幹部培訓方案彙總五篇
為了保障事情或工作順利、圓滿進行，常常要根據具體情況預先制定方案，方案是書面計劃，是具體行動實施辦法細則，步驟等。方案應該怎麼制定才好呢？以下是小編整理的幹部培訓方案5篇，歡迎閱讀與收藏。
幹部培訓方案 篇1
一、目的：
選拔優秀人才，穩定公司管理層。
二、意義：
使公司管理能夠趨於穩定，為公司長期發展打好基礎。
三、培養物件：
xxxxxxxxx共x人。
四、培養方式：
透過培訓和自身學習，從業務技能、管理意識和團隊意識三方面進行培訓和考核。
1.業務技能：①德國瑪堡桌布、法獅龍整合吊頂、夢天木門基礎知識。②情景模擬演練。③應變能力訓練。④銷售技巧培訓與學習
2.管理意識：①管理意識培訓與學習。②管理技能培訓與學習。③管理素養培訓與學習。（此上管理意識培養為基礎培養，過程簡單有效）
3.團隊意識：①溝通能力；②信任能力；③慎重處理突發事件能力；④多角度思考問題能力；⑤傳遞快樂能力。
五、考核方式：
考核方式分為筆試、面試、現場考核等辦法。
1.業務技能、管理意識、管理素養、銷售技巧、應變能力可透過筆試方式考核。
2.業務技能、情景模擬、應變能力、銷售技巧、管理意識、管理技能、管理素養可透過面試方式考核。
3.團隊意識在業務技能和管理技能考核過程前，過程中，過程後進行考察。
六、錄用方式：
淘汰制，原則上按照綜合考核成績高低取捨。
七、錄取人數：
五選三。
八、培訓學習時間：
1.預計於20xx年4月1日正式進入培訓學期階段，截止20xx年4月30日進入預選階段，5月中旬考核合格者為儲備幹部，可晉級加薪，正式上崗。
2.預計4月份周內下午6：00—7:00進行培訓，時長1H。
九、培訓地點：
公司安排能容納6人培訓教室，必須保證無外界干擾。
十、培訓工具：
白板一臺、白板筆若干、電腦一臺（自備）、各店面專業知識教材。
十一、其他：
各培養物件能夠堅決服從，按照計劃貫徹落實。
十二、期望：
希望公司能夠大力支援並配合此次儲備幹部培養計劃，為公司長期穩定發展打好戰略基礎。
幹部培訓方案 篇2
為全面落實《關於20xx-2020年紀檢監察干部教育培訓規劃實施意見》精神，結合我區工作實際，制定以下培訓方案。
一、指導思想及總體原則
。使全區的紀檢監察干部的綜合素質有所提高，業務能力有所增強，學習風氣有所轉變，相關作風進一步改進。堅持把思想政治教育放在首位，注重質量，講究實效，最佳化課程設定，強化教學管理，增強培訓的針對性、實用性和有效性。
二、主要目標
力爭透過三年時間，使全區紀檢監察干部全面培訓一次，並達到下列目標：以素質教育、終身教育為核心的教育觀念 進一步增強;教育培訓質量和效果顯著提高，整體素質明顯增強;紀檢監察干部的政治素質、業務能力知識水平有較大的提高和進步。
三、培訓內容
政治理論培訓內容：以“三個代表”重要思想為重點，結合學習十六大報告、十六屆三中全會精神，進一步提高紀檢監察干部的思想政治素質。堅定理想信念，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。
業務知識培訓內容：以“兩個條例”學習為重點，進一步學習案件檢查、審理、信訪、執法監察、糾風等各項專業知識，還要適當增加寫作知識、計算機資訊科技、英語口語等相關科目的培訓，切實提高紀檢監察干部的業務本領和工作能力。
更新知識培訓內容：學習國家政治、經濟、軍事等方面情況及政策，國家政治體制改革、經濟體制改革方面的知識，現代化管理理念和科學管理知識等，適應不斷髮展的新形勢和新任務的需要。
四、計劃安排
培訓將依據不同的培訓物件，有針對性的進行，分類實施，做到“請進來”與“走出去”相結合。
今年下半年培訓計劃：
(1)按要求，於9月組織一名領導班子成員和一名科室主任參加市一級組織的培訓;
(2)10月底集中利用一個星期時間舉辦新任紀檢監察干部培訓班，重點學習業務知識，屆時區紀委各室主任負責授課;
(3)年底請市紀委一名領導為全區紀檢幹部上大課，就兩個條例學習進行專題輔導;
