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勞務合同

【必備】勞務合同範文彙總六篇

  在當今社會,人們對合同愈發重視,關於合同的利益糾紛越來越多,它也是實現專業化合作的紐帶。那麼常見的合同書是什麼樣的呢?下面是小編收集整理的勞務合同6篇,供大家參考借鑑,希望可以幫助到有需要的朋友。

勞務合同 篇1

  甲方:名稱:____________ 性質:___________

  乙方:姓名:____________ 性別:___________

  年齡:___________ 籍貫:___________

  用工形式:________________________

  鑑證編號:________________________

  編號:

  甲方________________因生產、因工作需要,經考核、錄用乙方________為________工人。遵照國家有關勞動法規和政策,經雙方協商達成如下協議:

  一、甲方錄用乙方從事________工作(崗位);勞動合同期限為________年(月),從____年____月____日至____年____月____日止。其中試用期為____個月,至____年____月____日止。

  二、基本權利和義務:

  甲方:

  1、根據生產(工作)需要和本單位的規章制度及本合同各項條款規定對乙方進行管理;

  2、保護乙方的合法權益,應按有關規定,付給乙方工資、獎金、津貼以及保險福利和其他政策補貼;

  3、做好乙方上崗前的安全教育並提供符合安全、衛生要求的勞動作業條件;

  4、依據國家有關規定對乙方實施獎勵和處分。

  乙方:

  1、勞動合同制工人享有本單位固定工人權利、義務及各項待遇。合同工、季節工、農民輪換工的權利、義務及各項待遇另行商定;

  2、遵守國家政策、法律,以及甲方依法制定的規章制度和紀律;

  3、嚴格遵守操作規程,保證安全生產;

  4、完成甲方分配的生產(工作)任務和經濟指標。

  三、雙方應明確的具體事項:

  1、工資待遇:

  2、勞動保險及福利待遇:

  3、根據待業特點協議勞動合同保證金和人身保險:

  4、其他:

  四、合同生效後,甲乙雙方無正當理由不得提前解除合同。任何一方解除合同,須提前____天通知對方,方能解除合同,並辦理有關手續。

  五、一方違反本合同,造成對方經濟損失,由違約方按責任大小負責賠償所造成的損失。

  甲方(簽字) 乙方(簽字)

  ____年____月____日 ____年____月____日

  合同鑑證鑑字第________________號

  鑑證部門(蓋章)

勞務合同 篇2

  僱主(甲方):

  地址:

  僱員(乙方):

  地址:

  依照《中華人民共和國合同法》及國家相關法律、法規和公司檔案相關規定,遵循平等、自願、公平和誠信的原則,甲、乙雙方就_______________勞務施工承包事宜協商達成一致。訂立本合同。

  一、工程概況

  1、工程名稱:

  2、工程地點:

  3、承包範圍:

  4、承包方式:

  二、勞務工期

  甲乙雙方約定,本合同的勞務期限從________年_______月_______日起,至________年_______月_______日止。

  三、勞務費

  1、甲乙雙方約定,乙方的勞務費為__________元。

  2、每月_______日由甲方按乙方實際完成工程量結算勞務承包費,結算完成後_______日內按合同價款支付。

  四、甲方責任和義務

  1、負責統一制定各項管理目標,實施對工程質量、工期、安全生產、文明施工、監督、檢查和驗收。

  2、負責與業主、監理、設計及有關部門工作聯絡,協調現場工作關係。

  3、按本合同約定,及時組織人員驗收,按時向乙方支付勞動報酬。

  五、乙方責任和義務

  1、遵守國家政策和法律法規;遵守業主和甲方企業的相關規章制度,做好安全、文明施工、環境和職業健康安全、勞動保護等工作。

  2、嚴格按照設計圖紙、施工驗收規範、有關技術要求及施工組織設計精心組織施工,確保工程質量達到約定的標準,對本合同勞務承包範圍內的工程質量向甲方負責。

  3、技術工人必須按國家規定持上崗,技工必須有職業技能操作證,持證率達到100%。特殊工種必須有特種作業操作證,持證率達到100%。

  4、做好施工場地周圍建築物、構築物和地下管線和已完工程部分的成品保護工作。因乙方責任發生損壞,應自行承擔由此引起的一切經濟損失及各種罰款。

  5、進場施工人員要求具備思想素質好、身體健康、技術熟練等條件;禁止18歲以下的未成年人和55歲以上的老人及體弱病殘人員;禁止使用不法人員,乙方應承擔因使用以上不合格人員而引起的責任和後果。

