【必備】文案策劃模板彙總九篇
文案策劃 篇1
一、培訓需求分析
進行培訓需求分析是培訓專案設計的第一步，對許多的管理層來說，培訓工
作“既重要又茫然”，根本的問題在於企業對自身的培訓需求不明確但又意識到培訓的重要性。因此我們必須對培訓進行需求的制定，將本企業發展目標和員工的生涯設計相結合來仔細設計和主動加強對員工的培訓。需要注意的一點是：培訓是為滿足管理者的需要和工作任務的需要,
不是單純為滿足員工需要!下面主要從三個方面來分析培訓的需求：
企業分析：眾所周知，公司自創辦以來發展迅速，尤其是今年八月聚合和長絲開車後，公司的規模更是上了一個大的臺階，年產值超過20個億，已經成為了國內的大型化纖供應商。由此可見，從規模產值上看我們公司已經是一個大公司、大集團了，然而由於公司的發展速度太快，以致於產生了一種發展的不平衡，也就是公司的相關的配套(如相關制度、人員的素質等)和公司的規模產值發展不平衡。尤其是我們公司的基層管理人員的素質更是和我們的要求相距太遠，因此，從公司的角度分析對這些基層的管理人員的培訓是一個迫切的要求。
任務分析：如今我們公司的基層管理人員所需承擔的任務相當重要，不僅包括生產的有效管理、人員合理調配、員工的績效考核等，還包括要傳達公司上層的政策，宣揚公司的企業文化等任務。然而，這些任務的有效完成，僅靠我們公司現有的基層管理人員的素質和水平是遠遠不能達到的。因此，公司各項任務的順利完成，基層管理人員素質的提高就成了一個關鍵的因素。
人員分析：透過對我們公司現有基層管理人員情況的瞭解和調查，可知我們公司的基層管理人員具有以下特點：
1、整體的文化素質偏低，大多數基層管理人員只具有中專或高中文化，個
別隻具有初中文化
2、具有較為豐富的現場操作和管理的經驗，我們的基層管理人員都是從基
層的員工中提拔上來的，因此他們對於現場情況較為熟悉。
3、缺乏再學習的動力和激情，由於長期的工作的一成不變以及工作生活的
單調乏味，導致我們的基層管理人員，失去了進一步提升的興趣，或是單單有想法而已，卻沒有付之行動的毅力和恆心。
4、管理方法簡單粗暴，由於本身的素質有限以及長期處於一個管理較為混
亂的環境當中，因為他們的前任們幾乎都是如此，於是在潛移默化之中就產生了惡性迴圈了。
由此可知，我們公司的基層管理人員很有必要進行培訓，以提高他們各方
面的素質，激發他們再學習的動力，把我們公司整體的管理水平提上來，是我們公司發展的大勢所趨和迫切要求。
二、管理人員的培訓目標
能力提高的目標：
1、能掌握基本事實(認知能力);
2、具備有關的專業知識;
3、對事物能持續保持有敏感的情感;
4、具備解決
問題和作出決策的技巧;
5、具備社交能力;
6、具備控制情緒的能力;
7、有預警能力
8、有創意
9、思考敏銳
10、良好的學習習慣和技巧
11、有自我認知能力
透過培訓主要培養以上這些能力，需要注意的是，不同的人員和不同的崗位的側重點不同。
實際的量化目標：
1、由於培訓而導致的工作數量上的提高(如產量的完成量，或每天平均審議的工作申請數量)。
2、培訓後工作質量的提高(如工作的貨幣成本、廢料損失或錯誤數量)。
3、培訓後工作及時性的改善(如達到時間安排要求的情況)。
4、作為培訓結果的成本節約(如偏離預算情況、銷售費用或成本費用)。
三、培訓效果加強的措施
有效培訓是多方積極參加的結果，培訓要想充分有效地發揮更大的作用，那麼最好能夠對受訓部門和受訓員工進行以下三方面的培訓前準備：
第一，在參加培訓前，受訓者應該知道自己希望從培訓計劃中獲得什麼?寫出一個簡單的期望並列出參加培訓會對工作帶來的好處;受訓者可以根據這些期望目標有的放矢的參加培訓;
第二，讓所有受訓員工知道參加培訓並不僅是坐在教室裡傻呆呆地聽講，而應該帶著一些問題和設定一些目標，利用課堂內外的各種機會，積極地跟講師和其他學員主動交流;
第三，參加培訓後，應該要求受訓人寫一份員工培訓報告，呈交主管審閱，並交人力資源部存檔，並能與相關同事分享，探討如何將學到的東西應用到實際工作中。(附：員工培訓報告表)
這樣一來，才能在較大程度上保證培訓的質量，從而讓培訓工作為企業創造更多價值，也能夠讓培訓評估能夠有效地開展。
四、人力資源部的職責
人力資源部在培訓的過程中的職責：
首先，安排好培訓的各項準備工作，安排好培訓的課程、時間、場所、參加
人員以及培訓方法的選擇等，這些都是影響我們培訓效果的重要因素，課程和參加人員的選擇關係的到我們培訓效果的針對性作用的大小。
其次，與培訓方做好各方面的協調工作，在培訓過程中，做好培訓方和受訓
方的橋樑，提高培訓的針對性和有效性，提高培訓的效果。
再次，對培訓活動的全程進行控制及調配，對於培訓過程中出現的問題和情況進行適時的反饋，並及時做出有效
的調整。
最後，對培訓進行各項評估，包括培訓效果的評估，培訓方水平的評估等，這對於培訓成果的鞏固，讓員工真正地從培訓中學到於工作有用的東西。
五、評估活動的開展
人力資源部要全面籌劃評估活動，在進行培訓評估應考慮下面幾個問題：
1、評估的目的是什麼?
