前臺年度總結（精選15篇）
總結就是把一個時段的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統的總結，它可以提升我們發現問題的能力，因此十分有必須要寫一份總結哦。我們該怎麼去寫總結呢？下面是小編幫大家整理的前臺年度總結，歡迎大家借鑑與參考，希望對大家有所幫助。
前臺年度總結 篇1
本人工作過的崗位大部分在前臺，為了能更好的服務客戶，針對不同層次、不同需求的客戶，我給予不同的幫助和服務，除了在服務客戶上我盡心盡力，在行裡組織的各項活動中我也積極響應，經常參加單位組織的各項競賽，展示自我，並取得了優異的成績，受到了單位的嘉獎。
一、在思想上，積極參加政治學習，堅持四項基本原則，擁護黨的各項方針政策，自覺遵守各項法規。
二、在工作上，不管走到哪裡，都嚴格要求自己，刻苦鑽研業務，爭當行家裡手。就是憑著這樣一種堅定的信念，我已熟練掌握儲蓄、會計、計劃、信用卡、個貸等業務，並在熟練每科工作都會詳細做工作總結，目前已成為本行業務的行家裡手。
三、在學習上，自從參加工作以來，我從沒有放棄學習理論知識和業務知識。由於我畢業財校屬於中專，剛工作我就利用業餘時間自學大專，學習理論的同時，更加鑽研業務，把學到的金融知識融會到工作中去，使業務水平不斷提高。
最後，我想說的是，上面只是我工作中取得的一點成績，這與單位的領導和同事們的幫助是分不開的。我始終堅信一句話“一根火柴再亮，也只有豆大的光。但倘若用一根火柴去點燃一堆火柴，則會熊熊燃燒”。我希望用我亮麗的青春，去點燃周圍每個人的激情，用青春的烈火點燃著身邊的每一位同事。
前臺年度總結 篇2
前臺是展示公司的形象、服務的起點。對於每一位來訪萬達的客人來說，前臺是他們接觸我們公司的第一步，是對公司的第一印象，是非常重要的。所以前臺在一定程度上代表了公司的形象。同時，公司對來訪客人的服務，從前臺迎客開始，好的開始是成功的一半。有了對其重要性的認識，所以我一定要認真做好本職工作。
一，努力提高服務質量。認真接聽每一個電話，並且熟記每個部門的分機號，嚴格接照公司的要求為每一位來訪客人打電話核對樓上的聯絡人，並認真的為每一位來訪客人辦理臨時訪客證。來訪的客人參觀或者地方上訪時我將時刻注重保持良好的服務態度，將熱情的接待。巧妙回答客戶提出的問題。做到笑臉相迎、耐心細緻、溫馨
提示等。在業餘時間我將加強學習一些關於電話技巧和禮儀知識。最近公司組織英語培訓，我堅持每一節課都去參加，在那裡認真學習，不斷的為自己充電，以適應公司的快速發展。
二，努力打造良好的前臺環境。要保持好公司的門面形象，不僅要注意自身的形象，還要保持良好的環境衛生，讓來訪客人有種賞心悅目的感覺。
三， 以大局為重，不計較個人得失。不管是工作時間還是休假時間，如果公司有臨時任務分配，我將服從安排，積極去配合，不找理由推脫。作為萬達的一員，我將奉獻自己的一份力量為公司效命。平時積極參加公司組織的活動，加強同事之間的感情和部門之間的溝通。並且多瞭解公司的基本情況和經營內容。為了往後能更好的工作不斷的打下基礎。
做前臺工作也快一年了，工作範圍較小;工作內容也比較少。但自己也有不足的地方，工作時集中力不夠，會犯迷糊;有時候解決問題還有所欠缺，我希望以後能夠更認真上班工作，勤力做事。為公司做的多些。
在XX年我要不斷提高自身形象，做好XX年工作計劃，提高工作質量、效率。還有責任心。
(1)努力提高服務質量，做事麻利，有效率，不出差錯。服務態度要良好，接待客人要不斷積累經驗，要給客人留下良好印象。接電話時，也要不斷提高用語技巧;巧妙的問答客人。儘量讓每一個客戶滿意。
(2)加強禮儀知識學習。如業餘時間認真學習禮儀知識，公共關係學。瞭解在待人接物中必須要遵守的禮儀常識，包括坐姿、站姿、說話口氣、眼神、化妝、服飾搭配，以及回答客戶提問技巧等等。也可以上像玫琳凱的課，講的知識都是很實用的，上了課後會讓人更自信，令一個人有氣質。
(3)加強與公司各部門的溝通。瞭解公司的發展狀況和各部門的工作內容，有了這些知識儲備，一方面能及時準確地回答客戶的問題，準確地轉接電話。另一方面也能在力所能及的範圍內，簡要的回答客戶的問題，同時也能抓住適當機會為公司作宣傳。
雖然前臺的工作比較輕鬆，但大小事都是要認真才能做好。所以我都會用心的去做每一件事。在以後的日子裡我將加強學習，努力工作!
