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專業嵌入式實習個人總結報告

專業嵌入式實習個人總結報告

  篇一:嵌入式--實訓總結

  實訓總結

  班級:卓越1301姓名:劉*

  短短三週的很快就過去了,在中軟國際嵌入式方向班的第二次實習馬上就要結束了。雖然只有短短的三週,但我學會了很多知識,學習了在Linux-Fedora14作業系統的環境下完成基於Smart210SDK開發板和DS18B20的溫度採集及顯示系統還有按鍵控制LED燈並實現開機和關機的相關功能,這些知識讓我們對嵌入式有了更進一步的瞭解與熟悉。 作為一名大學生,縱觀現在的就業形勢,國家高校的擴招,世界金融危機的橫掃,大學生應該有一種居安思危的緊迫感,特別是對已經度過幾年大學的我來說,畢業並不是一個遙遠的詞彙。寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來,缺少了平時的鍛鍊,沒有厚積當然不能有薄發。首先我得有思想上的緊迫感,在學校學習的都是理論知識,實踐經驗則是少之又少。綜合能力強的人才才是這個社會需要的,成長成為社會需要的人才是我的個人奮鬥目標。有了強大的精神動力,有了堅如磐石的毅力,相信成功並不遙遠。

  首先,透過這些天的實訓我學到了很多知識。這一階段在Linux-Fedora14作業系統的環境使用Smart210SDK開發板做一些程式設計並燒寫到SD卡中透過Smart210SDK開發板來實現程式的執行,透過對Smart210SDK開發板的一步一步的熟悉和了解我們開展了嵌入式的基本的程式燒寫、除錯、執行這些相關的鍛鍊過程。

  最後我們做了兩個專案:

  第一個是基於Smart210SDK開發板的按鍵控制LED燈並且實現開機和關機的相關功能與實現---專案功能是:實現長按開發板上的K1鍵實現開機或關機,在開機狀態下能夠實現K1短按控制LED1的點亮與熄滅、K2短按控制LED2的點亮與熄滅、K3短按控制LED3的點亮與熄滅、K4短按控制LED4的點亮與熄滅。專案涉及的相關技術是:相關暫存器的呼叫,延時子函式的呼叫,LED燈的初始化,實現按鍵的長按與短按的控制的C語言程式的設計與實現。

  第二個是基於Smart210SDK開發板和DS18B20的測量並在minicom上顯示的功能與實現---專案功能:首先實現DS18B20的初始化,然後在DS18B20中寫資料、資料轉換、讀資料、進行資料間的格式轉換,最後在minicom上顯示出所

  讀出的溫度,並且實現當溫度高於32°C的時候LED燈閃爍,當溫度高於35°C的時候蜂鳴器響。專案涉及的相關技術是:相關暫存器的呼叫,UART的串列埠與DS18B20的初始化,延時子函式的呼叫,字元與字串的輸入輸出,計算溫度的並進行資料型別的轉換的C語言程式的設計與實現!

  在此次的實訓中我感覺到我們最大的不足就是動手的能力太差,這次實訓也讓我深刻的瞭解到,不管在工作中還是在生活中要和老師、同學保持良好的關係是很重要的。做事首先要先做人,要明白做人的道理,如何與人相處是現代社會的做認得一個最基本的問題,對已自己這樣一個即將步入社會的人來說,需要學習的東西很多。從一起做專案的同學身上我看到了謙虛謹慎、細心努力的態度,在以後我的生活中我還會留意身邊同學的優點,從他們身上找尋我所缺少的品質,不斷學習。從老師那裡我看到了企業人的生活面貌,沒有事情可以不勞而獲,今天老師們能夠領導我們是他們之前努力的結果,雖然老師沒有和我們講很多公司裡的事情,可是他們的言行中所表現出來的都是比我們要嚴謹的多的對工作的態度。最後謝謝老師辛苦的教導我們!

