社群治理示範點建設工作彙報材料（精選12篇）
無論在學習或是工作中，越來越多的事情需要進行彙報，彙報可以是任務開始前，也可以是任務結束之後進行的，每個階段的彙報重點不一樣，如何寫一份正確的彙報呢？以下是小編幫大家整理的社群治理示範點建設工作彙報材料（精選12篇），歡迎大家借鑑與參考，希望對大家有所幫助。
社群治理示範點建設工作彙報材料1
20xx年經開區綜治工作在市委市政府、市政法委的正確領導下，始終堅持“小事不出現場，大事不出園區”的工作原則，加大矛盾糾紛排查調處力度，重點開展涉及園區房建，徵地拆遷，企業執行、改制，農民參保等案件的排查調處工作，妥善化解了多起社會影響面較大的突發事件，確保了都江堰“放水節”、“5.12”四週年期間轄區社會政治穩定，營造了和諧的社會環境，現將經開區上半年綜治工作彙報如下：
一、上半年不穩定因素化解情況
根據“屬地管理、領導包案，誰包案、誰負責”的原則，經開區加大了矛盾糾紛的排查力度。上半年共排查各類不穩定因素11件，其中災後重建房屋加固1件，建設領域工程款糾紛及民工工資2件，企業勞動糾紛2件，企業員工工傷案2 件、企業員工意外死亡事件3件、企業員工失蹤1件。透過調處化解，目前已解決案件共9件，化解率80%，其中上級督辦案件1件，辦結率100%。
二、加強基層綜治力量建設
上半年，經開區在現有綜治力量的基礎上，積極加強基層綜治維穩力量建設一是推進基層綜治維穩力量建設。管委會綜治機構設定、人員配備、制度上牆、經費保障等按有關檔案要求已落實到位。二是提高基層綜治維穩幹部業務素質能力。進一步提高基層綜治幹部工作能力和水平，推動經開區綜治基層基礎工作上一個新的臺階。三是
三、落實領導包案，重點督辦重大事件
按照領導包案原則，經開區對轄區內排查的各類不穩定因素嚴格進行包案，透過領導包案，分別對經開區金鳳電站旁一企業員工意外死亡、光明光電一員工意外死亡、遛洋狗一員工意外死亡、金藤小區房屋加固、遛洋狗一員工失蹤、巨獲食品員工工傷事件及江瀚綠化糾紛等重大事件均得到有效化解處置。
經開區上半年綜治工作在上級各部門的領導下雖然取得了明顯的成效。在肯定成績的同時，也清醒地認識到經開區綜治維穩工作形勢依然嚴峻，園區徵地拆遷、農民安置、社保參保，建設領域工程糾紛、民工工資拖欠問題，企業安全生產、職工糾紛、企業改制等各領域出現的矛盾仍然是下一階段經開區綜治工作的中心，我們也深知任務艱鉅，責任重大，還需在今後的工作中付出艱辛努力，紮實工作作風，切實做好轄區穩定工作。
社群治理示範點建設工作彙報材料2
20xx年，xx風景名勝區社會管理綜合治理工作，堅持以科學發展觀為指導，以維護社會穩定和“平安景區”建設為目標，按照市委、市政府的部署要求，強化綜治責任落實，細化綜治任務分解，深化平安建立氛圍，紮實推進“社會矛盾化解，社會管理創新，公正廉潔執法”三項重點工作，取得顯著成效，達到穩定目標，現總結如下：
一、強化領導，精心部署，落實社會管理綜合治理責任制
20xx年，景區黨工委、管委會緊緊圍繞“穩定壓倒一切”大局，班子領導深入一線調研檢查多次召開會議，研究部署綜治維穩工作，始終把平安景區建設貫穿在各項工作之中。2月24日，黨工委、管委會召開20xx年工作部署會議，表彰了20xx年度3個綜治安全工作先進集體和10名綜治安全先進個人，對20xx年景區綜治和安全生產工作進行全面部署安排，印發《武夷山風景名勝區社會管理綜合治理和安全工作計劃（分解表）》，下達《武夷山風景名勝區社會管理綜合治理和安全工作責任書》，從八個方面強化景區社會管理綜合治理目標管理責任：1、確定景區下屬各單位（部門）“一把手”負總責，分管領導按責任分工負分管責任，各部門齊抓共管的工作機制；2、健全例會制，每季度至少開一次分析會，研究綜治維穩工作，提出工作中存在的問題，制定相應的整改方案；3、加強綜治維穩宣傳教育，營造平安建立氛圍，有效提升綜治管理水平，強化員工整體素質；4、規範文件，記錄詳實，有案可查； 5、加強綜治維穩工作檢查、排查和處置，強化人防、物防和技防措施，有效控制影響景區穩定的各類事件；6、完善矛盾糾紛調處工作，對旅遊黃金週、重大節日和茶博會重大活動事項制定工作預案；7、建立同周邊鎮村單位共建平安機制，實行領導包片掛點，促進景區和諧穩定；8、落實責任追究，對違反社會治安綜合治理工作的部門單位及有關人員，實行“一票否決”，取消其當年評先、評優、晉級資格，視情節對責任單位和責任人進行責任追究。20xx年，景區沒有發生責任追究案件。
二、注重宣傳，深化教育，極力營造平安建設氛圍
