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骨幹教師個人發展計劃

骨幹教師個人發展計劃(通用5篇)

  個人發展計劃指結合員工崗位需要及個人發展意向,雙方經溝通達成的促使員工自身素質、技能提高的發展計劃,可以包括參加培訓、特別指導、指派特別專案、崗位輪換等。下面跟著小編來看看骨幹教師個人發展計劃(通用5篇)吧!希望對你有所幫助。

  骨幹教師個人發展計劃 篇1

  時間匆匆流逝,轉眼之間自己已經是有10年教齡的一位教師了。作為一名教師,為了使自己能更準確掌握基本的課堂教學的規律,提高研讀教材的能力,努力成為一名反思型教師,我制定了三年個人發展規劃。

  一、自我分析

  1、個人優勢

  工作踏實,具有強烈的事業心和責任心,熱愛教育事業,熱愛學生,在工作上能夠積極完成學校領導佈置的各項任務;與同事關係融洽,能和同事和睦相處,樂於助人;善於接受別人的不同意見,虛心向他人學習;有一定的教學經驗和理論知識;能夠積極參加各類教研活動和教師繼續教育學習。

  2、個人存在問題

  教學經驗不足,教育教學手段和方法略顯稚嫩,教育科研能力薄弱,課題研究和論文寫作能力有待進一步提高;駕馭教材的能力、設計課堂教學的能力和教師語言水平有待進一步的提高,在專業素養和專業知識上有許多不足,尤其缺乏對學生心理狀態、特徵的認識和研究;教育科研方面,往往停留在感性經驗的層面。

  二、發展規劃總目標

  1、教育理念得到更新,能夠以發展性眼光來看待學生與教學,具有一定的創新精神及教研意識。

  2、進一步鑽研學習現代教育理論、現代教育技術,掌握基本的教學規律,努力提升專業素養和教育教學能力。

  3、每一學期爭取上儘量多的高效率課,進一步提高課堂教學的有效性,努力使自己的課堂成為孩子們所向往的數學王國。

  4、透過系列的學習與研究,使自己成為一位“志存高遠、愛崗敬業、為人師表、教書育人、與時俱進”的新型教師。

  三、具體實施方案

  圍繞以上三個目標,制定了以下方案,期待透過這些方案的實施,讓自己的理論和實踐水平都有所提升,真正走上一條研究型教師之路。

  1、培養積極進取的精神和堅持不懈的品質。成為研究型教師談何容易,自己在這條路上遇到的困難可以想見,在研究實踐的過程中,我首先要求自己做到善始善終,不能半途而廢,無論成功失敗,都要堅持下去,不能放棄。

  2、在學校範圍內多上一些研究課。區級市級的公開展示課機會有限,但是隻要想做研究,不必拘泥於機會的多寡,在平時的教學中,在家常課中開展研究,對於學生的發展才最為有利。厚積薄發,家常課鍛煉出了水平,公開課競賽課才更能把握好機會。

  3、在平時的教學中體現自己的研究。本學期我制定的研究課題是《如何提高學生小組合作學習的有效性》,在日常教學中,眼觀六路,耳聽八方,做到善於觀察課堂的整個教學氣氛,善於觀察課堂的學生情緒,善於觀察學生的操作過程,並注重資料的收集和整理,保證課題的順利進行。

  4、結合自己的研究程序撰寫相關的論文和報告。作研究一定要有積累的意識,在研究過程中無論是成功的經驗,還是失敗的教訓,都應不吝筆墨,將其撰寫成文。並在論文的撰寫過程中促進自己不斷髮現問題,積極進行思考,推進研究的程序。

  四、具體行動策略

  1、勤於學習,樹立終身學習的觀念。

  (1)堅持不懈地學。活到老,學到老,樹立終身學習的觀念。

  (2)多渠道地學。要做學習的有心人,在書本中學習,學習政治思想理論、教育教學理論和各種專業知識,增強自己的理論積澱;也要在“無字處”學習,學習他人高尚的師德修養,豐富的教學經驗,以達到取長補短的目的。

  (3)廣泛地學。廣泛地閱讀各類有益的書籍,學習各種領域的知識、技能,特別要學習現代資訊科技,不斷構建、豐富自己的知識結構。

  2、善於思考,在實踐中探求、感悟。要堅持用腦子工作,力爭做到:

  反思昨天—在反思中揚長;

  審視今天—在審視中甄別;

  前瞻明天—在前瞻中創新。

  時刻把工作與思考相結合,在思考中工作,在工作中思考,創造性地開展工作。

  3、樂於動筆,提高教育科研水平。

  透過撰寫論文,把自己的專題研究從實踐層面提升至理論層面。不斷提高論文質量,每年至少要在市級刊物上發表1篇論文。

  數學的魅力在於促進人的思維發展,所以,成為一名數學教師何其幸運!愛因斯坦說:“生命只為兩件事,發展數學與教授數學。”自己做不到他那樣偉大,但也願用此言作為自己的目標,不斷前行。

  骨幹教師個人發展計劃 篇2

  本年度本人透過認真學習相關教育檔案精神,結合的先進理念和“新課程”標準要求,努力提高自身師德修養、專業素養和教科研水平,使自己成為一名合格的訥河市級中年骨幹教師。特制定以下個人發展規劃:

  一、教學能力及專業發展方面

  1、教學能力方面:

  (1)加強自我訓練並參加市教育局組織的新課程標準的學習,提高自身教育教學技能,提高自身的整體素質。

  (2)在教學方面要有自己的教學方法及教學風格。一個優秀的教師,必須形成自己鮮明的教學風格。教學風格是教師在課堂教學實踐不斷學習、探索和創新中形成。

  (3)積極參與並認真探索新課改“型別課”的教學實踐,走出去,引進來。

  2、專業發展目標:

  (1)爭取1年內能在職稱上有所改變。

  (2)每學期讀至少兩本教育專著,及時做好筆記,寫出自己的心得,豐富自己的文化素養。

  (3)認真讀書,不斷給自己充電,以此來更新理念,豐富知識,增長智慧。

  二、教科研方面:

  1、主動帶領青年教師教師參加教研活動,每學期在教研活動中至少有一次較高質量的主題發言。

  2、一年中至少要上1—2節校級以上的學科示範課,積極指導組內教師開展校級以上的展示課。

  3、重視“”課堂教學模式的探索和教學經驗的積累,走教學與研究相結合的道路。我認為教師在具備了一定的教育教學經歷後,必須透過不斷地教學反思,進行教改與教研,教學的方式和方法以及手段才會有更大的發展和成功。因此,我將積極參與部分的教學改革和課題研究。每學年寫出一篇質量較高的教育教學論文。

  三、引領示範作用

  作為骨幹教師,發揮自身特長,承擔骨幹責任,帶領同組及年輕老師共同進步,努力發揮示範、帶頭和輻射作用。

  1、教研活動制度化,對每學期的教研活動時間、內容和形式作了統籌安排。按教研計劃,圍繞教研組課題,準時開展教研活動,有教研記錄,保證教研活動的順利、有效的開展。

  2、教師間相互聽課,相互學習,共同提高形成制度。

  3、開展教育科研活動。教師要撰寫出水平較高教育教學論文,提升自己的綜合素質

  4、指導組內年輕教師積極參加校級及以上的各種比賽並能使組內年輕教師在三年內職稱上有所提高。

  5、積極參加市縣教育局組織的各種專業技能的比賽。

  四、班主任工作

  1、主動、負責地承擔好班主任工作,以高度的工作責任心,認真組織開展各項活動,注重過程,講求實效。

  2、以“人文德育”的德育工作為目標,切實轉變德育觀念,瞭解學生、貼近學生。

  3、深入推進主動性德育的工作實踐。

  4、開展對班級的有效的組織管理。

  5、善於運用集體教育與個別教育相結合的手段,做深入細緻的思想教育工作,排除萬難,一切以培養學生高尚的思想情操,提高學生學習興趣,明顯提高學生道德素質和避免突發事件的發生為目標。

  6、把正確的教育內容和生動有趣的教育形式相結合,要像教學一樣認真備課,精心設計主題班會活動

  五、努力實施自己發展規劃

  在本年度承擔二節全校公開課獲特等獎,在教育教學方面20xx年4月5日我受中心學校的委託承擔了語文作文指導課《勇敢面對的事》指導課,起到了全鄉作文教學的引領作用。20xx年5月8日我撰寫的《語文閱讀教學中自主學習研究》榮獲校級一等獎;20xx年9月10日被訥河市評為“三育人”先進個人,同時被鎮政府評為鎮級優秀教師。20xx年9月被評為訥河市優秀教師。我取得的點滴成績只能代表過去,我會在以後的教育教學之路上繼續努力。