為了確保培訓效果產出，公司投入了相當的資金，花了大把的人力和物力，必定要有所值，因此評估是為了改進培訓質量、提高培訓效果、降低培訓成本。針對評估結果，重要的是要採取相應的糾偏措施並不斷跟蹤，而不是評過就完事。
2、 重點對培訓的哪些方面進行評估?
主要是對三個方面進行評估：培訓課程的針對性和實用性如何，受訓人吸收的程度如何，受訓內容在實際的工作中運用的程度及其效果。
3、誰將主持和參與評估?
由人力資源部牽頭主持，而評估方儘可能是綜合各方的意見，主要還是受訓方的意見。
4、如何獲得、收集、分析評估的資料和意見?
①以彙報的方式收集培訓評估資訊
職工完成培訓回到部門工作，應及時向部門主管彙報培訓效果。透過部門主管與該職工之間的雙向交流，瞭解培訓目標的完成情況，檢查職工掌握的新知識、新技能，判別職工工作態度的變化。
②採用調查問卷收集培訓評估資訊
培訓結束後，公司人力資源部給受訓人發放評估表，要求受訓人填寫，人力資源部將這些表回收、歸納、整理分析，瞭解受訓人對培訓工作的意見，評估受訓人在培訓中取得的進步，以改進今後的培訓工作。
③透過評估記錄收集培訓評估資訊
今後每次進行培訓活動都需做好培訓的評估記錄檔案，評估記錄是記載培訓工作評估結果的檔案資料。它有助於我們掌握過去歷次培訓工作的情況、經驗和教訓，為今後的培訓工作提供借鑑。評估記錄應力求做到健全、準確、詳細。
5、以什麼方式呈報評估結果?
人力資源部對培訓評估調查表和培訓結果調查表進行統計和分析。將收集到的問卷、訪談資料等等進行統計分析整理合併，再結合學員的考核成績，對此次培訓專案給出公正合理的評估報告。
6、評估培訓的有效性和效益性
培訓的有效性是指培訓工作對培訓目標的實現程度。培訓的效益性則是判斷培訓工作給公司帶來的全部效益(經濟效益和社會效益)，而不僅僅是判斷培訓目標的實現程度。
六、受訓人員的考核
為了確保受訓人員能夠對培訓產生足夠的重視，以及提高他們學習的積極性和主動性，而且可以在考核中發現優秀的人才作為今後重點培養的物件，為公司做好人才儲備。因此，對於此次培訓務必要對受訓人員進行考核。
1、考核內容：主要是考核受訓人員是否在受訓過程中認真對待，培訓
內容的吸收程度如何，以及在工作實踐當中理論結合實際的效果如何等。
2、考核方式：
①每次培訓完填寫的員工培訓報告表;
②每次培訓課程的課後作業完成情況;
③培訓課程結束後的結業考試;
④受訓過程中及受訓後在實際生產上實際應用情況和效果的體現。
3、考核作用：考核的作用主要是為提高受訓人的學習的積極性，並把培訓
的成績作為基層管理人員的檔案，並以此作為日後提拔的重要依據
文案策劃 篇2
一.標題
一份完整的公關策劃文案，必須有一個標題，使人一讀就明白這是一份活動策劃書而不是一份工作小結或評估報告。
標題可以直接寫成"xx公司xx活動策劃書"，也可以採用點明某一活動主題的詞語作為主標題，而將"xx公司xx活動策劃書"作為副標題列在其下。
標題撰寫要明白易懂。
二.前言
也稱背景介紹。即簡略地介紹組織策劃這份文案的背景情況。因為，社會組織的任何一項公關專題活動的策劃、組織和實施，都不是無緣無故的，均有其特定的背景和需要。只有闡明瞭這一背景和需要，才能引出後面的具體策劃內容(方案)，也才能說明舉辦這一活動的迫切性和意義所在。脫離了一定的活動背景，會使策劃內容(方案)使人看了不得要領。
前言撰寫要簡明扼要。
三.調查分析
公關策劃是建立在調查分析的基礎上的，調查分析是公關活動策劃的先期工作。調查分析主要是對組織形象做出具體分析，可以從當前組織形象存在的優勢點，問題點和機會點三個方面進行分析，從而明確下步公關工作的重點和方向。
調查分析要注重調查物件的代表性，調查手段的適用性，調查方法的科學性，資料收集的真實性和全面性，分析結論的可靠性。