根據各時期工作特點，元旦、春節期間，開展春節道路交通安全宣傳月活動；3月份，開展了全國第21個綜治宣傳月活動；6月份，開展全國第9個安全生產月活動；清明節期間，開展景區周邊鎮村禁止野外用火宣傳；暑期高溫、客流高峰期間，開展景區內禁菸火和禁止下九曲溪游泳宣傳；秋冬季開展護林防火保持綠色景區宣傳。同時對各景點、攤網點從業人員進行平安建立培訓教育，請有關部門人員進行《福建省武夷山世界自然與文化遺產保護辦法》、《勞動合同法》、《消防法》和《企業安全生產標準化基本規範》等課程的培訓教育；景區觀光車部門對230名駕駛員進行安全管理培訓教育，內容包括修改後的《道路交通安全法》、禁菸令、禁止酒後駕車令等法律條規，要求管理人員和駕駛員自覺帶好頭遵守有關交通法規和紀律，在公共場所不吸菸，在景區內禁菸，駕車前不喝酒，積極營造景區安全文化氛圍，保證旅遊觀光的優質服務；景區執法保護部門根據巡山保護工作需要，聘請有關教授和專家進行蛇傷救護、防治講座，進行反恐怖襲擊等綜治安全管理為主題的技能培訓，強化員工安全防範意識。2xxx年，開展各種綜治安全培訓教育22場次，受訓2300多人次，《碧水丹山》、《觀光車安全簡報》等景區內部宣傳載體編髮綜治平安建立期刊共9期，進行平安建設宣傳報道120篇次。
三、落實措施，確保穩定，開展各項綜合治理
20xx年，景區各相關部門認真按照市委、市政府及其它主管部門的部署要求，“元旦”、春節、“五一”勞動節、“5·13” 旅遊節、中秋節、國慶節期間提前制定旅遊接待方案，組織有關人員進行督查。全國兩會、黨代會、茶博會等重大活動，主管領導親自部署，制定工作預案，加大信訪排查，落實維穩檢查，強化措施督查，化解周邊矛盾，做好調處工作。根據上級部署開展旅遊區密集場所反恐怖安全防範、景區道路交通安全治理三年行動、乾旱季節護林防火督查、旅遊安全生產“打非治違”統一行動、景區內宗教寺廟場所燒香、燒紙、放鞭炮用火安全等專項治理。黨的十八大會議和第三屆海峽茶博會期間，景區成立維穩工作領導小組，制定工作預案，把信訪調解和處置工作落實到位，確保景區穩定。
四、督促檢查，落實整改，逐步完善景區旅遊安全配套設施
武夷山景區迎來全國5a級風景名勝區複查工作，對此，黨工委、管委會高度重視，進行全方位調研、自查和整改工作，共分6大方面58頂內容，7月初順利透過國家有關部委的複檢驗收，在此期間，景區組織人員對九曲溪河道進行全面的清理檢查，對竹筏設施進行全面檢驗，強制報廢運排45張，竹椅76把，竹筏分公司根據運力緊張和三號碼頭人車混行現象，及時採取措施，啟用了二號碼頭，卸排地點改在渡頭街的分流方案；景區物業、監察、綜治、世界遺產保護、執法大隊等部門組織人員對景區內公共場所、駐山單位、文化展館、經營網點等處的消防安全設施、器材、安全疏散通道、安全出口設定、水管道、電線路、防護欄、生活用水、食品衛生等，進行了全面的清理檢查，發現問題，及時整改；景區智慧化系統進一步加強監控、防控和應急處理軟體的提升和改造，景區各項旅遊設施得到提升。
五、整合力量，嚴格執法，保護武夷山雙遺產地綠水青山
以景區行政執法大隊為主，從森林武警、森林公安、景區管委會下屬各部門抽調精幹人員，整合力量，重點出擊，開展了“去冬今春嚴厲打擊破壞景區資源違法行為專項整治行動”，取得了成果，這次行動共出動2184人次巡查景區內的違章建設，及時發現和制止違建127起，拆除違建16起，其中自行拆除582.1平方米，強制拆除170平方米；進行九曲溪夜間巡護1263人次，銷燬可疑漁排22張，沒收、銷燬漁網24張、魚竿78把、沒收電魚機6臺，查處盜捕九曲溪野生動物案件8起；出動巡山6300人次，利用gps定位並查處非法茶地543塊，拔除茶苗76.4萬株，面積約407.1畝，抓獲並治安拘留4人；綠化面積264畝，種植木荷7.88萬株。採取媒體宣傳、網路宣傳，發放宣傳圖冊、座談會、墟場宣傳、有獎問答等多種形式宣傳景區保護的相關法律法規，宣傳“景區生態是武夷巖茶的保障，破壞景區生態就是砸巖茶品牌”，引導茶農樹立新的茶產業理念，提高保護意識。應用gps衛星定位技術，以谷歌地球為平臺，將所有非法開墾地塊實行衛星定位逐片建立檔案，建成一套高科技的景區資源數字化保護系統，數字化景區資源保護系統初步設計方案已透過審批，有望實現全方位的電子監控，實現人防、物防和技防的綜合管理平臺。
六、搞好幫扶，促進共建，維護景區和諧穩定
景區黨工委、管委會實行領導掛點包片和聯絡周邊鎮村工作機制，黨工委、管委會班子及下屬辦、室、局、管理處、大隊等部門負責人定期到周邊鎮村開展座談、調研和幫扶活動，幫助周邊鎮村辦實事，發展經濟，協調解決景區與周邊鎮村之間的關係，解決生態保護與新農村建設、農民自身發展存在的突出問題，採取積極應對的態度處理有關矛盾糾紛。景區網點從業人員、保潔員、竹筏工、抬轎人員、景點攝影人員大多數來自周邊街道、鎮村，一方面要教育他們遵守從業道德規範，依法依紀經營，另一方面要積極做好從業人員思想工作，主動參與平安景區、和諧景區建立活動。景區黨工委、管委會堅持以人為本，對部分上訪訴求人員依法依規，耐心勸導，妥善處理，儘可能地把信訪處理在本級範圍。景區竹筏分公司會同星村派出所在竹筏碼頭聯合開展平安單位共建活動，景區智慧化系統對景區各重點部位進行安全維穩遠端監控，數字景區專案引用科技管理平臺，把景區社會管理綜合治理工作提升到新的管理水平。
