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個人述職報告

【精選】個人述職報告範文彙總5篇

  在生活中,報告對我們來說並不陌生,其在寫作上具有一定的竅門。你所見過的報告是什麼樣的呢?下面是小編收集整理的個人述職報告5篇,歡迎大家借鑑與參考,希望對大家有所幫助。

個人述職報告 篇1

  日月如梭,看時光飛逝,轉眼間20xx年即將過去了。回想在這一年裡,在總經理和各基層領導的正確領導下,全面落實酒店經營承包方案,以經濟建設為中心,強化管理,上下一致,穩步前進,取得了較好的經濟效益和社會效益,現將主要工作總結如下:

  廚房的多項管理制度和紀律制度都使每個員工嚴格要求自己,在制度的要求下,每個員工的工作水平和個人素質都有了提高,廚房的衛生在員工辛勤勞動下,都做得乾乾淨淨,在各個方面都有了規範化的管理,業務技能較去年有了一定的提高,但是還尚缺穩定性。能夠積極地執行各位領導下達的各項任務,配合各部門之間的日常工作

  能夠加強出品的穩定性,注重細節。不斷完善自己,使自己能夠跟隨企業的發展而發展,讓自己的人生有一個飛躍:

  一.在思想上:

  我一直就抱著“合作、奉獻”的態度,積極向組織靠攏,認真學習、領會上級傳達的思想,團結、互助、親密、友愛同志,盈造和諧團對;盡心做好自己的本職工作。

  二.在工作中:

  對照相關標準,嚴以律己,較好的完成各項工作任務。本年度主要完成了如下工作:

  1.在酒店加入戴斯集團的工作中做出了自己應有貢獻。

  2.在評定優秀廚房的工作中做出了自己貢應有貢獻。

  3.在本年度中不段推出了新的菜品,如:健將五彩絲、寒江雪魚片、山椒老胡豆、米椒浸白碗等等。

  4.還常常利用自己的休息時間給廚房的學工們講菜品理論知識和食品雕刻技法等等。

  5.還為高檔宴會的擺臺製作泡沫雕塑,如:人人重慶、人民英雄紀念碑。

  6.還不段創作食品雕刻作品:如:鳳飛九天、鯉魚戲水、壽星老人。

  三.在生活中:

  發揚艱苦樸素、勤儉耐勞、樂於助人的優良傳統,始終做到老老實實做人,勤勤懇懇做事;勤勞簡樸的生活,時刻牢記自己的責任和義務,嚴格要求自己,在任何時候都要起到模範帶頭作用。

  在新的一年中,我將更加勤奮的工作,刻苦的學習,努力提高文化素質和各種工作技能,不辜負領導對我的希望,為賓館現出微薄之力。

個人述職報告 篇2

  一年來,我緊密團結在學校黨委和領導班子周圍,堅持廉潔勤政,率先垂範,認真履行崗位職責,創新開展崗位工作,立足學校後勤保障、安全保衛、綜合治理、基建維修、招標採購、藝術教育、教學資源及校產管理等工作,努力做到後勤保障得力、資源保障及時、安全保障到位、游泳及藝術特色更加鮮明,為學校實施差異教育改革營造了優良空間。

  一、加強學習,立德修身,培養高尚的道德情操

  我始終把培養高尚的道德情操作為自己立身和做事的基礎,積極參加各項政治學習活動,努力提高自身思想政治素質。一年來,按照相關要求,實施了監督糾正節慶期間不正之風專項工作、監督檢查禁止公款購買印製寄送賀年卡等物品、廉政勤政約談、清退“會員卡”、治理“慵懶散”等工作。在實際工作中,能從嚴要求自己,在法律法規允許的範圍內開展工作,無論做什麼工作都能擺正自己同組織、同事業的關係,把實現個人的價值同服從上級領導的安排和開創學校工作新局面、促進學校發展緊密結合起來。

  本年度,是我擔任育才學校副校長的第二年,我顧全大局,積極適應,不斷加強對後勤、教學資源、安保等工作的深入瞭解,虛心學習,躬身實踐,基本實現了由分管教育教學到分管後勤保障的理想轉身。

