單位通知模板（精選13篇）
在不斷進步的社會中，需要使用通知的情境愈發增多，通知大多屬於知照性的下行公文。寫起通知來就毫無頭緒？以下是小編精心整理的單位通知，希望對大家有所幫助。
單位通知 篇1
各建設監理單位：
為了貫徹《建設工程質量管理條列》，規範房屋建築工程和市政基礎設施工程中涉及結構安全的試塊、試件和材料的見證取樣和送檢工作，保證工程質量，經研究決定於xxx年3月至4月在烏魯木齊市舉辦見證取樣人員培訓班。
一、培訓物件
參加本年度監理從業人員培訓班的學員和已取得《新疆維吾爾自治區建設工程監理員崗位證書》的人員。
二、培訓內容
《建設工程質量檢測管理辦法》、《建設工程質量檢測見證取樣送檢制度》、《見證記錄》、《室內環境質量管理與控制》等課程。
三、培訓地點和時間
一班：新疆軍區第一招待所（新疆軍區博格達賓館）烏魯木齊市光明路253號，乘車路線：公交BRT2號線、902路、14路公交車新疆教育學院站下車。聯絡電話：xxxxxxxxx）。xxx年3月15日報到， 3月30日至31日上課。
二班：宇豪海逸酒店 （烏魯木齊市西八家戶路670號，聯絡電話xxxxxxxxx）。3月18日報到，4月2日至3日上課。
三班：頤海大酒店（xxx路89號衛星廣場對面，有BRT4號線、68路、18路、98路、913路、304路，電話：xxxxxxx）。3月21日報到， 4月5日至6日上課。
四班：頤海大酒店（xxx路89號衛星廣場對面，有BRT4號線、68路、18路、98路、913路、304路，電話：xxxxxxx）。3月24日報到， 4月8日至9日上課。
四、培訓費用
培訓費(含教材、證、章費)每人400元（交現金），上課地點可安排食宿，費用自理。
五、報名所需資料
1、參加本年度監理從業人員培訓班的學員持聽課證報到。
2、已取得《新疆維吾爾自治區建設工程監理員崗位證書》的學員，持證書原件報到。
3、一寸照片2張。
xxxxx
xxx年x月x日
單位通知 篇2
各鄉鎮（街道）黨（工）委，市直各黨組、黨（工）委，有關部門：
為更好地發揮文明單位的示範帶動作用，推動全市群眾性精神文明建設工作不斷向縱深發展，根據省市文明委的統一部署，按照文明單位建設管理暫行辦法關於“文明單位實行動態管理，滿屆後，文明單位稱號自動解除，需重新參與評選”的要求，市文明委決定從現在開始在全市組織開展“20xx至20xx年度文明單位”評選工作。現將有關事宜通知如下：
一、評選專案
1、20xx至20xx年度（上級市）市級文明單位
2、20xx至20xx年度×市級文明單位
3、（上級市）市級文明單位標兵
4、xx市級文明單位標兵
二、評選範圍
1、凡20xx年底以前命名錶彰的省級文明單位和連續兩屆被評為（上級市）市級文明單位的，均有資格參加20xx年度省級文明單位的評選；
2、凡20xx至20xx年度命名錶彰的（上級市）市級文明單位和連續兩屆被評為×市級文明單位的，均有資格參加20xx至20xx年度（上級市）市級文明單位的評選；
3、凡20xx至20xx年度命名錶彰的×市級文明單位和具有申報文明單位資格的單位，都可以參加20xx至20xx年度×市級文明單位的評選；
4、凡連續三屆以上（含三屆）被表彰為（上級市）市級文明單位的，均可申報（上級市）市級文明單位標兵；
5、凡連續兩屆以上（含兩屆）被命名錶彰為×市級文明單位的，均可申報×市級文明單位標兵；
6、凡具備條件的各類企業可優先申報文明單位。
三、評選數量
1、20xx至20xx年度（上級市）市級文明單位47個
