查文庫>請假條> 假請假條範本

假請假條

假請假條範本

假請假條範本1

尊敬的領導:

  由於婚期已近,我和未婚妻的結婚吉日擇於20xx年X月X日(農曆 正月初六),現特向領導請假,自20xx年X月X日至20xx年X月X日 期間需準備結婚事宜,望領導予以批准。

  此致敬禮!

  申請人:_________

  時間:____年___月___日

假請假條範本2

尊敬的公司領導:

  我於****年**月**日登記結婚,屬於晚婚,根據國家及單位的相關規定,本人可申請**天婚假。現特向領導申請休婚假,自****年**月**日到****年**月**日共計**天,請予以審批。

  申請人:

  X年X月X日

假請假條範本3

  尊敬的公司領導:

  我於****年**月**日登記結婚,屬於晚婚,根據國家及單位的相關規定,本人可申請**天婚假。現特向領導申請休婚假,自****年**月**日到****年**月**日共計**天,請予以審批。

  申請人:

  部門領導:

  單位領導:

  XXXX年XX月XX日

假請假條範本4


  尊敬×××:

  本人於20xx年××月××日結婚,根據國家有關婚假規定,可享受3天婚假。另外,由於我目前已28歲,屬晚婚,可額外享受15天晚婚假。現申請於20xx年××月××日至20xx年××月××日(注:共18天)休婚假,特此申請,請予以批准!

  申請人:×××

  20xx年××月××日

假請假條範本5

  尊敬的公司領導:

  本人出生年月為____年____月____日,於____年____月____日登記結婚,現年____歲。按照國家及地方有關婚假的規定,屬於____(晚、非晚、)婚 ,可享受____天婚假(包括雙休日)。現特向領導請求休婚假,假期自____年____月____日至____年____月____日共計____天。目前的工作已安排交接完畢 ,請領導予以審批。

  特此申請

  申請人:

  X年X月X日

假請假條範本6

  標題(居中):請假條

  上款(頂格寫部門的名稱或領導人的名字):

  正文(請假緣由、起止日期及天數)如:因...需要請假,請假時間自20xx年x月x日至20xx年x月x日共xx天,懇請領導批准。

  下款(標在右下)..請假人:xxx

  ...XXXX年XX月XX日

  關於職工休假程式

  1.0目的

  為確保公司進行有秩序的管理休假而制定。

  2.0適用範圍

  適用於________公司所有員工。

  3.0責任

  各部門主管、經理。

  4.0程式內容

  4.1病假

  ①員工休病假,超過______天要出具醫院開具的假條。

  ②員工休病假的時限,應以假條上的時間為準,遇節假日不順延。

  ③從員工轉正開始,員工每年可享受______天帶薪病假。

  ④員工帶薪病假休滿之後,如果因病仍不能上班,則應申請進入醫療期,公司將根據病情決定是否批准其進入醫療期,員工只有在患難以治癒的病或非常嚴重的慢性病時方可進入醫療期,進入醫療期的,其待遇按公司醫療期制度執行。不批准進入醫療期的,員工又確實不能上班,按無薪病假待遇,員工連續休經公司批准的無薪病超過______天以後,公司按照國家有關規定,每月發給全市最低工資______%的基本生活費、按其基本生活費的標準繳納養老保險。並按規定報銷醫藥費,其他待遇不再享受。待合同期滿,不再續定勞動合同。

  ⑤員工無論休何種病假,必須按時遞交有效的醫生論斷證明,請部門經理批准。否則按曠工處理。

  4.2年假

  ①公司規定員工的年假為:______天/年

  ②上班滿______個月可開始休假(滿______個月則享有______天年假)