(4)選派區紀委兩名同志和縣直紀檢組四名同志及鄉鎮兩名同志分兩批到外地學習先進管理理念。
今後三年培訓計劃：
(1)每年將組織紀檢幹部參加市紀委舉辦的各種培訓;
(2)按上半年一次、下半年一次的培訓計劃，對未經培訓的同志進行集中培訓;
(3)組織紀檢幹部外出考察、學習等。
幹部培訓方案 篇3
為了使我校學生幹部進一步明確工作開展的方向、目的，增強其責任意識、大局意識，提高學生幹部的組織管理能力和創新實踐能力，從而在工作中發揮更大的作用，經研究決定，舉辦一期校學生幹部培訓班。具體安排如下：
一、培訓時間和地點
時間：20xx年2月22日晚
地點：學校會議廳
二、參加物件及組織形式
參加物件：各班班團幹部及學生會幹部
組織形式：採取集中授課、討論交流、實踐鍛鍊等形式進行。
三、培訓具體內容
1、學生幹部的工作方法
培訓內容：如何加強學生幹部之間的溝通與交流，如何加強學生會內部管理，完善自身建設，如何發揮學生會的“自我管理、自我教育、自我服務”的功能。端正學生幹部的工作目的與工作思想，闡明學生幹部的職責；學生幹部應如何處理學習、工作與休息的關係以及如何處理學生幹部與同學間的關係等。
2、學生幹部的素質與形象
培訓內容：學生幹部自身素質的高低不僅影響到學生幹部形象的好壞，而且影響到學生工作的順利開展。任何一個學生組織，如果有一支過硬的學生幹部隊伍，就能人心齊，作風正，學風好。作為學生幹部，要不斷在實踐中加強自我教育、自我管理、自我服務。
四、學員須知：
1、不得無故缺席，遲到，早退。
2、努力提高學習效益，全體學員上課應認真聽講，積極思考，主動參與討論，仔細記好筆記。
幹部培訓方案 篇4
按照"大規模培訓幹部，大幅度提高素質"的總體要求，為了推進幹部教育培訓工作的科學化、制度化和規範化，培養造就高素質的幹部隊伍，結合我縣實際，特制定如下實施方案：
一、工作目標
20xx年幹部教育培訓工作緊緊圍繞全縣經濟社會發展需要，以堅定理想信念、增強履職本領、提高科學發展能力為目標，緊扣縣委中心工作，突出專案、民生、黨建三大主題，更新培訓理念，最佳化培訓內容，改進培訓方式，透過開展大規模的幹部教育培訓，著力提升廣大幹部謀發展、促發展、快發展的意識、本領和能力。
二、工作安排
(一)開展定期培訓。全年舉辦培訓班13期，計劃培訓幹部3750人次。
1、泰來發展大講堂第1期：聚力攻堅專案建設
培訓物件：在職科級幹部，縣專案辦全體。
培訓內容：圍繞推進專案建設、招商活動、園區載體建設、投資環境建設加強學習，開展討論，交流經驗。
培訓人數：550人。
培訓時間： 4月份，適時安排2天。
主辦單位：縣委組織部、縣經濟合作促進局、縣工業和科技資訊化局。
培訓地點：縣人民文化宮。
2、泰來發展大講堂第2期：加快城鄉建設發展
培訓物件：鄉鎮和縣直單位黨政正職領導、主管領導;各村支部書記;住房和城鄉建設局機關及所屬單位全體。
培訓內容：圍繞把泰來建設成為"塞北江南、花園之城"的目標，講解加強城鎮規劃、建設與管理等方面的知識。
培訓人數：350人20xx年幹部教育培訓實施方案範文20xx年幹部教育培訓實施方案範文。
培訓時間： 6月份，時間1天。
主辦單位：縣委組織部、縣住房和城鄉建設局。
培訓地點：縣人民文化宮。
3、泰來發展大講堂第3期：加強和創新社會管理
培訓物件：各鄉鎮和縣直單位黨政主要領導、主管領導，公安局、檢察院、法院、司法局全體幹部，社群全體幹部，村黨支部書記。
培訓內容：圍繞推進社會管理工作，交流協調社會關係、解決社會問題、化解社會矛盾、應對社會風險、保持社會穩定等方面的做法和經驗。
培訓人數：600人。
培訓時間： 8月份，時間1天。
主辦單位：縣委組織部、縣委政法委
培訓地點：縣人民文化宮。
4、泰來發展大講堂第4期：改善和保障民生
培訓物件：在職科級幹部。
培訓內容：圍繞推進民生"十項工程"落實，交流教育、社會保障、醫療衛生、文化建設、繁榮農村經濟、維護穩定的做法和經驗。
培訓人數：550人。
培訓時間： 10月份，時間1天。
主辦單位：縣委組織部。
培訓地點：縣人民文化宮。
5、泰來發展大講堂第5期：推進黨的建設