2、20xx至20xx年度×市級文明單位250個
3、（上級市）市級文明單位標兵8個
4、xx市級文明單位標兵50個
四、評選條件
根據省市文明委的統一要求，結合我市實際，確定這次文明單位評選的基本條件，除嚴格執行全國文明單位的評選標準外，重點抓好“十有三統一”、“十化六否決”和“五必須一到位”標準條件的落實。
“十有”即：有一個專門的工作機構——文明辦（20人以上的基層單位都應設文明辦）；有一支專職工作隊伍，即文明辦要有專職工作人員；有一套健全的工作制度，即精神文明建設系列制度；有一套建立文明單位的標準；有一個綜合性的活動室（有圖書和各種文體活動設施，也可陳設各種榮譽牌匾）；有一個綜合性的宣傳欄（可與政務公開欄合用）；有一套健全的服務制度和設施（即聯動服務系列制度和聯動服務、車輛、專用微機及聯動服務證、卡等）；有一套精神文明建設的檔案簿冊；有一套精神文明建設的宣傳看牌；有一批永久性的宣傳口號。
“三統一”即：統一精神文明建設宣傳看牌的製作發放，統一建立文明單位制度標準的印製發放，統一文明單位檔簿冊的製作發放。
“十化”即：一體化，建立精神文明建設領導小組，統一編制精神文明建設規劃；制度化，精神文明建設六大制度和文明單位建立標準制作版面上牆，其他各種內部制度入檔；規範化，精神文明建設宣傳看牌、建立文明單位的制度和標準以及各種檔簿冊的製作規範統一；標準化，各級文明單位制定相應的建立標準；特色化，各部門單位的業務工作和服務方式有自己的特點，發揮職能的做法形成自己的特色；現代化，辦公設施實現現代化，配備微機或多媒體會議系統；同時單位達到綠化，美化，亮化，淨化。
“六否決”即：凡具有下列情況之一者，不得參加各級文明單位的評選。單位領導班子違法亂紀受到處理的；發生重大經濟、刑事案件或重大安全事故的；違反計劃生育規定的；嚴重違犯環保法律法規的；經濟發展軟環境建設不力、招商引資未能完成任務、經濟效益滑坡的；精神文明建設和為民服務聯動工作任務落實不力的。
“五必須”即：申報20xx年度xx省文明單位的，必須是（上級市）市文明單位標兵，下屬視窗單位中必須有兩個以上的單位達到（上級市）市級文明單位標準，必須有80%以上的單位達到×市級文明單位標準。申報20xx—20xx年度（上級市）市級文明單位的，必須是x市級文明單位標兵，下屬視窗單位中必須有50%以上的單位達到×市級文明單位標準。
“一到位”即：建立文明單位的.軟硬體建設任務必須落實到位。
五、評選辦法
各單位在對照相應標準搞好自查、落實工作措施的基礎上，務於20xx年12月8日前向市文明辦提出書面申請，領取相應文明單位申報表格進行填寫，報送市文明辦。12月中旬市文明辦組織力量，採取聽、問、看、查、訪、議的辦法，統一進行初步考核評選。省級和（上級市）市級文明單位由市文明委確定推薦物件，參加xx省和（上級市）市的考核評選；x市級文明單位由市文明委稽核把關後，報市委、市政府審批。
六、幾點要求
一是切實加強組織領導。文明單位是同級榮譽稱號中綜合性的最高榮譽稱號，各級各部門務必高度重視，加強領導，切實做好各項準備工作，以優異的成績迎接好考核評選。
二是努力提高建立水平。各級各部門要認真搞好摸底自查，對照考評標準，查不足找漏洞，及時整改彌補；要嚴格把關，自我加壓，全面提高建立質量，力求達到高標準，高檔次，奮力爭先創優。
三是各級各部門在換屆評選過程中，有不明確或不好掌握的事情，要及時與市文明辦聯絡；所呈報的書面申請報告、填寫的申報表格中，單位名稱一律使用全稱，並加蓋公章；初步選出的文明單位，要透過各種形式向社會公開，接受社會各界的監督，監督舉報電話：xxxx。