  六、環境保護、安全生產和文明施工

  1、甲方應集中組織對乙方進場施工人員進行安全生產、文明施工、環境保護以及公司相關制度等方面的教育;依據國家法律法規及公司相關規章制度、監督、監控乙方的相關工作實施情況,使其體系有效執行。

  2、乙方應遵守工程建設安全生產有關管理規定,嚴格按安全施工標準進行施工;加強對現場操作工人的安全教育;認真落實安全措施,採取必要的安全防護措施,消除事故隱患,確保安全生產;隨時接受安全檢查人員依法實施的監督檢查。由於自身安全措施不力及違章操作造成事故,承擔一切責任後果和經濟費用。

  3、乙方就嚴格執行建設主管部門及環保、消防、環衛等到有關部門對施工現場的管理規定,做到文明施工;保證施工現場整潔有序,符合文明施工的有關規定和要求,維護甲方良好的企業形象,並承擔因違反有關規定造成的損失和罰款。

  七、材料、裝置供應與管理

  1、甲方提供給乙方使用的週轉材料實行調撥制,根據工程計劃需要向乙方提供。

  2、乙方就妥善保管、合理使用甲方供應的材料、裝置;因保管和使用不善發生丟失、損壞,乙方應按領用時的價格賠償。

  3、材料按預算分折量對乙方實行限額領料,乙方應合理用料、注重節約。如材料使用超出預算用量,則超出部分的費用由乙方承擔;材料節約部分,由甲乙雙方按_______比例分成。

  八、施工驗收

  1、乙方應按本合同約定的質量標準組織施工,確保施工質量。施工完畢,乙方應及時向甲方提交自檢報告,通知驗收;甲方應當及時對乙方施工成果組織有關部門進行初步驗收,驗收合格後再進入下道工序施工作業;驗收結果表明乙方施工質量不合格時,乙方應負責無償修復,不延長工期,並承擔由此導致的甲方的相關損失。竣工驗收時,業主、監理等相關方提出的工程質量缺陷,乙方應無償維修,並承擔由此導致甲方相關損失,不因先期已經甲方驗收而減輕乙方責任。

  2、乙方應配合甲方對其工作進行的初步驗收及工程竣工驗收;甲方或施工場地內第三方的工作必須乙方配合時,乙方應按甲方的指令予以配合。

  九、違約責任

  在合同履行過程中,任何一方違反本合同的條款,責任方都應該承擔責任,給守約方造成的損失,責任方應按照具體的損失數額賠償。

  十、勞動爭議

  1、因本合同的履行,甲、乙雙方發生爭議,雙方可以自行協商解決;協商不成的,雙方均可向合同簽訂地、合同履行地的人民法院起訴。

  2、發生爭議後,除非出現下列情況,雙方都應繼續履行合同,保持工作連續,保護好已完工作成果:單方違約導致合同確已無法履行,雙方協議終止合同;調解要求停止合同工作,且為雙方接受;仲裁機構要求停止合同工作;法院要求停止合同工作。

  十一、其他

  1、本合同自雙方簽字後生效,雙方全部責任履行完畢後失效。

  2、本合同一式_______份,雙方各執_______份。

  3、本合同未盡事宜,雙方協商解決。

  甲方:

  負責人:

  聯絡方式:

  合同簽訂地:

  合同履行地:

  簽訂時間:________年_______月_______日

  乙方:

  聯絡方式:

  合同簽訂地:

  合同履行地:

  簽訂時間:________年_______月_______日

勞務合同 篇3

  甲方:

  乙方:

  因乙方在甲方承攬工程施工過程中,未按照安全施工規章操作,造成乙方受傷,甲方在發現乙方受傷後,積極採取措施,及時對乙方採取送醫院治療,並已墊付治療期間的全部醫療費、營養費、誤工費及其他一切費用,現乙方經醫院鑑定,痊癒出院。現甲乙雙方就提供勞務者損害賠償糾紛事宜,經過友好協商,達成如下協議,以資共同遵守:

  一、甲乙雙方的勞務關係於本合同簽訂之日解除。

  二、甲方於協議簽訂之日支付乙方勞務費、傷殘賠償金、被扶養人生活費、醫療費、誤工費、護理費、伙食費、交通費、營養費、精神撫慰金等各種款項共計¥132000元(大寫:人民幣拾叄萬貳仟元整)。支付方式為:自協議簽訂之日起,支付32000元;剩下的款項100000元,截止7月16日之前付清。

