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外貿跟單員面試技巧:用專長吸引未來的老闆

外貿跟單員面試技巧:用專長吸引未來的老闆

面試技巧的關鍵,在於如何用你的專長來吸引你未來的老闆。

做一些常規準備

如果你所要應聘的工作是在報紙上看到的,就要先仔細看一下廣告:他們要求什麼樣的資格和工作經驗,什麼樣的個性最適合這份工作?如果可能,儘量瞭解那個公司有多大;產品的市場佔有率及員工人數;它提供什麼樣的產品和服務;它的競爭對手有哪些。把這些內容,都記在紙上。

再仔細檢查一下你的記錄,認真考慮你能給公司提供什麼?記住,你要向未來老闆展示:你就是他們需要的人才,讓他們相信,你有足夠的能力為公司創造效益。

樹立你的`形象

面試官絕不會接受那些把找工作當作摸彩的低能者。相反,如果你對公司產品的市場瞭解,並且能夠銷售這種產品,他們會很容易記住你。同時,穿著要符合所應聘的職位。

積極去回應提問

既然,你不能預測到他們要問的一切問題,那麼,就要將所有的精力,用於練習你所要說的每一句話。甚至要在鏡子面前不斷練習,直到你能清晰平靜地進行談話。記住:作為那份工作最合適的人選來推銷自己。

“你什麼時候離開你目前的工作?”“你為什麼被辭退?”

談你的工作經歷要提綱挈領,應為此類問題做些準備。如果你失去以前的工作,只是因為公司裁員,一定要強調,並不是因為那份工作不適合你。如果你離開職業市場很久了,那你就要強調,你已經學到了新的技能或課程,以此提高自己。積極地談論你在提高技能過程中,所遇到的新的挑戰、新的機遇。你應該坐下來,仔細列舉出以前的老闆對你的工作比較滿意的地方;用你富有進取心的例子,來打動未來的僱主。


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