xx市精神文明建設委員會
單位通知 篇3
各團委、直屬團總支(支部)：
為弘揚雷鋒精神，紀念同志題詞“向雷鋒同志學習”xx週年，深化以“團結、友愛、互助、進步”為主題的青年志願者活動，全公司廣大團員青年要從服務社會、服務企業的高度，也要從在活動中教育自己，完善自己的角度，不斷增強志願服務意識，促進健康、文明、和諧社會風氣的發展。各級團組織要深入貫徹公司二屆三次職代會精神，引導和帶領廣大團員青年積極投身到實現“平安發展 強企惠民”的總體目標中來。為此，公司團委決定開展“3·5學雷鋒奉獻月”活動。有關活動要求如下：
一、活動時間
20xx年3月1日至20xx年3月31日。公司團委確定3月5日為全公司青年志願者學雷鋒集中活動日。
二、活動內容
1、“雷鋒精神永存”主題教育活動。在3·5期間，各級團組織要透過開展座談會、演講會、詩歌朗誦會、漫畫展等活動，教育廣大團員青年重溫雷鋒同志的光榮事蹟，提高志願服務意識;透過集中開展一些規模較大、影響面較廣的主題教育活動，引導廣大團員青年在實踐中學習、繼承、發揚雷鋒精神，在百里礦區掀起“學雷鋒”熱潮。
2、“促生產、保安全”主題實踐活動。各生產單位團組織要利用雙休日組織青年義務獻工獻時，積極開展生產突擊活動。要組織青崗員集中上崗檢查，消除安全隱患，並落實責任、督促整改。同時，要大力開展雙增雙節、節能降耗、修舊利廢等活動，提高企業經濟效益，為公司首季安全生產創佳績再立新功。
3、“踐行志願者精神”主題服務活動。組織志願者深入到生產井口為一線員工義務義診、慰問演出、補衣粘靴等;在礦(廠)區廣泛組織開展衛生宣傳、保健諮詢和體檢義診等便民服務;深化“陽光工程”幫扶活動，切實為幫扶物件解決生活上的實際困難。同時，各單位團組織還要動員青年志願者淨化礦(廠)區環境，積極開展“青年文明礦(廠)區”、“青年文明街(路)”建立活動。
4、“溫暖礦區蓓蕾心靈”主題捐資助學活動。各級團組織要在廣大團員青年中廣泛開展捐資助學活動，透過“心連心，手拉手”、“一幫一”結對子等形式，切實幫助貧困員工解決子女就學難的問題。
三、活動要求
1、要高度重視此次活動。各級團組織要認真設計、組織開展奉獻月活動。活動期間，公司團委將抽查各單位的活動情況，並不定期到生產礦檢查指導生產突擊、“青崗”活動。
2、要努力營造活動的宣傳氛圍。活動時要有標誌，有宣傳口號，有團旗和青年志願者旗幟、袖標。讓更多的人瞭解、走進志願者隊伍中來。
3、要注重活動的實際效果。在設計安排活動時，力戒走過場、走形式，杜絕片面追求聲勢的原則，把此項活動抓好抓實。
4、要加強活動的資訊反饋工作。各單位要積極向新聞媒體投送稿件。
公司團委
20xx年x月x日
單位通知 篇4
各鎮鄉、街道辦事處：
20xx年10月31日(星期五)下午2:30召開市委市政府理論中心組學習(擴大)會議，會議以電視電話會議形式召開。
懷柔區分會場設在區政府401會議室，各鎮鄉、街道設立視訊會議分會場。
一、測試時間：
10月31日(星期五)上午9：00。
二、開會時間：
10月31日(星期五)下午2:30開會。
三、會議室名稱：
區委第一會議室
四、要求
1、各單位必須在規定測試時間內測試好本單位的音影片，測試後保持會議系統開機。
2、分會場攝像機的位置應使被攝人物都收入攝像畫面之內，攝像頭要避免逆光，會議室要拉上窗簾，遮擋陽光。
3、參會人員要遵守會議紀律，避免隨意走動、交談、使用手機等現象發生。
4、其它會議事項見區組織部會議通知。
五、視訊會議技術服務電話：xxx
市委市政府