  本協議履行完畢後,甲乙雙方所有事項一次性了結,再無其他糾紛。乙方承諾不得再透過訴訟、仲裁及其他途徑向甲方主張權利。

  四、若乙方取得協議約定的全部費用後,又以任何理由向甲方提出任何費用和責任要求的,乙方應當退還甲方為解決本事宜所支付的全部費用,並承擔因違約而給甲方造成的全部損失,同時應向甲方違約金50000元。若甲方未按照協議約定履行相關付款義務,乙方有權向甲方主張違約金50000元。

  五、本協議在協商過程中,甲方對每一條款進行了說明,乙方對每一條款也充分理解。簽訂本協議是乙方真實意思表示,不存在欺詐脅迫情形。

  六、乙方受傷地點在青島市李滄區,因本協議產生的糾紛,由青島市李滄區管轄。

  七、本協議一式兩份,雙方各執一份。協議自雙方簽字蓋章之日起生效。

  甲方:時間:

  乙方:時間:

勞務合同 篇4

  甲方(勞務派遣單位):_______

  地址:_______聯絡電話:_______

  乙方(實際用工單位):_______

  地址:_______聯絡電話:_______

  甲方根據乙方的生產(工作)需要,為乙方提供勞務派遣人員和勞務派遣相關服務,根據《中華人民共和國勞動法》和《江蘇省勞動合同條例》等有關法律法規,為明確雙方的權利義務,經甲乙雙方協商一致同意,訂立如下協議:

  一、勞務派遣期限:

  本協議期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

  二、勞務派遣內容:

  1、甲方為乙方提供符合乙方用人需求的相關勞務派遣人員和勞務派遣服務。(乙方具體需求勞務人員條件詳見乙方〈崗位人才需求表〉);

  2、甲方輸出派遣給乙方的勞務人員,為甲方員工,由甲方與勞務派遣人員簽訂勞動合同,發放工資,並辦理各項有關保險福利待遇等其他相關事宜。

  三、勞務費用結算與支付:

  1、勞務費用的構成:

  (1)勞務人員的工資報酬(基本勞務費、考核勞務費)(標準不低於蘇州市規定的最低工資標準);

  (2)乙方每月支付給甲方的勞務管理費:每人每月_______元;

  (3)乙方每月支付給甲方的商業保險費:每人每月_______元;

  (4)乙方每月支付給甲方的社保費:每人每月_______元(按社保局每年的實際繳費基數調整);

  (5)乙方每月支付給甲方的農保費:每人每月_______元(按社保局每年的實際繳費基數調整)。

  2、結算時間和方式:乙方應在每月日前將實際產生應付的勞務費用等一併轉入甲方指定的銀行帳戶,並提供各項勞務費用結算明細清單。勞務人員工資應由甲方在每月日前支付。

  3、乙方支付給甲方的相關勞務費用,甲方必須開具正式勞務費發票給乙方。

  四、甲方的權利和義務:

  1、甲方根據乙方的用人需求,在本協議簽定後天內為乙方輸送派遣達到法定用工年齡、體檢合格、持有崗前培訓合格證並經乙方確認合格的勞務人員赴乙方工作,甲方在天內辦理好相關上崗手續並提供勞動政策指導服務。

  2、乙方將實際產生應付的相關勞務費用轉入甲方指定的銀行帳戶後,甲方按本協議約定時間為勞務派遣人員發放工資、繳納相關保險費用(勞務人員個人應承擔稅費部分由甲方從工資中代扣代繳)。

  3、甲方負責勞務派遣人員服從乙方的工作崗位安排,委派專人負責協助乙方對勞務派遣人員的日常生產管理、崗位調動、勞務考核,遵守乙方制訂的安全生產、勞動紀律、操作規範、崗位責任制等乙方各項管理規章制度,完成乙方佈置的勞動(工作)任務。

  4、甲方負責定期對勞務派遣人員進行有效的勞務跟蹤和勞務管理,可以採取多種形式瞭解乙方使用勞務派遣人員的情況,乙方應予以配合;甲方應協助乙方教育勞務派遣人員遵守國家法律、法規,有義務協助乙方做好勞務派遣人員的思想工作。

