要的就是工作中需要認真的態度。測量工作中不能有馬虎,如果測量出現偏差,錯誤是無法挽回的。測量是一切工作的基礎,只有完成了測量放線等工作,後續工作才能繼續進行,如果開始就出現失誤,那就是一步錯,步步錯了。所以認真的工作態度是必須的。

  三、我的工作主要分為以下幾個部分

  (1)橋樑標高及座標的複核

  對於橋樑二隊的工作是必須嚴格監督的,因為橋樑要求的精度比較高,而且由於橋樑二隊測量人員的馬虎,經常在測量放線工作中出現錯誤,所以必須嚴格檢查施工測量的正確性。

  在測量放線前,我都會要求施工隊測量人員和我核對已經算好的座標、標高,核對無誤後才能進行放線工作,如果出現錯誤,要找出錯誤出現在什麼地方,以前有沒有犯過同樣的錯誤。

  測量過程必須從開始就進行控制,比如主線2號橋左幅第三聯、第四聯橋面有變坡,那在搭設腳手架前就應該把變坡線的位置確定出來,為以後變坡線地下工字鋼的搭設位置準確,確保橋樑變坡線準確無誤。在高程控制中,搭設腳手架時就應該開始控制,鋪好底板以後精確控制。對於大方量的橋樑,要在底板搭設過程中加預拱度,以抵消混凝土澆築過程中產生的向下的撓度。

  測量過程中經常採用後方交會法進行放樣工作,後方交會的過程中要注意如果兩個導線點夾角較小,會影響交會的精度,從而影響放樣的準確性。在頂板標高測量前,應向監理報檢,同時也應該加強自檢,保證準確性。

  (2)水準點測量

  在施工過程中應該經常對導線的控制點進行復測,確保施工過程中所使用的水準點及導線點座標和高程的準確性。

  在水準點測量過程中,要注意使用尺墊,不能隨便找個地方放置塔尺,要注意前後視距相等,消除測量過程中由於視距原因產生的誤差,還有就是每個人都有讀數的習慣,在測量過程中應該儘量由一個人讀數,避免認為讀數的誤差。測量過程中要採用變動儀器高或者兩人同時觀測的方法進行測量,保證沒一站兩點高差的準確。如果一次讀數較大的話應該前後晃動塔尺,讀取十字絲的最小值,因為塔尺垂直地面時高度最小。

  (3)土方量的計算

  在土石方工程中有許多與設計圖紙不符的地方,需要進行變更。這就需要進行工程量的測量,主要是利用斷面法來確定變更的工程量。如YJK46+072-135低填淺挖段,就是由原地面反開挖到94頂高程,YJK45+643。73-758換填段,由96頂反挖到94頂,以及AK0+000+060段清淤測量。在測量的過程中可以進行標高調整,以增加工程量,為專案部爭取利潤。如在測量原地面高程時,使用GPS測量高程時可以升高杆高,使測量的高程高於原地面實際高程,在測量94頂高程時降低標高,可以增加土方量。

  (4)其他的測量工作

  比較敏感的問題就是徵地問題,因為在施工過程中,施工人員不清楚徵地線具體在哪個位置,偶爾會超出徵地線,佔到老百姓的土地,老百姓出面阻工,不僅會影響工程進度,而且會讓專案部高價賠償。因此要準確的確定徵地線的位置,儘量不佔用老百姓的土地。

  四、未來的工作目標

  總之,這一年是我工作中成長最快的時候,也是學東西最多的時侯,我會努力的工作,不怕苦,不怕累,幹好自己本職工作的同時,也要儘可能多的學習其他方面的知識,爭取全面發展,以後做到一專多能,能適應不同的工作崗位,做到一年更比一年好。