前臺年度總結 篇3
即將過去的20xx年是充實忙碌而又快樂的一年。在這歲末年初之際，回首過去，展望未來！過去的x月份開始，在的指引下，在部門領導的關心幫助及同事之間的友好合作下，我們的工作學習得到了不少的進步。
一、提高服務質量，規範前臺服務
前臺是展示的形象、服務的起點。對於客戶來說，前臺是他們接觸我們的第一步，是對的第一印象，是非常重要的。所以前臺在一定程度上代表了的形象。同時，對客戶的服務，從前臺迎客開始，好的開始是成功的一半。有了對其重要性的認識，所以我們一定要認真做好本職工作。努力提高服務質量。認真接聽每一個電話，對反應的問題認真解答做好記錄同時根據資訊涉及的部門或責任人進行排程、傳遞、彙報。客戶來訪時我們將時刻注重保持良好的服務態度，熱情的接待。在合適的環境下巧妙回答客戶提出的問題。做到笑臉相迎、耐心細緻、溫馨提示等。在業餘時間我們將加強學習一些關於電話技巧和服務禮儀知識。不斷的為自己充電，以適應的快速發展。
根據記錄統計，20xx年我來開始：填寫鋼、鋁基價x餘次、接待來訪客人x餘次、訂飲用水x餘次、做員工考勤表x次、轉接電話x餘次、更新通訊錄x次、快遞收發x餘次、盤點申購庫存x次、收發傳真x餘次、列印檔案x餘次、打掃衛生x餘次、週末轉接電話x次、指紋登記x餘次等。
二、做好倉庫管理，按時盤點倉庫，做好物品歸類
嚴格接照制度，做到每件物品進出都有登記。及時檢視物品的完好情況，對缺少或損壞的物品及時上報相關部門進行採購或維修。根據統計20xx年x月份至今共辦理各部門各項物品入庫2餘次，入庫物品都配有相應出庫記錄。
三、應以大局為重，不計較個人得失
不管是工作時間還是休假時間，有臨時任務分配，我們都服從安排，積極去配合，不找理由推脫。
作為xx的一員，我們將奉獻自己的一份力量為效命。平時積極參加組織的活動，加強同事之間的感情和部門之間的溝通。並且多瞭解的基本情況和經營內容。為了往後能更好的工作不斷的打下基礎。
雖然前臺的工作有時是比較的瑣碎，但大小事都是要認真才能做好。所以我們都會用心的去做每一件事。感謝部門領導的教誨和給予我們的機會；透過這些日子的工作，我也清醒地看到了自己還存在許多不足，在以後的日子裡我們將加強學習，努力把工作做得更好！
四、來年工作計劃
20xx年已過，未來的日子依然會很漫長，接下來的20xx年會如何發展沒人能預料，我總覺得所要做的就是努力和堅持著，看似容易的一句話，做起來卻是相當的不易，不斷的吸取，不斷的總結，吸取別人的優點，總結自己的缺點，學習別人的優點透過自己的方式表達出來，這就是我做人的觀點，未來的一段時間內，我會按照這個想法努力做下去。曾經的一位朋友對我說過一句話“不斷的努力和堅持是一種真正的等待，等來的也許就是屬於自己的一個機會”。是啊！我相信這句話，等待，等待的背後是需要不斷的努力，始終認為，只要努力了，不用自己去宣揚，自然會有人去說，也自然會有人來認可。
現將對於明年的工作計劃如下：
1、加強本職工作，技能學習使自己本職工作能力得進一步提高於加強。
2、樹立終身學習的觀念，加強自身文化素質學習，不斷提高自身素質。
3、工作中做到積極主動，團結同事，結合不同的工作環境及個人脾氣、性格做好一線工作配合，使各種人際關係更加融洽和諧。
4、在工程部工作中，努力熟悉學習工程特點、施工技巧、方法等，提高自己專業水平，為明年工程部工作中貢獻出自己的力量。
路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索，在來年中，我將加強自主管理的意識，勇於開拓創新，加強理論和設計學習，不斷提高專業技術水平。也將會遇到很多困難，我相信，在領導關心培養下、同事的幫助下、自己的努力下，我將不斷提升自己的工作技能水平和個人文化素質，為企業建設做應有的貢獻。
前臺年度總結 篇4
作為X X酒店的前臺員工，我在20xx年一直保持著積極的工作態度，不斷提高自己的工作能力。雖然我現在只是一個普通的酒店前臺，但我相信，只要我努力，前面的路會為我敞開。我現在的位置只是我們工作塔的一層，我要自己突破。當我的能力上一段樓梯就能達到的時候，我的位置自然就提升了。所以我在工作中一直對自己要求很嚴格，過去是，將來也是。最近回顧過去的工作，感覺有點迷茫。我將特寫下一篇工作總結，讓自己整理一下，吸取以往的經驗。我的酒店前臺工作總結如下：
第一，在接待工作中，
作為前臺，我們最重要的工作就是禮儀。無論發生什麼事情，工作中禮儀都不能丟！在之前的一段時間裡，甚至在工作中，我都在不斷的學習禮儀，觀察同事們是怎麼做的，看她一舉一動的突出點。這樣，雖然套用同樣的效果有一定的意義，但是在不斷的對比中，我確實發現了自己的很多不足，甚至效果比停好。在以後的工作中，我會繼續在禮儀方面進步。
禮儀之後的工作是酒店的基礎工作。從給客戶推薦房間和服務，到把房卡交給客戶，這段工作很重要。我的方法是根據客人的數量和年齡來判斷客人需要多少房間和什麼樣的房間。根據他們的行李，與他們交談，瞭解他們將停留多長時間。根據這些條件，我們可以判斷客戶想住什麼樣的房子。但這導致接待客戶時需要專一，很容易出現問題。只有牢記具體的房型和當時的情況，我才敢做出這樣的判斷。
二、在出納工作中
作為前臺，我們不僅是接待客戶，也是酒店財務的一員。面對客戶的付款，我們需要對這些賬單進行登記和更改，並需要逐一仔細記錄。每次在這方面我都很小心，每一筆錢都記錄的清清楚楚。但這也導致我錄音時工作速度下降，導致很多客戶聚在一起投訴，所以之後想提高自己的素描能力，但一定要保證字跡清晰準確。
三、總結
