售後客服人員工作總結（精選5篇）
時間總在不經意間匆匆溜走，我們的工作又告一段落了，經過這段時間的努力後，我們在不斷的成長中得到了更多的進步，制定一份工作總結吧。那麼問題來了，工作總結應該怎麼寫？以下是小編為大家收集的售後客服人員工作總結（精選5篇），歡迎大家借鑑與參考，希望對大家有所幫助。
售後客服人員工作總結1
當今社會，所有的服務行業都在提倡微笑服務。微笑是企業對於一名員工的基本要求，但微笑不僅僅是一個表達情緒的方式，它是我們的一個工作技能，做為一名客服工作人員，我們理應被要求做到技術技能與完美服務一體化微笑是一把利劍，可以融化堅冰。可見，微笑是我們在工作上自我保護的一種必要手段。微笑是心情愉悅的一種表現，當客戶需要我們提供幫助時，我們及時地傳遞一份微笑，收穫一份希望。微笑服務是一種力量，它不僅可以產生良好的經濟效益，還可以創造無價的社會效益，使企業口碑良好，聲譽懼加。
微笑服務是人際交往的通行證，它不僅是縮小心理距離、達成情感交流的階梯，而且也是實現主動、熱情、耐心、周到、細緻、文明服務的主徑，又是達到服務語言增值增效的強力新增劑。我們所提倡的微笑服務，是健康的性格，樂觀的情緒，良好的修養，堅定的信念等幾種心理基礎素質的自然流露。只有熱愛生活、熱愛顧客、熱愛自己工作的人，才能保持並永久擁有那種落落大方而又恬靜優雅的微笑服務。
與此同時，我對如何做好克服工作也有一些淺薄的見解：
一做好售後服務，不斷提高售後服務人員的素質。客服服務工作是一個綜合技能要求很高的工作，因此對客服服務人員的要求也很高。一名優秀的客服服務人員應具備以下基本素質：
1、盡力瞭解客戶需求，主動幫助客戶解決問題。
2、有較好的個人修養和較高的知識水平，瞭解本公司產品，並且熟悉業務流程。
3、個人交際能力好，口頭表達能力好，對人有禮貌，知道何時何地面對何種情況適合用何種語言表達，懂得一定的關係處理，或處理經驗豐富，具有一定的人格威力，第一印象好能給客戶信任。
4、頭腦靈活，現場應變能力好，能夠到現場利用現場條件立時解決問題。
5、外表整潔大方，言行舉止得體。
6、工作態度良好，熱情，積極主動，能及時為客戶服務，不計較個人得失。
售後客服人員工作總結2
轉眼間20xx年上半年即將過去。回顧這半年來的工作，我在公司領導的帶領下、各位同事的協助下、各部門之間的配合下，嚴格要求自己，按照公司的制度要求，較好地完成了自己的本職工作。
透過半年來的學習與工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了較大的改變，現將半年來的工作情況進行總結，售後服務工作作為產品售出後的一種服務，而這種服務關係到公司的產品後續的維護和改進，也是增強與客戶之間交流的一個重要平臺，售後服務的優劣直接關係到公司的形象和根本利益。下面是本人對上半年售後服務做下總結。
一、售後初期
1、發貨：這種看似簡單的工作，卻有著其重要性。根據客戶的需求，我們一般發貨至客戶或代理商指定的地點，這時沒有服務工程師乘車同往。務必要提前與客戶或代理商聯絡，確認聯絡人和聯絡方式，，商量如何接貨，以確保在這期間客戶或代理商做好調整時間接貨。所以與客戶交流時，可把時間說的退後一點。
2、現場交貨，貨到客戶或代理商後，公司應安排工程師或售後服務人員前往與客戶或代理商法人及其技術負責人，一同對裝置進行檢查，是否在運輸過程中對裝置外表有所損壞及到貨數量的清點，同時對裝置進行除錯與安裝，做好客戶或代理商與公司之間的服務對接工作，以明確我公司對客戶或代理商在服務方面的具體要求。
二、售後中期
1、對客戶的培訓，新裝置定期要對客戶進行培訓，以便讓客戶在第一時間對掌握公司裝置的操作與技術具體要求。
2、裝置問題處理，保修期外產品原則上小問題要求客戶以自己的力量來解決，確實有重大問題的，需要公司派人來解決的，可以派人前往（但需要收工本費，注：根據每個區域的消費水平收費，比如：北京，上海，廣州，等地的消費偏高），對於保修期內的維修換件的須有相關的照片及故障報告單。
3、裝置的保養要求客戶對銷售的裝置，須按照說明書規定來進行保養，並有相關的保養資料及照片。
三、售後後期
不定期給客戶打電話，詢問裝置使用情況！對出現的問題給與及時的解釋和回覆。售後服務是一項很重要的工作，也是繼銷售的一個重要的延續工作，做好了，可以增加銷售的機會。做不好，也可以毀掉一個關係網。
四、下半年工作計劃
一）工作方針