四.目標戰略
為了提高公關活動的效果，必須確立公關目標。應根據組織的具體情況選擇目標分類，如將目標分成總目標與分目標，長遠目標、階段目標、具體目標等。(參見教材188頁)。
目標戰略主要考慮所設目標是否符合社會組織的發展戰略，是否符合組織形象的定位要求，是否符合公眾需要，是否符合社會文化及其發展需要，是否針對組織存在的問題等。
五.創意說明
創意是公關活動成敗的關鍵。創意是公關人員根據調查結論、社會組織形象特性和公眾需求所進行的一種創造性思維活動，它是整個公關活動策劃中的畫龍點睛之筆。一個富有創意性的公關策劃，能吸引和感染公眾，使公關傳播受到良好的效果。
創意的內容包括：
1.活動主題。
2.活動名稱和專案。
3.標語。
4.宣傳作品等。
活動主題要新穎，富有獨特性和個性，有意境感和吸引力。
六.媒介策略
公共關係活動過程也就是組織向公眾的資訊傳播、雙向溝通過程，因此，正確選擇傳播媒介是使活動取得成功的重要一環。
媒介的選擇要有針對性、可行性、有效性。
七.活動計劃
活動計劃是對具體活動的指導。應根據各個活動專案分別制定各項活動計劃。
活動計劃要有周密性、可操作性和具體性。
八.經費預算
正確的經費預算是實施活動的保證。
經費預算要合理、全面、留有餘地。
九.效果評估
正確的評估本次活動的效果，有助於組織瞭解公關方案的實現程度，衡量公關活動的實際效果，調動公關人員的積極性，併為下一輪公關工作提供新的資訊。
效果評估要依據目標，實事求是，並給出評估的效果的方法。
十.署名
文案最後需寫明：
1.策劃者名。公關公司、公關部名稱或策劃人員名稱。
2.策劃書寫作時間。x年x月x日。
文案策劃 篇3
部門：品推部 職位名稱：文案策劃
直接上級職務：品推部主管
工作內容：
一、工作目的
1、協助品推部經理全面開展營銷推廣工作；
2、
與銷售部門配合策劃公司活動；
3、與平面設計配合完成企業內部手冊；
4、撰寫專案推廣軟文達到推廣公司品牌的目的。
二、工作要點
1、積極完成公司專案推廣的策劃與實施工作；
2、企業內部手冊的軟文撰寫與策劃工作。
三、工作要求：
1、有一定的創新意識、能力，對問題有自己獨到的見解；
2、能熟練用辦公軟體，有良好文字表達能力，較強活動策劃能力、紮實中文寫作功底；
3、有較強的獨立操作能力、邏輯思維能力，才思敏捷；
4、文筆思路清晰，結構嚴謹並富有創意，踏實肯幹，能承受較強的工作壓力；
5、工作嚴謹，認真負責，有團隊合作精神，有良好的協調能力和親和力。
四、工作責任
1、 協助公司各類宣傳策劃方案的設計和撰寫；
2、 負責宣傳推廣文案及宣傳資料文案的撰寫；
3、 負責公司對外媒體和廣告表現文字的撰寫；
4、 協助公司各類刊物的採編工作；
5、 定期更新行業資訊，撰寫行業快訊；
6、 負責媒體軟文和廣告資料的收集與整理。
7、協助品推部經理全面開展營銷推廣工作；
8、負責專案推廣活動的策劃和活動組織工作的實施；
9、負責工地、案場、樣板間的包裝裝飾及效果把控工作；
10、參與公司的產品定位及方案論證，從營銷推廣的角度提出決策依據；
11、負責同媒體等外部資源的組織協調及對接工作，建立良好的媒體關係；
12、負責廣告的監控和效果評估工作；
13、負責部門內部對競爭對手的推廣策略的學習與研討，提交推廣分析報告；
14、負面資訊及危機的處理或及時上報。
五、衡量標準
1、宣傳手冊任務達標率；
2、企業形象設計領導滿意度；
3、準時交方案率；
4、宣傳產品所起到的市場產值；
5、作品的可行性、創新力度；
6、領導交辦的各項工作的完成率、及時率、領導對工作的滿意率。
六、工作難點
1、如何與銷售部門配合策劃銷售活動並組織實施；
2、如何更好地宣傳企業品牌形象；
3、如何更好地樹立企業文化；
4、如何準確領會領導在企業建設方面的想法。