  姓名:劉* 學號:13********

  日期:2014.07.04

  篇二:嵌入式實習工作總結

  嵌入式實習工作總結

  在嵌入式公司經歷三個月的工作實習已經結束了,在這三個月裡,我和公司的職工以及領導都相處得很是融洽,大家對我也關懷備至,時常給我鼓勵和幫助。下面,我將實習三個月的工作總結如下:

  一、感想和體會

  1、態度決定一切。

  工作時一定要一絲不苟,認真仔細,一個職員在公司的大部分時間都是在工作的,這就要求他在這段時間內一定要小心謹慎,一絲不苟,不能老是出錯, 有必要一定要檢驗自己的工作結果,以確保自己的萬無一失.工作的時候我一直保持極大的工作熱情,不僅順利完成工作任務,工作之餘還經常總結經驗教訓,不斷提高工作效率,雖然工作中我也會犯一些錯誤,受到領導批評,但我認為這些錯誤和批評是能讓我能在以後的工作中謹慎小心,提高工作效率。在和大家工作的這段時間裡,他們嚴謹、認真的工作作風給我留下了很深刻的印象,我也從他們身上學到了很多自己缺少的東西。這次生產實習雖然說時間比較少,但是卻讓我瞭解了公司的企業文化、生產模式和質量體系管理等經驗,這對我來說是很寶貴的。

  2、勤于思考

  在工作崗位上一定要勤于思考,不斷改進工作方法,提高工作效率. 公司的日常工作都會比較繁瑣,而且幾天下來也會比較枯燥,就是需要你多動腦筋,不斷地想方設法改進自己的工作方法,提高工作效率,減少工作所需時間

  3、不斷學習

  要不斷的豐富自己的專業知識和專業技能。這會使你的工作更加得心應手。一個人在自己的職位上有所作為,一定要對自己職業的專業知識有所熟悉,對自己業務所在範圍內的業務技能也要熟練掌握,這樣才算是一位合格的技術人員。

  二、工作成果與收穫

  在這三個月裡,我作為一個質量改善技術人員,認真學習公司的質量管理流程,根據崗位職責的要求,主要有以下工作成果及收穫:

  1、物料篩選車間篩選工裝的製作

  完成的工裝有:遙控器篩選工裝3個,塑封電機篩選工裝4臺,鐵殼電機篩選工裝4臺,電控測試工裝4臺,感測器篩選工裝1臺,PTC電加熱篩選1臺。在製作過程中,我深刻的感受到,想要做好合理實用的工裝必須瞭解被測試的物料的質量、工藝和效能這三個方面,根據我以前的工作經驗,這三個方面我已經掌握,所以我用自己的經驗去做工裝,很快的得到大家的認可。

  2、篩選工裝的完善和維護

  a、工裝完善方面:工裝製作完成後,為了工裝達到預期的效果,我不斷的檢視工裝在使用過程中的不足,改善不足之處,力求工裝在人員使用方面達到舒適、便捷;在工作效率方面達到快速有效。

  b、維護方面:加強對工裝使用人員的培訓,讓使用人員不僅會使用測試工裝而且還會處理工裝常見的問題。

  3、外機預裝和篩選工裝CTQ的編制

  a、外機預裝CTQ編制是以流水線的方式制定的,所有元器件要根據工藝檔案確認後,在透過自檢、互檢和質量工藝要求來保障產品質量的。分別編制了KFR-23W、KFR-35WG、KFR-72W三種常規機型。

  b、篩選方面的CTQ是針對元器件的外觀和基本效能,看元器件是否符合質量工藝要求。分別編制了遙控器CTQ、塑封電機CTQ、鐵殼電機CTQ、溫度感測器CTQ、PTC電加熱CTQ。

