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事業單位競聘上崗的演講稿

事業單位競聘上崗的演講稿(通用5篇)

  演講稿是為了在會議或重要活動上表達自己意見、看法或彙報思想工作情況而事先準備好的文稿。在社會發展不斷提速的今天,演講稿的使用頻率越來越高,寫起演講稿來就毫無頭緒?以下是小編整理的事業單位競聘上崗的演講稿(通用5篇),僅供參考,歡迎大家閱讀。

  事業單位競聘上崗的演講稿1

尊敬的各位領導、各位評委:

  大家好!

  非常感謝領導為我提供了這次公平競爭、展示自我、挑戰自我的機會。高爾基說過:“一個人追求的目標越高,他的才力就發展的越快,對社會就越有益處。”我很欣賞這句話,多年來一直受這句話的鼓舞和激勵,不斷的挑戰,不斷的追求,不斷的超越。

  在xxx這個團結又溫暖的大家庭裡,既有壓力,更有動力。如果說這些年來我能有所進步的話,那也是各位領導以及同事們指導、幫助和關心、支援的結果。我清楚認識到,成為一名合格的xxx不容易,因為這個崗位要負責xxxx等工作。但我還是認為我能勝任這個崗位,因為我一直信奉拿破崙說的:不想當將軍計程車兵,不是好士兵。

  在多年的社會實踐中,我非常注重在學習和實踐中不斷加強個人修養和政治修養,逐步提高政治水平。在個人品德方面,我以“明明白白做人,實實在在做事”為信條,尊敬領導,細微做事。我在xxx曾從事過後勤和管理工作。“管理就是決策”是美國著名管理學家西蒙的一句名言。有良好的管理能力才能引領一個企業不斷向前,才能引導屬下各展其才。

  人力資源管理主要用好人,管好人,使每位職工在自己的崗位上發揮積極作用。落實崗位設定和崗位責任,實現人員管理由身份管理向崗位管理的轉變。在崗位設定中,要堅持以科學設崗為基礎,以公平、公正、公開為原則,真正把用心想事、用心幹事的人員放在有用的崗位上。因工作需要,對於短缺人員採取內挖外聘的靈活多樣的用工形式加以解決,堅持以公開招聘和考試錄用為主,進一步加強與職工的溝通交流活動,及時向領導反饋資訊,真正的做到感情留人、事業留人和待遇留人,努力使所有的職工感到在單位有用武之地,能施展才華體現自我價值,能安心在單位工作,能充分發揮他們在自己崗位上的工作積極性和創造性。

  每年都要制定出詳細的工資計劃,認真做好工資基礎管理工作和檢查工作,及時發現問題、解決問題,保證職工的正常的工資收入和下崗待崗員工的最低工資和生活費。另外要根據上級的要求,做好正常的工資晉級和審批工作。在崗位設定完成以後,完善全體職工的崗位績效工資制,在效益優先,兼顧公平的原則基礎上,建立健全績效工資分配製度,使我院工資改革工作健康有序的發展。

  提高辦事效率和服務質量,工作不拖沓,不相互扯皮,相關的工作要積極主動去協調。另外人事部門涉及職工切身問題較多,在政策和規定範圍內的應及時給以解決,不符合規定的也要和職工講清楚規定,給以答覆,要經常深入基層調查瞭解情況,幫助現場解決問題。

  做好職工的養老保險、醫療保險和失業保險工作以及商業醫療和意外保險工作。此項工作關係職工切身利益,一定要按照國家和上級的有關政策執行,不折不扣、一絲不苟,做到時間及時、帳目清晰、資料準確、不留後患。

  古希臘哲人說:給我一個支撐點,我會把地球支起。這是對生活的自信;而我現在要說:“給我一個機會,我會幹出我的精彩”,這是我對人事工作的追求。如果我這次競崗成功,這是大家的厚愛和鼓勵,我一定以踏實的工作作風、求實的工作態度、進取的工作精神,恪盡職守,履行職責,以實際行動履行自己的諾言。如果我競崗落選,說明我還有差距,但我決不氣餒。我將一如既往,與各位同仁一道,同心同德,努力拼搏,共同譜寫我xxx事業新篇章。

  我的演講完畢。謝謝大家!

  事業單位競聘上崗的演講稿2

尊敬的各位領導、各位評委:

  大家好!

