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衛生院的工作總結

衛生院的工作總結(通用5篇)

  時間過得真快,一段時間的工作已經告一段落了,經過過去這段時間的積累和沉澱,我們已然有了很大的提升和改變,來為這一年的工作寫一份工作總結吧。那麼工作總結的格式,你掌握了嗎?下面是小編為大家收集的衛生院的工作總結(通用5篇),歡迎大家分享。

  衛生院的工作總結1

  20xx年,我院堅持“深化改革、科技興院、穩定和諧”的基本方針,深入開展醫療體制改革,全院幹部職工上下一致、齊心協力、攜手奮進、改革創新,圓滿地完成了年初既定的發展目標和各項任務。

  全年共醫治住院病人1016例,住院收入124萬元;門診病人34115人次,門診收入115萬元。醫療業務收人259.55萬元,同比上升19.5%。居民建檔率達到96.5%。管理65歲以上老年人3254人,已健康檢查老年人2776人,管理高血壓患者2338人,2型糖尿病患者496人,管理重型精神病患者107人。開展重大衛生日宣傳活動九次;上報傳染病79例,網報及時率100%,兒童接種率100%,結核病防治轉送疑似病人23例,兒童、孕產婦建冊率100%;均己系統管理。

  20xx年我院將緊緊圍繞上級領導的部署,全院職工幹部上下一心,從以下幾個方面著手,做好全年工作,為醫院發展增光添彩。

  1、醫療業務工作方面。

  一是抓好教育,要強化重點人員,重點科室的管理意識,提高其執行各項規章制度和各級各類人員崗位職責。二是加強門急診管理:加強急診急救人員的業務培訓,進一步提高診療水平和突發事件的應急能力;落實首診負責制,做到專業設定、人員配備合理,搶救裝置設施齊備、完好,急診會診迅速到位。三是加快技術建設。增加投入,改善服務,增加醫療技術服務的經濟含量。積極引進新技術、新專案,形成具有我院特色的技術服務體系。四是提升護理質量:繼續實行護理質量三級管理體系,堅持執行檢查、考評、反饋制度,確保各項護理質量達到標準要求。重點監督護理核心制度的執行情況,加強管理。大力開展繼續醫學教育,制定人才培養規劃和年度計劃,培養業務骨幹和學科帶頭人。

  2、醫院建設方面。

  我院堅持做好長遠規劃,20xx年將完成門診樓改造和胡場衛生室的新建工作。

  3、文明建設和行風建設方面。

  進一步完善醫院績效考核體系,提高執行能力;完善醫德醫風考評制度和滿意度測評的制度;認真落實反腐倡廉責任制,加大內部監審力度;繼續推行院務公開制度,讓患者和群眾享有醫療知情權和監督權,自覺接受社會對醫療服務的監督;大力開展豐富多彩的職工文化活動,增強職工凝聚力和向心力,促進和諧醫院的發展建設。

  全新的20xx年我們將以改革創新的意識、求真務實的精神、腳踏實地的作風,以“更好、更快、更強”的發展為兩河人民提供更優質的服務,為他們的健康保駕護航!

  衛生院的工作總結2

  為貫徹落實《中國兒童發展綱要(20xx—20xx)》和《中國農村扶貧開發綱要(20xx—20xx年)》,改善我縣嬰幼兒營養和健康狀況,提高兒童家長科學餵養知識水平,根據上級的培訓指導精神,結合我鎮工作實際現將20xx年10月份—20xx年3月份的工作總結如下。

  取得的成績:我縣作為我省貧困縣之一第一批開展了了營養改善專案。這次營養改善專案的總目標就是:為我縣6—24月齡嬰幼兒補充輔食營養補充品(以下簡稱營養包),普及嬰幼兒科學餵養知識與技能,改善我縣兒童營養和健康狀況。我鎮朝著目標結合自己的實際情況廣泛開展社會動員及宣傳活動。

  一、營養包知識培訓階段:

  在我縣婦幼的組織下在8月份對我院專職人員進行了初步的培訓。20xx年9月25號第一次領到了營養包共計126箱,隨後在20xx年9月26號對村醫展開了培訓,20xx年5月27—28號全縣村醫及衛生院負責人在統一進行了培訓,此次培訓主要講解了一些有關營養包的基本知識,服用、儲存方法及副作用的出現及處理等,還有一些發放報表的填寫。

  二、宣傳發放階段:

  組織村醫對自己所轄範圍內的居民透過喇叭、板報、走訪等方式進行營養知識大規模的宣傳並且對適齡兒童進行發放營養包。透過此次宣傳大部分的兒童家長認識到了此專案的積極性並且努力配合。

  三、營養包資料收集及上報階段:

  在20xx年12月底組織村醫對這三個月的營養包發放資料進行收集並且上報,在這三個月內發放營養包1148盒。20xx年3月底共發放營養包1140盒。從發放營養包到20xx年3月共發放營養包2248盒。

  在過去的一段日子裡雖然取得了一定的成績,但是存在的問題還是很多的。由於我鎮地處偏僻並且居住分散,所以只有透過村醫來幫助我們完成營養包知識的宣傳與營養包的.發放,在此過程中缺存在種種困難。

  1、地理環境問題:由於我鎮相對貧困,並且自然村居多(距離主村可能有十幾甚至幾十裡地遠)部分村莊沒有喇叭等宣傳工具,再加上村醫沒有時間或者是體力不支不能一個村一個村的跑著進行宣傳,這就明顯減少了營養包的宣傳力度。

  2、村醫自身方面的問題:由於所有的村醫都是半醫(要看病、要從事基本公共衛生的管理還有參加合作醫療的報銷等等)半農從時間和精力上都力不從心。我鎮的村醫的平均年齡為60多歲,而且他們大部分沒有上過正規的學校,沒有經過正規的培訓,對營養包的知識不是非常瞭解並且由於知識的缺乏宣傳上去也比較困難(好多知識村醫自己都不知道,這樣在選產的過程中起到了很大的障礙),而且報表的時候邏輯常常出問題。

  3、百姓對於服用營養包的意識淡薄:當地百姓受到知識、風俗習慣、資訊蔽塞等因素的影響意識不到服用營養包的好處,而且對孩子的成長健康有一個誤區,總覺得只要不生病就是特別健康,怕吃營養包造成副作用。還有就是總覺得國家免費發放的一定不如花錢買的好。最關鍵的是對自己的孩子不夠重視,想起來就讓孩子吃,想不起來就算了,總是養不成一個好的習慣。

  衛生院的工作總結3

  我們xxx衛生院在鎮黨委政府和衛生局的領導和指引下積極響應國家的有關政策和各項檔案精神,堅持為人民服務為宗旨,樹立醫院形象,不斷豐富衛生服務理念,建立健全全鎮的基本醫療衛生制度,為群眾提供安全、有效、價廉的衛生服務,現將我院20xx年以來醫院的各項工作向上級領導予以總結匯報。

  一、統一思想認真落實醫療改革精神。

  醫改是我國一項利國利民的新舉措,給我們鄉鎮衛生院注入了新的生機和活力

  1、自醫改以來統一藥品採購,進一步改進和完善藥品集中採購制度。

  2、醫改以來實行藥品零差價銷售,老百姓得到了最大的實惠,衛生院收入不但沒有減少,而且一直處於上升趨勢,醫院20xx年1—10月份總收入為60萬,20xx年1月—9月份收入已突破100萬,於去年同期相比增長40%,較大的改善了老百姓的“看病難,看病貴”的局面。

  二、人員思想穩定,全體職工都能明確瞭解醫改的方向。

  都能參與到改革中來,衛生院組織了不同層次的學習和探討活動。首先領導班子帶頭學習,深刻理解檔案精神,將精神落實到各科室的行動之中,人人都能以踐行新醫改為己任,在工作中體現出踐行新醫改的新風貌。

  三、一體化管理也是醫改的重要組成部分。

  經過醫院防保所得精心策劃,透過各方努力我們西南門衛生院建立了9個農合定點標準化衛生室,方便了群眾的就醫。

  四、積極響應號召,把農合籌資工作落到實處.