  4、指導外協廠的品質改善,分析與改良不良材料跟蹤;

  a、對篩選車間統計的日報分析、生產下線分析日報分析

  從分析表中可以看出各廠家物料的質量問題的波動,根據這個依據來指導外協廠家的品質改善,前期塑封電機噪音下線率高,新飛10027遙控器下線率高、鐵殼電機下線率高,我參加了改善與跟蹤,並編制了質量缺陷跟蹤表。

  b、對預裝生產過程的出現的質量問題分析與改進

  前期跟蹤分析預裝門開關電機下線率高的問題,並執行臨時整改措施,運用質量分析---魚骨圖等工具來分析根本原因和直接原因,然後拿出永久的對策,接著執行及驗證對策,最終防止再次發生或在其它產品上發生。透過這次改進,讓我瞭解了公司的改進流程。 以上這些工作使我認識到質量改進是無極限的,產品只有更好,沒有最好。

  三、明確崗位職能,

  根據崗位職責的要求,我的主要工作及學習任務是:

  1、 負責從樣品到量產整個生產過程的產品質量控制,尋求透過測試、控制及改進流程以提升產品質量;

  2、負責解決產品生產過程中所出現的質量問題, 處理品質異常及品質改善;

  3、產品的品質狀況跟進, 處理客戶投訴並提供解決措施;

  4、制定各種與品質相關的檢驗標準與檔案;

  5、指導外協廠的品質改善,分析與改良不良材料。

  四、認識個人能力不足。

  1、目前在產品的品質狀況跟進, 處理客戶投訴、品質相關檢驗標準制等方面存在不足,為了讓自己做一個更稱職的人員,一定努力學習並克服各種不足。

  2、在與別人打交道方面由於性格等原因,缺乏主動性,但是在質量工作上,要別人接受你的意見,就需要具備良好的溝通能力,一定要主動積極,把溝通作為交流的橋樑。

  五、今後自己努力方向

  1、學無止境,各種學科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種技術知識,並用於指導實踐。對現今空調製冷行業來說,變頻空調技術的發展加速了高能效空調的淘汰步伐,在這方面我要加強自我學習。

  2、光說不做,不行。在以後的工作中不斷學習知識,透過多看、多學、多練來不斷的提高自己的各項技能。從零部件的裝配到整機下線所有的工藝流程和質量要求都需要一一掌握,這樣才能不斷的豐富自己,讓自己不提前被這個競爭激烈的社會所淘汰

  3、不斷鍛鍊自己的膽識和毅力,提高自己解決實際問題的能力及溝通能力,並在工作過程中慢慢克服急躁情緒,積極、熱情、細緻地的對待每一項工作。

  篇三:嵌入式實習總結

  實習總結

  就在昨天3月9日,學校規定實習時間已經到期了。從上個月的13日到現在已經近一個月,雖然與公司的實習時間還沒有結束,但是為了完成學校交待的任務,在此對這段時間的實習做一個總結。

  首先,我先來簡單介紹下實習單位。我實習的單位全稱——上海寶信軟體股份有限公司廈門分公司。其作為上海寶信軟體中的重要一員,是寶信軟體在全國多網點支援服務的延伸,具備與寶信軟體上海總部相同的技術服務能力,並可無限制呼叫總部專家資源,秉承寶信軟體“IT服務,提升資訊價值”的經營理念,致力於IT服務,主營業務包括網路安全產品銷售、系統整合、運維服務、軟體工程等。

  其次,向大家介紹是我的實習內容。這裡要先介紹我的實習崗位——嵌入式軟體開發工程師。實習內容大致分為兩塊,一是軟體測試,二是編碼。在我們剛來的前兩週,我的實習內容就是軟體測試。軟體測試的主要內容是UnitTest也就是單元測試。但是,在實習剛開始的階段,我並沒有就馬上做測試。而是有前輩給我發了一份我們要做的產品的功能書給我看。功能書文件是日文版的,我要把它看懂,才知道我們這裡到底是做什麼。後面的測試工作就是做單元測試了。