20xx年xx月xx日
單位通知 篇5
各位員工：
中秋節即將來臨，根據國家相關法定假日放假規定，結合我公司
實際生產情況，經公司領導研究，現將放假相關事宜公告如下：
1、放假時間安排為9月7日（星期日）9月8日（星期一）兩天。
2、假期值班人員安排9月7日值班組長XX，組員：XXX。9月8日值班組長XXX，組員XXX。
3、值班人員可以在本月選擇一天休息不計入考勤。
4、放假前請各部門做好相關工作，水、電、門窗請保持關閉狀態，值班人員隨時檢查冷庫溫度。放假期間，外人未經允許，不得隨意進入公司。
XXXX有限公司
二〇XX年XX月XX日
單位通知 篇6
各鄉鎮黨委、人民政府，縣直有關單位：
經研究，決定召開xx縣政府機構改革動員會。現將有關事項通知如下：
一、會議時間：5月5日下午3:00
二、會議地點：xx五樓多功能廳
三、參會人員：縣委、人大、政府、政協、紀委、人武部全體領導成員，縣委、縣政府督查組正副組長，擔任過縣級正職領導職務的離退休老同志和近5年來退休的副縣級幹部，縣法院院長，縣檢察院檢察長，其他縣級幹部，縣直正科級黨政群機關、縣委縣政府直屬正科級事業單位及部分正科級垂直管理單位黨政主要負責人，縣人大駐會常委、各工委主任，縣政協駐會常委、各專委會主任，各鄉鎮黨委書記、鄉鎮長。
四、其他事項：
(一)各參會人員請於5月5日下午2:50前，直接到會場報到參會。
(二)嚴格執行中共xx縣委辦公室、xx縣人民政府辦公室《關於嚴肅紀律轉變作風有關事項的通知》，各參會人員因特殊情況無法參會的應向縣委辦公室主任、縣政府辦公室主任請假，同時書面報縣委督查室、縣政府督查室備案。沒有書面請假手續，無故缺席會議的，將按《通知》要求進行通報批評。
(三)請縣效能辦安排人員做好會風會紀的監督。
(四)請縣廣電中心、xx週刊社、縣政務資訊中心、xx網派員做好會議宣傳報道工作。
中共xx縣委辦公室 xx縣人民政府辦公室
20xx年5月4日
單位通知 篇7
駐區各機關、事業單位：
南開社保中心定於近日召開機關事業單位人員養老保險基礎資訊申報工作部署推動會，現將有關事項通知如下。
一、會議時間
20XX年8月13日(週四)上午9點，機關及差額撥款、自收自支事業單位參會，會期半天。
20XX年8月13日(週四)下午2點，全額撥款事業單位參會，會期半天。
二、會議地點
市社會保障服務中心四樓報告廳(南開咸陽路81號，請從正門進入)。
三、參會範圍
各單位負責人事勞資人員1名。
四、其他事項
請參會人員提前10分鐘到場，在會議室門口領取會議材料。
五、請參加會議的單位回覆單位組織機構程式碼號
南開社保中心
20xx年x月xx日
單位通知 篇8
集團公司各單位團(工)委：
今年x月x日是第xx個“學習雷鋒紀念日”，也是第xx個“中國青年志願者服務日”。為貫徹落實上級關於開展學習雷鋒活動的工作安排，大力傳承和弘揚雷鋒精神，不斷提高廣大青年的思想道德素質，進一步發揮廣大青年在建設和諧企業中的骨幹作用，推動學雷鋒活動常態化,集團公司團委決定在全集團公司廣大青年中深入開展“傳承雷鋒精神，參與志願服務，建設和諧企業”系列活動，現就有關事宜通知如下：
一、深刻認識開展學習雷鋒活動的重要意義
雷鋒是踐行社會主義、共產主義思想道德的楷模，是廣大青年學習的光輝榜樣。雷鋒精神是中華民族精神的重要內容，是引領青年奮發進取、健康成長的一面永不褪色的旗幟。青年是開展學雷鋒活動和學習、傳承雷鋒精神的主體和重點。新形勢下在廣大青年中開展學習雷鋒活動，大力弘揚雷鋒愛國、奉獻、敬業、勤儉精神，對於加強青年思想教育，引導青年樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，自覺地在企業改革發展中貢獻智慧和力量，具有十分重要的意義。
