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秘書年度總結

秘書年度總結

  總結是在一段時間內對學習和工作生活等表現加以總結和概括的一種書面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認知上升到全面的、系統的、本質的理性認識上來,我想我們需要寫一份總結了吧。那麼如何把總結寫出新花樣呢?下面是小編收集整理的秘書年度總結,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

秘書年度總結1

  20xx年行將過去,回顧過去的一年,在公司領導的關懷下,在綜合管理部領導的正確帶領下,牢牢圍繞著團體公司提出的“科技創新年、精益管理年、效益滿意年”的目標而努力。我在工作中所負責的主要是公司的相干文字和宣傳工作,上半年中固然取得了一些成績,但在成績背後總有忽視的地方,我所做的工作與團體公司和本公司的“高標準、嚴要求”的一向工作作風相比還存在著一些題目與差距,以下幾點為自己對照差距檢討所存在的題目:

  一、工作上不積極主動,缺少一定主觀能動性。總以為把屬於自己的事情完成任務了,不積極主動配合辦公室其它事務。導致平時看著人家在忙的團團轉,而自己卻經常無所事事。

  二、平時總是處於一種“要我做”而不是“我要做”的工作狀態,工作有拖拉現象,例如團體公司或其它地方需要稿件或資料,非要拖到規定的時間,等領導催了,自己才急急忙忙的要趕著做。為此寫出的稿件和蒐集的資料質量都是不太高。

  三、由於自己專業水平的侷限,上半年對潤浦的企業文化宣傳工作還有很多未做到位,沒有到達團體公司和本公司既定的宣傳 效果。

  四、對平常勞動紀律要求不是太嚴格,例如偶然會發生不穿工作就上班。

  五、缺少創新意識,平時坐辦公室的時間多,去車間生產一線瞭解情況的時間,存在怕吃苦的思想。導致寫出來的東西缺少一定的創新內容和實質性的內容,總顯得太過平泛、太過空洞。

  對以上幾點本身所存在的題目,已切實地影響到自己的本職工作,作為一位的公司秘書,我感到十份內疚。但過去的都已成為過去,學習先進找差距,總結不足求上進,為此,我將認真總結,實實在在分析緣由,找出存在的題目,從中吸取經驗和教訓,並在以後的工作中精益求精,以下為下半年我決心做好的幾個方面:

  一、 遵守廠紀廠規,及時並保質保量的完成上級領導交辦的各項任務。

  二、 充分發揮個人的專業特長,做一位合格的秘書。當好公司領導的助手,充分發揮自己所學。

  三、弄好企業文化宣傳工作,使潤浦的企業文化更深入基層、深入人心,更能體現出企業的特點。

  四、深入實際,多跑現場,把握車間反映的各種資訊,並積極向團體《科訊簡報》投稿,及時做好公司對內對外的.宣傳報導工作。

  五、加強專業知識水平的進步,不斷拓展自己的知識面,爭取在實踐中不斷積累更多的經驗,努力使自己成為一位多面手的人才。

  以上為個人XX年度工作總結,對公司的公道化建議本人暫時還沒有。如有不當的地方,請公司領導批評指正!

秘書年度總結2

  一.組成

  部長一名,副部長男女各一名,幹事男三名女二名。

  (成員組合在男女比例上協調,有利於分工合作)

  二.素質要求

  ① 對工作負責,認真肯幹;

  ② 工作講求效率,不拖拖拉拉;

  ③ 具備主人翁精神,工作積極主動,有創新意識;

  ④ 有溝通、協調學生與學院各方面關係的能力;

  ⑤ 具備一定電腦知識,較熟練掌握word,excel等的應用,打字速度較快;

  ⑥ 有統籌計劃的能力;

  ⑦ 能夠做好會議記錄;

  ⑧ 有一定交際能力,能與其他部門同事打好關係,能多結識其它相關組織的人員,適時組織工作交流活動;

  (以上前三點為必備的基本素質,其它素質不要求每個人都完全具備,可透過工作實踐重點培養,也可透過各成員通力合作取長補短共同完成我部工作)

秘書年度總結3

  回顧20xx年這6天的日日夜夜裡,我有11天時間是雙休日和節假日,主要在家操勞家庭生活雜事,大部分時間是照顧扶理突然摔成重傷的妻子、剛剛出世的孫子、以及九年臥床不能自理的老母;其餘20天時間都在宗漢街道辦事處工作,準時上班,按時下班,極少有早退、遲倒或曠工現象,即使遇有特殊情況,需要離崗或外出有事辦理,肯定在辦公室門口掛好去向牌或向領導請假打好招呼。這一年,我的工作崗位與去年一樣,人員體制性質是農業事業招聘幹部,而街道黨工委辦事處安排的崗位與我的人員體制性質不相符合,讓我到街道編志辦上班,擔任編志辦主任職務,專項負責《宗漢街道志》編纂工作,與三名退休老師、一名退休幹部以及一名街道編外人員一起,共同採集編寫志書資料。

  在辦事處20天上崗中,我有約五分之四時間,在幹志書採編工作,具體所辦事項,在街道網幹事對帳中,我已寫得非常細仔,這裡不再詳寫,主要有六項:①串村入戶調查走訪相關重點人物,為編志採集真實可靠的第一手材料;②外出或在辦公室查閱相關書籍、家譜、史志,接待客,想方設法尋找與宗漢有關的重大事、重要人物事蹟等;③親自動筆撰寫入志材料;④統籌安排編志工作計劃,每週二次去編志辦指導督促編志進度;⑤盡力協調各有關部門和街道各大辦相關人員,為街道編志工作提供本線入志材料;⑥年底終於付印志書第一稿材料。據統計,全年共下村採訪49次,調查庵廟寺院28座、祠堂16座、存世石碑1塊、古蹟遺址19處、民間家譜2部,起草撰寫街道總述1份,撰寫完善重要人物簡略9人,修改補充村、社群、居委介紹資料21份,合計撰寫入志材料21萬8千字。當然,我還有五分之一時間,是做了與崗位搭界較少的工作,如出席各類會議、下村聯絡工作、參加有關部門活動、接待群眾訪等。

  總之,這一年中,我無論休息時間,還是工作時間,時時處處,總以一個幹部標準嚴格要求自己,樹立形象,維護黨和政府威信,支援街道辦事處開展工作,品徳優秀,能力良好,業績可以,辦事廉明,對得起組織培養,對得起領導信任,對得起單位發給的工資獎金,也對得起家庭。20xx年度,可以說是問心無愧。