七、工作禁忌
1、工作缺乏責任心；
2、把消極情緒帶到工作中；
3、做事缺乏條理。
八、職業發展方向：
高階策劃、策劃主管、策劃總監
文案策劃 篇4
昨天晚上下了一場大雨，，雨說來就來，來的快去的也快，所以今天廣州的空氣不錯，走在上班的路上，心情非常的不錯。
文案策劃 篇5
婚禮可以簡單，可以繁複；可以奢華，可以樸素；可以精緻，可以隨性；
但婚禮必須只屬於你，是你的風格，你的脾氣，你的愛好，你的故事……
XX婚禮，打造只你的專屬婚禮。
主題定製的原創性或許需要我們投入成倍的精力，是否一定要堅持每次婚禮都用盡全力？每次在婚禮現場看到新人幸福的樣子，不經意間臉上滑過感動的淚水，我們就找到了問題的答案：人生能夠實現的夢想或許並不太多，婚禮也許正是其中最美的一個。讓我們一起打造一場屬於你的婚禮，因為這裡最接近夢想，最接近愛的體悟……
理解了婚姻的真諦，才能瞭解婚禮的真諦；理解了愛情的意義，才能瞭解婚禮的意義；理解了夢想的價值，才能瞭解婚禮的價值。這就是我們提倡的深度婚禮，讓一生一次的婚禮真正充滿獨屬於你的感悟和意義。而只有婚禮流程和婚禮佈置的無縫銜接，才能達到最完美的效果。
在參加了N次的婚禮之後，你的心底是不是有些念頭越來越強烈：屬於我的婚禮在哪裡？誰能讓我真金白銀的付出物有所值？
如果是這樣的話，請你趕快讓我們聽到你的聲音，我們會用創意和心意，專心和貼心，讓你的婚禮成為人生情感歷程中中最難忘的里程碑，但是在這期間你必須給我們一樣重要的`東西，那就是——信任。
我們的主打產品不是奢華的婚禮佈置，不是豐富的婚禮道具，不是尖端的婚禮裝置，而是個性化的婚禮策劃！這裡不會介紹婚禮套餐，不會推
銷產品，不會誇誇其談，我們會坐下來和你們一起翻翻歲月的日記本，將那些感動的，難忘的，悲傷的，歡笑的，將那些關乎愛情親情友情的貝殼一一拾起，還有對婚禮很可愛的夢想一一灌溉…
我們認為，婚禮是因為情感積聚到一定時刻，爆發出的一次釋放和見證的盛會，是對愛情最高的褒獎。婚禮不是一場表演秀，不是簡單的道具堆砌，也不是追求排場和標新立異，而是一種情感的釋放和延伸。當婚禮有了主題，有了故事，有了情感，有了交流和責任，那才是婚禮，而不是簡單的演出。
對新人來說，一切的情感需要融入而不是展現。只有當你們真正融入和享受的那一刻，才會賦予婚禮真正的意義，才會讓所有人的感官和感受獲得共鳴。我們不希望你們在婚禮上只是穿戴精緻的擺設物，木然的做著每對新人似乎都應該做的動作。希望你和我們一起參與到自己的婚禮策劃中去，根據故事，根據歷程，根據荷包，根據夢想，根據家庭，探討最適合最經濟最個性的婚禮創意，讓每一個樸實的銅板都能為你帶來點滴的快樂。
我們不拒絕預算低的客人，但我們會拒絕不想要婚禮策劃，只想得到更多東西的客戶！
一場主題婚禮需要的細節非常多，我們會呈現給你策劃書、預算表、流程表、分工表、拍攝分鏡頭指令碼……有一大摞的文案要執行。策劃師會陪您一塊兒和酒店溝通，一塊兒去錄音棚錄婚禮音樂、一塊兒拍婚戀MV、……會和舞臺燈光、音響、歌手、樂隊等認真排練……婚慶是服務行業，用一種“標準”的“個性”服務去服務。
【XX婚禮做到】
歲月如水，記憶中的許多往事已隨著時間的流逝漸漸淡去。然而，若干年前的那場婚禮卻讓你們終生難忘。 不攀比、做真實的自己；不鋪張，要難忘的記憶。
【XX婚禮相信】
每一個女孩都有自己童年的夢想，我們每一場婚禮中的女主角都是一個對婚禮懷有美麗期許的女孩，基於這樣的責任感，我們獻出對每一場婚禮的執著與熱情，認真策劃，堅持創意，注重細節，完美執行，只為成就新人Big Day的感動與完美。我們用這樣的理念行銷夢想，完全區別於其他只注重盈利目的的婚慶公司。因為我們知道，從事著這項甜蜜的事業，只有在心裡一直保溫著幸福的人，才能作出令人感動的作品。