  二、勤於工作,樂於奉獻,模範履行崗位職責

  (一)督辦基礎建設、維修改造、形象提升、招標採購等專案如期保質完成。

  本年度,在承辦中國教育學會初中教育專業委員會第十七次年會、辦學條件標準化建設、小班化教育試點、全市教育現代化學校評估等活動背景下,學校後勤保障工作千頭萬緒,一年來,累計完成1700餘萬元資金的實施落實工作。

  一是完成了游泳館建設專案招標、開工手續辦理、主體框架建設,截止目前工程投資近500萬元,撥款300萬元。

  二是完成了致遠樓抗震加固工程、運動場地改造工程、致遠樓抗震加固恢復工程竣工結算審計和工程款申請與撥付工作,累計投入資金近三項工程累計投資近640萬元。

  三是累計投入資金約144.2萬元,完成了一系列小型維修工程:單雙槓場地和運動場地圍網改造;風雨操場屋面防水、籃球館三層外窗滲水處理;啟智樓室外暖氣回水管線更換;原臨時食堂改造為體育器材室、倉庫(含暖氣改造、防盜窗);啟智樓講臺拆除及恢復;游泳館、博雅樓、食堂外牆修繕;博雅樓教室改造(間隔、封窗、開門、拆牆、防盜門定做);學校日常水電氣暖訊、傢俱等裝置設施等零星維修等。

  四是累計投入資金約80萬元,完成了校園廣播系統升級改造、教師計算機採購、標準化考場建設、小班化教學儀器裝置購置、電子閱覽室建設等招標採購及安裝、入賬及分發等工作。五是會同相關科室及時完成了校舍、設施及資訊化裝置的日常維護維修工作。

  (二)會同後勤保障部規範校產管理工作,充分發揮資產效益,保障教育教學需要。

  一是推進廢舊資產報廢工作,為新購資產打好基礎。完成了13餘萬元的計算機、多媒體講臺等固定資產劃撥工作;完成了20餘萬元多媒體講臺、板臺、幼兒園桌凳、塑膠方凳等物品的捐贈手續辦理和實物交接工作;累計315萬元的計算機、校園網、實驗儀器、語音室等資產報廢手續已上報財政局等待核實審批中。

  二是庫存及新購資產管理工作。加強對庫存資產管理,清理了各部室庫房,對庫存物資做好登記,提高資源利用率;加強了對購入物資管理,做到了出入庫手續齊全,帳目清晰,帳物相符。

  (三)會同安保部開展綜治安保工作,努力打造平安校園。

  按照“六星級平安校園”建立標準,在安全工作中推進細節化落實,實現了建立“平安校園”的目標。11月9日,聯合市消防支隊舉辦了主題為“認識火災,學會逃生”的消防逃生演練;在20xx年全市學校安全工作現場會上,我代表學校作了題為《以家委會進校辦公為載體上牢學校安全工作雙保險》的典型發言;在市綜治辦“平安單位”建立工作中,我校被表彰為市“平安單位”;在全市學校安全案例徵集活動中,我校3篇案例入選全市優秀案例集,居全市同類學校首位。

  (四)會同教學資源部做好游泳專案品牌化發展工作,提升學校特色品牌影響力。

  一是根據市教育局“一校一品”特色發展規劃,制定了《東營市育才學校游泳特色發展專案實施方案》並予以推進實施。

  二是游泳專案特色發展的政策環境越來越好。我校與市一中籤訂了游泳特長生培養的合作協議,增設了高一遊泳訓練班,實現了游泳特長生培養12年一貫的銜接,13名游泳特長生全部被市一中錄取;我校被正式命名為東營市游泳訓練中心。

  三是運動成績再創新高。本年度,我校游泳隊在省級以上各類游泳比賽中,共榮獲金牌16枚、銀牌17枚、銅牌21枚,其中在8月中旬舉行的山東省中小學體育聯賽游泳比賽中,初中組、小學組均獲團體總分全省第一名,再次實現了歷史性的突破。