一般來說，提升自己不是一兩天的事。雖然這一年我沒有太大的進步，但是我堅持！我每天都能提高一點點，加起來就是一個大飛躍！
前臺年度總結 篇5
時光飛逝，不知不覺又迎來新的一年。在過去的20xx年裡，我在公司領導和同事的關心幫助下，順利完成了相應的工作，現對19年的工作做一個總結。
一、前臺接待方面
19年x月至x月，我從事前臺接待工作，接待人員是展現公司形象的第一人，在工作中，我嚴格按照公司要求，工裝上崗，熱情對待每一位來訪客戶，並指引到相關辦公室，為領導提供了方便，也為客戶提供了方便。一年來，共計接待使用者達xx人次左右。
二、會議接待方面
1.外部會議接待
參與接待了xx財務會議、運維部工作會議、人力監察培訓會議、xx部工作會議、xx分公司與xx分公司共同召開的經營分析會等大型會議，在這種外部會議中，嚴格按照會議需求高標準佈置會場，積極協調酒店相關事宜，並做好會議過程中的服務，在這個過程中，我學到了更多的待人接物，服務禮物等相關知識，積累了很多的經驗。
2.內部會議管理
按照各部門的需求合理安排會議室，以免造成會議衝突，並注意做好相關登記，以及會議室的衛生保持，公眾物品的善後檢查等工作，以便為本部人員提供更好的服務。一年來，共安排內部會議500次以上。
3.視訊會議管理
在召開總部或省分視訊會議的時候，按照通知要求，提前半小時準時開啟視訊系統，確保會議按時接入，本年度無一例會議延時情況出現；在召開對縣區會議時，提前進行會議預約，呼叫各終端，確保每個縣區都能正常參會。
三、費用報銷、合同錄入工作
在這方面，嚴格按照公司要求，週一彙總收集報銷單據，週二找領導簽字後錄入erp系統，並做好登記工作。一年來，錄入報銷單據1000餘份。合同錄入20餘份。
四、綜合事務工作
xx年7月，因部門人員變動，我被調至辦公室，從事公安查詢、外部檔案簽收、工會、辦公耗材、食堂管理等工作。後期，又接手資訊採編、會議記錄、xx之窗、行政庫管理等工作。
至11月底，共接待公安查詢300次左右，並做到態度熱情，嚴格按照公司規定辦理。收發外來檔案90份左右，做到及時上傳下達，不延時，不誤事。報送資訊20篇，採編xx之窗。
對筆記本、桌上型電腦等小型固定資產做好登記與出入庫工作，及時聯絡維修網點，進行電腦維護與維修，與其加強溝通，並要求為我們提供備用機，以免耽誤正常工作。
五、其他工作
在完成本職工作的同時，認真完成領導交辦的隨機工作，並積極參加公司組織的各項活動，協助領導同事籌備了首屆職工運動會；在xxxx誠信演講活動中獲得第一名；xxxx誠信演講比賽獲三等獎，目前正在積極籌備20年文藝匯演的節目彙總、選拔、演出等工作。
六、工作中的不足
在工作中主動性不足，與領導溝通較少，遇事考慮不夠周全、不夠細緻。文字功底欠缺，在資訊報送環節沒有做到及時抓住公司資訊亮點，導致資訊數量和質量不高，影響公司在全省的資訊排名。
七、20xx年工作計劃
1.加強自身學習，結合綜合部實際，多從細節考慮，緊跟領導意圖，協調好內外部關係，多為領導分憂解難。
2.積極學習其他單位、酒店等會議接待經驗，提高接待水平，提升公司形象。
3.做好工會工作，推出有意義的活動，加強溝通交流，並將“工會送溫暖”活動繼續開展下去。
4.加強食堂管理工作，進行市場調查，加大費用管控力度，營造溫馨舒適、價格低廉的就餐環境。
在新的一年裡，我將總結經驗，克服不足，加強學習，為公司的發展壯大貢獻自己的綿薄之力。
前臺年度總結 篇6
前廳部作為酒店的門面，每個員工都要直接的面對客人，員工的工作態度和服務質量反映出一個酒店的服務水準和管理水平，以下是我今年的個人工作總結。
一、加強業務培訓，提高員工素質
對員工的培訓是我們的工作重點，今年來針對五個分部制定了詳細的培訓計劃：針對總機，我們進行接聽電話語言技巧培訓；針對行李處的行李運送和寄存服務進行培訓；接待員的禮節禮貌和售房技巧培訓；特別是今年七月份對前廳部所有員工進行了長達一個月的外語培訓，為今年的星評複核打下一定的基礎，只有透過培訓才能讓員工在業務知識和服務技能上有進一步的提高，才能更好的為客人提供優質的服務。
二、給員工灌輸“開源節流、增收節支”意識，控制好成本
“開源節流、增收節支”是每個酒店不矢的追求，前廳部員工積極響應酒店的號召，開展節約、節支活動，控制好成本。為節約費用，前廳部自己購買塑膠籃子來裝團隊的鑰匙，減少了鑰匙袋和房卡的使用量，給酒店節約了費用（原來不管是團隊還是散客，每間房間都必須填寫房卡和使用鑰匙袋，透過團隊房不使用房卡和鑰匙袋後，大大節省了費用；酒店用過期報表來列印草稿紙；督促住宿的員工節約用水電；控制好辦公用品，用好每一張紙、每一支筆。透過這些控制，為酒店創收做出前廳部應有的`貢獻。
三、加強員工的銷售意識和銷售技巧，提高入住率
前廳部根據市場情況，積極地推進散客房銷售，今年來酒店推出了一系列的客房促銷方案如：球迷房、積分卡、代金券、千元卡等促銷活動，接待員在酒店優惠政策的同時根據市場行情和當日的入住情況靈活掌握房價，前臺的散客有了明顯的增加，入住率有所提高，強調接待員：“只要到前臺的客人，我們都要想盡辦法讓客人住下來”的宗旨，爭取更多的入住率。
四、注重各部門之間的協調工作
酒店就像一個大家庭，部門與部門之間在工作中難免會發生磨擦，協調的好壞在工作中將受到極大的影響。前廳部是整個酒店的中樞部門，它同餐飲、銷售、客房等部門都有著緊密的工作關係，如出現問題，我們都能主動地和該部門進行協調解決，避免事情的惡化，因為大家的共同目的都是為了酒店，不解決和處理好將對酒店帶來一定的負面影響。
五、加強各類報表及報關資料的管理