  5、甲方應負責對勞務派遣人員進行派遣前的政策、法律教育,職業道德培訓,提供必要的建議和指導,並如實介紹乙方情況。

  6、甲方應對勞務派遣人員進行派遣前的健康體檢和崗前培訓,取得體檢合格和崗前培訓合格證者方可輸送派遣給乙方,體檢和培訓費用由負擔。

  7、甲方負責勞務派遣人員的錄用、退工、退保費手續,協助乙方處理勞務糾紛以及勞務人員檔案管理,負責處理勞務派遣人員因在乙方工作期滿或因違反乙方各項管理規章制度被終止勞務工作的事宜。

  8、勞務派遣人員在乙方工作期間發生工傷、職業病、死亡等事故的,乙方應及時通報和配合甲方處理。發生的相應費用以及辦理處理手續由甲方負責處理。

  9、乙方如有違反本協議、拖欠應付勞務費用以及違反勞動政策法規損害勞務派遣人員合法權益行為的,甲方可依法向乙方交涉,要求乙方繼續履行義務並按實際損失的情況向乙方索賠。

  10、甲方勞務派遣人員在工作中因故意或重大過失給乙方造成經濟損失的,經甲乙雙方認定或相關機構認定後,由責任人員負責賠償,甲方應配合乙方進行追償。

  五、乙方的權利和義務:

  1、乙方使用勞務派遣人員必須明確其告知勞務工作內容和要求以及勞務工資報酬等。

  2、乙方應為勞務人員提供基本的勞動條件和崗位勞動保護,並對勞務派遣人員進行必要的崗位培訓和安全教育。勞務派遣人員發生工作傷亡事故或因工造成第三者傷害事故(經有關權威部門認定),乙方應協助甲方按國家相關規定處理。

  3、乙方需按本協議規定及時足額向甲方支付本協議相關勞務費用,不得拖欠。

  4、乙方有權按照制定的各項管理規章制度對勞務派遣人員進行考勤考核獎懲等綜合勞務考核,乙方可對勞務派遣人員採取相應的獎懲措施。

  5、乙方有權查詢甲方發放勞務派遣人員的工資(勞務費)和繳納相關保險費等情況,乙方可以依法向甲方交涉要求糾正,因此造成乙方損失的,甲方應當給予乙方賠償。

  6、乙方對勞務派遣人員實行每天八小時每週至少休息一天的工作制度,乙方因生產需要勞務人員加班的應按有關國家規定支付勞務人員加班費或給予調休。

  7、根據《中華人民共和國勞動法》和《江蘇省勞動合同條例》,甲方勞務派遣人員有下列情況之一的,乙方有權遣返退回甲方,涉及經濟處罰或經濟賠償等問題時,按照乙方相關規章制度由甲方負責處理後返還乙方。

  (1)試用期內被證明不符合乙方錄用工條件的;

  (2)嚴重違反乙方勞動紀律和各項管理規章制度的;

  (3)嚴重失職,營私舞弊,給乙方造成元以上損失的;

  (4)被依法追究刑事責任的;

  (5)被派遣勞務人員與其他單位建立勞動關係對完成乙方工作任務造成嚴重影響,經提出拒不改正的;

  (6)被派遣勞務人員患病或者非因工負傷,醫療期滿後不能從事原工作,也不能從事乙方另行安排的工作的;

  (7)被派遣勞務人員不能勝任工作,經培訓或調整崗位考核,仍不能勝任工作的。

  8、根據本協議第五項第7條(1)至(5)款,乙方遣返勞務派遣人員退回甲方的,應向甲方提供或傳真有關書面材料或有關部門認定事實材料經甲方確認後處理;根據本協議第7條(6)、(7)款,乙方遣返勞務派遣人員退回甲方的,乙方應提前30天書面通知甲方以便甲方處理。

  9、除法律規定和本協議有約定外,乙方不得隨意遣返退回本協議期間的甲方勞務派遣人員,如有按《江蘇省勞動合同條例》和有關法律法規處理。

  六、其他約定事項:

  1、因乙方生產經營發生重大變化或因其他客觀原因乙方的`確需要裁減用工或不能繼續用工的,由甲乙雙方協商處理,確定乙方需裁減或不能用工的,乙方應按《江蘇省勞動合同條例》和有關法律法規相應規定支付經濟補償金。

  2、本協議履行過程中,協議有關內容如與國家新頒佈的法律、法規和勞動保障政策不一致的,按新的法律法規政策執行。

  3、本協議遇到不可抗力或政府政策變化等原因致使協議無法繼續履行或雙方認為需要修改、補充時,由甲乙雙方協商處理。

  4、甲方所輸出派遣給乙方的勞務人員,在乙方試用期內被證明不符合乙方錄用工條件而遭到乙方遣返退工的,甲方應賠償乙方所支付的被遣返人員的體檢費、崗前培訓費、資質證書費、勞務管理費、相關保險費。