社群治理示範點建設工作彙報材料3
一、主要指標完成情況
到6月底，全區幫助342人成功創業，完成市政府下達指標500人的68.4%。城鎮登記失業人員4734人，控制在市政府下達指標6500人之內。新增就業崗位19365個，完成目標任務25100個的77.2%，其中非農就業崗位6934個，完成目標任務5000個的138.7%，殘疾人就業安置崗位360個，完成目標任務400個的90%。青年職業見習350人，完成目標任務600個的58%。中高層次技能培訓2498人，完成目標任務4000人的62.5%，外來農民工培訓3988人，完成目標任務8000人的49.9%。工資集體協商覆蓋職工175398人，完成市政府下達指標224000人的78.3%。外來從業人員參加綜合保險263422人，完成目標任務230550人的114.3%。
二、主要工作措施
1、就業創業工作
認真落實就業優惠政策。不斷完善創業扶持機制。積極搭建就業供需平臺,召開各類就業、人才招聘會38場次，其中區級規模大型招聘會9次，聯合街鎮召開20次。共組織用人單位918家，提供就業崗位1.5萬個，達成意向錄用4500多人次。加大就業援助幫扶力度,上半年認定就業困難人員118人，已安置103人;認定零就業家庭1戶，已全部安置。積極推進青年群體就業。強化職業技能培訓工作,聯合區總工會組織開展以“提升職業技能、服務轉型發展、建設一城兩翼”為主題的“xx青浦區職業技能競賽活動”，有近300名選手報名參賽。
2、人才發展工作
強化各類人才隊伍管理。完成xx年度區拔尖人才(學術帶頭人)考核工作，按農業、教育、衛生、工程、綜合等不同系統與專業分別召開5次座談會，加強交流總結專業工作。開展領軍人才選拔工作。根據市委組織部、市人保局統一要求，在全區範圍內組織開展了領軍人才的推薦工作啟動社會工作人才培養計劃,。舉辦了第一期青浦區社會工作專業人才培訓班。
3、社會保障工作
調整各項社會保障標準。結合本區實際，對農保、徵地養老人員、原鄉鎮辦企業原居民戶口退休(職)人員養老金進行了調整。制定新型農保實施辦法,上報市政府審批。認真實施工傷保險條例,不斷加強醫療保險管理。.穩妥做好鎮保綜保工作。
4、勞動關係工作
大力推進集體協商工作,擬定並由區委區政府轉發了本區貫徹落實集體協商的實施意見。加大勞動保障監察力度,上半年，共上門監察用人單位711戶，立案260戶，處理處罰34戶(其中處罰6戶)，追繳欠薪欠保等款項567.3萬元。強化勞動爭議仲裁工作,上半年，受理勞動人事爭議案件1380件，同比上升23%，辦結案件1375件，為勞動者追索勞動報酬、經濟補償、工傷待遇等563.5萬元。加強勞資糾紛調解工作,上半年，各街鎮共受理勞動爭議調解案件2534件，同比上升52.4%，經調解成功2203件，調解成功率86.9%，同比提升了8.7個百分點，為勞動者追索各類勞動報酬等895萬元。
社群治理示範點建設工作彙報材料4
根據上級的精神，為做好xx社群綜治工作，結合轄區實際情況，我社群綜治領導班子在黨支部的帶領下研究制定了20xx年綜合治理工作計劃，完善了各項組織機構和各項規章制度，責任分工明確，做到了工作有計劃、有落實、完成了上級安排的各項工作任務，現將20xx年工作總結如下：
一、齊抓共管把社群治安作為社群建設的保證：
1、認真落實“穩定壓倒一切”的方針，加強社群治安防範措施的落實，增強在維護社會治安中的作用，切實落實“屬地管理”的原則，積極推動社群建設綜合治理工作。
2、進一步加大建立平安社會活動的宣傳力度，提高全民參與意識，動員全社會積極參與治安志願者的活動中。社群動員轄區內居民群眾，進行宣傳教育，在各村居懸掛、張貼宣傳橫幅、標語，使我們的建立平安社會活動宣傳教育達到了預期的效果。
3、完善組織網路和規章制度，積極開展群防群治工作。社群群防群治工作組織健全，今年全年，社群警務室工作人員常常主動外出巡邏。社群居民群眾防範意識明顯提高，防範力量建設顯著增強，刑事案件發案率得到有效遏制，社群居民群眾安全感顯著提高，社會秩序良好，人民安居樂業。
二、以流動人口、房屋租賃規範化管理為突破確保社群發案率的下降：
1、加強流動人口、房屋租賃規範化管理，嚴抓人口管理工作。社群定期或不定期的對轄區常住人口，外來暫住人員，重點人員進行調查、登記。目前我轄區內登記在冊的流動人口為550人，共有出租房屋45戶。每一戶出租房屋業主均與社群簽訂治安責任書，社群每月對出租房屋進行治安查驗至少10以上，流動人口登記率達100%。
2、對外來務工人員加強法制宣傳教育，以誰出租、誰受益誰負責為原則，管理好轄區的暫住人口與外來人口。轄區民警和警務室人員經常利用休息時間進行各項普法宣傳教育，發放各類宣傳資料3000份，依法保護外來務工人員的合法權益。