  我叫xxx,今年xxx歲,來自xxx,畢業於xxx大學xxx專業,現就職於xxx,在xxx辦公室工作。今天我站在這裡競職xxx一職,我很榮幸,也很激動,首先要衷心感謝從我來到xxx以來,領導、各位前輩們、同事們給我的溫暖關懷和無私關心!

  來到xxx參加工作以來,我始終以“堂堂正正做人、兢兢業業工作”作為自己的處事態度,在組織的培養和同志們的幫助下,刻苦學習,積極工作,曾在去年獲得了先進個人的榮譽,這是組織和同志們對我工作成績也是對我個人的.肯定,激勵著我走在水利事業勇往直前的路上,能有機會在這裡競爭上崗,這是一個難逢的機會,我相信機會是給有準備的人,我會珍惜這樣的機會,而我也已經做好了充分的準備。

  青春需要理想,而夢想不生長於豔陽高照的溫床,只有經過磨礪的青春才能散發出耀眼的光芒。我年輕,這是我的優勢,是我用來拼搏的利劍,機會與挑戰同在,壓力與動力並存,我願意也樂意接受挑戰,時刻準備著接受磨礪,因為那能讓我更全面的發展,更快的成長,為洪雅水利事業做出更大的貢獻!具有良好的專業知識和理論素養。俗話說:打鐵先要自身硬,只有先提高了自身素質才能更好做好工作。在大學期間,我努力學習為工作打好了好的基礎,參加工作以來我更加嚴格要求自己,不斷加強業務方面的學習,不斷吸納新技術新方法,勤專研、善思考,全面的豐富自己。

  具有較強的敬業精神和吃苦耐勞精神。在工作上我認真負責,幹一行、愛一行、鑽一行,而這種愛和鑽研勁會伴隨我一輩子。我來自農村,從小農村教會了我:能吃苦,再苦也是甜的,嬌生慣養,吃的再甜到最後都是苦了自己。而我把這種吃苦耐勞的精神帶到了我的工作中,不怕艱難,知難而上!

  積累了一定的實踐經驗、學習能力強。雖然參加工作時間不長,但領導和同事們對我成長給與了莫大的關懷,我參加xxx以及xxx,在xxxx年擔任xxx技術負責人,xxx工程施工過程中,擔任現場施工技術人員,駐在施工第一線,為工程保質保量竣工做出來自己的貢獻。在今年開工的xxx專案中,擔任xxx施工小組負責人,在這些工作中我善於總結思考、將得到的經驗積累起來,為我以後的工作開展奠定了基礎。如果這次我能競職成功,我會把它當作對我的肯定,加倍珍惜,有決心,也有信心和大家共同努力,把各項工作做好,不負組織對我的信任。我堅信:給我一個舞臺,我會用實際行動證明自己,回報組織對我的栽培。如果我競職成功,我會努力做好以下三點。

  面對新任務、新形勢,我會更加努力,迅速的提高自己,武裝自己,供排水工作是一項具有挑戰的新工作,但我早已做好準備,我會竭盡所學,並且繼續提高個人素質,積極配合好同事們出色地完成這項任務。當好先鋒,發揮力量。我會擺正自己的位置,找好方向,在思想作風上做好表率作用,在專業技術上發揮中堅作用,努力成為一個先鋒模範,積極主動的為領導決策提供可靠地資訊與資源,充當好參謀,為股室服好務,為xxx服好務,更為xxx事業服好務!

  紮實工作,銳意進取。既發揚以往好的作風、好的傳統,埋頭苦幹,紮實工作,又注重在工作實踐中摸索經驗、探索路子,從滿意的做起,從不滿意的改起,做好每一項工作。同時更會積極向上,勇於進取。如果這次競職失敗了,說明我和領導們同事們還有很大的差距,我不會放棄自己,我會鞭笞自己,並且努力提高自己,向他們靠近。同時,繼續做好本職工作。

  最後再次衷心的感謝大家!我的演講完畢,謝謝!

  事業單位競聘上崗的演講稿3

尊敬的各位領導,同事們:

  大家好!非常榮幸今天能夠參加單位的人員公開競聘演講活動,我也藉此機會感謝工作以來領導和同事們對我的關照與幫助,謝謝大家!