二、準確把握開展學雷鋒活動總體要求
各級團組織要著眼於企業社會責任，著眼於推進企業文化建設，著眼於展現團組織作為，著眼於提升青年的思想道德素質，以青年為重點，以傳承和弘揚雷鋒精神為主題，以志願者服務為載體，貼近實際，創新內容，創新形式，創新手段，廣泛進行雷鋒事蹟、雷鋒精神和雷鋒式人物的宣傳活動，廣泛開展學雷鋒實踐活動和社會志願服務活動，大力普及基本道德規範，形成踐行雷鋒精神、爭當道德模範的良好局面。要緊密聯絡青年的思想實際，準確把握、全面闡釋雷鋒精神的豐富時代內涵,引導青年學習弘揚雷鋒熱愛黨、熱愛祖國、熱愛本職崗位的理想和信念,學習弘揚雷鋒服務人民、助人為樂的奉獻精神,學習弘揚雷鋒幹一行愛一樣、專一行精一行的敬業精神,學習弘揚雷鋒銳意進取、自強不息的創新精神,學習弘揚雷鋒艱苦奮鬥、勤儉節約的創業精神，不斷創新青年學雷鋒活動的形式、路徑和載體,體現鮮明時代特色和企業青年特點。要把青年學雷鋒活動與推動共青團重點工作和品牌活動結合起來,把集中性活動和常態化活動結合起來,推動青年學雷鋒活動深入持久開展。
三、全面推進青年學雷鋒活動工作
各級團組織要透過學習宣傳雷鋒精神、開展主題實踐活動、紮實推進志願服務、選樹宣傳先進典型等方式,引導廣大青年普遍參與學雷鋒活動，特別是在每年3月5日期間要集中開展學雷鋒活動。重點開展好以下工作和活動:
1、學習宣傳雷鋒事蹟與雷鋒精神。透過各種方式組織廣大青年學習瞭解雷鋒和雷鋒式模範人物的先進事蹟,幫助青年瞭解雷鋒精神的時代內涵,增強學雷鋒的主動性、自覺性。透過主題團日、增設專題網頁和報刊專版、宣傳欄、觀看專題片、開展講座、網上討論、組織學習、演講和徵文、實地參觀、贈送圖書等方式，透過簡訊、部落格、微博、QQ群等青年人易於接受的媒體平臺，以生動、感人的形式，大力宣傳雷鋒其人其事其說，大力宣傳雷鋒精神實質，大力宣傳雷鋒式人物的光榮事蹟，使雷鋒事蹟和雷鋒精神在廣大青年中廣為知曉，深入人心。
2、學雷鋒愛心志願服務活動。開展以“傳承雷鋒精神,參與志願服務，建設和諧企業”為主題的集中性志願服務活動。圍繞親情陪伴、感受城市、自護教育、愛心捐贈等內容,集中力量開展好共青團關愛農民工子女的學雷鋒志願服務行動;圍繞廣大群眾特別是困難群眾的實際需求,組織青年志願者開展便民利民、敬老助殘、醫療衛生以及倡導文明禮儀、維護公共秩序等學雷鋒志願服務活動;以此為契機，大力加強青年志願者隊伍和志願服務陣地建設,建立一支具有企業特色的高素質、多層次、相對穩定的青年志願者服務隊伍,建立起具有鮮明共青團特色的青年志願服務體系,產生持久社會影響力。
3、開展“郭明義愛心團隊”活動。學習郭明義作為當代“雷鋒”的崇高精神，積極響應上級團組織號召和倡議，積極組建“郭明義愛心團隊”，開展團隊成立授旗活動，廣泛組織愛心服務和志願奉獻活動。愛心團隊採用統一旗幟、標示開展活動。要透過“郭明義愛心團隊”的組織形式，鼓勵和引導青年爭做當代雷鋒，為人民群眾做實事、做好事、解難事，形成踐行雷鋒精神、爭當先進模範的生動局面。
4、崗位學雷鋒活動。以集團公司工作會、職代會和第三次團代會精神為指導，結合創先爭優活動部署，結合青年文明號建立、青年創新創效、青年節能減排示範行動等品牌活動,開展以“學雷鋒亮明承諾、學雷鋒提升技能、學雷鋒真誠服務、學雷鋒倡導綠色”為主要內容的建立服務活動、技能競賽活動，引導青年愛崗敬業、奉獻社會,提升青年的職業素質和職業精神。採取有效措施,有針對性地在青年農民工群體中開展學雷鋒活動。