  四是教練團隊專業水平也得到較大提升。先後有7人次在市級以上體育教師基本功大賽和游泳職業技能比賽中獲獎。

  (五)會同學生髮展部開展藝術教育活動,推進素質教育深入實施。透過開展藝術教育活動,為學生髮展個性、培養特長營造了優良空間。在中國教育學會初中教育專業委員會第十七次學術年會素質教育成果展演中,《育才樂章》受到300餘名與會代表的廣泛好評。拉丁舞《青春炫舞》榮獲東營市第四屆中小學藝術展演(舞蹈類)中學組一等獎,大合唱《唱臉譜》、《送別》榮獲全市中小學合唱節合唱比賽一等獎,小品《擺攤》獲戲劇類表演一等獎和最佳創作獎,經典誦讀社團的《豐碑》獲得全市第一名、全省二等獎的好成績,併入選東營市功勳人民教師頒獎晚會節目。

  三、嚴於律己,清正廉潔,公開透明開展工作

  一年來,在嚴格履行紀檢職責的同時,嚴格執行紀委相關規定,對自己高標準、嚴要求;

  一是涉及基建工程、設施裝置採購等招標專案,及時邀請紀檢組參與監督;

  二是嚴格程式、嚴把質量,杜絕與專案招標、施工人員的工作外聯絡;

  三是鑑於工作內容及特點,利用節假日時間到校工作,不計報酬,任勞任怨,為教育教學工作營造了良好空間。

  四、立足講臺,專業發展,爭取發揮示範引領作用

  本年度,我擔任五年級傳統文化課,結合學校自主課堂教學改革,我充分發揮自己作為東營名師、市學科帶頭人的優勢,實施個人課堂建模,構建了“嘗試自學—組織交流—重點釋疑—補充拓展—評價反饋”的教學流程,使傳統文化課成為學生樂學且善學的課堂。7月份,我參加並完成了全省中小學教師遠端研修;11月份,參加了全市教育管理幹部專業發展與能力提升高階研修班並順利結業;同月,參加了全省素質教育論壇並作典型發言;12月份,被抽選為全市教育現代化學校評估專家參加了教育現代化學校的評估認定。

  五、三省吾身,迎難而進,提高自身綜合素質

  在取得工作成績的同時,我也深深地感受到自己的不足:

  一是要進一步提高對於當前分管工作的專業性學習,提高崗位履職能力,避免工作盲目性;

  二是要進一步增強學習積極性,提高專業理論素養,避免以幹代學的現象;

  三是爭取管理與業務兩不誤,避免專業發展出現斷層。

  在今後的工作中,我將胸懷夢想,激情工作,腳踏實地,再創佳績。

個人述職報告 篇3

  述職人:***

  20xx年1月9日

個人述職報告 篇5

  作為學校分管教學、教科研、資訊科技的副校長,一年以來,在各位的大力支援與配合下,與學校一起成長,在風風雨雨中共同進步。年終歲末,有必要回顧一下我們曾經走過的路,用成績來激勵自己,用不足來鞭策自己。下面是我對本學期所分管工作的小結,敬請批評指正!

  一、強化教師隊伍建設,進一步構建和諧校園

  1、加強名師隊伍建設:名校的生存與發展,離不開名師的支撐。在宿遷市第四屆學科帶頭人和骨幹教師評比中,全縣學科帶頭人和骨幹教師共9人,全部被我校包攬。在剛剛結束的宿遷市第五屆學科帶頭人、骨幹教師評比中,懷文中學有學科帶頭人7人,骨幹教師12人;在剛剛結束的宿遷市第二屆教學能手教壇新秀評選中,懷文中學有教學能手22人,教壇新秀17人,懷文中學教師入選人數在全縣初中高居榜首,在全市初中也名列第一。我想,成績決不是憑空而來的,正是我校加強名師隊伍建設的結出的豐碩果實。