  我們在做測試是有測試環境的,整個單元測試過程是有前人經驗的。所以只要按照規則來就沒有問題,也相對比較簡單。就這樣單元測試做了近8天左右,測試了51個c++函式。其實,單元測試比較簡單,但是碰到函式的輸入輸出的值及路徑多的時候,特別的煩,會影響測試效率。實習的另一個內容就是編碼,其實說的確切一點,是看程式碼。一個剛來不到3周的新員工,以前又沒有經驗,公司怎麼會放心讓你寫程式碼。有前輩給我安裝了秀丸和Source Insight軟體,然後給了我一程式碼,讓我按上面看,有問題可以問組裡的前輩。C++程式碼是看的懂,但是太多的函式,被呼叫的關係也不清楚,也不瞭解決函式的意義,所以感到很無趣。也許是在考驗我的耐心或者是讓我熟悉程式碼編寫的規範。不管是什麼目的,至少自己可以鞏固下c++的基礎。不過真的要感謝前輩的細心指導,使我大概瞭解程式的呼叫關係。

  再次,向大學介紹下我的實習階段的工作過程。每的8小時的上班時間,但是一般會比這個時間長的。早上8點45分到9點15分不等上班,晚上5點30分到6點不等下班,中午11點可以去吃飯、1點之前上班。這個時間還是比較人性化的。當然也有時候也要加班,如有時候日本客戶來這裡的時候,發現我們的人都很早下班的時候,他就會和我們的上級說,然後我們就得加班。這也是一種非常情況,但是加班是可以調休的。每天的上班時間基本上是跟電腦打交道。

  前期實習階段都是開啟電子表格看日語版功能說明書,後面做測試的時間就是各種軟體一起用了。每天做單元測試的時候,其實感覺特別煩。有時候一天做7到8個,有時候一天2個做不到。但是整個過程自己還是堅持下來了,雖然很累,自己還是很好強的。後期基本上是學習程式設計了。由於後面專案已經互動,所以每天都不沒有加班了。每天的工作主要就是學習程式碼規範,如那裡怎麼縮排、命名之類的事。至於邏輯什麼的,還是很不清楚,還需要努力多問多想。

  再次,與大家分享下我的實習收穫。雖然與原計劃5個月的實習還差很遠,但自己還是很有收穫。其一,對於歌樂Audio專案有一定的瞭解。具體的表現在,分了幾層。我個人是分配到app層,也就是業務應用層。雖然對業務的熟悉不夠深,但大概知道,每一天前輩們都在做什麼事。其二,日語方面的加強。因為客戶方面基本上是日本人,所以加強日語學習是必須的。有了這樣的一種壓力,自動會轉化為一種動力,促使我去學習。我想這樣多少可以提高下我的日語能力。還有就是,常常有很多日本客戶就做在我的旁邊。感情還是很緊張,因為不知道怎麼跟他交流。結果每一天他來的時候,我只能和他說聲早上好。希望自己在今

  後的時間裡要多多加強日語學習,爭取與日本客戶交流,才能提升自己的能力。其三,交流溝通能力的提高。其實自習也一直覺得溝通能力對成功貢獻是最大,要把一件做成肯定不是一個人的事情,我們需要與別人溝通。在溝通中互相瞭解相聯絡的部分,這樣才能夠避免摩擦帶來不必要時間與精力的浪費。而我自己的溝通能力提高表現在自我意識的提高。當遇到問題的時候,會主動的想想,是哪個具體的點不懂,然後列出問題,再向前輩請教。這樣大腦裡就會有一個邏輯過程。透過這樣就可以把自己的意思清楚的傳達給別人。在別人向自己傳達資訊的時候,我會邊思考邊聽,遇到不了解的地方,講明白自己的不解之處。這樣這個溝透過程就會比較流暢。其四,職場意識的提高。可以說來實習就意味我們提前畢業了,提前進入社會。所以,由學生到社會職業人的過渡期就被實習給填充了。經過一個月實習,我發現自己已經很習慣在公司工作。對於自己能做什麼,未來能做什麼也有了一定的思考。不管畢業,我還是留在這個公司還是去其他的公司,我想我心中已經有了這份意識,這對我將來的職業生涯都是有幫助的。其五,時間管理。很多人工作的時候就忘記了生活的存在,我們的生活是多彩的,並不是只有工作。其中,有一項轉變的比較大,就是很多人不喜歡運動了。對於這些,我都是不太認可的。我還是會抽出時間出去運動一下。我覺得運動可以帶給我健康,同時會讓我的精神更好,工作更有效率。其實,運動並不會浪費我們時間,而是會給生活帶更美好。