  5、甲方因乙方需要本市城鎮勞務人員,有關用工手續辦理等費用,由甲方墊付後向乙方收取。

  6、甲方在辦理勞務派遣人員勞務派遣事務中遇有重要事項需要乙方決定的,應徵得乙方同意後方能實施。

  7、因客觀情況發生變化或本協議期滿前,雙方均應提前30天書面通知對方本協議是否繼續履行,是否繼續履行由雙方協商處理。

  七、協議糾紛處理:

  因履行本協議發生爭議的,由雙方協商處理;協商不成的,雙方均有權向有管轄權的法院提起訴訟。

  八、其他事項:

  1、乙方〈崗位人才需求表〉和勞務費用結算明細內容為本協議有效組成內容部分。

  2、本協議未盡事宜,由甲乙雙方協商一致後書面補充約定,補充協議與本協議內容有不一致的,以補充協議內容為準。

  3、本協議一式兩份,經甲乙雙方簽字蓋章後生效,甲乙雙方各執一份,每份具有同等法律效力。

  甲方(蓋章):_______乙方(蓋章):_______

  法定代表人:_______法定代表人:_______

  或委託代理人:_______或委託代理人:_______

  簽訂日期:_______年_______月_______日

  簽訂日期:_______年_______月_______日

勞務合同 篇5

  甲方(勞務派遣單位):

  乙方(實際用工單位):

  乙方因生產(工作)需要,委託甲方提供勞務派遣,為明確雙方的職責,雙方根據《勞動法》和《勞動合同法》等有關勞動保障法律法規,協商一致,訂立如下協議:

  一、勞務期限

  甲乙雙方協商確定,本合同的勞務期限自_______年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

  二、派遣內容

  1、甲方按照乙方用人需求,推薦符合條件的勞務人員供乙方擇優使用。

  2、甲方輸出給乙方的勞務人員,為甲方員工,由甲方與勞務人員簽訂勞務合同,發放工資,並辦理各項社會保險。

  三、勞務費用與結算

  1、勞務費用的構成:勞務人員勞務費(基本勞務費、考核勞務費)、社會保險費和輸出勞務服務費。

  2、勞務費用各項標準:按實際發生費用結算,甲方按照每人每月_____元標準收取輸出勞務服務費。

  3、結算時間和方式:乙方每月_____日前從銀行足額劃付到甲方賬戶,並提供各項費用結算清單。勞務人員工資應由甲方每月_____日支付。

  4、乙方支付給甲方的勞務費及相關費用,甲方必須開具正式勞務費發票。

  四、甲方的權利和義務

  1、甲方要根據乙方的用工需求,_____天內提供合適人選供乙方考核,對乙方確定的用工物件,甲方在_____天內辦理好相關上崗手續。

  2、甲方每月_____日發放勞務派遣人員工資、繳納社會保險費(個人承擔部分從工資中代扣)。

  3、勞務派遣人員的工傷、生育事宜,由甲方負責向勞動保障部門申報。

  4、乙方辭退的勞務派遣人員由甲方辦理相關退工手續。

  5、甲方可以採取多種形式瞭解乙方使用勞務派遣人員的情況,乙方應予以配合;甲方應配合乙方做好勞務派遣人員的管理工作,協助乙方教育勞務派遣人員遵守國家法律、法規和乙方依法制定的規章制度。

  6、乙方如有違反本合同、拖欠各類應付資金以及違反勞動政策法規損害勞務派遣人員合法權益行為的,甲方可依法向乙方交涉,要求乙方繼續履行義務並按實際損失的情況向乙方索賠。

  五、乙方的權利和義務

  1、乙方使用勞務派遣人員必須與其簽訂書面《上崗協議書》,明確勞務內容以及要求和勞務費用標準等。

  2、乙方應為勞務人員提供基本的勞動條件和崗位勞動保護,並對勞務派遣人員進行安全教育。勞務派遣人員發生工作傷亡事故或因工造成第三者傷害事故(經有關權威部門認定),乙方要配合甲方處理,有關處理辦法按國家相關規定執行。

