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工作承諾書

有關工作承諾書彙總9篇

  現如今,在很多情況下我們需要用到承諾書,承諾書是否產生法律約束力,要具體問題具體分析。相信許多人會覺得承諾書很難寫吧,下面是小編精心整理的工作承諾書9篇,希望對大家有所幫助。

工作承諾書 篇1

致: xxxxxx置業有限公司

  我公司完全響應招標檔案中質量保修協議條款的內容。

  第一節 服務承諾

  1、 保修期內的服務承諾

  1、1我公司承諾的保修期內責任

  1、1、1、工程竣工驗收後,我公司將對所施工系統實施維保服務。我單位承諾免費質保期為兩年,免費質保期:自公告交付業主之日起二年。接通知24小時內到達現場維修,除易損件外,各種零部件兩次維修後仍不能正常使用,投標人應更換同品牌,同型號的零部件,更換後的零部件自更換之日起重新計算質保期限。

  1、1、2、在工程交工驗收試執行階段,我公司還將留守現場一部分專業人員,協助業主和物業解決試執行過程中暴露的問題,以確保工程各系統執行正常。

  1、1、3、我公司承諾將對接手操作物業管理的人員進行安全和使用管理培訓,同時制定和提供特種裝置的操作維護手冊,以幫助操作維護人員儘快熟悉系統和掌握操作維修本領。

  1、1、4、我公司充分了解售後服務對本工程的重要性和長期性,編制了《售後服務保證細則》。承諾方保證按《售後服務保證細則》進行售後服務。

  1、1、5、維護專案保養範圍:如下

  a、火災自動報警系統:感煙、感溫探測器、手動報警按鈕、消火栓按鈕、各類模組、聲光、備用電源、火災報警主機、聯動控制器及其線路等整套系統等。

  b、消火栓滅火系統:室內消火栓箱、室外消火栓、水泵接合器、消防水泵、穩壓系統及所有管網、閥門(不包含埋地管網的維護)。

  c、自動噴淋滅火系統:溼式報警閥、水流指示器、安全訊號閥、噴頭、水泵接合器、穩壓系統及所有管網、閥門(不包含埋地管網的維護)。

  d、消防廣播與消防電話系統:廣播控制器、話筒、音箱、揚聲器、音源裝置、前置放大器、功放、電話插孔、消防電話機及其線路。

  e、應急疏散指示系統:應急切換、照明亮度、充放電能。

  f、氣體滅火系統:探測器、放氣門燈、聲光報警器、氣體驅動盤、啟動瓶、驅動瓶組、稱重灌置(不包括充裝氣體)。

  g、消防聯動控制系統:消防電梯、排煙風機、正壓送風機、空調、及各種風口、風閥、的介面聯動啟動,各消防水泵、風機控制櫃。

  1、1、6、維護保養執行規範與程式:

  本維護保養協議中的火災自動報警系統維護保養工作嚴格按照中華人民共和國國家標準GB50166-20xx《火災自動報警系統施工及驗收規範》第4、3、2條:火災自動報警系統的定期檢查和試驗條例中的各項要求執行。自動噴水滅火系統的維護保養工作,按照中華人民共和國國家標準GB50261-20xx《自動噴水滅火系統施工及驗收規範》第九章維護管理及附錄E自動噴水滅火系統維護管理工作一覽表中的各項要求執行。不包括每日巡檢及消防值班。

  a、周巡檢:

  乙方對該維護保養工程必須保證每週次的巡檢,巡檢範圍為:

  (1)檢查火災報警控制器的功能,填寫系統和控制器的巡檢記錄。

  (2)檢查管道控制閥門,報警閥是否正常,保證不漏水及消防水系統水量、水壓正常。

  (3)檢查消防廣播的播放功能和消防電話的對講功能。

  (4)檢查泵房的供電及開關位置是否正常,並作好巡檢的詳細記

  b、緊急排故:

  當甲方的消防值班人員在值班過程中發現消防系統出現故障時,電話通知乙方,乙方對本市工程3小時內派出專業維修人員趕到現場,緊急排故;對影響整個系統的大故障,乙方維修人員必須加班加點,儘快排除故障,恢復系統正常執行。遇特殊情況(如無備件、特殊部件一時無法解決)不能及時修復時,應經甲方同意並採取應急措施;如因甲方原因(如二次裝修等),應由甲方出具書面證明,方可推遲修復;為確保整個系統正常執行,區域性故障必須在二天內修復。維修人員在排除故障恢復系統正常執行後,甲方應在乙方維修人員的故障處置記錄簽字認可。

  c、定期檢查:

  乙方對所承接的維護保養工程必須保證定期檢測。檢查內容:

  (1)乙方對該維護保養工程必須保證每月一次綜合檢測,檢查火災報警控制器的功能,填寫系統和控制器的巡檢記錄,吹煙抽查測試報警探測器的報警功能;檢查管道各控制閥門是否正常,保證管網不漏水及水量、水壓正常;檢查消防廣播的播放功能和消防電話的對講功能;檢查泵房的供電是否正常,開關位置是否正常,並作好檢測的詳細記錄,每月應手動或自動啟動一次各消防系統的主要裝置,如消防水泵、排煙風機、正壓風機等,保證各種電機啟停正常、運轉正常。每月進行各主、備裝置自動切換功能測試。檢查消防水池、水箱、消防氣壓給水裝置及自動穩壓裝置、採用專用檢測儀器抽查模擬試驗各報警與聯動裝置的報警功能及聯動功能;並用檢測儀器分批抽查試驗各消火栓的水壓是否符合要求;利用末端試水裝置模擬測試整個噴淋系統的訊號傳輸及聯動情況,檢查灑水噴頭等。以上內容檢測時發現問題應及時進行處理。

  (2)每季度應測試系統的供水能力是否符合要求,利用末端試水裝置測試水流指示器、溼式報警閥的動作情況及訊號傳輸情況;採用專用檢測儀器定期分批試驗探測器、手動報警按鈕的報警功能及聲光顯示;檢查火災廣播的切換、播放功能;分期分批測試各種風機、風口、風閥、捲簾等聯動裝置的聯動情況。發現問題及時修復,並應填寫季度檢測表,由甲、乙雙方簽字存檔。

  (3)每年必須進行一次全面綜合檢測,保證消防各系統功能符合要求。對消防儲水裝置、室外消火栓、泵接器及各種閥門進行全面的檢查、維護、保養、換油、去鏽、補漆等工作,並應填寫年檢表,由甲、乙雙方簽字存檔。

  d、月、季、年檢報告需一式三份,消防維保單位蓋章交消防主管部門蓋章備案後返還物業公司存檔。

  1、2、本工程在保修期內提供駐現場的維護保養小組

  1、2、1、建立以專案經理為組長,專業技術人員組成的裝置維護小組,為本工程專職提供技術、執行保障服務。

  1、2、2、全天候提供維護保障。質保期內維護保障小組常駐現場,跟蹤程序裝置進行的技術、質量保障。

  1、2、3、24小時售後服務電話。

  2、保修期滿後的服務承諾

  無償質保期後,我公司提供終生保修制度,接到業主報修後24小時內到達,不收

  取任何服務費(僅收取材料成本費用)。

  建立定期的跟蹤回訪制度,售後服務業主評定表為業主提供優質的回訪服務。接到業主資訊後24小時內達到現場並排除故障,確保裝置處於良好的執行狀態。

  第二節 技術支援

  1、編制裝置效能、操作手冊

  我方技術人員在工程竣工交付前為業主編制各系統裝置效能、操作及維護手冊,提供以下資料。

  1、1、各系統的詳細說明(包括各裝置的編號、安裝位置等)

  1、2、裝置元器件的效能,詳細的技術規格及技術引數。

  1、3、測試報告

  1、4、試運轉記錄

  1、5、裝置效能和自動控制系統的詳細描述

  1、6、系統裝置的操作說明

  1、7、維修保養的技術說明

  1、8、工具和備用件名細表

  1、9、系統安全操作要求

  1、10、各系統流程圖

  1、11、竣工圖

  1、12、主要裝置材料供應商一覽表(包括維修期限,供應商聯絡方式)

  1、13、裝置操作說明,技術引數,合格檢驗證明,到貨配件一覽表

  2、技術培訓

  義務為業主方各系統技術人員、操作人員、維護人員進行理論和操作技能培訓,免費提供詳細的培訓檔案。教受各系統產品的效能、特徵,系統流程各種執行引數、故障的排除方法等各種理論與實際操作方法。

  根據各系統技術要求,協助業主制定裝置執行管理的有關制度。

  3、回訪

  為了使業主在使用過程中更安全,也為了驗證的安裝水平和總結經驗和不足,對此專案要進行以下幾種型別的回訪。

  技術性回訪。

  定期回訪(月、季度、年度)。

  不定期回訪(採用電話、傳真、郵件、電子信箱等形式)。

  座談會回訪(根據業主的需要)。

  保修期滿前回訪。

  投標人: 四川xxxx消防工程有限公司

  法定代表人:

  20xx年x月xx日

工作承諾書 篇2

  工商行政管理局:

  申請人鄭重承諾:

  1、已熟知與申請事項有關的《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國公司法》、中華人民共和國關於公司的法律法規,明確並願承擔相應的責任和義務。

  2、遵循《中華人民共和國民法通則》的誠實信用原則,保證所填報的內容和提交的證件、檔案是真實的、有效的、合法的,如有虛假願承擔由此引起的一切法律責任。

  申請人保證履行以上承諾。

  本承諾保證書自簽訂之日起具有法律效力。

  (注:以上所稱“申請人”包括申請企業、全體股東、申請企業法定代表人、承辦人或委託代理人)

  申請企業名稱 法定代表人簽字 承辦人或委託代理人簽字 全體股東(蓋章、簽名):

  年 月 日 (蓋章)

工作承諾書 篇3

  根據市、區政府關於禁止“兩非”的有關規定,現就本單位禁止“兩非”工作鄭重承諾如下:

  一、嚴格遵守國家法律法規,不進行非醫學需要的'胎兒性別鑑定;嚴格遵守超聲診斷操作規程,所有超聲診斷操作人員依法實行執證上崗,實行逐人逐項據實登記,嚴格執行孕檢雙人簽字負責。

  二、不非法開展選擇性別人工終止妊娠。為懷孕14周以上(含14周)的孕婦施行終止妊娠手術時,嚴格查驗孕婦的相關證明並留存備查:其中對政策外懷孕的查驗鄉鎮級人口計生部門證明;對政策內懷孕的查驗縣級以上醫療機構或計生技術服務機構出具的因醫學需要終止妊娠診斷意見及縣級人口計生部門證明,並按要求進行登記;對確因醫學需要、情況緊急、危及病人生命安全需要施行終止妊娠的,在先行手術後及時出具醫學診斷證明和說明材料,並向當地人口計生行政部門通報。

  三、嚴格終止妊娠藥品的規範管理。建立終止妊娠藥品進銷存核對制度,實行專櫃專賬處方管理,定期清查賬目,憑婦產科醫生處方發放,並在婦產科醫生指導和監護下使用,嚴防藥物外流。

  四、不出具假《出生醫學證明》和假結紮、假上環證明,未經縣以上計生部門批准,不做輸卵管(輸精管)復通術,未經鄉(鎮)以上計生部門批准不施行取環手術。

  五、認真落實實名制登記和資訊定期通報制度。全面規範執行省人口基礎資訊共享平臺,把孕情監測和住院分娩、終止妊娠、兒童免疫等個案資訊實名實時準確登記錄入提交。

  六、自覺接受有關執法執紀部門對本承諾執行情況的監督檢查。如違反本承諾,自願接受執紀執法部門做出的黨紀、政紀和法紀處理決定。

  科 室:

  承諾人:

  日期

工作承諾書 篇4

  為加強學校行風、政風建設,依法執教,規範辦學行為,努力把一中辦成人民滿意的學校,現特向社會鄭重承諾:

  1.我校全體教工將牢固樹立為學生服務的思想,創設良好的辦學環境,為學生、家長及社會提供優質服務,全面實施素質教育,提高教育教學質量,促進學生身心健康發展,學校行風、政風建設工作承諾書。

  2.公辦普通高中招收擇校生,嚴格執行限“人數、分數、錢數”的“三限”政策,民辦學校招生規範運作。

  3.實行收費公示制度,做到家長明明白白交費,學校規規矩矩收費,嚴格執行教育收費政策,認真貫徹“一費制”收費辦法,不發生各種攤派和搭車收費行為,不私訂教輔資料。加強教育收費管理,嚴格實行收支兩條線。

  4.自覺遵守教師職業道德規範,堅持依法執教,愛崗敬業,不體罰或變相體罰學生,不衝撞、冒犯學生家長,不參與各種形式的賭博,不違規從事家教活動。

  5.學校實行校務公開制度,及時公開重大事項和涉及教職工切身利益的事情,接受廣大教職員工的監督,中層以上幹部堅持做到勤政、廉政,為教工著想,為學生著想。教輔人員堅持做到一心為教學中心服務,為學生服務。

  6.認真受理來信來訪,對反映的問題及時查核反饋。

工作承諾書 篇5

區被徵地農民養老保障工作領導小組辦公室:

  根據《福州市馬尾區城鄉居民社會養老保險實施辦法》(榕馬政[20xx]125號)、《關於馬尾區被徵地農民養老保障工作的通知》(榕馬政[20xx]94號)等被徵地農民養老保障有關政策規定,我村已將政策、參保物件等內容張榜公佈並以逐戶通知等方式告知我村全體村民,確保被徵地農民養老保障政策宣傳到位,每位村民都是按照個人意願選擇參保方式。

  為此,我村承諾:

  1、我村已在做好充分宣傳的基礎上,按照每個村民的意願,選擇參保登記,並由參保本人填寫申請書,代填由本人按手印。如有不實願承擔全部責任。

  2、我村已一次性辦結重新選擇養老保障方式工作,不存在被遺漏人員,之後不再給予辦理變更登記。

  3、我村對所提供的電子資料和資料的真實性和完整性負責。

  此致

敬禮!