樹立產品服務形象，提高售後服務技能水平，將自己售後服務能力提高到一個新的高度和水平。
二）工作目標
根據公司整體規劃中對經營目標的要求，售後服務工作目標量化如下：
1、保修期內客戶回訪率為90%。
2、服務滿意率80%以上。
3、保修內服務及時率為80%以上。
4、所有新裝置交接後，培訓達標率90%。
5、積極做好各種裝置配件儲配工作，建立售後服務部自己獨立的配件倉庫，而不能與生產部門的倉庫零件混在一起。
6、掌握公司新產品效能，做好各類裝置的技術資料準備工作，以便在下發到客戶過程中，對客戶進行培訓的同時讓客戶有一個對新產品的認識和了解。
7、學習和掌握公司新產品的效能和技術要求，以便更好的培訓客戶。
三）具體實施方案及工作重點
1、建立所有產品檔案的要求，售後服務在服務過程中記載出廠產品的執行情況、質量和服務狀況等記錄資料要及時整理，歸入出廠產品檔案。
2、建立產品的詳細配置及服務條款，出廠日期、編號、主要配置及客戶單位、名稱、聯絡人、電話。
3、及時跟蹤、反饋我公司出廠的所有裝置執行情況，質量和服務狀況。
4、持續對我公司產品的改進提出建議和要求。
5、每個月要對保修期內、保修期外產品維修服務進行統計、分析、便於為公司完善產品和改進產品提供有效資料。
售後客服人員工作總結3
時間如白駒過隙，轉眼一月已過，在這一月裡，雖然沒有做出閃閃發光的突出業績，但在這一月裡的工作我也有很多的收穫。
在這一月中，讓我感受到了公司學習、開放、和諧、創新及寬鬆融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化，感受到了客服部同事們在工作中盡職盡責、身體力行的艱難和堅定。我要特地感謝同事們對我的幫助，感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。在他們的悉心關懷和幫助，透過自身的不懈努力，自己各方面也取得了一定的進步，現將我的工作情況作如下總結。
一、透過學習和日常工作積累使我對客服工作有了較為深刻和更進一步的認識
客服所有的工作就是對公司產品的售後服務，我們公司銷售的房屋有毛坯房也有少量精裝房。產品多了客戶自然就多，客戶對產品的要求及認識都不同。一切對於我來說，即新鮮也處處存在挑戰，領導的變動，新同事加入，協調好各部門的關係是完成好本工作的關鍵。在工作中我也有許多不明白的地方，但不會就學、不懂就問，學習是一切進步取得的前提和基礎。在這一年裡我認真學習了關於本職工作的各相關資料，再加上日常工作實踐中不斷的觀察、積累經驗，使我對客服體系工作流程的認識有了進一步提高。自己透過學習和領導、同事們的言傳身教，使得我的工作才能順利開展。
二、認真學習崗位知識，工作能力得到了一定的提高
對於一個客服工作人員來說，做客服工作的感受就像是一個學習鍛鍊一個人的耐力，整個過程感受最多隻有勤跑、多問、窮跟。如果到有一天你已經習慣了這種工作，不再被這種工作厭倦的時候就說明你已經是一個非常有經驗的老員工了。作為一個客服專員，在多年的客服工作中，我一直在不斷地探索，企圖能夠找到另一種溝通能夠化解和消融因使用者所產生的這種矛盾氣氛，這就是客服專員。畢竟大多數的人需要對自己的情緒進行管理，控制和調節。人無完人，我要活到老學到老。
三、對日常投訴工作處理得當
業主投訴大多都是一些建築上的瑕疵，都是一些表面觀感毛皮，當然也不能否認施工方細節不到位。偶爾也會有突發性水電的事情，不管什麼問題都能讓人提高進步。我以前也處理過很多的投訴，但現在的處理方式和以前不同，我們所負責的範圍各有不同。我們始終用積極的態度應對交房、移交和日常出現的投訴問題，xxx樓商鋪xx棟自20xx年xx月以前正式交付，透過公司各方及部門同事共同努力，交房工作整體進展比較順利。
與物業公司對接移交公共區域裝置實施；4棟樓的電梯共計18臺，每臺電梯上下反覆檢查確認清點，初驗、複驗、到最後接收要經過好幾遍流程。已交付的8棟樓的水電、消防等裝置都得一一經手與專案工程，物業公司工作人員現場移交。最繁瑣的工作要算是D2地塊消防裝置實施，由於各方面的原因，移交了好多次都未能完全移交給物業公司；一些樓棟的消防裝置設施不是同一個廠家安裝，商鋪二次裝修造成，地下室各施工單位交叉施工等原因導致監控中心無法聯機。現消防裝置實施基本除錯完畢，正與物業公司緊張有序的進行中。工作看是簡單，也體現不出業績，參與的人員上下來回反覆都被折騰的身心疲憊。
