查文庫>總結> 員工轉正的工作總結(通用6篇)

員工轉正的工作總結

員工轉正的工作總結(通用6篇)

  一段時間的工作在不經意間已經告一段落了,回顧這段時間的工作,一定有許多的艱難困苦,這時候,最關鍵的工作總結怎麼能落下!想必許多人都在為如何寫好工作總結而煩惱吧,以下是小編為大家整理的員工轉正的工作總結(通用6篇),歡迎閱讀與收藏。

  員工轉正的工作總結1

  想一想來到xx工廠也幾個月的時間了,不是說人到了一個地方過一段時間就能適應嗎?我來到了xx工廠也有一段時間了,雖然不是很久,但是也可以說是一個轉變,這裡的工作我也適應了,短短的幾個月時間過去,來的時候我是一名新員工,但是現在我是一名即將轉正的員工了,來到這裡的工作的幾個月讓我對自己的工作也又很多的想法,對自己這幾個月來的工作也有一些個非常有意義的心得,至少我是這麼覺得的,雖說時間不長但是這幾月的時間,倒是讓我領悟了很多東西,這幾個月來在工作上自己經常會想得與失這兩個字,現在要轉正了,自己在xx工廠這幾個月的工作也的有個交待:

  一、適應環境,努力工作

  說到在這裡的幾個月時間,我幾乎是有一半的時間都是在不斷的適應,適應自己的工作,適應環境,剛剛來到這裡的時候對於自己這份新的工作是很滿意的,來到這裡我更加看到了一個企業能夠做大做強的重要因素,那就是管理這兩個字,雖然一線工作,但是我能夠清楚的感受到來自一個企業的強大,xx工廠也是,我能夠感受到這裡先進的管理制度,嚴格的管理制度。

  來到車間上半的第一天,我看到了一個非常乾淨的車間,各種東西都擺放的非常有序,整整齊齊的車間環境讓我好感度倍增,投入到工作當中,我子啊工作當中是非常認真了,流水作業雖然是枯燥乏味但是我一直都當作是一種鍛鍊自己的方式,不管做什麼事情我覺得自己最重要的就是保持一顆樂觀,平常的心態,既來之則安之,真正領悟這個道理的沒幾個人,要說能夠做到,我覺得做到的更加是少之又少,流水作業雖然說枯燥乏味,但是這樣的感覺不只是我一個人,整個車間的同事都這麼覺得的,但是我覺得在這樣子的工作環境下,能夠更加有效率的打磨自身,能夠讓我快速的適應起來。

  在平時的工作中我能夠吃得苦,遵守車間的制度,尤其是我們車間禁止的事情,我是絕對的遵守,不觸犯,這短短几個月的工作,我在工作中就多次受到我們組長的表揚,工作很積極,每次換崗位總是能夠快速的掌握,在短時間內找到技巧,對於流水工作我能很快的就適應下來。

  二、收穫

  雖然車間的工作很累,但是倒也讓我看到了自己的進步,在累的同時我也在不斷的收穫,沉澱了很多,吸取的很多,特別是剛剛進入xx工廠的那段時間,我一直都保持著一顆樂觀的心態,讓我在工作中能夠正確的看待自己。

  員工轉正的工作總結2

  我是xx部的xxx,於x年x月x日成為公司的試用員工,在試用期間,我工作勤勉認真,且具有較強的責任心和進取心,和公司同事之間能夠通力合作,關係相處融洽而和睦,並積極學習新知識、技能,注重自身發展和進步。在這段時間裡,我主要的工作是xx公司賬務和稅務處理協調,報銷、網銀掛款等財稅事宜,透過鍛鍊,我基本熟悉了財務和稅務整個操作流程。在工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導佈置的每一項任務,在財務及稅務方面不懂的問題,虛心向領導學習請教,不斷提高充實自己,希望能儘早準確地及時處理好相關事宜,為公司做出更大的貢獻。

