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公司年會通知

公司年會通知彙編六篇

  在日新月異的現代社會中,越來越多地方需要用到通知,上級單位向下級單位對某一項工作的佈置、要求、意見等往往用通知的形式傳達。那麼問題來了,到底應如何寫一份恰當的通知呢?下面是小編為大家收集的公司年會通知6篇,歡迎大家分享。

公司年會通知 篇1

  公司各部門:

  為了豐富公司員工的娛樂生活,加強公司的文化建設,提高公司凝聚力;公司決定借假期來臨之際,組織全體員工集體聚餐活動,現將有關事項通知如下:

  一、時間:20xx年03月14日下班後

  二、地點:皇崗村

  三、參與人員:全體員工

  四、流程:1、公司員工集體聚餐

  2、KTV唱歌活動

  備註:希望大家踴躍參與,若特殊情況下,可提早離場。

  行政部

  二O一四年三月十日

公司年會通知 篇2

  20xx年已經過去,迎來20xx年。為感謝大家一年來辛苦和為公司做出貢獻,更為公司在20xx年公司各項工作順利開展,經公司領導研究決定將於本月舉辦公司年會,根據公司各部門工作進展情況會議分為“20xx年度年終員工答謝會”、“20xx年度年終總結會”和“20xx年度計劃會”三個部分進行,現將年會相關事宜通知如下:

  一、時間:20xx年1月14日8:40—17:30;

  二、地點:瑤臺山莊;

  三、主題:“20xx年度年終答謝”。

  四、參會人員:產品部入職未滿一年(含一年)主管以下員工、庫房入職未滿一年(含一年)主管以下員工、生產部經理;庫房經理、行政經理、行政部保潔、司機、產品部副總、供應部副總。

  xxx

  日期

公司年會通知 篇3

  年關將至,在各位兄弟姐妹的辛勤工作下,公司業務進展蒸蒸日上,現決定於20xx年X月XX日下午6:00在XX酒店舉行年終宴會,望大家相互告知。

  為了活躍氣氛,本次年夜飯備有豐富的獎品供全體員工抽獎,請大家踴躍參與,祝大家好運,謝謝。

  特此通知

  xxxx

  X年X月X日

公司年會通知 篇4

  本公司各部門員工:

  xx年元旦即將到來,為了展現本公司豐碩成果,豐富職工生活,打造本公司企業文化品牌,加強團隊建設,以更好的精神風貌迎接xx年,本公司決定於xx年12月XX日(時間初步預定)舉辦元旦晚會。

  為確保元旦晚會圓滿成功,有關具體事項安排如下:

  一、節目形式:

  各種文藝形式均可,如:舞蹈、歌曲、戲曲、小品、朗誦等,以集體節目為主。

  二、節目內容:

  積極向上,熱情歌頌;形式活潑新穎,具有看點、笑點;提倡自編自演。

  三、組織方法:

  1、以部門單位為單位,選送1—2個節目參加(各部門必須保證至少一個節目);

  2、允許部門之間自行聯合參加;

  3、節目自行組織、排練,本公司將於元旦晚會前彩排。

  四、相關要求:

  1、各部門必須高度重視,認真組織,確定具體負責人;確保選送節目的質量;

  2、為保證舞臺效果,配合燈光和背景,正式演出時所有演員必須化妝、著演出服;

  3、每個節目的時間儘量控制在6分鐘以內,節目力求緊湊。

  4、請將12月15日前將節目及參演人員確定名單報綜合辦。

  辦公室

  xx年X月X日

公司年會通知 篇5

各部門及全體工作人員:

  在新春佳節即將來臨之際,為感謝大家為公司作出的積極貢獻,公司將於20xx年1月X日舉辦年會。現將年會相關事宜通知如下:

  1.年會舉辦時間:20xx年1月X日(星期X)下午15:00--19:00,有節目人員以及佈置會場人員13:00到場,其他人員能準時到場,以便年會準時開始。

  2.年會舉辦地點:高新技術產業開發區瑞達路68號(與合歡街交叉口)鄭州光華大酒店X樓XX號多功能會展廳。

  3.年會內容主要包括領導講話、娛樂節目、聚餐等專案,可帶家屬,家屬最多限2名,望在X月X日下午下班之前彙報給企業文化傳播部。

  同時,希望大家提前準備一些好玩的節目,到時會有給大家展示才藝的機會,以增加年會的氣氛。

  關於公司年會具體事宜如上,請大家按通知的內容去做,望大家能夠積極配合和支援!

  謝謝!

  XX公司

  20xx年1月4日

公司年會通知 篇6

  各分公司、辦事處、部、室、專案監理部:

  20xx年春節即將來臨,為了慶祝這團圓、喜慶、歡樂、祥和的傳統佳節,進一步弘揚企業精神,展現員工風采,共同慶祝公司在20xx年裡取得豐碩收穫,描繪公司20xx年的`宏偉藍圖,公司決定舉辦年會和聯歡晚會。現將有關籌備事項及各部門節目報送通知如下:

  一、年會

  (一)年會目的: 1、增強公司員工的內部凝聚力,提升公司的競爭力;

  2、對20xx年年度工作進行總結。制訂20xx年度工作總體規劃,明確新年度工作方向和目標。

  3、表彰業績優秀的公司內部員工,透過表彰獎勵將全體員工的主觀能動性充分調動起來,全力投入到明年的工作之中。

  (二)年會主題:年度總結與計劃,表彰先進。