  骨幹教師個人發展計劃 篇3

  本人任教小學語文、數學20多年以來,始終能保持一種飽滿的激情,不斷地學習和反思,積累了一定的教育、教學工作經驗。為了自己能夠更好的工作,在學習、工作中得到成長。特制定個人成長計劃,並在實施中不斷修正自己、完善自己,不斷提高作為一名市級骨幹教師應具有的素質。

  一、階段成長目標:

  在學習中成長,在探索中提高,在發展中完善

  成長途徑:

  1、專家引領。

  2、讀書學習。

  3、同伴互助。

  4、自我反思。

  二、分項成長計劃:

  (一)加強自身的師德教育。

  (二)自身的完善:

  1、專家引領,注重實效

  (1)樹立正確的專家觀念。專家的許多見解,往往具有前瞻性和預見性,得到專家的指點,能夠很好地促進教育教學工作。而是否能夠走的更遠,關鍵不是我們的專家有多少,關鍵是看教師能將專家教給的東西吸收多少。

  (2)積極、主動地參與學習。以觀看專家影片、書籍和案例分析為主,虛心請教身邊的名師、優秀教師,充分利用網路交流平臺,自覺的吸納新理念,使自己的教學方式、方法以及手段有更大的發展和成功。

  2、靜心閱讀,提升內在素養。

  (1)精讀書籍。讀政治之書,以養大氣;讀專業之書,以養才氣;讀休閒之書,以養靈氣。本期以讀“專業之書”為主,“政治、專業之書”為輔。繼續堅持每天讀書半小時以上,使知識不斷積累,思想與時俱進。

  每月必讀教學雜誌:《小學語文教師》《小學語文教學》《福建教育》

  分月閱讀主要專業書目:

  (2)做好讀書筆記。養成勤於積累的習慣,本期做好詳細的讀書筆記,不少於2萬字。

  3、潛心鑽研,打造個性課堂。

  (1)樹立強烈的目標意識,認真學習、研究課程和教學大綱,明確本學段學習內容以及知識、技能、能力等方面的要求,並有機分解到每一個單元、每一個教時,落實到每一個學生身上。

  (2)認真上課,注重課堂教學的有效性。認真對待自己的每一堂課,每一堂課爭取有一個亮點,要逐漸完成從一個合格型教師向特長型教師的轉變。提高40分鐘的教學效率。

  (3)認真研究訓練。按照教育學、心理學的基本原理,科學地、有針對性地安排有效的訓練,每次作業全部批改,做錯的作業一定要訂正並且批改,大面積出錯的一定要講評。同時,認真擬定輔導學生計劃,使學習困難學生在原有水平上得到提高。