  2、加強課題研究工作:成績可以說明一切:目前,我校已經擁有“十一五”市級課題12個、縣級課題16個、省級課題9個、國家級課題1個。

  3、組織教師編書出書:學校組織編寫教材已經有兩年了,作為叢書的主要負責人,兩年裡我們編印校本教材20xx。XX年暑假,組織骨幹教師編寫9個學科《懷文同步導學系列叢書》。我校還積極倡導教師著書立說,本學期我校投入20xx元出版《懷文探微叢書》,本人的《春之韻——中學生朗誦指要》也在其中等個人專著共七本。

  二、完善教學常規,最佳化管理機制,進一步構建課改校園

  (一)全面打造三動五自主課堂

  近年來,我校在“五步流程”教學模式的基礎上創立的三動課堂的教學思想。

  經過一年的實踐證明“三動五自主”教學更凸顯了學生的主體作用,更注重學生學習的自主性。它是符合我校教學現狀的一種有效的、針對性和可操作性很強的教學思想。現在我校已經把積累的經驗彙編出版成書,書名就叫《創三動課堂》。本學期我們還組織了“三動五自主”課堂教學觀摩和“三動五自主”教學的經驗交流會,在全校上下形成了新的優課價值觀念。

  (二)最佳化管理機制

  1、推行領導幹部公開課制度

  把所有教乾的課程表向全校公佈,高校長、徐校長和我帶頭在兩校區上公開課,讓老師們聽課評點,起到很好的帶頭作用。

  2、推行教師月考制度:為提高教師素質,防止知識退化,使廣大教師自加壓力,不斷充電,我校從本學期開始實行教師月考制度。這種制度,為進一步提高教學質量,提供了師資保障。

  3、推動管理中心下移:為管深管透,提高教育教學質量,從本學期開始,我校將教務處、教科室的部分權利下放到年級,管理重心向級部傾斜。日常檢查性的事務都由年級組織實施,增強了檢查及時性和針對性。

  三、加強國粹教育,弘揚民族文化,進一步構建國粹校園

  在市縣詩詞協會的指導下,我校高度重視詩教活動對樹立學校品牌、打造詩化校園的重要性,並把它作為學校素質教育的重要組成部分。

  1、加強成語育人工作:為加強成語學習,建成成語牆、成語梯、成語林、成語椅,開通成語廣播,印發《中華成語千句文》,師生學成語、用成語蔚然成風。

  2、加強對聯育人工作:

  我校把對聯當成為語文教育的一項基本內容。我校依據自身情況,開展了以下活動:組織編印了《懷文聯語》第一冊和第二冊、高樹軍校長親著《聯語潤懷》字帖版對聯賞析教材,我校各班級在黑板上開展“今日對聯”研習與創作活動,面向全校師生開展“本週徵聯”活動,安排專人並邀請專家,來我校開設對聯講座,增強了學生欣賞寫作對聯的能力。

  為推動楹聯育人工作,學校還組織全校教師參加對聯考試。實施教師對聯段位制,並分層開展培訓活動。本月19日全國首張面向中學生的報紙《校園楹聯報》將在我校創刊。

  四、加強硬體建設,最佳化資訊管理,進一步構建科技校園

  1、為教師購買膝上型電腦 現在,我校已有90%教師有自己的膝上型電腦。

  2、努力建好學校網站:現在我校進一步完善了校園網路中心建設,核心交換機、大型伺服器、防火牆、不間斷電源等裝置一應俱全。本學期我們還對網站進行了改版和更新,為師生學習和發展提供了良好的平臺。

  3、實施網路化辦公:全校500多名教職員工都能登陸辦公系統進行網上辦公,瀏覽各類檔案和通知。我校教職工享受無紙化辦公的便捷,豪邁地踏上資訊高速公路。

  4、開展資訊科技與課程整合研究:《資訊科技與初中語文學科整合的途徑研究》、《初中生上網心理健康教育的策略》、《資訊科技與初中語文課程有效性整合的研究》這三個省級以上課題的立項,突破了懷文中學無電教課題的零記錄,目前我校已經被省電教館確立為江蘇省現代教育技術實驗學校。

  當然,以上成績的取得,都是在座各位大力支援,共同努力的結果。我的工作還存在許不足之處,在今後希望能得在大家進一步的批評和指導,謝謝!

述職人:xxx

  20xx年xx月xx日