培訓物件：黨委(總支)書記、副書記、紀委副書記、組織委員、宣傳委員;各村(社群)黨支部書記;部分機關、事業單位、兩新組織黨支部書記。
培訓內容：圍繞"四個融入"這條主線，交流開展創先爭優活動、"三創"活動和基層組織建設年活動中的經驗和做法。
培訓人數：350人。
培訓時間： 12月份，時間1天。
主辦單位：縣紀委、縣委組織部、縣委宣傳部。
培訓地點：縣人民文化宮20xx年幹部教育培訓實施方案範文高層研修。
6、全縣村(社群)黨組織書記培訓班
培訓物件：全縣村(社群)黨組織書記
培訓內容：圍繞科學發展主題，開展新農村建設、涉農政策法規、突發事件應對、群眾工作等知識培訓。
培訓人數：100人。
培訓時間：6月份，時間1天。
主辦單位：縣委組織部、縣委黨校。
培訓地點：縣委黨校、考察地點。
幹部培訓方案 篇5
根據州委組織部《20xx年全州幹部教育培訓工作要點》精神，為紮實踐行群眾路線教育實踐活動，使我縣黨員幹部在新形勢下進一步提高群眾工作能力、領導“三農”工作能力和帶領群眾致富的`能力。縣委決定，成立縣幹部培訓工作協調領導小組，由縣委組織部具體負責舉辦好十個重點主題班次培訓和其他領域系列專題班次培訓工作。
一、總體思路
20xx年全縣幹部教育培訓工作總體思路是：認真貫徹落實習近平總書記系列講話、十八屆三中全會和省州縣全委會議精神，按照全省組織部長會議和全州組織工作會議部署，以理論武裝、黨性教育、能力培訓和知識更新為重點，著力在“抓重點、提質量、打基礎、強督導”上下功夫，全面深化幹部教育培訓改革，推行“1+X”模式(黨性教育課程+專題課程)，突出抓好理論教育、黨性教育和作風教育“三堂課”，全面提升培訓質量和效益，著力打造高素質執政骨幹隊伍，為推進穩定和諧、發展進步新同仁建設提供堅強人才保障。
二、培訓物件及培訓內容
20xx年度全縣幹部教育培訓工作分層次、分領域進行，主要為鄉鎮幹部、縣直機關幹部、離退休老幹部、人大代表、政協委員、村(社群)“兩委”班子、優秀卸任村幹部、優秀農牧民黨員。各部門幹部職工培訓和專業技術人員培訓工作，由所在部門安排實施。
培訓內容：學習掌握習近平總書記系列講話、十八屆三中全會精神、省州縣委全委會議精神和黨的群眾路線教育實踐活動實質，農牧業相關法律法規;其他地區轉變農牧業發展方式的先進理念、先進做法和農牧業生產相關知識;瞭解掌握轉變農牧業發展方式的主要內容和關鍵環節，增強實現科學發展的責任意識，不斷提高帶領群眾致富能力，不斷提高維護社會穩定能力，不斷提高抓好基層黨組織建設能力。
三、培訓方式
培訓工作按照“缺什麼補什麼、需要什麼培訓什麼”的原則進行，採取集中培訓與異地考察、課堂培訓與現場培訓、專家講授與電教培訓相結合的方式進行，突出實際、實用、實效。
四、培訓計劃
(一)各主題培訓班次、物件、時間及經費
1、全縣科級領導幹部輪訓班
培訓物件、人數：全縣副科級以上領導幹部，共307人(分三期、每期約102人)。
培訓內容：理論教育、習近平總書記系列講話、十八大、十八屆三中全會精神、黨的群眾路線教育實踐活動中規定的8個方面的重點內容等。
培訓時間：20xx年4月份，共三期，每期2天。
培訓地點：縣內。
培訓經費：授課費、資料費等每期3000元，共計0.9萬。
2、優秀卸任村幹部和優秀農牧民黨員培訓班
培訓物件、人數：在村級事務中發揮模範帶頭作用的優秀卸任村幹部和優秀農牧民黨員，共38人。
培訓內容：理論教育、新農村建設、現代設施農業、實地觀摩現代農業產業園區等。
培訓時間：20xx年6月份，共10天。
培訓地點：山東省壽光、濰坊等地區。
培訓經費：人均3000元×38人，共計11.4萬。
3、人大、政協參政議政專題培訓班
培訓物件、人數：在參政議政工作中作用發揮明顯的優秀人大代表、政協委員，共50人。
培訓內容：理論教育，提高人大代表、政協委員履行職責、參政議政的水平和能力等。
培訓時間：20xx年8月份，共10天。
培訓地點：省外。
培訓經費：人均1500元×50人，共計7.5萬。
4、村“兩委”班子主要負責人輪訓班