5、選樹宣傳學雷鋒青年典型。結合各類評選表彰活動,選樹一批可親、可敬、可學的新時期雷鋒式青年先進個人和先進集體，並透過集團公司《鐵路建設報》、青春之窗、中國中鐵青年網以及其他社會媒體，進行典型青年事蹟和精神的宣傳活動。邀請廣大青年身邊踐行雷鋒精神的青年典型講述成長奮鬥歷程,宣傳他們的事蹟,引導青年深刻理解和大力弘揚雷鋒精神,踴躍、自覺地參加學雷鋒活動。
四、活動有關要求
1、高度重視，突出主題。弘揚和紀念雷鋒精神是體現企業社會責任、加強青年思想引導的難得契機，是展示團組織形象的有效載體，各級團組織要本著講求實效的原則，把握學習雷鋒和“郭明義愛心團隊”的主題，精心設計，突出特色，創新載體，統籌安排，把活動當作推動團的工作全面活躍，加強青年思想教育的有利時機。
2、廣泛發動，貼合實際。各級團組織要按照集團公司團委安排部署，廣泛發動基層青年，使其成為活動的直接參與者，達到“學”、“做”統一。要結合實際，選準物件和活動載體，切實開展各類青年喜聞樂見、受社會、企業和群眾歡迎的主題活動，使雷鋒精神深入人心。
3、強化宣傳，營造氛圍。要注重統一標示，積極擴大活動影響，形成活動聲勢，營造活動氛圍。要牢牢把握正確的輿論導向，充分利用電視、報紙、網絡等各種媒體，積極抓好宣傳報道工作，在每年3月10日前，各單位要把3月5日期間學雷鋒活動情況形成工作小結並將成果資訊及時報送到集團公司團委。
公司團委
xxxx年xx月xx日
單位通知 篇9
局屬各單位、總公司：
為改變粗放的經濟增長方式帶來的生產、建設、流通、消費領域浪費資源現象,促進我國經濟社會全面協調可持續發展，黨中央明確提出建設節約型社會的目標，這是關係到我國經濟社會發展和中華民族興衰，具有全域性性和戰略性的重大決策，x月xx日，xx召開全國做好建設節約型社會近期重點工作電視電話會議，在全國範圍內大張旗鼓、深入持久地開展資源節約活動。按照市政府部署要求，經局長辦公會議研究，決定七月份在全域性開展節約型單位集中建設月活動。現將有關事項通知如下：
一、活動範圍
本次活動的單位包括：局機關各科室、管理站、事業單位、總公司及所屬企業。
二、活動內容
建設節約型單位是一項長期的任務。本次集中建設月活動，主要圍繞以下重點工作進行：
（一）節約每一度電：充分利用自然光照，減少照明裝置能耗；工作完成後及時關閉電燈、計算機、電視機和空調等，切斷電源；離開辦公室時間較長或下班時做到隨手關燈；夏季將室內空調溫度控制在26攝氏度以上。
（二）節約每一滴水：用水完畢後或發現龍頭滴水現象，做到隨手關閉水龍頭；加強對用水設施的保護和維修，杜絕跑冒滴漏現象；在日常生活中，充分利用二次水的再使用。
（三）節約每一張紙：提倡雙面用紙，注意信封、影印紙的再利用；大力推行無紙化辦公，充分發揮電子政務優勢,非涉密檔案儘量透過網絡傳送,進一步減少紙質公文印製數量；修改文稿儘量在電子媒介上進行，需要出樣的，要用小字號排版，減少紙張消耗。
（四）節約燃油：工作人員外出進行一般的非緊急性公務活動，要儘可能乘坐公交車輛；緊急公務活動需使用公務車輛時，能幾人同行的，要集中乘用公務車輛；出車時，能用自然風降溫的，決不開空調。
（五）節約辦公用品：各部門應本著節約的原則領娶使用辦公用品；管理人員應做好監督和統計工作；機關的財物平時注重保養愛惜，如有損壞，要及時修理。