前臺按照相關規定對每個入住的客人進行入住登記，並輸入電腦，境外客人的資料透過酒店的報關係統及時的向國家安全域性出入境管理科進行報關，認真執行公安局下發的通知，對每位住客的貴重物品進行提醒寄存。前廳部所有的報表和資料指定專人負責，對報表進行分類存檔並每月統計上報。今年的收入與往年相比減少了許多，主要原因是因為酒店業之間的惡性竟爭導致平均房價降低，入住率增加而收入減少的現象。
成績是喜人的，但不足之處我們也深刻地意識和體會到：在服務上缺乏靈活性和主動性；總機的裝置老化造成線路不暢，時常引起客人投訴；個別新員工對本職工作操作不熟練；酒店影印機老化，影印機效果不好，影響到酒店的收入。
前臺年度總結 篇7
轉瞬間20xx年在我們忙碌的工作中已經過往。回首20XX年物業公司客服部可說是進一步發展的一年精益求精完善各項治理效能的一年。在這當中物業客服部得到了公司領導的關心和支援同時也得到了其他各部分的大力協助經過全體客服職員一年來的努力工作客服部的工作較上一年有了很大的進步各項工作制度不斷得到完善和落實業戶至上的服務理念深深烙進每一位客服工作職員的腦海。回顧一年來的客服工作有得有失。現將一年來的客服工作總結如下：
一、深化落實公司各項規章制度和客服部各項制度
在20XX年初步完善的各項規章制度的基礎上20XX年的重點是深化落實為此客服部根據公司的發展現狀加深其對物業治理的熟悉和理解。同時隨著物業治理行業一些法律、法規的出臺和完善客服部也及時調整客服工作的相關制度以求更好的適應新的形勢。
二、理論聯絡實際積極開展客服職員的培訓工作
利用每週五的客服部例會時間加強對本部分職員的培訓工作。培訓工作是根據一週來在工作當中碰到的實際題目展開的這樣就做到了理論與實際的結合使每位客服職員對服務理念的熟悉更加的深刻。
三、日常報修的處理
據每週末的工作量統計日接待各種形式的報修均達十餘次。根據報修內容的不同積極進行派工爭取在最短的時間內將題目解決。同時根據報修的完成情況及時地進行回訪。
四、X區物業費的收繳工作
根據年初公司下達的收費指標積極開展X、X區物業費的收繳工作。終極在物業經理、書記及其它各部分的支援下完成了公司下達的收費指標。
五、能源費的收繳工作
如期完成X區每季度進戶抄水錶收費工作的同時又完成了公司佈置的新的任務——X區首次進戶抄水錶收費工作。
六、X區底商的招租工作
制定了底商的招租方案並在下半年景功的引進了超市、藥店專案。
七、部分樓宇的收樓工作
在X月份完成了X、X號的收樓工作;同時又完成了部分X區回遷樓收樓工作。
八、組織開展募捐活動
在得知X的訊息後物業公司領導立即決定在社群內進行一次以為災區人民奉獻一份愛心的募捐活動這項任務由客服部來完成。接到指示後客服部全體職員積極獻計獻策終極圓滿的完成了這次募捐活動。
九、節日期間園區的裝點佈置工作
積極完成各節日期間園區內的裝點佈置工作今年公司加大了對聖誕節(倍受年輕人關注的節日)期間園區裝點佈置的力度在小區X門及X區各大堂內購置了聖誕樹及其各種裝飾品。
十、業主座談會
在春節前夕組織進行了一年一度的業主座談會。邀請來的各位業主在會上積極發言對物業公司的服務工作給了充分的肯定並提出了公道的建議。
總之在20XX年的工作基礎上，20XX年我們滿懷信心與希看在新的一年裡我們堅信只要我們勤奮工作努力工作積極探索勇於進取我們一定能以的努力完成公司下達的各項工作指標。
前臺年度總結 篇8
一年來，在機關事務管理局的指導下，在接待中心李主任的具體領導下，圍繞工作中心，切實履行服務職責，創造性地開展接待工作，得到了多數客人和同事以及各位領導的一致好評，圓滿的完成了領導交辦的各項任務。同時，個人也在不同方面取得了一定的成績，主要體現在一下幾個方面，下面作工作總結如下：
一、提高認識
酒店行業作為一項服務工作，本質就是為來賓提供優質舒適的餐飲、休息環境。而前臺接待工作則為工作的首要環節，也代表著酒店的第一印象。前臺服務人員必須高度認識工作的重要性，始終牢記“賓客至上，服務第一”和“讓客人完全滿意”的服務宗旨，始終面帶微笑，認真謙和地接待各方來客。只有從思想上不斷提高對前臺工作的重要性認識，才能做好前臺工作，只有立足本職工作，注重每個服務環節，才能保證各項工作的有序健康開展。
二、紮實工作
一年來，本人對待工作勤懇紮實，嚴格按照關於前臺工作的各項規定和要求，認真履行前臺服務職責，積極主動開展各項工作。在工作期間，本人按時值班，從無遲到早退，保證了接待中心的正常營業秩序。對待客人能夠禮貌熱情，友善微笑，對提出問題和建議能夠耐心解答和虛心接受，並及時與相關單位積極協調和解決，妥善處理大大小小的客人投訴，得到了廣大客人的好評。在對待同事方面，能夠做到團結互助，友善和諧，妥善處理好個人生活上的各種問題。
三、加強學習
紮實工作的同時，本人堅持對各項文化知識的學習，主要在酒店管理、法律、會計等方面的進行了系統深入的學習。一個人學習能力多大，就能決定走多遠。只有不斷的學習各方面的只是，才能在工作主動性、創新性上有所提高，才能適應不斷變化發展的酒店行業。
當然，在總結成績的同時，本人也存在一些缺點，如全域性意識和積極主動行還不夠強，有待下一步重點提高。
總之，在xx年的歲末，我在領導和同事的關心和幫助下，取得了一些成績，但面對新情況新問題，還需站在新的起點上，迎接新的困難和挑戰，再接再厲，繼續認真履行工作職責，不斷提高業務水平，創造性地開展工作，為接待中心的全面發展貢獻自己的光和熱。
前臺年度總結 篇9
20xx年我們的工作緊緊圍繞集團公司“規劃管理、提升素質、審時度勢、與時俱進”的總方針，時刻踐行著為集團公司的建設和發展添磚加瓦的總目標，加強了企業內部管理和員工自身素質的培養，不斷創新，努力完成著各項任務，取得了一些成績，現將主要完成的物業前臺工作總結如下：