3、督促轄區周邊單位堅持“誰用工、誰管理、誰負責”，“誰出租、誰受益、誰負責”的原則，嚴把流動人口“流入”關，做到來路明、底子清、管得住，確保外來人員不失控。
三、深入開展禁毒警示教育、強化居民防範意識：
1、結合禁毒工作安排積極開展無毒社群的建立工作，以“不讓毒品進我家”等活動為切入點，在社群內以禁毒宣傳單，入戶宣傳等活動形式，加強了社群村民的禁毒意識。多次開展上山禁種鏟毒活動。本年度對社群涉毒人員做到了底子清，動態明。及時對社群康復和社群戒毒的人員進行幫教和尿檢工作。
2、我們一直沒有放鬆對邪教組織的'警惕。一方面我們經常下到群眾當中去，透過與群眾的交流，從中瞭解是否有新滋生邪教習練者，做到“發現一個，幫教一個”；另一方面，積極發動群眾主動向我們揭發、提供邪教組織的非法活動，做到“發現一起，處理一起”。由於一直以來我們在轄區內做了大量的宣教工作，所以至今沒有發現有新滋生習練者及習練者發動的集體鬧事、集體上訪事件，也沒有發現邪教組織發動的非法活動。
四、有完善的“網格化管理、一張網服務”
工作xx社群共有9名網格責任人，社群有21支網格工作服務隊，84名隊員。(一週以5個工作日計算）網格資訊員每天必須登入綜治網格資訊平臺並及時輸入資訊。資訊主要來源於網上訴求、QQ資訊平臺、網格工作服務隊上門走訪和村民主動反映社情民意。
透過一年的綜合治理工作執行，工作中取得了一些成績，但還有許多不足，在以後的工作中我們將在上級的領導下，結合我們社群的實際，紮紮實實的開展好各項穩定工作，改正存在不足之處，努力為村民營造一個安定、繁榮、祥和的生活環境。
社群治理示範點建設工作彙報材料5
百合社群在開展雙月平安宣傳活動中緊緊圍繞“平安孔浦”建設主題，按照貼近實際、貼近生活、貼近群眾的原則，根據本社群實際情況現將開展雙月平安宣傳工作總結如下：
一、指導思想
根據省、市、區平安辦和綜治辦統一部署以及街道的工作要求，緊緊圍繞“平安孔浦”建設主題，充分利用春節期間大量人員返鄉過節的有利時機，按照貼近實際、貼近生活、貼近群眾的原則，更好地突出群眾的主體地位和首創精神，拓寬渠道，豐富內容，創新載體，用群眾喜聞樂見的方式，開展多種形式的平安宣傳活動，為深化“平安孔浦”建設，全力做好節日期間維護社會穩定工作，確保人民群眾度過一個歡樂祥和平安的節日營造濃厚氛圍。
二、宣傳工作重點
1、在開展雙月平安月時，社群動員居民群眾和轄區單位積極參與“建立平安社群”的建立活動，健全社群保安隊和義務巡邏隊伍的工作機制，落實社群“義務消防隊伍”，維護好社會秩序，保障轄區雙月平安。
2、利用社群宣傳窗、牆門小黑板和橫幅張貼、宣傳市、區建立平安寧波和維護社會穩定工作和部署內容，營造濃烈的宣傳氣氛。
3、在轄區內深入開展宣傳安全生產、食品衛生、治安、交通、消防等安全防範工作。社群組織居民和小組長召開會議，邀請地段民警來社群給居民們上防盜、搶、防詐騙等安全防範知識，來進一步提高群眾自我保護意識和防範能力。做好年底歸正等重點人員的慰問和幫教工作;對這一期間的糾紛及時果斷處理。陪同區人大、政協檢查轄區內煙花爆竹店消防安全情況;另外在西管小區轄區部隊進行清房過程中，參與配合、並做好不安定因素排查，及時處理調解糾紛3起。
4、利用寒假，透過活動加強對中小學生的安全知識教育和在青少年中開展交通、安全等知識的宣傳活動，讓學生們過一個充實、愉快、祥和的寒假生活。
5、做好社群外來人員返鄉回家過年時交通安全事項，還對留守外來人員在第二故鄉放心地迎接新年，對他們集中聚居地——大通巷(原夢神宿舍)、大通北路進行消防安全方面的檢查、邀請地段民警進行防盜溫馨提示和交通知識宣傳資料的發放。
社群治理示範點建設工作彙報材料6
20xx年社群綜治維穩信訪工作在ｘｘ鎮黨委、政府的正確領導下，認真落實上級各項工作要求，牢固樹立發展與穩定並重，富民與安民共進，當前與長遠共謀的理念，把平安建設重點落實到角角落落，把握到源頭，努力提高群眾安全感、滿意度，不斷探索平安建設中的新情況和新問題，建立有效機制，最大限度地實現了長治久安。其主要工作體現在以下幾個方面：
（一）、不斷強化矛盾糾紛排查調處工作
我們每月堅持召開社群綜治維穩信訪工作例會，及時掌握了社群矛盾糾紛和信訪問題的資訊，每次開會前，社群工作人員先把近期矛盾糾紛和信訪案件排查調處情況填表登記，收集以後，並對社群各業務的工作情況和排查調處情況進行點評，同時再進行議會代訓，透過以會代訓使社群工作人員的工作能力不斷提高，截止目前共排查出矛盾糾紛6件，成功調處矛盾糾紛6件。
（二）、著力解決信訪問題，確保案結事了。
堅持日日有排查事事有登記的信訪接待制度，並按照解決得了、穩控得住的辦法進行信訪矛盾調處，上半年共接待來訪50餘人次，其中政策解答30餘人次，成功化解民間矛盾糾紛6件，不管哪個糾紛都做到了件件有答覆。年初以來，社群未發生非正常上訪，無群體性上訪或因信訪問題引發的群眾事件。