  農村合作醫療是我國一項重大的民生工程,它關係到千家萬戶人民群眾的健康,也關係到國家的興衰,自20xx年9月28日縣政府召開了新型農村合作醫療籌資動員會議後,我院立即召開了全體職工及全體衛生室人員會議,認真傳達了會議精神,成立農合籌資辦公室,給每個衛生室定目標,提要求,廣泛宣傳,利用村廣播室、宣傳欄,讓人民群眾家喻戶曉。

  五、九項均等化公共衛生做到實處.

  我院20xx年將九項均等化公共衛生服務作為首要任務去抓,公共衛生關係到每個人的健康,按照上級要求我院認真篩選,建立一支技術強、素質高的公共衛生人員隊伍,加強業務學習和專業培訓,讓他們深入基層積極開展愛國衛生運動精神,傳授健康知識,在完成上半年的居民健康檔案任務後,在8月份又組織一次下鄉,深入鄉村,爭取儘早完成下半年上級交給的任務。

  六、積極協調,建好每一個標準化衛生室。

  醫院在踐行新醫改方面還有很長的一段路要走,這也是促使我們不斷前進,不斷髮展的動力,作為基層服務中心同時也是醫改最基本單元,我們必須與時俱進不斷突破,踏踏實實在踐行醫改道路讓更多的百姓實惠,讓醫院得到更長久的發展。

  衛生院的工作總結4

  為了貫徹落實國家、自治區綜合醫藥衛生體制改革精神,加快我院醫改工作,根據岑溪市衛生局工作部署,我院在衛生局的指導和大力支援下,採取了切實可行的措施,做了大量的工作,取得了較好的成效,現將我院醫改工作總結如下。

  一、我院醫改工作推進情況:

  (一)積極推進民生工程,讓農民得到實惠

  今年,我們花大力氣,積極推進新型農村合作醫療工作,透過早宣傳、早發動、早參合、保平安的宣傳。全鎮共有69500人參合,參合率達91.5%。今年住院報銷3853人次,補償金額487萬元,門診報銷3017人次,補償金額37萬元,其他報銷643人,補償金額30萬元。為方便群眾,我們投入了6萬元建立新農合網路直報,從5月8日起正式開通投入使用,簡化了報銷手續,做到出院時即得到了報銷,大大方便了參合農民,得到了群眾的信賴和讚揚,增強參合的積極性和信心。

  (二)嚴格執行藥物零差價政策,讓利於民

  從今年2月28日起,我院正式實施了藥物零差價政策,全部使用國家基本用藥目錄藥物,並進行集中採購,藥品價格下降30%,群眾就醫得到了實惠。到10月底止,讓利群眾約32萬元。

  (三)積極推進公共衛生服務均等化工作

  今年,我院除確保正常的基本醫療服務外,花大力氣,抽足人力,合理安排,做好各項公共衛生服務工作。

  1、為居民建立健康檔案3155人,建檔率4.2%,今年計劃達到20%。

  2、執行國家免疫規劃接種制度,實行定點接種,共接種了31046人次,接種率在95%以上。

  3、免費為3歲以下兒童體檢576人次,指導做好保健工作,逐步提高我鎮兒童健康水平。

  4、免費為我鎮孕產婦作產前檢查3541次,孕產婦系統管理率達100%,住院分娩率達100%,免費為孕產婦發放葉酸132人次,保障了我鎮孕產婦安全。

  5、為糖尿病患者登記建檔25人,高血壓病患者登記建檔85人,精神病患者登記建檔15人,並進行系統管理。

  (四)積極推進人事分配製度改革

  為了順利推進我院人事分配製度改革,我院召開了醫改工作動員會議,組織全體職工認真學習上級有關檔案,把醫改有關政策及100問公佈上牆宣傳,制定醫改工作計劃,組織競聘上崗資格過渡人員7人參加考試(全部合格)。根據市編委核定的編制,制定了崗位設定實施方案和競聘上崗實施方案,經衛生、人事部門批准。11月14日完成了競聘上崗述職演說工作,並把分數進行公佈,待實施績效考評。