  當然,初入公司,在新的環境裡,難免會出現一些差錯,在此,我要特別感謝我的xx部領導xx經理的入職指引和幫助,儘管在工作中還是有很多小差小錯不時發生,帶來一些不必要的麻煩,但是她仍然以一顆寬容包容的心態,悉心耐心地給予我指導和幫助,讓我在工作中能夠及時糾正差錯,同時提醒我如何更好地開展接下來的工作。當然,前事之鑑,後事之師,這些經歷也讓我不斷成長成熟,在處理各種問題時條理更加清晰,考慮更加全面,杜絕類似失誤的發生。公司寬鬆融洽的工作氛圍,團結向上的企業文化,使我在較短的時間內適應了這裡的工作環境,同時讓我很快與同事們成為了很好的工作夥伴。經過這三個月,我已經基本能獨立處理本職工作,當然過程中仍然有很多不足的地方,一方面是職業技能、專業度與需要提升,另一方面是處理問題的經驗方面有待提高,團隊協作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續學習專業、行業等相關知識,並加深專業和行業間的聯絡理解,進一步完善最佳化本職工作。

  我很喜歡這份財務工作,這三個月來我學到了很多,感悟了很多。看到基金行業不斷規範,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這裡工作,實現自己的奮鬥目標,體現自己的人生價值,和公司一起成長。在此我提出轉正申請,懇請各位領導給我繼續鍛鍊自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!

  員工轉正的工作總結3

  自從20xx年8月入職以來已經一年,透過這一年的適應、學習、工作;透過日常工作的潛移默化,在這個過程中,我明顯感覺到自己已經逐漸完成了由學生到工作的角色轉變。初到公司時的散漫、迷茫沒了,取而代之的是現在的自信、充實以及對事業的渴望。日常工作中努力向師傅學習,嚴格要求自己,遵守公司的各項規章制度在各級領導的教導和培養下,在同事們的關心和幫助下,自己的思想、工作、學習等各方面都取得了一定的成績,個人綜合素質也得到了一定的提高。

  懷著對人生的無限憧憬,我走入了寶鋼工業技術服務有限公司。在見習期的工作中,一方面我嚴格遵守公司的各項規章制度,不遲到、不早退、嚴於律己,自覺的遵守各項工作制度;另一方面,吃苦耐勞、積極主動、努力工作;在完成領導交辦工作的同時,積極主動的協助其他同事開展工作,並在工作過程中虛心學習以提高自身各方面的能力。現在是我努力學習的階段。“三人行,必有我師”,工作的每一位同事都是我的老師,他們的豐富經驗和工作行為對於我來說就是一筆寶貴的財富。

  作為新人,目前我所能做的就是努力工作,讓自己在平凡的崗位上揮灑自己的汗水,煥發自己的青春與熱情;使自己得到更多的鍛鍊。儘管我只是入門,但是我和其他年輕人一樣對工作充滿著熱情。我經常思考的問題就是如何做好本職工作,一路走來,在跟隨師傅學習的過程中,深感自己業務知識和基本技能不足,同時也體會到了基層工作的艱辛!作為一名年輕工作者,我今後的職業生涯還很長,學習的機會還很多。為早日實現目標,我要求自己:努力工作,保持優點,改正缺點,充分體現自己的人生價值,為企業美好的明天盡一份力。

  員工轉正的工作總結4

  時光荏苒,一晃兩個月過去了,我的試用期也即將結束。這也是我人生中最重要的一段旅程,我即將走過,並且我將走得更好,因為我在一個優秀的團隊和公司。這段人生的經歷給我留下了太多深刻的回憶,第一次通宵熬夜加班,第一次進行路由器配置,第一次進行RNC的升級操作。等等等等,讓我深深的體會到了通訊人的不容易,同時對前輩們肅然起敬,也為我能成為其中的一員感到由衷的高興。

  從最初和新郵的合作到成為新郵的一員,從基站督導到RNC工程師,一年半的時間,我學到了非常多的東西,我的業務水平得到了很大的提高,尤其是試用期的兩個月裡,單獨負責一個RNC的執行和維護,處理各種各樣的問題,讓我對RNC有了更進一步瞭解。