  (4)積極組織開展各類課內外活動。認真的、切合實際的評價學生。

  (5)在自己的班級中,努力營造尊重、讚賞、寬容的師生關係,加強師生的對話交流,形成個性的教育藝術。

  4、同伴互助,碰撞思維火花。

  5、勤於反思,促進自我完善。

  (1)“想大問題,做小事情。”學會思考教育問題,積極把先進的教育理念轉化為自己的教育行為,從反思中提升教學研究水平。

  (2)對每堂課的成敗及時地進行總結和反思,是對自身教學工作的檢查與評定,是適時總結經驗教訓,找出教學中的成功不足的重要過程。

  (3)經常反思自己做人、做事中的不足,一步一個腳印,踏踏實實。

  (4)本期撰寫教育隨筆不少於1萬字。撰寫或發表有質量的教學論文2篇。

  (三)發揮骨幹的輻射作用

  1、“用行動來表達自己,用成績來證明自己。”切實起到模範帶頭作用。

  2、積極參加各級各類專業學習、培訓和教研活動,並爭取在活動中提高。

  3、本期內認真上好市級骨幹教師的示範課1節,虛心學習,取長補短。

  4、細緻做好學校學科牽頭人和聽課小組的各項工作。本期聽課不少於25節。

  5、帶動身邊的教師,打造一個“比、學、趕、幫”的研修團隊。

  骨幹教師個人發展計劃 篇4

  隨著教育改革的深化,學校的發展也隨之突飛猛進,學生、家長、社會對教師的要求越來越高、教師的工作節奏越來越快。農村教師的歷史使命和教師的專業化發展成為促進教育發展的動力。社會的`發展在教育,教育的發展在教師。而教師是學校進一步發展、提升的關鍵所在,因此,教師個人自身的專業化發展就顯得尤為重要,進行自我剖析,制定個人發展規劃是當務之急、勢在必行、刻不容緩的大事。學高為師,身正為範。為了能讓自己跟上時代的步伐,跟上教育的潮流,為了能更好地勝任自己的教育使命,為此,我為自己定了自我專業發展規劃如下:

  一、情況分析:

  我是1982年參加工作的,當時只是個初中生,透過自學,現已經獲得了專科學歷。30年來,在上級領導的指引下,在各位教師的指導、幫助下,不斷努力,逐步創新,工作認真、勤懇、踏實,在思想上和工作中取得了一些成績。分析一下自己目前的情況,我覺得自己目前在教育教學理論方面,有一定基礎,對新課程理念的理解比較理智、客觀。

  我覺得自己目前的優勢是:在教育教學研究與指導中,既有理論,又有實踐。分析自己所存在的問題,我覺得也出在理論和實踐兩方面。雖然我是既有理論基礎,又有實踐經驗,但理論也好,實踐也好,都還沒有達到一定的高度。理論方面,主要閱讀了一些指導實踐的書籍、文章,對較系統的理論書籍涉獵的少。實踐方面,雖然這些年從事一線教育工作有了一些想法、一些觀點,但總結的少,發表出去的更少。

  二、發展目標:

  在今後的時間裡,繼續學習《國培計劃》中的所有課程,積極完善自身綜合文化素養,力爭使自己業務上不斷創新,科研中獨立鑽研,在教學方面形成特色的研究型教師。

  (一)成為一個會學習的教師:樹立終身學習的觀念,抓緊分分秒秒學習充電,使學習成為自己的一種內需,提升多種能力,如選取教育資源運用教育資源的能力,設計能力,科研能力等等。

  (二)成為一個自信的教師:成為一個工作態度積極專業,充滿自信的教師;讓我的自信感染我的學生,讓他們也不再恐懼,在學習中充滿自信。

  (三)成為一個全能型教師:在工作中,積極投身教育科研的改革與實踐,從學生生命發展的高度積極探索新的課堂教學;在實踐中,不斷探求、感悟、反思,時刻提醒自己用智慧工作,使自己逐步成為研究型、開拓型的教師。

  三、具體實施方案

  1、勤於學習,不斷豐厚自身內涵

  合理安排學習時間,閱讀各種有利書籍,擴大視野,增長知識,制定個人學習的具體書目,學習教育教學專著的同時做好摘抄記錄,寫好心得體會,努力增強業務知識和個人素養。每年閱讀兩本教育專著。虛心學習專家的理論,學習他們獨具特色的思想,科學研究的智慧。發揚與同伴互動、互助分享的精神,重視傾聽同伴的聲音,大家互相探討,互相借鑑,回到自己的課堂時,才能主動建構學習共同體,把互動分享的習慣帶到工作中去。

  2、樂於動筆,提高教育科研水平,認真閱讀教育教學雜誌和理論專著,及時積累專題研究的第一手資料;嘗試進行教學案例的分析,學期結束時完成教學案例2篇;透過撰寫論文,把自己的專題研究從實踐層面提升至理論層面。積極撰寫教育教學論文,不斷提高論文質量,力爭每學期至少有一篇論文獲獎或在縣級以上報刊雜誌上發表1篇論文。

  3、積極反思,提高教學質量

  反思是充分挖掘自己專業發展資源的主要方式。透過對教育理念的反思,得到自我解剖和自身理念的提高。透過反思,使自己保持一種探究的心態,從而調整自己的教學行為,找出自己教育教學過程中不符合教育理論和教育規律的做法,用教育教學的理論指導自己的教學實踐,增強自我完善的意識,明確自我前進的方向,透過對典型案例的深入研究和反思,尋求科學、最佳的解決方案,把學習、科研、實踐有機的結合起來,大膽的嘗試、創新,使教育教學有新的突破,在課堂中努力探索學校的有效教學,勤于思考。在備課中、講課後,更多詢問學生的感受,使自己的課堂教學更加成熟,更具有實效性。

