求職者們來編寫是因為用人單位在招聘上要求要有建立，招聘是一個過程，也是一個比較複雜的工作。尤其是對大的企業的來說，招聘的職位多，而且來應聘的人也非常。用人單位不可能來對應聘的人一個一個的面試，於是就透過個人簡歷的方式來初步篩選人才。透過瀏覽個人簡歷的方式來選拔人才效率非常高，簡歷透過才能具有面試的機會，才有可能求職成功，那麼，在求職的過程中的個人簡歷也就相當於敲門磚的作用，簡歷的分量越足，則透過率就越高。而個人簡歷所發揮的作用，最直接的就是獲得求職面試的機會。
既然個人簡歷的作用如此重要，就更需要來提高其質量，質量高也是可以提高求職透過率。要如何來提高簡歷的質量呢?首先要滿足基本的寫作原則，一份優秀的個人簡歷必然具有簡歷的特質，如真實性、簡介性等等。其次編寫個人簡歷也要做好前提準備，俗話說成功是給有準備的人，充足的準備可以讓個人簡歷的內涵更為豐富，進而提高其質量。最後求職者也要掌握簡歷的編寫技巧，例如在語言的使用上，如何來描寫效果個更好，還有簡歷結構上的定位等等。
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個人資訊
yjbys
目前所在：清遠年 齡：25
戶口所在：湖南國 籍：中國
婚姻狀況：未婚民 族：漢族
培訓認證：未參加 身 高：170 cm
誠信徽章：未申請 體 重：60 kg
人才測評：未測評
我的特長：
求職意向
人才型別：普通求職
應聘職位：其它類：，其它類：，物業管理經理/主管：
工作年限：5職 稱：中級
求職型別：全職可到職日期：一個星期
月薪要求：3500--5000希望工作地區：南沙區,佛山,南海區
工作經歷
清遠市榮泰物業管理有限公司 起止年月：2010-06 ～ 2011-03
公司性質：私營企業 所屬行業：物業管理/商業中心
擔任職位：物業主任
工作描述：負責客服、清潔、綠化的日常工作，協調與開發商的相關事宜，前期物業的收樓準備工作，收樓方案的制定，現場收樓，物業設施裝置的接管驗收。
離職原因：在職(非誠勿擾，待遇3500以上
廣州星河灣物業管理服務有限公司 起止年月：2007-02 ～ 2010-06
公司性質：民營企業 所屬行業：房地產/建築
擔任職位：物業主管
工作描述：負責過星河灣一、二、三期前臺對外一切業務諮詢、辦理工作，如二次裝修手續的辦理及二次裝修的巡查監督管理工作,業戶投訴、建議的處理,業戶的拜訪與回訪工作，業戶的相關證件辦理，房屋轉名辦理及工程維修、有償服務的受理、催繳物業管理費及對園區和外圍環境、衛生、安保的監督協調管理工作、開展社群文化建設,協調住戶鄰里關係。配合集團公司下達的其它工作任務。
離職原因：選擇更優秀的職位。提升自我領導管理能力。
湖南株洲湘銀物業管理有限公司 起止年月：2006-09 ～ 2007-02
公司性質：民營企業 所屬行業：房地產/建築
擔任職位：物業助理
工作描述：主要負責前期物業管理,如建築現場施工的監督管理、前期物業綠化設施規劃管理、物業前期的規劃設計的協調工作、房屋的接管驗收工作，負責業戶入夥工作,前期物業裝修管理及前期物業收樓資料輸入電腦的存檔工作,催繳物業管理費。
離職原因：想來沿海地區發展。
志願者經歷
教育背景
畢業院校：湖南工業大學冶金學院
最高學歷：大專 獲得學位: 本科在考畢業日期：2007-06
專 業 一：物業管理專 業 二：工商企業管理
起始年月終止年月學校(機構)所學專業獲得證書證書編號
2004-042005-05湖南工業大學演講與口才演講與口才結業證書-
2006-032006-04宏奇培訓機構物業管理企業經理上崗證書3334068852
2006-042006-06湖南工業大學黨員結業證書黨員結業證書-
2006-052006-06湖南工業大學物業管理助理物業管理師0618000004300379
2007-102010-01深圳大學工商企業管理--
2009-102009-10聚成集團培訓機構魅力溝通與領導藝術--
語言能力
外語：英語 一般粵語水平：良好
其它外語能力：
國語水平：優秀
工作能力及其他專長
本人畢業於湖南工業大學冶金學院，主攻物業管理專業，熟悉物業管理法律法規及物業管理流程操作,善於與人溝通,善於協調工作，處事果斷，工作細緻到位,膽大心細敢於承擔責任。善於調動員工的工作積極性，處事沉穩幹練，能吃苦耐勞,適合從事管理類工作，具有良好的職業道德素質。持有“全國物業管理企業經理上崗證書”、“助理物業管理師證書”兩資格證書。
自我評價
本人性格友好、誠懇待人 、為人正直、友善，能夠認真對待自己的本職工作、具有團隊精神、能與同事很好的相處、團結合作，具備良好的職業道德素質。本人熟悉物業管理法律法規及物業管理流程操作,善於與人溝通,工作細緻到位,能吃苦耐勞,熱情好學。未來五年內爭做一名出色的經理職業管理者。