  首先我先做一下簡單的自我介紹,我叫XXX,生於1975年,中學時期四次被評為黃石市市級三好學生和優秀團員。1993年考入湖北師範學院數學系,曾擔任學習委員,團支書,系團總支宣傳委員,院團委宣傳部副部長等職務,二十歲入黨,多次獲各種榮譽和獎學金。1997年大學畢業分配到市勞動人事局工業技校,在教務科、辦公室等六個崗位工作過,曾被黃石市總工會、黃石勞動人事局、黃石市教委、董必武獎勵基金會聯合表彰為黃石市優秀青年教育工作者,20xx年元月任市工業技校教務科副科長,20xx年8月任市工業技校辦公室主任,20xx年底調入市人事局工資料並保留原副科級待遇,20xx年3月任工資科副科長,20xx年11月任工資科主任科員。

  為了使大家對我有一個較為全面的瞭解,藉此機會,向在坐的各位簡要介紹近幾年我的工作情況和下一步的工作打算。

  一、自身工作情況

  自到人事局後,我在計算機軟體的開發上做過很多努力,因此或多或少被別人看得很神秘,其實並不神秘。我就從三個方面談談自己的工作情況。

  第一、自我學習自我完善的提高。學習是一個人不斷提高不斷進步的源泉。我比較注重自身素質的提高,虛心好學,勤奮肯鑽,因此做事對自己有信心。有一次,為了弄清建國以來有關離退休政策,查閱了大量書籍,並深入到三個不同型別單位核對了大量檔案。

  第二、組織協調能力的發揮。在實際工作中存在一些勞動密集型的事務,這種情況下,透過精心的組織協調來發揮群眾的作用是最佳的方法。比如:在實現自動審批的初期,存在大量的核對工作,我構思好實施方案後,作好充分的準備工作,集中五天時間分批組織了教委和衛生系統五十來家單位近百號人在微機教室裡集體作業,一週內完成了近七千人的核對和工資審批任務。

  第三、專業知識的實踐。自我到工資福利科後就努力研究工資政策,探索政策間的邏輯關係,刻苦鑽研計算機技術,不斷尋求知識與工作的結合點,開創了計算機自動技術與工資審批有機結合新路子。主要成果是:我針對計算機使用上存在的問題大膽提出自動審批的設想,並透過多年的艱辛努力,開發出一套自動化程度非常高的全自動的工資自動審批軟體系統,在我局率先實現了工資自動審批,有效地提高了工作效率,後被省人事廳看中,在全省推廣使用。

  二、下一步的打算

  總體工作思路:我把人事事業當作實現自我人生價值的目標,使個人追求與單位利益一致起來,個人目標的實現,就是我對單位和社會的奉獻。如果我當選為科長,我將注重科室同事的再學習,帶領他們向複合型幹部發展,調動大家的積極性,激發同志們的事業心和成就感,齊心協力,開拓進取,內抓管理,外樹形象,提高工作效率和工作質量,以科學的管理、優質的服務,創造良好的社會效益,同時,在保證社會效益的前提下,透過優質全位的服務來創造可持續的經濟效益,爭創一流科室。具體來說,我將從如下六個方面入手抓工作:

  1、加強學習共同提高。在科內營造一個良好的學習氛圍,注重全市人事幹部的業務培訓,提高其應用計算機的能力,促進其綜合素質的提高。

  2、優質服務為人民。樹立為經濟建設服務,為企事業單位服務的思想,將全心全意為人民服務的意思體現在我們的一言一行中,努力提高服務水平,為單位提供切實有效的明顯有益的服務。

  3、提高效率出成績。規範理順辦事程式,簡化手續,方便群眾。強調效率意識,做任何事情都要考慮如何安排最科學便捷,利用計算機將科室日常事務性工作壓縮在最短的時間內保質保量完成。

  4、增強凝聚力,充分調動下屬的積極性,形成工作合力。對待下屬,政治上關心他們,工作上幫助他們,學習上鼓勵他們,充分發揮他們的聰明才智,為年青人成長創造一個良好的環境,把下屬培養鍛鍊成複合型幹部,群雄齊戰,爭創一流科室。

  5、拓展職能發展事業。當今已是市場經濟時代,正將過渡到知識經濟時代,而人事工作還殘留著太多計劃經濟的遺蹟,隨著中國加入WTO與國際經濟的接軌,人事工作面臨著更大的挑戰,時代要求我們在人事部門的職責範圍內開闢新的職能空間,建立與之相適應的工作內容、工作模式和工作方法,在經濟改革發展大潮中發揮人事局的作用,體現人事局的價值。