（三）、落實治安防範措施，推進平安建設
一是加強宣傳，提高全民防範意識。利用掛橫幅、宣傳欄、電子顯示屏、搭臺發放宣傳材料等方式方法，動員全民積極參與平安建設，建立公眾安全感測評機制，對群眾反映的重點治安問題開展整改，不斷提高了群眾安全感和治安滿意度。二是積極探索有效防範手段，完善治安防控網路。在繼續深化基層治安巡邏、網格化等防範措施基礎上，積極推行科學防控措施，定期檢查“天眼”影片監控完好率並上報。三是加大督查力度，不斷創新社會管理。社群網格化工程建設全面開展，人民調解、法制宣傳，法律服務觸角進一步延伸，社群矯正規範執行，特殊人群管理服務不斷改進，校園周邊環境、道路交通安全等社會管理努力適應新形勢需要，為構建和諧社會發揮了應有作用。
總之，20xx年社群綜合維穩信訪工作在ｘｘ鎮黨委、政府的正確領導下，一切圍繞發展，一切圍繞平安，一切圍繞社會和諧，取得了應有的工作成效，但是工作中仍然還有不足之處，特別是化解新形勢下疑難矛盾糾分的辦法和措施需要努力提高，社群治安聯防有待進一步加強，社群社會治安管理有待不斷創新。
社群治理示範點建設工作彙報材料7
為切實保障社群居民的生命財產安全，維護轄區穩定，我社群在上級主管部門的親切關懷及街道黨委和綜治辦的親臨指導下，以建立“四民社群”為契機，把綜治維穩工作作為頭等大事來抓，作為凝聚人心、增強信心的好事來做。
年初我們結合社群實際情況，在現有成績的基礎上，決定透過加強領導，全面發動；加強宣傳，落實責任等措施，充分調動各方面的社會治安積極因素，以群防群治隊伍為骨幹，以建立平安網路為手段，以提升整體水平為目的，全面建立平安社群，形成了轄區單位和社群居民積極參與，齊抓共管的工作格局。現將半年工作總結如下：
一、綜治維穩方面
1、 社群建立了長效管理機制，做到齊抓共管。將強化對廣大群眾的法制教育，提高居民的法制意識作為抓手，結合不同人群的特點和轄區實際情況，有的放矢地開展法制宣傳教育活動，對6名安置幫教人員和5名社群矯正人員開展了結對幫扶活動；同時綜治維穩工作領導小組與社群工作人員、轄區民警、組長、樓棟長及轄區單位負責人層層簽訂了綜治維穩工作目標管理責任書，設立了“第一時間情報站”，形成了“縱到底，橫到邊”的責任體系。
2、建立健全了治保會、調委會、治安巡邏隊等群防群治網路。做到了機構、人員、職責、辦公場所“四落實”，工作得力，作用明顯；建立了矛盾調解、糾紛排查、普法教育、社會幫教、義務巡邏等五個工作機構，五套工作力量作用發揮良好。
3、為了確保兩會和省黨員代表大會的順利召開，我社群對轄區內的重控人員進行了重點監控，保證了兩會期間我轄區的社會穩定。
4、為了提高居民的法制意識、增強法制觀念，做到綜治工作人人參與，我社群在3月13日召開了警民懇談會、5月25日在XX社群主幹道開展了5月綜治宣傳活動，發放各種宣傳資料200餘份。
5、為了整治轄區治安混亂狀態，我社群在3月15日晚聯合派出所對轄區流動人口進行了大清理。
二、安全生產方面
1、為了保證轄區居民過一個安全祥和的春節，年前我社群對轄區內三個幼兒園、香港路第二社群醫院、XX社群衛生服務站和XX加油站等人員密集區域進行了煙花爆竹安全排查。
2、3月1號到30號對轄區內188家經營場所進行了“百日安全生產”（社會消防）大檢查。
3、對XX社群所有樓棟進行了安全隱患排查，並在5月9日請遵義市消防大隊對排查出的隱患進行了排除。
4、我社群對轄區內的汛期安全工作做了周密部署和安排，對安全隱患進行了排查並上報到安監站，在轄區內張貼溫馨提示並對居民進行了汛期安全宣傳。
三、禁毒方面
1、我社群成立專門的“流動課堂”工作領導小組，抓住春節外出務工人員返鄉過節的機會，在轄區發放禁毒宣傳資料和張貼畫，並在2月20日組織他們在社群遠教室進行了禁毒知識宣傳教育。
2、3月5號對轄區範圍居民的菜地、陽臺、樓頂等區域居民種植植物進行了禁種鏟毒的排查，並大力宣傳毒品禁種法規。
3、4月6日，我社群綜治工作人員協同辦事處禁毒專幹對轄區內27名吸毒人員入戶進行了交流溝通，並宣傳政府的“陽光工程”政策。
4、從6月1日至30日，社群綜治工作站利用6.26國際禁毒日即將到來之際，在轄區開展活動，宣傳毒品對人類、對社會造成的危害；宣傳社群戒毒（康復）工作；宣傳開展禁毒嚴打整治鬥爭的決心，營造濃郁的禁毒氛圍。6月初在社群門前和XX社群交通要道掛出禁毒標語；利用板報作出禁毒宣傳專欄、掛圖形式大力營造濃厚的禁毒宣傳氛圍；6月26日，社群綜治工作站組織在XX小區人口較為集中地點進行大力宣傳；散發禁毒宣傳單、張貼禁毒通告；通知社群戒毒康復人員及部分居民在社群遠端教育站組織觀看禁毒電影。
透過這一系列工作的開展，增強了社群與居民群眾的凝聚力和戰鬥力，社群綜治維穩工作明顯得到了好轉，發案率有所下降，群眾見巡率、見警率有所提高，居民滿意度在逐漸提高。