一、完成的工作
抓管理、促效益、樹形象。小區的管理說到底是為業主提供各項滿意的服務。而這一切都取決於服務者素質的高低和能力的發揮。在工作中不僅需要有好的態度、好的服務理念，更要有專業化管理。對此公司制定了精細化的管理制度，明晰化的流程程式，做好了職責定位，使物業工作能夠有條不紊地進行下去。出色的服務為企業樹立了良好的形象。為了徹底改變小區業主對物業的看法，也為了徹底解決小區多年來存在的一些問題，我們在集團公司的大力支援下，開始了對共用房屋及共用設施、裝置進行維修，對環境進行徹底的整治。
為了加強公司內部管理，便於更好地服務業主，我們將物業公司所需、所缺的檔案資料從相關部門調回並存檔，接著對各類手續進行年檢，提早順利地透過完成相關部門要求的手續年檢。物業服務不但是理性的行為服務，還應該包括人文的思想教育與感化。我們在整治小區環境的同時，也透過宣傳廣告欄向業主宣傳xx理念、消防常識、業主行為規約等。與此同時我們也注重了公司文化的建立，我們動員廣大員工認真學習企業文化，點選集團公司網站，瞭解集團公司的成長過程，培養員工熱愛企業的意識。
我們透過人才招聘市場以及發動在職員工，採用不同方法、不同渠道對所需員工進行招聘，嚴格篩選，擇優錄取，為公司招聘下大部分所需員工，目前招聘工作還在進行。我們對新入司員工進行了系統的培訓，包括企業理念，崗位職責，行為規範，考核制度，員工手冊以及安全操作常識等培訓。新員工的上崗基本技能迅速掌握，團隊的服務能力得到了保障。我們統一了員工的服裝，員工的外部形象的樹立給公司形象增添了不少光彩。
二、體會與不足
在這一年的工作中我們體會到，一個好的團隊離不開上級部門的支援，我們的大量工作離不開集團公司的支援與幫助。我們會緊緊圍繞在集團公司的周圍，努力為xx物業後期服好務，為xx物業創名優品牌而努力。同時我們也體會到只有真心實意、踏踏實實為小區業主服務，業主就會把好的“口碑”送給我們。我們會繼續努力提升服務質量，力爭把xx物業打造成品牌物業，為集團公司增添光彩。當然，我們在這一年的工作中也存在著一些不足，如：員工的服務技能不夠精熟，安全防範意識不夠強烈，在企業內部管理方面還做的不夠科學、規範，員工的整體素質還有待提高。
三、下一年的工作打算
做好我們的回訪我工作，特別是業主的報修工作。及時、真誠、貼心的服務永遠是我們工作的主線。加強員工的培訓學習，不斷學習專業知識，提高業務水平，提高自身素質;繼續完善和規範各項管理制度，為公司的各項工作的展開打好基礎。做好安全管理方面的工作，安全是企業永恆的主題，堅持預防為主，防治結合，加強安全教育，實行群防群治的原則，透過安全教育，不斷增強小區業主和員工的安全意識和自我防護能力，為小區創作一個安全、舒適的環境。結合實際情況，多從細節考慮，緊跟集團公司步伐，協調好內外部門關係，多為集團公司排憂解難。
所謂人以群分，禮儀文化不僅使飯店人素質提高，也在有益地影響著客人，提升著整個社會的素質與涵養。新到一處，客人落腳飯店，總是迫不及待地想要多瞭解當地的地域文化、風土人情、景觀特色。飯店人對此都應非常熟悉，飯店只是一個單體的建築，只有在地域的大背景下，他才有了厚重的底蘊，有了文化的背景。對於外地客人而言，他們來到這裡或者為了這個地方的景觀特色，或者為了商務辦公，基本上不會衝著一個單獨的住宿環境而來。因此飯店需要有一種功能，能夠憑藉地主的身份為客人提供儘可能多的方便。比如介紹當地的旅遊資源，比如在當地進行商務辦公的路徑指點。這樣，飯店才真正成為地方與外界溝通的一扇窗。還有一種稱之為“解困文化”，也就是幫助客人解決難題的知識提供能力，金鑰匙文化就是典型，滿意加驚喜，完成不可能完成的任務。
前臺年度總結 篇10
（一）推進標準化改革
1、進一步集中行政審批權。加快將分散在審批部門多個內設機構的審批職能集中到一個內設機構，成建制進駐行政服務中心，集中開展對外服務，並抓好充分授權，進一步提升審批效率。
2、持續開展“簡證便民”行動。按照“能減盡減”的原則，深入清理涉及企業、群眾辦事的各種證照和奇葩證明、迴圈證明，進一步最佳化辦事環境。
3、加大並聯審批推行力度。鞏固深化基建專案並聯審批工作成果，探索並聯審批機制在更多審批領域的運用，建立機動、靈活、可拆組、易操作的聯審聯辦機制。
4、探索“一窗受理、整合服務”機制。對部門進駐中心的視窗進行有效整合，依事項性質和類別設立“投資專案”“房屋交易與不動產登記”“商事登記”等綜合視窗，實行前臺綜合受理、後臺分類審批、統一窗口出件的執行模式。
5、建立“主題式”辦事導引。改變以單個辦理事項形成辦事須知的常規做法，按辦事主題重新編制辦事指南，運用群眾語言並結合圖片、動畫等形式，對辦理環節和申報材料進行詳細說明、文字示範和易錯提醒等，做到通俗易懂、一目瞭然。
（二）突出資訊化建設
1、建設智慧型辦事大廳。採取租賃場所的辦法，擴大中心物理空間，與現有辦事大廳一起進行綜合佈局、改舊建新，透過資訊化支撐，建設線上線下合一、前臺後臺貫通、縱向橫向聯動的智慧型服務平臺，提升服務供給能力。
2、最佳化提升電子審批系統。與高階軟體開發商合作，建設融智慧政務服務、資料資訊管理、績效考評管理、行政辦公管理、“微”服務應用、政務資訊釋出等於一體的資訊系統，打造服務新引擎。
3、加快電子證照庫的共享運用。推動各部門審批結果、證照實時生成電子證照，力爭做到新核發證照100%生成電子證照。提高電子證照運用比例，逐步實現無紙化辦公。
4、推進全流程網上辦理。提高網上辦理事項開通率，全面推廣審批結果快遞送達服務，把“最多跑一趟”和“一趟不用跑”改革引向深入。