【XX婚禮心意】
世界上沒有兩個相同的手掌紋，兩位攜手走進婚姻殿堂的人，你們的愛情故事一定也是獨一無二的，我們就是要為每對新人打造一場獨一無二的婚禮，你們可以從自己的童年夢想或戀愛經歷中尋找婚禮主題以及婚禮場景的靈感，可以是童年的舊夢、最愛的電影、老地方以及記憶的珍藏，一件禮物、一首歌、一幅畫……有時只想和親朋分享些喜悅與感動，就成了XX婚禮最關心的素材，那些曾經砰然心動和溫柔的瞬間，都可以是你心中第101個幸福的理由！
不用擔心自己的故事不夠豐滿，覺得少了婚禮的亮點素材
不用擔心自己的愛情不夠驚天動地，覺得少了可以感動的理由
不用擔心身邊的他不夠浪漫，覺得不會帶給你難忘的驚喜
……
一切的一切都不要擔心
你儘可以大膽的夢想，拋開羞澀
你儘可以無理的要求，拋開渺小
你 你 你，或許都很平凡
但卻獨一無二，那麼不可替代
一切交給我們
【XX婚禮希望】
當你們攜手而來，讓我們策劃一場專屬的婚禮時，我們只希望你們真的是因為愛而結婚，因為愛而說出我願意，因為只有這樣，婚禮那天，你們才會第一次體驗由內而外的幸福，那種感動只可意會，難以言傳。真的，婚禮不論大小，蜜月不論遠近，只要曾經真實的感動過。
紛華的世界
有各式各樣的愛情
無論因何而走到一起，都應該得到祝福
紛華的心際
有各式各樣的婚禮夢想
無論多麼卑微渺小，都值得去守護
【XX婚禮婚禮很用心很專心】：
**聊聊天——你可以坐下來，用一杯咖啡的時間和婚禮策劃師來聊一聊你的婚禮夢想，天馬行空的想，你們可以從自己的童年夢想或戀愛經歷中尋找婚禮主題以及婚禮場景的靈感，可以是童年的舊夢、最愛的電影、老地方以及愛情的珍藏，一件禮物、一首歌、一幅畫……我們都可以成就你們獨一無二的婚禮。形成《婚禮溝通筆記》，找出一個專屬於你們的《婚禮主題》。
（如果你信任我們，和我們一樣擁有夢想，熱愛生活，浪漫行空，追逐幸福，那麼就讓我們參與您一生中最重要的時刻，交上一部分佣金（如果對接下來的策劃不滿意，佣金可以退還，放心貼心！），我們一起踏上特別而又欣喜的婚禮籌備之旅。）
**
溝通確定:婚禮主題/婚禮流程/會場佈置方案/預算——策劃師根據溝通的內容(需要不斷的碰《會場佈置方案》、《婚禮預算》。
（注意：如果你已經定了婚禮酒店，那麼我們要一起去現場實際勘察，因為婚禮策劃要考慮會場的因素；如果沒有定酒店，那麼策劃師就可以根據你們的要求、預算及婚禮主題、風格，為你們酒店的選擇提出建設性的意見）
**簽訂合同——在你對策劃方案及預算滿意之後，可以和我們籤立正式合同，為了保證之後服務的順利實施，你會交納總價格60%的佣金用於一些基礎建設。簽訂《婚禮策劃承辦合同》。 **婚禮執行方案——開始正式實施個性服務方案，我們和你們（還有父母等核心人員）要不斷的進行溝通，碰撞，創意，調動所有的元素，形成獨一無二的婚禮主題，為你們夢想中的婚禮而努力。形成《婚禮流程》《婚禮主持文案》《婚禮現場執行人員分工表》（包括主持 燈光 音響 攝影 攝像
督導 秘書 伴郎伴娘等等人員的詳細環節的配合，人手一份）。
**婚禮現場主題視覺設計——根據婚禮主題，設計並製作《婚禮現場主題視覺形象》，比如請帖
婚禮logo 迎賓牌 桌卡 個性舞臺主題背景 簽名冊 主題簽到臺 迎賓海報 許願卡 主題桌花等等，讓來賓一走進會場，就能感受到最溫暖和特別的心意，還有一股幸福的力量。
**專業彩排——婚禮前3—1天，你將被邀請到會場進行彩排，明確婚禮的具體流程，讓你帶著感動和輕鬆走上婚姻的殿堂。
**完美婚禮進行——
在你入場的前一刻，我們會進行最後除錯及對你的叮嚀，保證一切盡在掌握，婚禮將有條不紊的進行。
**後期個性成品及服務——婚禮結束後的回訪，影像資料的設計，以及每個結婚紀念日的祝福，冊》、《婚禮影片》，作為最難忘的婚禮日誌冊。
★XX婚禮·婚禮策劃工作室是什麼？