（六）節能降耗：總公司及所屬企業在生產過程中，要透過加強資源節約管理，應用新技術、新工藝，最大限度地節約能源、降低消耗，圍繞“能耗、物耗、資金”等重點、難點，開展“節能，節材、節資、節時”活動，切實提高動能和原輔材料的利用率，提高全員的勞動生產率，提高資金投入產出率和週轉率，最終達到降低成本、提高效益的目的。
（七）勤儉節約辦事情。各單位在實際工作中，要堅持“勤儉節約辦好一切事情”的原則，合理安排，科學調配，反對大手大腳，反對鋪張浪費。要嚴格執行局財務預算制度，大力壓縮費用開支，為我局各項工作的正常開展提供保障。
（八）家庭節約：在全域性範圍內積極倡導職工開展家庭資源節約活動，倡導職工勤儉持家，教育家人共同參與資源節約活動，使廣大職工養成勤儉、節約的好習慣。
三、活動步驟
本次活動集中開展時間為一個月，共分三個階段：
第一階段：宣傳發動
要透過各種形式的宣傳教育，使全域性幹部職工充分認識建設節約型單位的重要意義，牢固樹立“節約資源，人人有責”的理念，積極營造“節約光榮，浪費可恥”的社會風尚，樹立大局意識，積極倡導節約文明的生活方式，從我做起，從一點一滴做起，努力構建節約型單位，為建設節約型社會貢獻一份力量。本階段結束時，各單位要結合實際，制定出具體的活動計劃，報局辦公室。
第二階段：實施階段
各單位要按照通知要求和制定活動計劃，採取切實有效的方式，認真組織開展節約型單位集中建設月活動。機關各科室、各管理站等單位，要注意從日常工作行為上下功夫；總公司等生產單位可發動職工開展“我為節能降耗獻計策”活動，開展技術創新，充分發揮各種資源的利用效能。
第三階段：總結階段
各單位要認真總結活動開展以來所取得的成效和經驗，表彰先進的典型和做法，並予以推廣。同時要透過完善規章制度和操作規程，使“節約資源”的理念體現在工作的方方面面，為建設節約型單位奠定良好基矗
四、保障措施
1、加強活動領導，提高思想認識
為保證本次活動紮實開展，取得實效，局成立節約型單位集中建設月活動領導小組，負責活動的組織、檢查和總結工作。組長：xx，副組長：xxx，成員：各單位負責人。
局屬各單位負責人要充分認識開展節約型單位建設的重要意義，思想上高度重視，工作上務求實效，組織制定出本部門的活動計劃或具體方案，切實履行好第一責任人的職責。
2、加強監督檢查，狠抓措施落實
活動開展過程中，領導小組將組織人員對各單位的節水、節電、節能、節資等工作進行不定期、突擊性檢查，發現問題及時督促改正，對那些屢教不改的單位和個人，要在全域性進行通報；各單位也要確定專人，結合實際找準節約的方向和重點，抓好各項節約措施的監督落實工作。
3、總結先進經驗，建立長效機制
為調動廣大幹部職工參與活動的積極性，局將開展“節約明星”、“節約能手”評選活動，對在活動中發現的好經驗、好典型、好建議，局將按貢獻大小進行適當獎勵，有條件的單位也可根據實際需要出臺合理的激勵措施。同時，要把這些好的措
施上升到規章制度和操作規程上，建立起節約型單位建設的長效機制。
特此通知
xx年x月x日
單位通知 篇10
市級各行政單位：
財政部近日修訂釋出了《行政單位會計制度》，自xxxx年x月x日起全面施行。為貫徹落實新修訂的會計制度，做好新舊會計制度銜接工作，進一步規範行政單位的會計核算，根據上級財政部門有關要求，決定舉辦全市行政單位會計制度培訓會議。現將有關事項通知如下：
一、培訓內容
(一)《行政單位會計制度》講解。
(二)新舊行政單位會計制度有關銜接問題的處理規定。
(三)《會計電算化》實際操作演示。
二、培訓物件
市級各行政單位會計人員。
三、培訓時間
xxxx年x月x日全天。(上午9:00—11:30，下午14:30—16:30)