5、探索建立自然人、企業法人資訊庫。以行政審批平臺為依託，以個人身份證號碼、企業社會信用程式碼為索引，實現資料“一碼管理”。
6、開闢24小時自助服務區。在市區設點建立自助服務區的基礎上，選擇1至2個綜合條件合適的鎮建設自助服務區，配備自助辦事終端，為群眾提供全天候自助辦事服務。
（三）加強規範化管理
1、重塑視窗服務規範。結合標準化改革和資訊化建設，重新修訂視窗管理各項規章制度，進一步規範服務行為。
2、著力抓好隊伍建設。嚴把工作人員進出關，力爭更多素質好、業務精、能力強的人員進駐視窗，最佳化人員結構。強化思想教育和業務培訓，提高工作人員綜合素質。
3、加大監督檢查力度。深入實施“555”行動計劃，杜絕超許可權、超時限、逆程式辦理和不作為、亂作為等現象，提升視窗服務水平，增強群眾獲得感。
前臺年度總結 篇11
在這段時間的工作中，我認為我已經能夠勝任前臺的工作。這裡的工作環境很適合我；我也能接受系統要求。我相信我能做好這份工作。
既然選擇了這份工作，公司也接受了我，我沒有理由不努力。而且這裡管理模式合理，待遇人性化。同事也容易相處；這讓我覺得很溫暖。也能安心工作。因為工作時間不長，對一些操作流程不熟悉，沒有這方面的工作經驗。這項工作仍有許多不足之處。在以後的工作中，我會多學習，彌補勤奮的不足。爭取做到以下幾點：
一、對前臺工作重要性的認識
即使前臺工作不像公司的業務、營銷、財務等部門對公司發展的貢獻那麼大和直接，但既然公司設立了這個崗位，領導肯定認為有存在的必要。透過思考，我認為無論是哪個崗位，無論從事什麼工作，都是公司整體組織架構中的一部分，都在為公司的整體目標而奮鬥。前廳工作應該是“公司形象和服務的起點”。對於客戶來說，前臺是他們接觸公司的第一步，也是對公司的第一印象，而第一印象很重要，所以前臺在一定程度上代表了公司的形象。同時，公司對客戶的服務是從前臺迎客開始的。好的開始是成功的一半。對其重要性的理解促使我進一步思考如何做好我的工作。
第二，努力提高服務質量。
前臺的主要工作就是迎客，為客戶答疑解惑（包括你說的轉接電話，收發快件）。所以要做好這份工作，最重要的是服務態度和服務效率。然後我就可以說說我是如何注意保持良好的服務態度的，比如微笑，耐心細緻，溫馨提示等等。在提高效率方面，談談如何注意快速、高效、無差錯等等。參考首問責任制的要求，儘量讓每一個客戶滿意。
第三，加強禮儀知識的學習。
做好服務，光有良好的意識是不夠的，還要學習相關的專業知識，避免好心辦壞事。比如業餘時間學習禮儀知識和公關。瞭解與人交往必須遵守的禮儀常識，包括坐姿、站姿、說話語氣、眼神、化妝、服裝搭配、回答客戶問題的技巧等。
第四，加強與公司各部門的溝通。
瞭解公司的發展狀況和各部門的工作內容。有了這些知識儲備，一方面可以即時準確的回答客戶的問題，準確的轉接電話。如果某個部門沒人，會提醒打電話的人，並簡要說明什麼時候可能有人，或者在力所能及的範圍內，簡單回答客戶的問題，同時抓住適當的機會宣傳公司。做好公司部門和客戶之間的橋樑。
五、努力營造良好的前臺環境。
維護公司的外觀形象，不僅要注意自己的形象，還要保持良好的環境衛生，讓顧客有愉快的感覺。
前臺年度總結 篇12
未來的xx年，是充實、忙碌、快樂的一年。歲末年初，回顧過去，展望未來！最近X個月以來，在公司的指導下，在部門領導的關心和幫助下，在同事們的友好配合下，我的工作和學習都取得了很大的進步。
一、提升服務質量，規範前臺服務。
前臺是展示公司形象和服務的起點。對於客戶來說，前臺是他們接觸我們公司的第一步，是他們對公司的第一印象，非常重要。所以前臺在一定程度上代表了公司的形象。同時，公司對客戶的服務是從前臺迎客開始的。好的開始是成功的一半。我們已經意識到它的重要性，所以我們必須做好我們的工作。
努力提高服務質量。認真接聽每一個電話，認真回答問題，做好記錄。同時根據資訊涉及的部門或負責人進行排程、傳遞和報告。當客戶來訪時，我們會時刻注意保持良好的服務態度和熱情的接待。在合適的環境中巧妙回答客戶提出的問題。保持微笑，耐心細緻，熱情及時等。在業餘時間，我會加強對電話技巧和服務禮儀的學習。不斷給自己充電，以適應公司的快速發展。
根據記錄統計，20xx年，我開始填寫xxx次，接待來訪客人xx次，點飲用水xx次，製作員工考勤表x次，轉接電話xx次，更新通訊錄x次，快遞收發xx次，盤點採購x次，收發傳真xx次，列印檔案xx次，週末清理xx次，轉接電話xx次，登記指紋xx次等。
二、做好倉庫管理，按時盤點倉庫，物品分類。
嚴格按照公司的制度，做到每一項進出都有登記。及時檢查物品的完好情況，對丟失或損壞的物品及時向相關部門報告，以便採購或維修。據統計，自xxxx年10月以來，各部門所有物品入庫xx次，所有入庫物品都有相應的出庫記錄。
三、要以大局為重，不計較個人得失。
無論是工作時間還是休假時間，公司都有臨時分配。我服從安排，積極配合，不找理由推脫。
作為xx的一員，我們將為公司貢獻自己的力量。積極參加公司組織的活動，加強同事之間的感情和部門之間的溝通。並詳細瞭解公司的基本情況和業務內容。為了以後更好的工作，我們會繼續打基礎。
雖然前臺的工作有時候很瑣碎，但每一件事，無論大小，都需要認真去做。所以我會用心去做每一件事。感謝部門領導的教導，感謝公司給我的機會；經過近三個月的工作，我也看清了自己還有很多不足。以後我會加強學習，努力做得更好！
四、來年的工作計劃