XX婚禮·婚禮策劃工作室從婚典服務到婚禮百貨，是一站式個性婚禮服務機構，旨在提供不一樣的婚禮元素，為你呈現眼前一亮的精彩和難忘一生的回憶。
★XX婚禮·婚禮策劃工作室能提供什麼？
*婚禮策劃：聆聽動人的故事，採集點滴的感動，用我們獨到的思想、細膩的情感和優雅的品位，讓你的婚禮成為一場情感釋放的饕餮盛宴。
*婚禮百貨：請帖設計、歐韓請柬、時尚喜糖包裝、歐式時尚婚品、結婚喜慶用品、時尚新娘用品、婚禮佈置用品、浪漫婚房用品、回客禮物、結婚紀念品、個性訂製婚品等最時尚的結婚主題百貨，我們精心挑選的商品可以走進您大婚生活的各個角落。要結婚，來XX婚禮淘婚吧，一站購足所有的甜蜜和幸福！
★我們的願景？
*願景：發現愛，分享愛，傳遞一種個性、時尚、品位的婚嫁文化。
*使命：每一個婚姻，都是一個獨特的生命，每一場婚禮，本該擁有獨一無二的靈魂。讓婚禮“精神”起來，這是我們的使命。
*理念：鑑於你的想法，釋放你的個性，開發你的潛力，超越你的期望，實現你的夢想。
★我們的定位？
*對於產品，我們致力於不斷引進、開發個性時尚的婚禮百貨，給新人特別的體驗和紀念。
*對於服務，我們以婚禮策劃為自身優勢，進行業深度合作，致力於做新人最專業的結婚消費顧問，指導幫助新人踏上開心、省心、省薪的結婚之旅。
★[婚禮策劃]思路
六個維度與您深度溝通，敏銳探觸您心靈深處的味蕾，專業詮釋您獨具個性的情感。六維空間，傾力打造專屬於您的全方位婚禮方案——
【婚禮主題提煉】
我們會為每一場婚禮提煉一個清晰貼切的主題。就像一根紅線，把散落的“珍珠”連成一串精美的項鍊，讓整場婚禮達到“形散神聚”的完美境界，讓您的婚禮擁有一個鮮活的生命！
【婚禮流程設計】
緊扣主題的環節設計，源自您的真實生活，表達您的內心感受；緊湊流暢的編排剪輯，切合您的性格特徵，感染您的賓朋好友。藝術地詮釋您的婚禮主題，全方位滿足您的內心需要。
【婚禮氣氛佈置】
不是裝飾一個場景，而是營造一種意境。發掘您心中的渴望，直到您說：“就是這種感覺！”從色調、材質到光影、線條，資深的空間設計師為您量身打造——震撼視覺神經，盡顯品位個性。
【婚禮現場主持】
苛選風格匹配的婚禮主持。提前做足功課，透徹領會婚禮主題，精準把握各個環節的深刻涵義，淋漓呈現婚禮預期效果。
【婚禮組織實施】
嚴謹的服務態度，完善的服務流程，豐富的操作經驗，默契的團隊配合，再加上婚前的彩排走場，確保您的婚禮萬無一失，不留缺憾！
文案策劃 篇6
今天主要就是為我們的策劃書系統的整理資料，並進行分析，看看目前省內一年四季有多少各景點可以做。計算整個旅行線路中的設計會涉及多少成本費用。組團出發的一日遊，兩日遊，三日遊，車費，導遊費，住宿費，涉及到的含餐費用，都要進行一個暫時的報價，因為報價會隨時因為市場以及政策發生變化。還有就是散客的報價。但是我們儘量把利潤安排的合理化，讓更多的學生能夠支付的起，價位有幾十到上百不等。然後就是進行市場定位，消費者定位等。
其實旅遊已經越來越深入更多的人群了，二大學生也會利用自己的空閒時間選擇一個地方去旅遊，也是放鬆生活的一種方式，也是學習知識的一個過程。旅遊能讓人們開拓自己的眼界，大家透過旅遊可以感受到大自然的美好，可以感受到不同文化背景下形成的人文氛圍。透過對這些資料的整理，也讓我們看到了更多有關黑龍江可玩的地方，可以享受的美食。希望自己有機會也能好好轉轉呀！也希望以後真的會有旅行社開闢出這樣一條路徑，也給更多的學生了解黑龍江的機會。
文案策劃 篇7
愚弄別人，娛樂自己
每一年都有愚人節，整治別人，欣賞愚弄是每一年的主題。今年那**餐廳讓你感受的不僅僅是看著別人“犯傻”，打電話預訂的前30位客人都能夠得到我們為您精心準備的一個搞笑面具,讓你在愚弄別人的同時，也要使自己成為別人開心一笑的元素，這樣的活動才公平嘛.