總之綜治維穩工作是一項長期性且不可忽視的工作，它直接關係到社群居民群眾的生產和生活的安定。我們將對照各級領導所設下的責任目標並結合我社群的實際情況，一步一個腳印抓落實，在上級主管部門和街道黨委及綜治辦的正確領導以及社群全體員工的努力下，將會使我社群的社會治安日趨穩定，居民都在安居樂業的環境中幸福生活。
社群治理示範點建設工作彙報材料8
20xx年以來，本人在縣委政法委、綜治辦的關心支援下，在街道黨工委、辦事處的正確領導下，以黨的十七大、十七屆三中全會為指標，全面貫徹落實科學發展觀，深入開展打擊“兩搶一盜”犯罪專項鬥爭，在打防盜搶、綜合治理、信訪穩定、平安建立、讀書學習等方面做了大量工作，轄區居民社會治安滿意度明顯提升，居民群眾安全感明顯提高。現總結如下：
一、目標任務完成情況
1、完成了街道綜治工作中心組建任務，配備專職工作人員5名，固定辦公場所3間，完善了各種規章制度。
2、自3月份全縣開展打擊“兩搶一盜”犯罪專項鬥爭以來，街道先後出動宣傳車輛十餘次，刷寫固定標語21處，懸掛過街條幅53條，印發打擊重點及獎懲辦法宣傳彩頁8000份，結合“大走訪”、“大回訪”活動，發放宣傳卡、調查表、舉報表、建議表、回訪表萬餘份，收集各類案件線索、意見、建議118件，舉辦打擊“兩搶一盜”專場文藝演出4場。
3、組建了街道專職治安巡邏隊。在大中專畢業生、復退軍人中選拔出12名高素職的治安巡邏隊員，配備統一服裝，實行全天候不間斷巡邏。全街道實行網格化管理，劃分為7個巡邏防控區，並配備了專兼職巡邏隊，在網格化管理區內推行“治安雙保”。
4、全年，處理赴京上訪案件5起，赴市上訪案件4起，到縣接訪8次。辦事處接待來訪群眾42批次，481人。調查信訪案件15件，結案12件，裝訂結案歸檔卷宗12卷。在北京奧運會、殘奧會舉行期間，不分白天黑夜，傾全辦之力，確保大局穩定，為奧運會成功舉辦做出了應有貢獻。
5、堅持每月26號的綜治例會，司法所、警務室、各社群治安主任準時參加，上報綜治資訊8期，矛盾排查表24份。
6、全年無重大刑事案件、沒有發生火災安全事故、無xx傳播。在預防青少年犯罪、重點部位治理、流動人口管理、禁毒、反恐、人民防線建設等方面做了大量務實而著有成效的工作。
二、主要做法
（一）領導重視，精心組織，黨工委安排部署到位。
根據縣委辦、政府辦《關於建立鄉鎮（街道）社會治安綜合治理工作中心的通知》並結合本地實際，成立了街道綜合治理工作中心。紀委書記任中心主任，綜治辦主任任中心副主任，配齊專職工作人員5名，固定了辦公場所，完善了各種規章制度。目前，中心已在指導轄區打防盜搶、平安建立、群眾來訪接待、矛盾糾紛排查調除等方面，發揮出越來越重要的作用。
（二）幹部帶頭，全民參與，街道宣傳發動到位。
通過出動宣傳車、懸掛過街條幅、刷寫固定標語、居民防範盜竊宣傳卡，還重點宣傳了紫金街道打擊“兩搶一盜”工作重點和舉報獎勵辦法，組織了機關幹部和居組幹部進社群、進居民樓院進行宣傳，我們還利用廣場文藝匯演拓寬宣傳渠道，有獎知識問答豐富宣傳內容，曲藝說唱創新宣傳載體，透過多種多樣、生動活潑的宣傳形式，每戶都受到了2——3遍的宣傳教育，為打擊“兩搶一盜”犯罪專項活動在全街道深入開展創造良好的輿論氛圍。
（三）突出重點，狠抓落實，全力以赴做好轄區信訪穩定工作。
百年期盼，百年奧運。為做好奧運會期間的信訪穩定工作，我們組織全部力量，開展一次縱到底、橫到邊、全方位、拉網式的排查，及時、全面、準確地掌握各類不穩定因素。特別是涉及軍隊退役人員、土地徵用、水庫移民、涉法涉訴、居組財物等方面的問題，街道做到情況明、底數清，一案一案建立工作臺帳，一案一案制定穩控預案和調處措施，一案一案明確包案領導、責任單位和責任人，逐案做到有專人負責、有化解措施、有應急預案，下大力氣把矛盾糾紛苗頭髮現在期層，把矛盾萌芽消化在基層，把群眾穩控在基層。自己做為主要穩控責任人，也與部分上訪群眾交上了朋友。
（四）專兼結合，群防群治，網格化管理見實效。街道按照網格化管理的要求，在轄區內實施網格化治安管理和定範圍、定任務、定領導、定人員、定責任、定獎懲“六定”責任制，每個社群網格都有街道包保領導、社群居委會包保責任人名單和聯絡電話。在組建專職巡邏隊進行全天巡邏的基礎上，對轄區劃分為7個巡邏區，組建了7個巡邏小分隊，配合包片民警、巡邏隊員開展經常性值勤巡邏。在居民集中的小區，以樓院和單位門衛為主，開展自防自治。值勤人員統一佩戴袖標，晝夜在轄區背街小巷值勤巡邏，盤查進入小區的可疑人員，發現有問題立即與派出所聯絡，真正建立了“橫向到邊、縱向到底、全面覆蓋”的治安防控格局。