xx年過去了，未來的日子還會很長。誰也無法預測接下來的xx年會如何發展。我總覺得我要做的就是努力，堅持。看似容易的事情做起來並不容易。我不斷的吸收，總結，吸收別人的長處，總結自己的不足，學習別人的長處，用自己的方式表達出來。這是我對做人的看法。曾經有一個朋友對我說“不斷的努力和堅持是一種真正的等待，到來的可能是一個屬於自己的機會”。耶！我相信這句話，等待，等待的背後需要不斷的努力，始終相信，只要你努力了，不用你自己去宣揚，自然會有人說，自然會有人認可。明年的工作計劃如下：
1、加強崗位技能學習，進一步提高崗位強化能力。
2、樹立終身學習的理念，加強自身文化素質學習，不斷提高自身素質。
3、在工作中積極主動，團結同事，結合不同的工作環境、個人脾氣、性格做好一線配合，使各種人際關係更加和諧。
去修遠的路很長，我會忽上忽下。在未來的一年裡，我將強化自我管理意識，勇於開拓創新，加強理論和設計的學習，不斷提高自己的專業技術水平。也會有很多困難。我相信，在領導的關心和培養下，在同事的幫助下，在自己的努力下，我會不斷提高自己的工作技能和個人文化素質，為企業的建設做出應有的貢獻。
前臺年度總結 篇13
回憶即將過去的20xx年，充實而忙碌；看看現在的自己，激情滿滿；新年伊始，對未來有說不完的憧憬。
在過去的一年裡，我的日常生活很充實，包括接電話，接待業主和訪客，跟進業主收樓的程式和條件，辦理裝修申請手續，整理相關檔案資料，管理公司的檔案和鑰匙。這些工作，看似細微，卻讓我知道了業主、裝修單位、施工單位等等各種資訊。瞭解這些資訊會為我後續的物業服務提供更多的便利。為了有據可依、有據可循，還需要對相關程式和資訊進行詳細記錄；另外，通知相關人員處理事情，跟進情況也是我的工作。
每一個企業存在的根本都是利益，而作為前臺，與金錢掛鉤的是停車場的車位收費。記錄賬目和校對現金是最重要的工作。這些工作看似簡單順利，但在與人打交道時，你無法迴避一些棘手的問題。起初，你不能靠自己的能力妥善解決它們。公司領導和同事給了我很多指導和幫助，讓你順利解決這些問題，避免公司一些不必要的損失。這一年，對我來說，這些工作已經能夠熟練應對；從一個專業新手到專業專家，得益於公司領導的耐心指導和同事們的悉心幫助。
在這一年裡，不僅我個人的能力和素養得到了提升，公司的形象和業績也得到了提升。業主數量增加了，服務質量提高了，公司效益提高了。這是我們公司的宗旨，也是我們員工過去一年的成就。作為物業管理公司，他首先是服務者。向業主展示良好的形象，會給人一種愉悅的感覺。熱情周到，態度友好，笑臉迎人，是我們工作的常態。即使是不友好的主人也會因為我們的態度而變得輕鬆，為成功解決問題開了個好頭。
作為服務型公司，一定要注重細節。見面“你好”是基本的禮貌，業主來訪“站著服務”是基本的尊重，舉止得當是公司的立體廣告。每個公司都有自己的規章制度，沒有規章制度就沒有方圓。希望在新的一年裡，每一位員工都能遵守規章制度，以嶄新的面貌展現給業主，讓業主體會到更好的服務，把物業管理推向新的極致。
前臺年度總結 篇14
在這一年的時間裡我在公司領導和同事的關心幫助下，順利完成了相應的工作，當然也存在許多不足的地方需要改進，現將20xx年的工作作以下總結。
一、前臺日常工作
1.前臺接待
接待人員是展現公司形象的第一人，從20xx年x月入職至今，我嚴格按照公司要求，熱情對待每一位來訪客戶，並指引到相關辦公室，對於上門推銷的業務人員，禮貌相迎並把其留下的實用名片、宣傳冊整理歸檔，以便於以後工作的不時之需，近一年多年來，共計接待使用者達1600人次左右。
2.電話接聽轉接、傳真影印及信件分發
認真接聽任何來電，準確率達到98%；能夠委婉併合理對待騷擾電話，提高工作效率；發傳真時注意對方有無收到，是否完整清晰。影印時注意影印的資料完整否，避免影印資料缺漏。如有信件也及時交給了相關人員。
3.臨時事件處理
飲用水桶水發現不夠時會及時叫xx人家送水。前臺所需物品不夠時，會及時申請購買如：紙巾、影印紙、一次性紙懷等。印表機沒有墨時，會電話通知加墨業務人員加墨。辦公電話費用快用完時，提前去營業廳預存。如果辦公室內的物品壞了如：空調開關，衛生間燈，會及時打電話給xx物業，讓物業師傅檢視原因，需要自己買的裝置自己買後讓物業師傅安裝；交換機考勤機故障問題直接聯絡商家售後解決，電話線路有問題求助電信局解決等。總之，遇到問題都會及時想辦法解決。
二、綜合事務工作
1.房間、機票車票及生日蛋糕預訂
專案部人員出差需要訂車票或機票時我會及時聯絡票務，並持續跟蹤直至車票送到公司，以免費影響到出差人員行程；到目前為止累計訂票70張左右。對於來xx出差需要訂房間的領導或同事，訂好房間後我會簡訊或電話給領導或同事確認酒店詳細資訊；還有就是員工生日蛋糕預訂，預訂前一天會我與員工確認時間，生日當天告訴xxx在OA上發生日祝福，20xx年累計訂生日蛋糕17個。
2.文件歸整及辦事處資產登記
從專案部人員接手的培訓資料、確認單都用檔案袋分門別類的歸整起來；辦事處新購買的書籍會讓xxx蓋章，再進行編號，以便於資產管理，現辦事處書籍累計已有37本；其它的辦公裝置（如筆記本、光碟機、插座等）也都有詳細登記，員工借用時也都依公司規定簽名登記。
3.考勤統計
每月25號之前從考勤機中匯出考勤明細，不清楚的地方發郵件與大家核對，再進行統計彙總，都能夠按時發給xxx。
4.組織員工活動
每週三下午5點組織員工去xx活動，透過活動提高大家團隊意識，並很好的鍛鍊了身體，近段天氣較冷，願意出去的活動人數也在減少，期間組織過一次乒乓球比賽，但效果是不是特別理想，這也是一方面以後需要改進的地方。
三、其它工作