在愚人節這天，我們無非是要娛人娛已，別忘了讓自己快樂的同時也給別人帶去快樂，這才是愚人節最大的意義：讓所有的人都開懷大笑忘記煩惱!
我們的服務員都會帶著各種愚人的搞笑面具,比如大板牙,比如小丑,比如親嘴,或者很帥很帥的頭盔,比如阿童木的酷酷髮型,您也能夠自己帶道具裝扮來參加我們的愚人主題晚會.
20xx的愚人節，我們等你來!
活動時間:4月1日
活動當天飲料半價,不含酒類.
電話預訂的前30位客人會送一個搞笑愚人面具(這些面具都是市面上不多的喀)
消費滿200以上再送一個搞笑愚人面具.
拓展
愚人節活動一
愚人節時，人們常常組織家庭聚會，用水仙花和雛菊把房間裝飾一新。典型的傳統做法是佈置假環境，能夠把房間佈置得像過聖誕節一樣.也能夠佈置得像過新年一樣，待客人來時，則祝賀他們“聖誕快樂”或“新年快樂”，令人感到別致有趣。
愚人節活動二
4月1日的魚宴。也是別開生面的。參加魚宴的請帖，通常是用紙板做成的彩色小魚。餐桌用綠、白兩色裝飾起來.中間放上魚缸和小巧玲瓏的釣魚竿，每個釣竿上系一條綠色飄帶，掛著送給客人的禮物或是一個精巧的賽璐珞魚，或是一個裝滿糖果的魚籃子。不言而喻，魚宴上所有的菜都是用魚做成的。
愚人節活動三
在愚人節的聚會上，還有一種做假菜的風俗。有人曾經描述過一個典型的愚人節菜譜：先是一道“色拉”，萵苣葉上撒滿了綠胡椒，但是把葉子揭開後，才發現下面原來是牡蠣雞尾酒;第二道菜是“烤土豆”，其實下面是甜麵包屑和鮮蘑;此後上的菜還有用蟹肉作偽裝的燒雞和埋藏在西紅柿色拉下面的覆盆子冰淇淋。飯後，客人還能夠從藥丸盒裡取食糖果。
愚人節活動四
不過愚人節最典型的活動還是大家互相開玩笑，用假話捉弄對方。有的人把細線拴著的錢包丟在大街上，自己在暗處拉著線的另一端。一旦有人撿起錢包，他們就出其不意地猛然把錢包拽走。還有人把磚頭放在破帽子下面擱在馬路當中，然後等著看誰來了會踢它。小孩們會告訴父母說自己的書包破了個洞，或者臉上有個黑點.等大人俯身來看時，他們就一邊喊著“四月傻瓜”。一邊笑著跑開去。總之，每逢愚人節這一天，動物園和水族館還會接到不少打給菲什(魚)先生泰歌(老虎)先生的電話，常常惹得工作人員掐斷電話線，以便減少麻煩。
文案策劃 篇8
一 活動背景
大學生每年都會用很多書，但大多數書到學期末都會被當成廢紙賣掉。這樣做，不僅浪費了一批可以迴圈利用的書本，而且書上一些寶貴的筆記也丟掉了，為了能變廢為寶，將書本及書本上的知識課可持續利用，實踐部將透過舊書回收再利用活動，傳承知識，服務同學，並以此開展一系列持續傳承的舊物回收利用的環保活動。透過此次活動綠化環保，低碳生活，增強同學們的環保意識，提高同學們變廢為寶的動手能力。
二 活動宗旨
豐富學校校園文化，倡導大學生勤儉節約和無私奉獻風尚，構建東財和諧校園.。
三 活動目的
這次活動，我們致力於收受大學生，主要是大三大四的學長學姐們的個人物品，她（他）們大都擁有一些她們(他們)想處理卻又不易或不便處理的有使用價值的東西，比如各種書籍、優秀筆記、日常用具、眼鏡、腳踏車、電腦、被褥、MP3、電子詞典等等。我們準備這次愛心募捐活動，是為了用不同的多樣的方式將其重新利用，讓這些東西發揮其最好的價值，同時也可以為這些同學分憂解難，還能為學弟學妹提供很多優質資源，讓更多的人能夠享受到物質和精神的傳遞所帶來的益處，這次愛心募捐也為社會節約財富，為國家創造價值，也培養了大學生節約意識以及奉獻精神，豐富學校校園文化。
