順豐快遞員完善的晉升機制到底是畫大餅還是真的給餅吃?
作為一個剛入職順豐的學歷只有中專但有理想有抱負，為了發展而不是收入且自以為在朋友圈以及同事圈有優越感還會每天保持學習的我，面對順豐公司的宣傳和老員工口中有較大差異的事實，純為了個人發展，我應不應該呆在順豐，是不是隻要有能力肯定會展現出來，而不是像大部分公司只把中專生當人力資源從來不會考慮給他們發展。[順豐快遞員完善的晉升機制到底是畫大餅還是真的給餅吃?]相關文章：
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