  6、科學管理抓好工作。樹立正確的管理思想,堅持原則按政策辦事,並注意執行政策的導向作用,始終不忘政策制定時的初衷,保證政策執行的效果。採用科學的管理手段,利用計算機做到,該管的管住,該控制的控制住。同時把握好宏觀管理與微觀管理的關係,安排具體工作時要考慮到宏觀管理的需要,進行宏觀管理決策分析時,要充分利用微觀管理的成果。

  近期要抓的兩件事:

  1、從現在開始,元月底結束,借這次機構改革,結合這次調資、統計年報,對全市機關事業單位、及人員資料進行清理,三項工作結合起來一併完成。儘量利用現有資料提高工作效率和工作質量。爭取明年將統計年報的一大半工作交計算機自動完成。在單位、人員清理清楚的基礎上,每月用計算機自動統計,給局領導提供全市機關事業單位情況報表。這是個基礎工作。

  2、全科所有業務採用計算機自動化辦公,將每月的日常工作壓縮在一週內完成。擠出時間做二件事。一是學習業務和新科技知識,二是走出去搞調查、搞研究。一方面施行科學高效的管理,將人事部門的管理作用落到實處,另一方面提高科室整體素質,樹立服務意識,把科室建設成帶有科研性質的科室,具備科學指導優質服務的能力,為人事部門的職能轉變做好準備。

  三、我對這次競爭上崗的態度

  多年來,在領導的指導幫助下,同志們的支援配合下,我學到不少東西,做了有限的工作,取得了一點進步,在此向大家表示感謝。今日競爭若能成功,我相信我不會辜負大家的希望,以上我談的一些粗略的想法,還需要實踐的檢驗,還需要同志們的幫助支援。如果我競爭不成功,我將一如繼往好好工作,並努力查詢克服自己的不足,爭取更大的進步。

  謝謝大家!

  事業單位競聘上崗的演講稿4

尊敬的各位領導、評委和同事們:

  大家好!

  今天我有幸站在這裡,參加資訊中心主任職務的競聘,這對於我來說既是一次挑戰,也是一次機遇。我於2010年10月從縣科委調資訊中心工作,參與組建縣黨政資訊辦公網。幾年來,我努力工作,勤奮學習,刻苦鑽研,使得縣黨政網得到廣泛推廣。目前,銅梁各黨政

  機關以及企事業單位的公文基本上以電子公文的形式透過黨政網傳播了,這節約了辦公成本,並且提高了辦公效率。我可以無愧地說,我沒有辜負縣委辦領導和同事們寄予我的重望。幾年來,我也有幸得到了領導和同事們的關懷和幫助,藉此機會,向關心、支援和幫助我的各位領導和同事們表示衷心的感謝。

  下面,我對自己的基本情況向各位領導、評委和同事們做一簡單的介紹。

  我今年35歲、中共黨員。曾在縣科委工作,於20xx年10月,因工作需要調縣黨政資訊中心工作。

  我認為我競聘本職位具有以下優勢:

  一、我具有強烈的事業心和工作責任感,這是擔任本職務所具備的首要條件。

  二、我畢業於西南交大應用電子技術專業,對電腦和網路知識有較深入的瞭解,並且還參與了縣黨政資訊網路的建設工作。

  三、精益求精、學無止境、刻苦鑽研是我的特點。我工作之餘認真學習業務知識,於XX年年10月參加並通過了全國資訊化計算機應用技術資格認證網路安全工程師考試。

  四、工作中我善於集思廣益,廣泛徵求大家意見,又能身體力行,充分發揮自己的主觀能動性,創造性地開展工作。也能團結同志,以大局為重,全力支援縣委辦領導的工作。

  如果我今天的競聘演講,能得到領導和同事們的認可,給我以信任,給我以支援。我想我是不會辜負領導和同志們的期望,我將在自己競聘的崗位上,用盡全部力量幹好本職工作,讓領導放心,讓同事們放心。我會在以下幾方面來確保工作幹得更加出色:

  一、認真執行辦公室領導安排的各項工作;

  二、協調好各部、委、辦以及各部門、企事業單位,把黨政網工作抓好;

  三、密切關注黨政網的執行情況,確保黨政網路暢通;

  四、認真為辦公室服好務,在辦公室需要幫助時,盡力配合辦公室的各項工作;

  五、加強學習,在工作空閒時,多向其他科室的同事學習,學習他們的業務,以便在單位需要時,能勝任各個科室的業務工作,同時也鍛鍊自己,使自己成為一個複合型人才。

  無論這次競聘成功與否,但對我都是一次鍛鍊和考驗。我將一如既往地踏實工作,服從組織安排,盡職盡責地做好本職工作。職位本身對我來說並不重要,重要的是,能在其職位上實現自己的價值,更好地為黨工作,為銅梁縣的全面發展儘自己的一份力量。

  謝謝大家!