四 活動簡介
1 活動時間 20xx年12月4日晚上（未確定）
2 活動地點 我院大三大四年級所在男女生宿舍樓
3活動物件管理科學與工程學院全體在校大三大四年級學生。 4 活動形式愛心募捐活動。採用現場宣傳，登記聯絡方式並上門服務的方式，將捐獻物品對應登記並有序統一擺放以便後期處理。
5 活動安排
活動前：
活動宣傳：在學生宿舍樓附近貼上活動宣傳海報；
在食堂擺放活動海報宣傳板；
在QQ群、人人等網路通訊工具上宣傳。
組織人員：將所有參加活動的工作人員分為幾個小組分別負責，細化到每個宿舍。 具體活動安排： 首先（某天）下晚上每個小組或成員到各自負責的大三大四年級寢室進行基本宣傳並負責登記有意者的姓名及聯絡方式，以及物品主人關於物品處理方式的意見。（某天）負責聯絡並統計各寢室內可收集的物品。 某天晚上統一收集所捐獻的東西，並逐一登記，同時向捐獻物品的同學贈予一枚紀念書籤（或其他代表這次活動的小物品，以示感激和鼓勵等），最後物品統一收至預定地點擺放整齊。
活動後期： 將收集物品進行處理。生活用品和書籍筆記舉行愛心義賣，拍賣的錢作為愛心基金用於以後的志願活動基金便於社團一系列愛心活動的開展準備或將錢捐贈給那些需要的人或機構或者將錢用於其他有價值的事情。 剩餘的物品可無償捐贈或進入自由市場，或網上交易等等。
五 經費預算
宣傳海報？張 ？元
聯絡表格？份 ?元
愛心捐贈紀念書籤(或其他用於回贈給捐物同學的東西)？個 ？元
袋子、筆等
總 計 ？元
管理科學與工程學院團委社會實踐部
20xx年12月3日
文案策劃 篇9
基本資訊
姓 名：某某某
性 別：女
婚姻狀況：
民 族：漢族
戶 籍：江西宜春
年 齡：24
現所在地：
求職意向
希望崗位：廣告文案策劃
工作年限：6
職 稱：無職稱
求職型別：全職
可到職日期：隨時
月薪要求：面議
工作經歷
xx年3月—至今 xx有限公司，擔任廣告文案策劃。
工作內容：
1、負責公司企業形象的樹立、宣傳、維護、提升;
2、負責展開市場調研，分析市場資訊，掌握競爭對手的狀況，把握市場現有局勢;
3、負責門店促銷方案的出臺及落實，負責對促銷效果進行總結、評估。
xx年3月—xx年7月 xx有限公司，擔任廣告文案策劃。
工作內容：
1、蒐集市場資訊，並組織制定相應的市場推廣計劃，協助上級領導執行和開展工作;
2、公司的企業文化建設，及影片指令碼的撰寫和其他文案工作;3、制定各項宣傳推廣品牌形象的公關活動方案。
教育情況
畢業院校：西安外事學院
畢業日期：20xx-07
最高學歷：本科
所學專業：新聞學
語言能力
英語：優秀 粵語：良好 國語：優秀
自我評價
擁有多年行業從業經歷，能夠快速適應新工作，並敢於面對問題，迎接新挑戰。對工作認真負責，細心謹慎，並具備獨立文案策劃和文案創作的能力，對專題設立、文案創意、文案撰寫，營銷策劃具有豐富的實操經驗。