  4、關愛學生,保持工作激情

  對於自己在教學方面和班主任工作方面,要強迫自己及時積累,深入思考,儘量做到透過實踐形成經驗,做一個能抓住細節的有心人,擁有陽光、樂觀的心態,用愛的陽光看學生,讓學生在肯定中成長,做每個學生喜歡的老師。

  學習是人類生存和發展的重要手段,教師專業發展,不僅是時代的呼喚,教育發展的要求,也是教師教學自我提升的需要。“嚴謹篤學,與時俱進,活到老,學到老”是新世紀教師應有的終身學習觀。時代在發展,社會在進步,只有把握時代脈搏,緊跟時代潮流,開拓進取,努力創新,勇立潮頭。只有不斷加強理論、業務學習和繼續教育,才能經受住“極限”的考驗,在超越自我的同時,實現自己人生價值。

  骨幹教師個人發展計劃 篇5

  一、自我分析

  自擔任小學科學教師以來,我就喜歡上這門課程,不斷提高自己的教學水平和教育科研的能力,在實踐中總結,在總結中提升,掌握了比較紮實的教學理論基礎,初步形成“親近學生、注重探究”的教學風格,有較強的教育科研能力和創新能力,對學校、學生有很強的責任感,多次在省、市、區作專題講座或經驗交流,發揮著示範引領作用。

  目前,我存在的主要問題是因繁雜的工作和倦怠的心理,對追求產生了迷惘感,學習缺乏永續性和連續性,教育理論水平亟待進一步的提高。

  二、發展規劃

  1.提高理論修養,豐實專業知識,成為有思想、有品位的教師。

  2.積極投身教育科研,在課題、論文、觀摩課等方面均有建樹。

  3.利用各種教學資源,開展豐富多彩的主題科普活動,打造校園科技特色。

  4.積極參與培訓工作,提高本區、市教師的專業素養,全面提高教學質量。

  三、具體措施

  1.學習中求進步

  樹立“終生學習”的意識,積極利用空餘時間學習教育理論,不斷拓寬自己知識視野,增加自己知識儲備,提高自身的教學修養。我會珍惜每次骨幹教師培訓的機會,認真學習先進經驗和新的教育理念。在做中學、學中做,不斷積累經驗,使自己在教學能力上有質的飛躍,讓學生更喜歡我,喜歡我上的課,喜歡我教的學科,讓所有學生都獲得成功的體驗。

  2.實踐中求發展

  在教學中,我將堅持“面向全體”的原則,找準教學的起點,把握教學的重點和難點,創造性的組織課時教學內容,明確每個環節的教學目標,擬定彈性的教學路徑,課堂教學動態生成,努力提高課堂40分鐘效率。另外,作為一名市級骨幹教師,我會爭取開設各類示範課、公開課等,在合作交流中鍛鍊自己、提升自己。此外也要多向校內外同行學習,吸收優秀教師的教學方法和寶貴的經驗,取長補短,把學到的知識運用到課堂教學中,不斷改進教學方法,嘗試新的課堂教學形式,努力提高學生的學習興趣和學習效率。

  3.科研中求突破

  把教學和科研緊密地結合在一起,讓教師從教學熟練型走向專家型,堅持在教學實踐中開展教科研,是教師提高能力最經濟、最科學的辦法。我會認真學習和借鑑先進的教改經驗,洞察最新的教改動態,關注教學改革實踐和研究成果,博採眾長,為我所用,做到“借鑑”和“創新”相結合,改變自己的教育理念。我要經常反思自己的教學行為。順著思,反著思,整體思,區域性思,從多個角度或換個角度看問題,不被表象所迷惑,認真撰寫論文、案例或隨筆,把自己的研究從實踐層面提升至理論層面,體驗著改變自己、改變課堂、改變學生的快樂,傾聽自己內心深處的聲音,做到每年能有一篇自己滿意的案例或論文,併力爭在刊物上發表或獲獎。