  事業單位競聘上崗的演講稿5

尊敬的各位領導、各位評委:

  大家好!

  興能有機會這次競選,我要感謝組織給了這次展示自我、檢閱自我的機會;感謝的和信任、感謝同志們的支援和鼓勵,讓我有信心勞動和社會保障服務中心主任一職的競選。

  我叫xx,現年34歲,本科文化,xx年12月參軍入伍,xx年xx月從部隊轉業分配到xx鄉工作,在近兩年的裡,主要全鄉地氟病防治工作和協助黨政辦公室的日常工作,在近兩年工作中,讓我更多機會接觸到更多的,了對當地生產生活的。

  我也生長於貧困家庭,我體會到了貧困帶給的種種心酸,更能體恤貧困帶給的諸多疾苦,艱辛的成長經歷和十二年的軍旅生活鑄就了我堅毅的品格和韌性。

  我站到了新的起點上,讓我有機會我的潛能,地為全鄉服務,我是個不喜歡說的人,也免俗,我有幸當選,我將從幾個工作:

  一、學習政治理論,知識,政治,提升個人綜合素質和為的服務意識。勞動法律法規的學習,一名合格的勞動和社會保障的服務員。學好讀透法律法規,弄清勞動和社會保障的政策精神是工作的前題,為全鄉政策諮詢和法律諮詢便利,大家法律手段保護自身合法權益。

  二、勞動就業情況調查,籌建我鄉勞動就業情況資料庫。

  從第六次全國人口普查情況看,xx鄉總人口2.7萬多人,農村人口占98在上,而農業人口中60外出務工,這人又大多是以技術含量低或體力勞動為主。籌建勞動就業情況資料庫顯得必要。是多種、多種渠道調查和在外負工人員的工作情況、勞動技能、工資收入等,對我鄉總體情況心中有底;是新聞、網路等媒體全國各地的用工需求,為全鄉資訊,勞動輸出和。最後要籌建勞動就業諮詢中心和中心,平臺為資訊支援和資源共享。

  三、多種,教育下崗、失業人員轉變就業觀念,就業活力。

  科學技術的發展,對各個領域勞動就業人員的要求越來越高,的知識和技術沒法社會需要,勞動技能培訓迫在眉急。在時機,現有政策的有利條件,有性地分類片組織免費、職業技能培訓和就業前培訓,大家傳幫帶,勞動整體就業技能,並培訓後人員,對接用工和地區,下崗職工、大中專畢業生、農村富餘勞動力轉移和推介工作,為求職者就業機會。

  四、宣傳,xx鄉勤勞的、純樸的民風報紙、網路等媒體宣揚出去,讓外界對有更多的認識和,xx人的社會形象,的用人的信任,贏得更多人的尊重和理解。

  五、新型農村合作醫療制度宣傳,讓全鄉更認識到新型農村合作醫療的好處,讓大家病醫,並便利條件,讓大家不再看病難、報銷費用更難的情況。

  六、為農村人員創業、農村養老保險,是村幹部養老保險的辦理條件,政策宣傳和幫助,後勤保障。

  自已從事保險銷售時所學的商業保險知識,為大家諮詢服務,讓大家對商業保險有個清晰認識,在條件充許的情況下為的養老補充。

  七、組織維權力量,對外出務工人員或本地務工人員的法權益遭受不法侵害的情況要堅決打擊和制止,措施合法權益。

  最後,我要裡感謝在座的各位和同事們,在我到xx鄉工作的近兩年的中,是您們教會了我,讓我懂得了該怎樣工作、怎樣學習;是您們的情懷深深感染了我,讓我學會了感恩;是您們的和支援讓我此時有幸參加演說,這必將是我幹好工作、戰勝的動力源泉,感謝您們!

  最後結果如何,我衷心的祝願您們在今後的日子裡都想要的生活,家庭幸福美滿!

  謝謝大家!