  承諾人:xxx

  20xx年x月x日

工作承諾書 篇6

  社群黨組織和黨員公開承諾的考核按照承諾、審諾、示諾、履諾、評諾五個步驟進行,實行百分制,佔黨建目標責任書中創先爭優活動分值的50%。

  一、承諾。本著“能做到什麼就承諾什麼,有多大能力就承諾多大事項”的原則,社群黨組織要圍繞加強自身建設和履行職能任務,黨員要結合社群幹部工作職責和個人實際,在廣泛徵求意見的基礎上提出承諾事項。

  二、審諾。上級黨組織要對社群黨組織、黨員的承諾事項進行把關,嚴格稽核,看是否體現組織要求和崗位特點,是否切實可行、有操作性,是否符合群眾意願等;對不符合要求的,進行指導督促,加以完善,黨組織和黨員承諾書黨組織負責人稽核後要簽字。

  三、示諾。承諾事項確定後,社群黨組織要透過會議、公開欄、廣播、電視等方式進行公示,把社群黨組織和黨員的承諾事項向社群居民公佈,接受社會監督。

  四、履諾。社群黨組織和黨員都要有兌現諾言的具體措施,建立銷號臺賬,履諾情況如實登記,做到一諾千金、有諾必踐。

  五、評諾。要透過個人自評、黨員互評、黨組織考評、群眾參評等相結合的辦法開展評諾,社群黨組織每季度對承諾事項進展情況進行點評,每半年對承諾兌現情況進行通報,年底對全年的承諾事項組織群眾評議。

  承諾人:

  20xx年x月x日

工作承諾書 篇7

  為了認真貫徹落實集團公司20xx年工作會議精神,充分發揮部門職能,提高工作績效,更好地為公司其它職能部門提供優質服務,在熱烈祝賀路橋公司中標“店塔至紅鹼淖一級公路BOT”專案之際,綜合管理部在新領導班子的帶領下,全體員工將以務實的工作作風和創新的工作精神,更加熱情、主動、高效地做好各項服務工作。在此,我們對20xx年工作做以下承諾:

  以建立“學習型、服務型、高效型、和諧型、創新型”團隊為目標,按照“執行有序、執行有力、協調有效、服務到位”的標準,統一思想認識,切實履行部門職責,落實各項規章制度,加強內部管理,做好本職工作。

  一、統一思想,強化意識。綜合管理部要以創先爭優活動為動力,牢固樹立服務觀念,強化奉獻意識、參謀意識、視窗意識和責任意識。發揮愛崗敬業、無私奉獻精神,推行首問責任制。以推廣和建設集團公司網站為契機,加大對公司的宣傳力度。協調其它職能部門建立健全各項規章制度,使公司的各項工作做到制度化、規範化,為集團公司管理體制改革獻計獻策。

  二、切實履行職責。認真貫徹集團公司總體工作部署,規範內部管理,明確分工,強化職責,落實《工作目標責任制》和《績效考核制度》。切實履行好“參謀、協調、管理、服務”職能,積極主動地做好“辦文、辦會、辦事”的本職工作,為集團公司改革與發展服務。

  三、提高工作效率,保證服務質量。全體員工牢固樹立“優質服務、高效服務、創新服務、超前服務”的意識,牢記服務宗旨,端正服務態度,以提高工作效率和服務質量為根本,創新工作思路、工作方法、工作作風,提高日常事務處理效率和質量。簡化辦事程式,凡本部門能解決的問題,及時給予答覆完成,承諾服務時效,不推諉、不拖拉、不拒絕,為大家提供高效、優質、便捷的服務。對於本部門不能解決的問題,及時向有關領導請示或轉批有關職能部門處理。在搞好現有工作的同進,根據工作計劃,提前做好有關工程專案的前期準備工作,樹立超前服務意識,為公司各項工作的有序展開做保障。

  四、樹立保密意識,嚴肅工作紀律。遵守法律法規及機關內部各項管理規定,保守秘密。堅決做到不該說的話不說,不該做的事情不做,不該傳的言不傳。不信口開河,不搬弄是非。弘揚正氣,勇於開展批評和自我批評,努力形成團結奮進,無私奉獻的良好作風。

  真誠地歡迎公司各部門對綜合管理部履行承諾情況進行監督,也懇請各部門對我們的工作提出寶貴的意見和建議,以推動綜合管理部的工作水平不斷邁上新的臺階!