  最後,與大家分享一下我這個月實習的心得與體會。透過這段時間的學習,從無知到認知,到深入瞭解,漸漸的我喜歡上這份工作,讓我深刻的體會到學習的過程是最美的。在整個實習過程中,我每天都有很多的新的體會,新的想法,想說的很多,我總結下來主要有以下幾點:

  1、持之以恆

  既然選擇了自己的這份工作,不管工作本身怎麼樣,我們都要堅持往下走。因為我相信每一家公司的'工作原理都是差不多的。如果你在這家公司做不住的話,我想你在另外一家公司也是做不住的。只有我們改變自己的態度,才可能戰勝心中的浮躁。我們新人一來到公司我,一開始都不會立刻給工作我們做,-一般也都是先讓我們看看文件或程式碼,時間短的要幾天,時間長的要幾周,在這段時間裡很多人會覺得很無聊,沒事可做,便覺沒有發展空間,於是產生想走的念頭。恰恰在這個關鍵的時候更需要我們的堅持,輕易放棄只會讓自己後悔。

  2、不怕做小事,那是一種考驗

  我們一來到公司實習的時候,很多組裡的前輩多數還是把我們當學生看待。他們不會也不敢讓我們直接參考到一個真正的專案中去。在這個其間一般會給我們看一些過去做過專案的文件和程式碼,其實不可小看這些小事,也許是為了考驗我們,也許是讓我們先了解業務。作為一人新人,一定要積極面對這些,勇於擔當做小事,喜歡做小事。這樣公司同事才會更快的接受你,慢慢地才會讓你做一些重要的工作。

  3 、態度端正,一定要多主動

  我們到公司工作以後,要知道自己能否勝任這份工作,關鍵是看你自己對待工作的態度,態度對了,即使自己以前沒學過的知識也可以在工作中逐漸的掌握。態度不好,就算自己有知識基礎也不會把工作做好,四多一少就是我的態度,我剛到這個崗位工作,根本不清楚該做些什麼,並且這和我在學校讀的專業與這裡做的東西還是不太一樣的,剛開始我覺得很頭痛,可經過工作過程中多看別人怎樣做,多聽別人怎樣說,多想自己應該怎樣做,然後自己親自動手去多做,終於在這一個月裡對工作有了一個較系統的認識,慢慢的自己也可以完成相關的工作了,光用嘴巴去說是不行的,所以,我們今後不管幹什麼都要端正自己的態度,這樣才能把事情做好。

  4.不要報怨

  其實在做單元測試的那個時候,有時候覺的特別的煩。有時候做了半天連一個函式都沒有把弄出來,那種感覺真的是非常的難受,心中也有委屈。可是這是我的工作,我報怨也沒有用。只能一步一個腳印走過來。直到後面把函式測完,心中還是很有成就感的。其實有的人會覺得公司這裡不好那裡不好,同事也不好相處工作也不如願,經常埋怨。我覺這樣只會影響自己的工作情緒,不但做不好工作,還增加了自己的壓力。所以,我們應該少埋怨,要看到公司好的一面,對存在的問題應該想辦法去解決而不是去報怨,這樣才能保持工作的激情。

  5、虛心學習

  由於我們是新手,而且又還沒有從學校裡完全走出來。所以在工作過程中,我們會碰到很多問題,有的問題我們可以有我們所學的解決,有的有很大業務性的問題,我們就無法解決。這個時候不要不懂裝懂,應該虛心地向前輩們請教。請不要害怕,因為前輩肯教我們肯定是我們的福氣,對我們以後在工作中都有幫助的。同時請教的時候也是一個鍛鍊溝通的過程。在前輩給我們解惑的時候,我們也應該虛心的接受,不要裝著一副不屑的樣子。

