過來人幫你分析跳槽一事
對於跳槽而言，很多小夥伴都會選擇找到下一份工作再走，畢竟，讓自己的利益最大化是很多人的期待。可是，這種跳槽的方式真的適合每個人麼。
無論你是否有跳槽經驗，或是跳過幾次槽，咱們首先啊，都得對在職場上打工有一個客觀的認識。即在職場上發展，使用自己擅長的業務技能換取你應得的工資。但既然是為別人打工，難免會有不開心，難免會有怨言，難免會糾結……這實在是在正常不過的事哈，咱抱怨歸抱怨，還是要好好的幹哈~
每個小夥伴在職場中都會遇見上面的困惑，這是在哪家公司發展都會存在的問題。畢竟，每家公司都會有自己不可調和的問題，有的甚至連企業的一把手也解決不了。對於每個小夥伴而言，就看你想不想在這裡發展，要麼忍，要麼走人，除此之外，並無其他。
如果對未來有明確的方向，知道自己想往什麼地方發展，那提前找好下一家工作就是最佳選擇了。但是，如果你不知道自己未來要什麼，該咋辦？
大家彆著急，在年輕也會遇見這樣的'情況。記得啊在第一次的跳槽中，就因為遲遲找不到方向，選擇在家裡待了兩個多月。那會的我也和大家一樣，對於前途一片迷茫。於是，我在想，與其拼命試錯，還不如先停下來，思考自己想要什麼。
你若從一家公司辭職後，別急著找工作，給自己2-3個月的時間想想自己下一步怎麼走，自己需要什麼能力才能找到更好的工作，把這些問題先思考清楚，想清楚了再行動！