培訓物件、人數：現任72個村和8個社群“兩委”班子主要負責人，共160人次(分四期，每期40人)。
培訓內容：理論教育、相關法律法規、“三農”工作、其他地區轉變農牧業發展方式的先進理念、先進做法和農牧業相關知識、提高維護社會穩定和抓好基層黨組織建設能力等。
培訓時間：20xx年4月份，每期3天。
培訓地點：州委黨校。
培訓經費：包括住宿費、伙食補助、資料費等，人均120元/天×160人×3天，共計5.76萬。
5、換屆後新任村“兩委”班子外出培訓班
培訓人數：換屆後新任村(社群)“兩委”班子主要負責人，共約84人(分二期，每期42人)。
培訓內容：理論教育、新農村建設、基層組織建設、常用法律知識和糾紛調處、村幹部工作方法和工作藝術等方面。
培訓時間：20xx年10月份，每期7天。
培訓地點：甘肅張掖。
培訓經費：20xx元/人×84人，共計16.8萬。
6、鄉鎮幹部培訓班
培訓物件、人數：鄉鎮幹部，共50人。
培訓內容：理論教育、十八大、十八屆三中全會精神、公文寫作、勞務輸出、信訪工作及提升群眾工作能力等。
培訓時間：20xx年9月份，共7天。
培訓地點：河南鄭州。
培訓經費：3000元/人×50人，共計15萬。
7、老幹部外出觀摩考察班
培訓物件、人數：離退休老幹部，共100人。
培訓內容：理論教育、實地觀摩外省市改革開放發展成果。
培訓時間：20xx年4月份。
培訓地點：廈門、福州等地。
培訓經費：20xx元/人×100人，共計20萬。
8、村(社群)黨支部書記“一季一訓”培訓班
培訓物件、人數：村(社群)黨支部書記、共320人次(分四期，每期80人)。
培訓內容：習近平總書記系列講話、十八大、十八屆三中全會精神、黨的群眾路線教育實踐活動必讀篇目，以及縣委各項中心工作等
培訓時間：每季度舉辦一次，每次1天。
培訓地點：縣內。
培訓經費：120元/人×320人，共計3.84萬。
9、黨務工作者培訓班
培訓物件、人數：鄉鎮黨委、縣直各黨(工)委黨務工作者，共50人。
培訓內容：理論教育、愛國主義教育、紅色革命教育、黨務工作知識、黨建工作和群眾工作能力提升等。
培訓時間：20xx年5月，10天。
培訓地點：延安紅色革命教育基地。
培訓經費：3000元/人×50人，共計15萬。
10、天津市培訓班
培訓物件、人數：鄉鎮、縣直機關各部門幹部，共50人。
培訓內容：幹部工作能力素質提升、縣域經濟社會發展等相關知識。
培訓時間：20xx年7月，10天。
培訓地點：天津市等地5。
培訓經費：3000元/人×50人，共計15萬。
11、熱貢藝術領軍人物培訓班
培訓物件、人數：熱貢藝術拔尖人才，共50人。
培訓內容：熱貢藝術技能提升、市場營銷等相關知識。
培訓時間：20xx年7月，3天。
培訓地點：縣內。
培訓經費：人均500元/人×50人×3天，共計7.5萬。
(二)其他各領域系列專題培訓班次
圍繞加快建設穩定進步、發展和諧新同仁目標，緊扣幹部履職盡責需要，各鄉鎮、縣直各部門、各單位緊緊依託各類人才培訓專案，統籌推進：農牧業合作社帶頭人培訓班、優秀校長高階研修班、旅遊從業人員培訓班、城鄉勞動力職業技能培訓班、寺院管理幹部研討班、中小學教師寒暑期培訓班、衛生醫療專業技術人員培訓班、高校畢業生就業綜合能力提升培訓班、醫療專業技術人員能力提升培訓班、組織人事幹部培訓班、骨幹教師研修班等。
五、培訓經費安排
以上十一個重點主題培訓班次，參訓人員共1259人，培訓經費共118.7萬元，從全縣幹部培訓經費中列支。其他各領域系列專題培訓班次由相關單位根據實際需要，報請縣委組織部酌情安排。
六、組織領導
為進一步加強幹部教育培訓規範化建設，各幹部教育培訓牽頭單位要加強組織領導，高度重視幹部教育培訓工作，切實落實工作責任，細化任務目標，保證培訓工作落到實處。一是認真做好乾部教育培訓資訊庫建設工作，及時更新完善培訓工作資訊檔案，著力解決幹部多頭調訓、重複調訓、多年不訓的問題;二是充分利用報紙、電視、廣播和網路等媒體，做好培訓資訊、幹教動態、典型經驗的宣傳、推廣工作和各類培訓資料統計工作。