  3、乙方需按本合同規定及時足額向甲方支付勞務費用,不得拖欠。

  4、乙方有權按照規章制度對勞務派遣人員進行考核獎懲,勞務派遣人員經考核不合格的,終止上崗協議,並退還甲方,對乙方造成損失的,乙方有權要求其賠償。

  5、乙方有權查詢甲方發放勞務派遣人員的勞務費和繳納社會保險費等情況,乙方可以依法向甲方交涉要求糾正,因此造成乙方損失的,甲方應當給予乙方賠償。

  六、違約責任

  在本合同的履行過程中,任何一方嚴重違反合同的規定,給對方造成損失的都應賠償,賠償數額按照實際的損失額計算。因違約導致合同履行不能的,雙方均可提前解除合同。

  七、勞動爭議處理

  因本合同的履行,雙方或者任何一方與勞務派遣人員發生的爭議,雙方均有權向合同履行地的仲裁機構提起仲裁,對仲裁決定不服的,雙方均可向合同履行地的人民法院起訴。

  八、其他事項

  1、本協議履行過程中,協議有關內容如與國家新頒佈的法律、法規和勞動保障政策不一致的,按新的法律法規政策執行。

  2、本協議未盡事宜,由甲乙雙方協商一致後書面約定。

  3、本協議一式_____份,甲乙雙方簽字後生效,甲乙雙方各執_____份。

  甲方:

  代表人:

  聯絡方式:

  合同履行地:

  簽約時間:_______年_____月_____日

  乙方:

  代表人:

  聯絡方式:

  合同履行地:

  簽約時間:_______年_____月_____日

勞務合同 篇6

  甲方:中鐵二十三局集團成昆鐵路貨車外繞線工程專案經理部第二專案部 住址:四川省成都市雙流縣永安鎮永安茶樓

  乙方姓名:性別: 年齡: 民族: 住址: 居民身份證號碼:

  甲方因成昆鐵路貨車外繞線工作需要,招用為臨時勞務用工,遵照國家有關勞動法律法規,經雙方協商同意簽訂本合同,並共同遵守如下條款:

  一、 合同期限

  本合同為以完成一定的工作任務為期限,自 日起至成昆鐵路貨車外繞線工程專案施工實際需要為止。

  二、甲方的權利和義務

  1、甲方根據相關的規章制度及本合同的各項條款對乙方進行管理。如果乙方不遵守甲方的規章制度,不服從管理,或出現違反國家法律法規的行為,甲方有權解除同乙方的勞動合同。

  2、甲方嚴格按合同要求和甲方的規章制度,依法依規保護乙方的合法權益,按規定付給乙方工資。

  3、甲方有責任提供符合國家安全標準的勞動作業衛生條件。

  4、甲方本著公開公平公正原則,依照國家有關規定和專案經理部管理制度對乙方進行獎懲。

  三、乙方的基本權利和義務

  1、嚴格遵守國家法律法規和甲方的規章制度,不得弄虛作假,獲取上崗資格。

  2、根據甲方要求,保質保量地完成甲方分配或交付的任務。

  四、勞動時間甲方根據國家規定和工作的需要,合理安排乙方工作時間,乙方應服從專案部的統一安排,不得以種種理由推脫,否則甲方有權視情節輕重程度給予處罰或解除勞動合同。

  五、勞動崗位及報酬:

  1、勞動崗位: 2、、勞動報酬:實行月工資制,月工資標準按/月,按乙方實際在崗時間考勤發放,甲方以貨幣形式按月支付乙方工資。

  3、在勞動合同期限內,如單位遇有15日以上息工現象,甲方將通知乙方解除合同。

  4、如遇建設單位資金撥付延遲,甲方未能當月支付乙方工資,應向乙方說明,但最遲不能超過三個月。

  六、勞動保險

  1、甲方支付給乙方的工資已包含各種社會保險費用,不再額外支付乙方的任何社會保險費用。

  2、乙方個人社會養老保險金由乙方自行繳納。

  七、安全

  1、乙方在聘用期間應自覺按照安全規定操作,確保自身和他人安全,遵守交通規則,愛護車輛,遵守甲方規章制度。

  2、乙方有權對管理人員違章指揮、強令冒險予以拒絕。 3、如果乙方擅自違反安全規定、違規操作造成經濟和安全後果,由乙方承擔相應的經濟和法律責任。

  八、勞動合同的變更與解除

  1、本合同自雙方簽訂之日起,任何一方不得擅自修改或變更,合同履行中如有未盡事宜,經雙方協商另行補充,與本合同具有同等效力。