工作承諾書 篇8

  為了樹立起“以人為本”的服務理念,為更多的病人提供快捷、優質、個性化的服務,按照省、市有關檔案精神,轉變服務觀念,提高服務質量,現向各位領導做以下成諾:

  1.醫務人員必須準時到崗到位,熱情周到、耐心細緻的為社群居民提供預防、保健、醫療、康復、健康教育、計劃生育等“六位一體”的服務。

  2.針對老年人的健康狀況,我們社群專門設立了老年人健康檔案,及時瞭解老年人的身體情況,做到有案可依。

  3.為保障老年人的身體健康,針對老年人常出現的一些病情,我們社群的醫務人員定期為老人們進行檢查,及時瞭解病情並進行處理,對孤寡老人,殘疾行動不便及軍烈屬,我們進行送醫送藥上門服務,讓他們過上幸福的晚年。

  4.在慢性病管理方面,我社群強調“小變化取得大效果”,建立可持續發展機制和慢性病綜合管理體系,同時定期組織醫務人員進行健康教育、健康宣傳活動。

  5.醫務人員要禮貌接診、文明待人,不推諉、訓斥、刁難病人,對病人不懂的要耐心講解。

  6.醫務人員不得以權謀私。要堅決杜絕在醫療服務領域中出現收受“藥品回扣、紅包”、“開單提成、亂收費、”等不良情況,規範行政執法行為。同時進行體制機制創新,堅決維護好人民群眾的根本利益,促進醫療衛生事業健康發展。

  7.要規範用藥、合理用藥,不開大處方,不做沒必要的檢查、努力減輕病人醫藥費負擔。

  8.執行業務公開制度,價格和收費公示制度,尊重病人的選擇權、知情權和監督權。

  9.認真執行物價部門公佈的醫療收費專案、標準,不分解收費、不自立專案收費、不超標準收費。

  10.堅持以人為本,以病人為中心的服務理念,進一步規範醫療服務行為;提高醫護質量,建立和諧醫患關係,嚴防醫療事故及糾紛的發生。

  針對以上措施,我社群定期開展總結與自我總結活動。對違反規定的我們將給予嚴厲的批評,對錶現得好的,我們將給予一定的獎勵。

工作承諾書 篇9

  為了進一步強化綜合辦公室的服務職能,增強全體辦公室工作人員的服務意識,充分發揮承上啟下、協調左右、聯絡內外的紐帶作用和傳遞資訊、輔佐決策的參謀助手作用。達到高素質、高質量、高效率的要求,開創性地做好各項工作,作出如下承諾。

  一、嚴格履行八項工作承諾,改進作風,增強服務意識。

  廉潔勤政,強化服務意識,端正服務態度,切實改進工作作風,提高服務水平。工作中堅持文明用語,禮貌待人,服務周到,熱忱為人民群眾、基層和機關服務。

  1、工作人員在崗期間作到精神飽滿、服裝整潔、儀表端正、態度熱情、認真負責。

  2、做好公務接待服務工作。接待工作遵循勤儉節約、細緻周到,服務熱情、大方的原則,善始善終服務好來賓,使客人高興而來,滿意而去。

  3、推行首問責任制。辦事人首先諮詢的工作人員為第一責任人。第一責任人要作到首問負責、來函必復、一次告知,努力做好上情下達、下情上傳。積極協調局內外部、上下左右的關係,努力創造和諧、順暢的工作環境。

  4、做好來訪服務工作。電話來訪時,工作人員要言語文明,服務熱情,即時答應;當面來訪時,工作人員要禮貌待人,認真問清來訪人需要解決什麼問題,即時回答或告知具體辦事途徑,並做好來訪記錄,必要時及時向領導彙報情況。堅決杜絕門難進、臉難看、事難辦的現象發生。

  二、認真做事,提高工作效率

  增強責任意識,嚴格按工作程式辦事,堅持急事急辦、特事特辦,做到事事有著落、件件有迴音。

  1、辦公室秘書按規定範圍認真做好來文的登記、送閱、督辦、歸檔工作,收發檔案做到及時、準確、無誤。一般收文當日做好來文登記處理並送主要領導閱批;按照檔案傳閱範圍規定,及時傳閱,傳閱檔案一般在三個工作日內完成。領導對各類檔案、報告、信件作出的批示,要及時與有關部門進行溝通聯絡,落實主辦、