  ③年假遇節假日順延

  ④員工休年假必須考慮有關客戶的要求及所在部門的工作安排,休年假必須提前兩週申請,並經主管同意。

  ⑤公司希望員工利用年假的機會使身心得到調整。人力資源部將在每個自然年度開始時,通知每位員工應享受的年假。該年假的有效期為一年時終止,不再累計。

  ⑥員工如願意放棄年休假,年假期間的工資按日工的基本工資的______倍計算。

  4.3工傷假

  ①員工在工作期間發生工傷事故,直接主管應立即到現場調查受傷情況,並立即作出處理,並進行報告至CEO和人力資源部。

  ②公司根據醫生的診斷確定是否需要給予工傷假。

  ③員工休工傷假享受全薪。

  ④員工休工傷假期間,應按照公司的'要求定期到指定醫院進行檢查。

  4.4婚假

  ①女職工年滿______歲前結婚有薪婚假______天(______小時)

  ②女職工年滿______歲後結婚有薪婚假______天(______小時)

  ③男職工年滿______歲前結婚有薪婚假______天(______小時)

  ④男職工年滿______歲後結婚有薪婚假______天(______小時)

  ⑤男、女職工婚前體檢可享受半天全薪假。

  4.5產假

  ①產假所涉及的假期,均應包含節假日,即遇節假日不順延。

  ②員工妊娠期間每月可享受半天全薪假以供月檢。

  ③員工生育可享受______天全薪產假。

  ④年齡______週歲以上生育第一胎者,可延長______個月帶薪產假。

  ⑤如遇難產,可憑醫院證明增加有薪產假______天。

  ⑥多胞胎生育的,每多生一個嬰兒,增加產假______天。

  ⑦男員工可以在妻子生育後享有______天陪產假。

  ⑧女員工生育後的第一次流產,公司將依據醫生的診斷證明給予______天帶薪假,以後的流產全部按無薪病假計算。

  4.6喪假

  ①父母、養父母、繼父母、配偶父母、配偶或子女死亡:______天(______小時)

  ②祖父母、兄弟姊妹死亡:______天(______小時)

  4.7倒休假

  ①員工在休息日加班後,經部門經理批准,可以享受因休息日加班產生的倒休假。

  ②員工休倒休假時,須考慮部門工作的安排,並應提前二週申請,經主管同意。

  ③員工休倒休假時,應在請假單後附有部門經理批准倒休的加班申請單(參見加班制度)。

  ④倒休假只限當年有效。

  4.8公共假日

  員工享受下列法定公共假日

  ①五一節:______天

  ②新年:______天

  ③春節:______天

  ④國慶節:______天

  ⑤女員工可在婦女節享有半天公休(遇休息日不順延)

  如國家政策有調整,則遵循國家政策。

  4.9事假

  ①事假系無薪假,公司根據工作安排決定是否批准員工休無薪假

  ②事假最長不超過二週。

  4.10請假批准許可權

  請假日期批准人

  ____-____天(包括____天)直屬上級

  ____-____天(包括____天)部門經理

  ____天以上總經理

  直接主管在一個月內對同一員工批准假期時限為____天,____天以上由部門經理批准。

  4.11請假程式:員工填寫請假單,報主管、經理批准後,送至人力資源部。

假請假條範本7

尊敬的領導:

  我和女友________商定於_______月_______日舉辦婚禮,需要從____月____日起請假_______天,於____月____日正常恢復上班。目前手頭的工作已經基本完畢,其他工作已經交付完畢。請予批准。

  祝安好!

 申請人:______________

  __________年_____月_____日

假請假條範本8

  尊敬×××:

  本人於20xx年××月××日結婚,根據國家有關婚假規定,可享受3天婚假。另外,由於我目前已28歲,屬晚婚,可額外享受15天晚婚假。現申請於20xx年××月××日至20xx年××月××日(注:共18天)休婚假,特此申請,請予以批准!

  申請人:×××

  20xx年××月××日

假請假條範本9

  尊敬的領導:

  我是XXXXXX系老師XXX,由於我將於XXXX年XX月XX日在老家舉行婚禮,需要從XXXX年XX月XX日到XXXX年XX月XX日請假,敬請批准。非常感謝!

  此致

  敬禮

  申請人:XXX

  日期:XXXX.XX.XX