四、培訓地點
xx市教科局師訓中心。
五、其它事項
請參訓人員到財政部網站下載《行政單位會計制度》和《新舊行政單位會計制度有關銜接問題的處理規定》。
聯絡人：xxx
聯絡電話：
xx市財政局
xxxx年x月x日
單位通知 篇11
各車間/職能部門：
公司為弘揚助人為樂、助人為善的人道主義精神，促進精神文明建設，構建和諧社會，根據惠安縣人民政府倡導關於做好2017年全縣無償獻血工作的通知,公司將組織內部員工積極參加無償獻血活動，為社會奉獻一份愛心。現將無償獻血活動工作具體安排通知如下：
一、獻血地點：惠安縣紫山鎮政府一樓會議大廳。
二、報名時間：20xx年5月16日前。
三、報名地點：公司綜合管理部(也可以車間/部門為單位彙總至綜合管理部)。
四、獻血補貼：報名獻血成功者可享受營養補貼500元/人。
五、注意事項：
1、兩次獻血時間間隔需半年以上;
2、無償獻血年齡要求為：18-45週歲;
3、患乙肝(表面抗原陽性)或其它傳染病者不得參加獻血;
4、獻血時請攜帶本人身份證，有獻血記錄的同志同時攜帶《無償獻血證》;
5、參加無償獻血者前一天請勿飲酒，獻血當天應多喝水，獻血後24小時內不得劇烈運動;
6、報名人數限定為100人，無償獻血當天將安排車輛接送(5月17日下午13：30食品廠保安室門口集合)。
弘揚正氣、傳遞正能量，感謝您無私的奉獻!
xx食品集團有限公司
xxxx年x月x日
單位通知 篇12
各有關單位：
我市自開展機關事業單位養老保險以來，離退休(職)人員的管理逐步走向成熟。特別是實行養老待遇社會化發放以來，確保了機關事業單位離退休(職)人員能夠按時、足額領到養老金。為了進一步加強對離退休(職)人員的管理與服務，杜絕冒領養老待遇的現象發生。根據有關規定，決定自20xx年x月開始對全市機關事業單位離退休(職)人員養老保險待遇資格認證工作。
一、資格認證的時間：
自20xx年x月x日開始，到20xx年x月xx日結束。
二、資格認證報送的材料：
1、公安部門出具的離退休人員個人戶籍證明。
2、八十歲(週歲)以上的離退休人員需報送戶籍證明和在20xx年x-x月份掛曆背景下底版洗印5寸照片一張。
3、離退休(職)人員領取養老待遇資格認證統計表
三、以上材料由各單位按時報送社保局機關事業保險辦公室。
不能按時報送的，自20xx年xx月起停發養老待遇。
xx市社會保險事業管理局
XX年XX月XX日
單位通知 篇13
各部門：
根據國家關於節假日時間的具體安排，公司對元旦放假時間及注意事項通知如下：
1、20xx年元旦放假時間為：20xx年12月31日至1月2日放假調休，共3天。20xx年1月3日(星期一)上班。(這一點，可以根據貴公司規定做適當的調整和安排)
2、元旦放假期間，如需要正常上班的部門，請部門負責人於12月30日之前將值班表報辦公室備案。
3、元旦放假期間全體員工及領導必須保證手機24小時開機狀態,確保聯絡暢通;
4、元旦放假期間，未經批准，非值班人員(除部門負責人外)一律不得進入公司，如有特殊情況須請示部門負責人批准，經同意方可進入公司;
5、元旦放假期間回家或外出旅遊的員工，應事先知會部門負責人，並協調處理好放假期間的本職工作;
6、元旦放假期間監控中心對公司財產的安全負全責,請做好防火、防盜工作。監控中心值班長並負責關好辦公區域的門、窗等;
7、元旦放假期間在公司值班人員一律禁止使用電腦以外的所有電器及辦公裝置。
8、回家或外出旅遊的員工應注意安全。
祝全體員工：
節日愉快，身體健康!
xxx公司
20xx年xx月x日