在完成本職工作的同時，也協助配合完成其它部門的工作。如協助軟體專案部人員裝訂專案文件；協助營銷部xxx，與他一起給客戶送禮品，製作標書等。在這個過程中自己同時也獲得了一些新的知識。
四、工作中的不足
1.採購辦公用品時沒有能夠很好地計劃，想得不夠全面，只看到眼前缺的，這點需要自己以後多用心，多操心。
2.考勤統計過程中存在過失誤，雖然當時已改正過來，沒有造成大的影響，但是這也提醒了我細心的重要性，考勤做出來後，一定要仔細檢查一遍，確認準確後再發出去，還有一些同類型的信件也是一樣，發出去了有錯誤再修改重發很容易讓別人認為你就是個粗心大意的人，雖然這種錯誤只是偶爾，但也一定要儘量避免。
3.臨近冬天組織室外活動的效果很不好，中間也與xx商量一起在室內活動，給大家提供象棋、跳棋等適合室內玩的活動，並組織實施過，但是這樣還是達不到戶外運動的效果，對於觸決這種情況的辦法也還在考慮之中。
五、明年工作計劃
1.提高自身的主動性及溝通能力，多用心，細心，各方面周全考慮，以便更好地完成工作。
2.加強與公司各部門的溝通。瞭解公司的發展狀況和各部門的工作內容，有了這些知識儲備，一方面能及時準確地回答客戶的問題，準確地轉接電話；或者在力所能及的範圍內，簡要回答客戶的問題。
在過去的將近一年中，我特別要感謝xx對我的幫助，她熱心耐心教我許多，也對我很信任，我為有這樣的同事而感到榮幸，也為在這樣一個優待員工的公司而驕傲，辭20xx迎20xx，現在已是新的一年，在這一年裡我要腳踏實地，認真地完成自己的工作，為公司發展盡一份自己的綿薄之力！
前臺年度總結 篇15
入職快一年了。這是我的第一份工作，我從學校的一名學生走上了員工的崗位。在這裡，我學到了更多的知識和技能，各方面都有所提高。特別是在領導的支援和同事的幫助下，我很好地完成了自己的工作。非常感謝公司領導給了我這個成長的平臺，讓我在工作中不斷成長，學習，提高自己的素質。現在，我把過去一年的工作總結如下：
一、日常工作
1、把事情做得細緻、有序、規範。
前臺的工作很瑣碎，接聽轉接電話，收發傳真，郵件，報刊，維護辦公裝置，送水，接待不同的訪客。剛接觸工作的時候，有時候事情湊在一起就應付不過來，不知所措。我心裡也很焦慮，很煩躁。一度懷疑自己的能力，覺得自己根本做不好工作。有時候雖然工作完成了，但是在工作的過程中沒有注意到一些細節，事情顯得雜亂無章。效率也低。經過不斷的探索和總結，我意識到，要想高質量地完成這些任務，首先要對工作進行整體規劃，然後從細節入手，保持良好的工作狀態，提高效率。只有不斷提升自己，才能勝任看似簡單的行政工作。現在，我已經能夠對工作進行更好的統籌安排，並盡力妥善處理工作細節，為大家爭取最到位的支援和服務。同時規範化也需要加強，我在以後的工作中會更加關注這一點。
2、保持良好的工作狀態。
低者為王，低地為海。行政本身就是一個服務性和支援性的工作，尤其是前臺接待。當有客戶來訪或公司有大型會議時，前臺會負責一些茶水準備和服務工作，以便了解大家的需求，及時為大家服務。只有保持良好的工作狀態，才能提高服務質量。在工作過程中，我要求自己避免負面情緒，牢記自己的工作職責，時刻把自己的位置放在合適的高度，端正自己的工作態度。
3、學會溝通和團隊合作。
溝通是一個人在這個社會生存不可或缺的能力。前臺需要和內外部門以及社會上很多人打交道。溝通，良好有效的溝通尤為重要。在我的日常工作中，各種溝通基本順暢，但也存在很多問題。當有事發生的時候，很多情況下，我缺乏溝通的積極性和主動性。總是花時間去思考，而不是及時去了解和溝通，處理事情略顯被動。所以浪費了一些時間，降低了工作效率。儘快主動解決問題。不僅能更好的完成工作，還能幫助自己養成不逃避、勇於前行、負責到底的品質。在以後的工作中，我會用這個標準要求自己，努力更好的完成工作。
公司是一個整體，每個員工都是這個整體的一部分。無論我們在什麼崗位上，做什麼工作，都離不開同事們的配合。這就要求我們要有團隊精神。在良好溝通的基礎上，只有積極配合同事，團結協作，才能做好工作。這一點在工作中也深有感觸。我會一如既往的認真積極配合，同時嚴格要求自己做好各項工作。
二、加強他們的技能和素養。
初出校門，初入職場，能力和閱歷都有所欠缺。經過近一年的學習和積累，我已經能夠保證這個崗位所有工作的正常運轉，但是還有很多不足。我也在工作中尋找不足，努力學習，培養自己的能力。我深有體會的是我的外語產品。有時候因為經常不會說英語，所以接到外賓電話或者外賓來訪的時候，會很著急。所以我會在以後的工作中加強外語學習。在平時的工作中，看到同事的一些好的工作方法，我也會努力學習，也真切地感受到身邊的每一位領導和同事都是各有所長的老師，每個人都有我可以借鑑的地方。有時候工作技能不僅僅是從書本上學來的或者做出來的，還需要吸收別人的精華。
三、成績和存在的問題
1、現在我已經能夠有條不紊的從容處理前臺的各項工作。尤其是CEO峰會的培訓之後，我對會場的接待和佈置瞭解了很多。
2、存在的問題
（1）工作不夠精細：前臺工作比較貴，但是有很多地方我還沒有做到這一點。
（2）執行力不足：在接到領導的指令完成某項工作時，往往會出現執行卡殼的情況。這跟自己對任務和指令的理解，以及自己在問題和行動上的靈活性有關係。
（3）工作效率低：由於自身的知識結構和工作技能，有些工作效率跟不上。比如一些文件由於缺乏辦公軟體的知識和技能，無法保質保量的完成。其他專業工作也是如此。我一定會在以後的工作中解決以上問題。
在這近一年的工作中，我學到了很多，成長了很多。真的感謝領導對我的包容和支援，讓我能有這樣一個工作、學習、成長的機會。感謝同事們對我工作的幫助和支援，讓我進步了這麼多。在接下來的工作中，我會再接再厲，做得更好。