  6、知錯能改

  做為一名新人,不管在學校有多麼的優秀,來到公司,我們頂多就只有點基礎,其他什麼的都得重新開始。在學習的過程當中,犯錯是不可避免的。知錯能改是我們唯一的選擇。明知自己有錯,還理直氣壯那是不應該的。我認為這種行為是可恥的。在犯錯的時候來銘記於心,不要第二次在犯同樣的錯了。當前輩或其他人指出我們的錯誤時,我們要虛心聽教,坦誠改錯。這樣我們才會進步,才會在組裡與同事相處融洽。

  7、團隊合作

  重要的不是我,是我們。在一個專案組裡,我並不是一個人。我只能說我是組裡的一個部分。我們每一人都不是神,我們不可能一個來完成所有的工作,因此,必須分工。但是,分工並不是都很明確的。每個人分到的工作,多多少少都會和別人的工作的有交集。這是因為,作為一個專案的每個部分,最終還是整合形成整體。我們還是需要這些部分與部分交集作為連線點組合起來。因此,每個雖是分工,但更多是合作。我們中的我必須明白這些,要有團隊觀,做好自己的同時,更重要也要做好與別人的溝通。這樣才會避免工作的重複,意見的不同等負能量。

  8、溝通能力

  在上一點的體會團隊合作中,其實我已經說了,團隊合作的基礎就是溝通。一個有效率的團隊,我認為它的成功就在於成員之間良好的溝通能力。因為,人與人的溝通是資訊傳遞的媒介。沒有良好的溝通基礎,資訊在傳遞的時候就會被曲解。在軟體開發的整個過程,團隊合作是至關重要。每一環節,都離不開溝通。需求變更帶來的問題,尤其需要在溝通中解決問題。所以,讓自己把資訊傳遞的正確和有效,提高溝通能力是必不可少的。

  9.做人做事講究原則

  其實在公司上下班是一個很大的學問。同事都已經來上班了,你才來。或者是同事還沒下班,你人就都先走了。其實要把這些看成一種常態。在公司上班不是比誰先來,也不是比誰晚走的,比得是自己的工作的效率。有時候,我們工作做完,是可以先走。你想想,你走了之後,估計別人也敢走了。從這一點上,可以說你是幫助了大家。當然這只是開玩笑,做人做事要有點原則。工作沒完成當然不能跑回去,這是沒有責任的表現,以後主管怎麼能把事情交給你。工作做完,想先走就走了,不必當擔心這擔心那的。我相信一個好的主管,不會以一些無所謂的因素來衡量一個人的。只要自己身體正,就不怕別人說。

  10.做好職業生涯規劃

  每個人在來實習之前,肯定會想我來這家公司是做什麼。當你想好,並決定來的時候,你已經做了第一步職業生涯規劃了。實習也是成了我們檢驗計劃的時候,如果你發現這個工作不適合你,畢業前你還有機會可以做換。如果感覺這個工作適合你,那麼你就可以做下一步

  的規劃了。我當初選擇這個工作,是因為嵌入式軟體開發在近幾年會發展會比較快,而且本人對c++和c比較感興趣。同時,目前做的工作是對日外包,對於我日語的提高也是很有幫助的。現在實習給我感覺是,不出現什麼其他狀況,應該畢業後會留在這個公司。至少今後的職業規劃以日語和程式設計提高為主,以管理為輔。

  在這裡,我要感謝上海寶信軟體股份分司給我這次寶貴的實習機會。同時,也要感謝組員對我有直接幫助的前輩。當然還要感謝學校和畢業指導王老師的關心與指導。

  總而言之,這次實習是我大學四年來最正式的一次。我想透過這次的實習,我將從學生走向社會職業人的轉變。一個月的時間過的太快了,但是我們的實習並沒有結束。透過這次的總結,我對這次實習的意義有了深刻地認識。自己在今後的學習與工作中,一定會更加努力做的更好。