維修工作是公司售後的重要環節。公司對維修工作高度重視同時對物業管理提出更高的要求，對維修問題進行彙總分類並上CRM系統，每週對維修問題進行跟進。經過大家共同努力，維修的工作效率明顯得到提高，控制反覆維修率使業主滿意度提升。
售後客服人員工作總結4
在不知不覺間一年的時間轉眼就過去了，在今年我收穫了很多也見識到了很多從未見識到的，接觸了很多以前從未接觸過得。雖然今年是我成為售後客服的.第一年，但我也完成了領導佈置的所有任務，並且業務能力優秀，是一名合格的售後客服。雖然這並不是一個很厲害的職業但也是很重要的，沒有這個職業的話就沒有人來處理售後問題了。
我是在今年年初進入的這一行，在一開始也認為這一行很容易，沒有任何的難度。但其實並不是這樣的，需要有良好的服務態度和專業的話術，以及時刻運轉的腦袋，不能有絲毫的放鬆。而這些也都是我經過長時間的學習之後才掌握的，在剛剛來到公司的時候我也是經常的犯錯，被批評。但領導也為我們新入職的員工進行了三天的培訓，雖然只是短短的三天，但我的業務能力卻在哪三天裡有了很大的長進。慢慢的我也能獨立不需要別人的幫助來完成自己的工作了。這對於當時的我來說是很大的進步，現在我甚至可以教導那些新入職的員工來完成工作了。
在這一年裡當然也並都不是好的，也遇到了很多，經歷了很多挫折。例如有些人會無緣無故來找茬，然後還會投訴你，心裡就會覺得很委屈，因為自己什麼都沒幹卻要被這些客人投訴。而且那種無禮的要求，比如買了一個月還想要退貨，這種雖然不多但是也有。還有那種沒事做，但就是和你一直聊天，耽誤你工作的那種，時常懷疑是什麼樣的人這麼無聊，來找一個客服聊天。這些也都還算可以接受，但是那種上來就罵你，而且罵的非常的髒的那種真的是很氣，而且你又不能把別人怎麼樣，你還不得不回他的訊息，這才是最憋屈的。但也感謝我的這群同事們，每次我有點不開心的時候他們都會安慰我，讓我覺得是他們在照顧著我，而不是大家一起平等的工作。領導對我們也很關心，對大家也都是和顏悅色的，從沒有無緣無故的罵一個人，即便是有誰犯錯了也都是溫柔的批評她，能有這麼一個好的領導實在是我的榮幸。
我很感激公司能給我一個這麼好的工作崗位，也很感謝陪伴在我身邊的大家。希望在新的一年裡，大家繼續努力，創造更美好的明天。
售後客服人員工作總結5
想要在售後客服工作中有所表現自然需要良好的服務態度，至少過去的自己便是在這方面進行嚴格的要求才能完成諸多客服工作中的挑戰，考慮客服工作的不易以後自然需要在11月份到來之前有所規劃才行，畢竟在我看來想要做好售後客服工作還需要透過長時間的實踐來檢驗所獲經驗，因此我在今年的11月份到來之際制定了一份較為詳細的售後客服工作計劃。
強化客服的基礎能力並熟記話術手冊是比較重要的，即便過去已經記熟客服話術相關的知識也應當在工作中得以運用才行，在我看來生硬地套用話術中的語言來應對客戶可不是那麼容易的事情，而且由於自己所從事工作遇到的客戶大多都是投訴產品質量不夠好，因此面對客戶進行售後投訴應當要有著良好的應對手段才能令對方感到滿意，在我看來11月份售後客服工作需要對當下時節的熱銷產品有所瞭解才行，這樣的話便能夠根據產品的效能特點總結出相應的客服話術，這樣的話即便客戶存在不理解的地方也能夠透過良好的話術得到對方的理解。
讓客戶感覺到客服工作的專業性便能夠減輕對方投訴的怨氣，在我看來撥打售後客服熱線自然是對購買的產品感到不滿意，因此還是需要透過語言方面的服務技巧讓客戶感受到客服工作人員的態度，要讓他們明白自己對客戶十分重視便能夠在投訴的問題中產生迴旋的餘地，然後自己再從這方面入手並保證儘快解決客戶的問題才不會造成企業形象受損，實際上自己也需要在11月份抽空對不瞭解的產品知識進行學習，產品知識的學習對於任何時期的售後客服都存在著較為重大的意義。
面對客戶的問題需要儘快處理才不會造成二次投訴帶來的負面影響，在我看來11月份自己需要在工作效率上面有所提升才能得到進步，因此面對客戶打來的電話需要及時進行反饋並在結束當天工作之前檢視問題處理進度，而且在結束通話前自己應當保留客戶的聯絡方式並在問題有所進展的時候告知對方，在我看來這種不錯的工作方式應該可以幫助自己在11月份有著良好的發展，而且對於售後客服工作中不理解的地方也應當多和同事們進行交流。
嚴格意義上來說執行11月份工作計劃的阻礙便是自身的懈怠，畢竟接近年終則可能對待售後客服工作沒有以往那麼用心，所以我要防止自己出現這種心態並在客服工作中保持嚴謹的作風才能有所作為。