  (五)加強村級衛生所建設

  今年投入20多萬元(其中上級專案補助18萬元)對無業務用房的美倫村衛生所、屬危房的保太村衛生所進行建設,計劃在今年12月底完成投入使用,以此為帶動,逐步進一步健全和加強村衛生所建設,以便更好地發揮村衛生所的功能。

  透過以上一系列醫藥體制改革,群眾對衛生院的信任更增強了。今年1~9月份門診就診46517人次,同比減12739人次;住院2685人次,同比增長366人次。群眾選擇衛生院就醫更方便,經濟負擔減輕。

  二、醫院醫改工作的具體做法:

  1、衛生局領導高度重視我院醫改工作。市衛生局長帶領有關人員經常到單位調研並指導工作,幫助解決在醫改中遇到的各種問題,讓醫改工作順利推進。

  2、做好醫改政策的宣傳工作。將《基層衛生工作機構綜合改革100問》作專題宣傳,讓群眾理解醫改的目的和意義,支援醫改政策。

  3、認真做好職工的思想教育工作。衛生院多次召開醫改工作會議,組織並學習醫改有關政策,加強職工溝通,使廣大職工理解醫改並積極參加醫改各項工作。

  醫改工作我們在摸索中順利完成,要使醫改更加深入順利開展,取得明顯效果,群眾得實惠,醫務人員積極性提高,還要在以後的工作中進一步的調整和不斷完善。

  衛生院的工作總結5

  本年度以來,我院在縣衛生局以及地方黨委政府的正確領導和支援下,透過全院職工的共同努力,建立健全和完善各項規章制度,院內業務大幅度提升,預防保健免疫規劃工作取得了較好的成績,新農村合作工作有了較大的進展,醫院狠抓管理,外樹形象,內強素質,創優質服務,具體體現在以下幾方面。

  一、院內管理方面:

  建立健全各項規章制度,充分調動職工的積極性和主觀能動性,發揚職工主人翁精神,團結協作,各項事務落實到人,醫院工作秩序正常,業務工作正常開展,充分改善醫院環境,強化訓驗職工的業務技能,充分改善職工的服務態度,嚴格紀律要求,不斷提高醫院服務質量和服務水平,全年醫院門診人次達1萬伍千餘人,比去年同期增長了50%,住院總人次360餘人,比去年同期增長36%,全年業務總收入70餘萬元。醫院不斷購進和更新硬體設施,爭取上級主管部門的支援,確保醫院業務正常開展。

  二、免疫規劃工作經及婦幼衛生工作:

  充分發揮防保組機構取作用,每月定期召開防保例會,對轄區內村衛生人員進行培訓和指導,不斷提高村衛生人員的業務素質,我鎮共有居民20561人,防保組按時保質保量完成了全年冷鏈運轉,免疫規劃工作取得了新的進展,脊灰糖丸應種兒童699人,實種678人,完成97%,卡介苗應種兒童170人,實種151人,完成88%,乙肝疫苗應種737人,實種671人,完成91%,百白破疫苗應種649人,實種622人,完成95%,麻苗應種634人,實種621人,完成97%,甲肝實種96人,流腦實種157人,切實抓好入托入學及免疫規劃工作。婦幼衛生方面,充分落實項實專案上的政策,抓好產科質量建設,大力宣傳住院分娩,充分提高農村孕產婦住院分娩。

  三、公共衛生方面:

  我院共有兩個衛生監督員,兩個監督員不定期向轄區中集體食堂進得檢查,公共場所,飲食攤點進行抽查,全年共進行公共衛生監督6次,透過努力,全鎮未發生一起食物中毒事件和突發性公共衛生事件。

  總之,透過全體職工的共同努力,衛生院各項工作取得了較大進展,但很多工作仍然存在諸多不足,在今後的工作中會不斷加強管理,力爭將衛生院建設成為xx縣門大門上的一個明珠。