（五）關注民生，保障民安，走訪排查結碩果。街道根據打擊“兩搶一盜”犯罪專項鬥爭工作方案，統一安排了矛盾糾紛雙排查、“關注民生、保障民安”為主題的“大走訪”及“大回訪”活動。辦事處和居委會幹部逐戶進行面對面的走訪、坐談，瞭解真實想法，化解矛盾糾紛，透過“宣傳卡、調查表、舉報表、建議表、回訪表”的發放與收集，引導社會各界和廣大群眾關心、支援參與到打擊“兩搶一盜”犯罪專項鬥爭中，聽到群眾最想講的話，瞭解到群眾最關心、最迫切需要解決的問題，透過發放上萬份的“一卡四表”，收集到各類線索、意見和建議118件。多數意見、建議得到採納，線索得到查證落實，進一步理順了群眾情緒，密切了幹群關係，多年的上訪老戶現已停訪息訴，呈現出經濟發展與社會和諧良性互動的大好局面。
社群治理示範點建設工作彙報材料9
一、齊抓共管，共建和諧：
基礎不牢，地動山搖，上半年，我社群認真貫徹上級有關指示精神，結合本社群實際，以建立“平安社群”為目標，突出固本強基，切實加大防控力度，狠抓防範長效機制建設，進一步夯實了基層基礎工作。認真落實“穩定壓倒一切”的方針，加強社群治安防範措施的落實，增強在維護社會治安中的作用，切實落實“屬地管理”的原則，積極推動社群建設綜合治理工作。透過一系列防範措施，轄區治安形勢良好。
二、加強宣傳教育，提高居民法制意識
我社群居委會利用黑板報、張貼宣傳畫、發放宣傳單等方式，開展了以“抵制邪教，倡導文明”、“珍愛生命，拒絕毒品”活動，增強居民的法制觀念，使居民進一步對社會的瞭解，對家庭社會關愛，為穩定社群治安秩序奠定了基礎。
三、依法調處，化解矛盾
在人民調解工作中，採取以人為本的原則，儘量把矛盾在社群內消化調解，做到善始善終。做到社群密切聯絡群眾，時刻了解居民的生活情況，及時調解居民的糾紛，努力創造安定祥和的生活環境。半年來調解委員會在調解各類糾紛過程中總結了寶貴經驗，同時也取得了不錯的成績。
四、加強對外來流動人口的管理、教育工作
針對社群周邊情況，外來流動人口比較多，結合計劃生育工作，對外來人口進行了入戶登記調查和並簽定流動人口租房合同，對他們進行法制宣傳教育，讓他們自覺維護環境衛生、治安秩序。
五、抓好安全生產防火工作
社群居委會協助各駐地單位，認真做好安全生產防火工作，充分依靠社會各種力量，協調一致，齊抓共管，保證各項工作的順利進行。
透過半年的綜合治理工作執行，工作中取得了一些成績，但還有許多不足，在以後的工作中我們將在街道黨工委、維穩辦的領導下，結合我們社群的實際，紮紮實實的開展好各項穩定工作，不差不缺，努力為居民營造一個安定、祥和的生活環境。
社群治理示範點建設工作彙報材料10
20xx年初我們結合社群實際情景，在現有成績的基礎上，決定經過加強領導，全面發動;加大措施，健絡;加強宣傳，家喻戶曉三項措施，充分調動各方面的社會治安積極因素，以群防群治隊伍為骨幹，以建立平安網路為手段，以提升整體水平為目的，全面創立平安社群，構成了轄區單位和社群居民積極參與，齊抓共管的工作格局。區內的和諧穩定，我們的具體工作如下：
一、加強領導健全組織機構
1、社群黨總支書記高度重視，認真研究部署綜合治理工作，每月專題召開一次綜治維穩工作會議，每週星期一召開一次社群工作例會，必講綜治維穩工作，社群書記經常查詢綜治工作情景，做到了綜治工作齊抓共管。
2、建立建全“一中心五網路”組織體系機構，成立了綜治維穩管理中心，下設人口管理組、安全防控組、信訪維穩組、矛盾調解組、幫教矯正組。
二、加強目標管理落實維穩職責
1、按照上級要求，社群研究制定了綜治維穩、安全生產、防範和邪教處理等工作方案、各類重大應急處置預案和領導小組，建立了各種工作制度崗位職責以及一、二、三職責人獎懲制度，並嚴格按照制度執行獎懲，做到用制度管人，確保職責制度落實。
2、暑期前召開了轄區綜治職責單位、小區、庭院的綜治維穩工作動員大會，與職責單位、小區、庭院簽定了綜治維穩以及上級所要求籤定的各類職責狀。
3、嚴格落實包保職責制，對邪教、涉穩等物件嚴格按照“五包一”的包保措施落實到人，刑釋解人員也實行了“三幫一”，定崗定責，在重大節假日和異常穩定維護期加強值班督查，嚴格落實值班制度，確保轄區穩定，並作了值班情景詳細記錄。
三、加大排查力度
及時消化矛盾糾紛隱患加大矛盾糾紛排查化解的力度，做到不激化矛盾，矛盾化解調處及時，做到在哪裡發生就消化在那裡，解決了幾起重大矛盾糾紛和上訪的苗頭。社群公安局家屬院小區內居民，因天燃氣改造事宜對燃氣公司產生強烈不滿，多次找到有關單位，問題沒有得到解決，萌發了到市政府上訪的苗頭，社群明白後立刻派專人做其工作、安撫居民，幫他們找區政府、燃氣公司協調，居民們看社群如此熱情為他們服務，打消了上訪的念頭。
四、加強法制宣傳教育確保安全穩定
1、、禁毒、禁賭法制宣傳教育工作。社群把禁毒、禁賭工作列入了重要日常工作，建立建全了禁毒、禁賭宣教長效工作機制，組織了專人認真開展禁毒、禁賭宣傳教育工作，採用各種有效措施，多層次、全方位地進行法制宣傳，提高了禁毒、禁賭法制宣傳教育工作效果。
2、社群、學校、家長三位一體對學校青少年開展了法制宣傳教育，社群組織安排專人對學校周邊環境進行了摸底排查、實行了全方位整治，制定了預防青少年違法犯罪工作方案，確保青少年健康成長。
3、安置幫教工作。社群建立了長效安置幫教工作措施，對刑釋解人員進行安置，一對一幫教，與他們交流、深層次地瞭解，隨時掌握他們的思想動機，並建全了安置幫教工作臺帳。鼓勵他們加入到社群志願者的隊伍中來，經過參加一些公益性活動，更好的樹立了他們迴歸社會的愛心。社群為他們開展了法制宣傳教育課堂，有效地幫忙他們改變了人生髮展觀，更快更好的回報社會。
綜治維穩工作是一項長期性且不可忽視的工作，它直接關係到社群居民群眾的生產和生活的安定。我們將按照上級領導的工作佈置並結合我社群的實際情景，一步一個腳印抓落實，在上級主管部門和街道黨委及綜治辦的正確領導以及社群全體員工的努力下，將會使我社群的社會治安日趨穩定，居民都在安居樂業的環境中幸福生活。
社群治理示範點建設工作彙報材料11
xx街社群在xx辦事處綜治辦的具體指導下，我們按照年初制定的綜治工作目標，集中力量，做好社會治安綜合治理工作，確保政治穩定、治安穩定，把綜治各項工作落到實處，黨政一把手親自抓負總責的要求，落實了綜治工作的各項措施，有效的維護了社群治安的穩定工作。
首先制訂了社會治安綜合治理工作規劃，對轄區內的工作單位簽訂了“20xx年度社會治安綜合治理目標管理責任書”，擬定了“平安社群”建立方案，搞好綜治宣傳日活動，制定了綜治宣傳日的工作方案，利用綜治宣傳日提高綜治創安宣傳氛圍，形式豐富多彩，運用懸掛橫幅、張貼宣傳標語。做好春節安全工作，制定春節期間值日表，建立“逢四說事”工作機制，不斷加強第一道防線的作用，及時調解各種矛盾糾紛，消除社會隱患，著力加強“逢四說事，為民辦事”工作機制，建立說“事”接待室。完善“一簿一表”檔案，定期排查化解各類矛盾糾紛。堅持資訊報告制度，逢四日由社群領導帶班聽取群眾的來信來訪。切實做到群眾上訪的“事”件件有迴音，事事有答覆，使我社群無一例上訪事件發生。繼續對“6.17”、“6.10”人員實行包保責任制，對重點人口“兩牢”人員進行幫教工作使他們無一重新犯罪。達到了齊抓共管的目的，共同促進“綜治、創安”工作上一個新的臺階。
總之，以治安防範管理為重點，不斷加大工作力度，全面落實綜治各項工作措施，有效的維護了社會穩定，為構建和諧社群取得初步成效。
社群治理示範點建設工作彙報材料12
20xx年，二雅社群在街綜治辦等相關職能部門的正確領導和熱忱關懷下，認真落實上級各項工作要求，牢固樹立發展與穩定並重，富民與安民共進，當前與長遠共謀的理念，把平安建設重點落實在基層，把握到源頭，努力提高群眾安全感、滿意度，不斷探索平安建設中的新情況和新問題，建立有效機制，限度地實現長治久安。社群以深化建立，著力在社會治安防控、矛盾化解基礎設施建設為主線，切實營造和諧穩定的社群環境。
一是切實關心居民群眾的切身利益，及時妥善處理居民投訴、訴求，化解矛盾、維護穩定。今年共解決回覆轄區居民反映的市長熱線問題176例，其中舵落口大市場140例，問題解決率90%以上，群眾滿意率95%以上。及時調解各類矛盾糾紛65例，調解成功率80%，對具有苗頭性的重大事件及時介入，合理引導。
二是加大矛盾糾紛排查化解的力度，做到不激化矛盾，矛盾化解調處及時，做到在哪裡發生就消化在那裡，解決了幾起重大矛盾糾紛和上訪的苗頭，對症下藥。例如舵落口大市場綠園公司非法強拆鋪面主門面問題，社群迅速成立以領導專班，進一步提高執行力，針對矛盾糾紛多，上訪戶多的狀況，社群工作人員先後多次上門調解，往返數次不厭其煩。5月9日，為加快解決糾紛，二雅社群組織了綠園公司商戶代表15人就拆遷糾紛召開推進會。街重點辦陳芳明主任、綜治辦熊康全主任，特邀請街道法律顧問顧飛律師對綠園公司商戶就回購糾紛進行法律調解和政策法律宣傳。7月12日、7月17日社群書記找綠園公司負責人談話，積極化解綠園公司與商戶的事情，時刻關注動態12月21日大接訪，區領導李先勇親自接訪綠園公司非法強拆停電等事項，已安排街道與消防大隊聯絡，並擬定24號派電工人員到現場檢視。但消防大隊目前處於改制時期，因改制任務衝突，已協調將在元旦節後前去檢視綠園公司停電的電路具體情況。社群一直建議綠園公司商戶走司法程式維權，社群也將繼續發揮調解功能，為商戶搭建協商平臺，促使雙方儘快達成一致；牛奶房居民因近期大市場工地開工建設，排水管道被嚴重破壞，唯一排出口完全堵塞。由於牛奶房面積小、人口少，目前不屬於舊城改造區，沒有納入搬遷範圍，社群一直為居民發揮調解功能，為居民搭建協商平臺，經過社群不懈努力，促使雙方儘快達成一致，考慮到牛奶房居民收入主要是房屋租賃，為了確保居民人生和財產安全，透過社群多次調解大市場投入200萬元已整體打包租賃的方式一次性付款2年租金。
三是針對龍耀華府重點人群，制定轄區包保維穩方案，應對突發事件的發生。專人盯防，責任到人，保證現場有人處置突發事件，另外有人在單位收集彙報資訊。確保轄區重點人群在位不脫離視線。