  這兩個月以來,在公司寬鬆融洽的氛圍中,經過領導和同事的關心和指導,我很快熟悉和適應了部門的工作環境和流程,和同事的相互配合下,把工作完成的越來越嫻熟和完美。

  但是我也發現了我一些不足之處,工作的主動行不夠積極,不夠全面,往往問題較多的時候容易落下一些沒處理到。在今後的工作中我將努力克服這些毛病,主動積極的完成我的本職工作,同時幫助需要幫助的同事,完善我的工作,也是完善我自己。

  在公司的這段時間裡,我學到了很多,感悟了很多,學到了很多知識,看到公司良好的發展勢頭,我深深地感到驕傲和自豪,因此我更加迫切的希望能以一名正式員工的身份為公司工作,實現自己的奮鬥目標,體現自己的價值,和公司共同成長,員工轉正工作總結。我一定會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!

  員工轉正的工作總結5

  時間一晃而過,轉眼間到公司已經三個多月了。這是我人生中彌足珍貴的一段經歷,在這段時間裡領導及同事在工作上給予了我極大的幫助,在生活上給予了我極大的關心,讓我充分感受到了領導“海納百川”的胸襟,感受到了“不經歷風雨,怎能見彩虹”的豪氣。在肅然起敬的同時,也為我有機會成為公司的一份子而自豪。 在這三個多月的時間裡,在領導和同事們的悉心關懷和指導下,透過自身的努力,各方面均取得了一定的進步,現將我的工作情況作如下彙報。

  一、透過培訓學習和日常工作積累使我對公司有了一定的認識。

  在9月份,我拿到的第一份資料就是公司簡介,當時覺得企業規模較大,發展空間。經過了不太漫長的程式而入職,其間對公司有了一定的瞭解。通過了三個多月的親身體會,對本職工作和公司有了更深的瞭解。我對這一文化理念非常認同,公司發展不忘回報社會的壯舉,令人敬佩。公司以人為本、 尊重人才的思想在實際工作中貫徹,這是不斷能發展壯大的重要原因。

  二、遵守各項規章制度,認真工作,使自己素養不斷得到提高。

  愛崗敬業的職業道德素質是每一項工作順利開展並最終取得成功的保障。在這三個多月的時間裡,我能遵守公司的各項規章制度,兢兢業業做好本職業工作,三個月從未遲到早退,用滿腔熱情積極、認真地完成好每一項任務,認真履行崗位職責,平時生活中團結同事、不斷提升自己的團隊合作精神。一本《細節決定成敗》讓我豪情萬丈,一種積極豁達的心態、一種良好的習慣、一份計劃並按時完成竟是如此重要,並最終決定一個人成敗。這本書讓我對自己的人生有了進一步的認識,渴望有所突破的我,將會在以後的工作和生活中時時提醒自己,以便自己以後的人生道路越走越精彩。

  三、認真學習崗位職能,工作能力得到了一定的提高。

  根據目前工作分工,我的主要工作任務是審稿。透過完成上述工作,使我認識到一個稱職的XX人員應當具有良好的專業基礎、流暢的文字寫作能力、靈活的處理問題能力。

  四、不足和需改進方面。

  雖然到公司來了三個多月,對公司還不夠了解,審稿熟練程度也不夠,問題還很多。隨著對公司和工作的進一步熟悉,我覺得多做一些工作更能體現自己的人生價值。“業精於勤而荒於嬉”,在以後的工作中我要不斷學習業務知識,透過多看、多問、多學、多練來不斷的提高自己的各項業務技能。學無止境,時代的發展瞬息萬變,各種學科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種知識,並用於指導實踐。在今後工作中,要努力做好本職工作,把自己的工作創造性做好做紮實,為公司的發展貢獻自己的力量。

  五、幾點建議。

  公司正處於企業轉型期,是一個非常關鍵的時期,這一時期應該從管理上下工夫,企業管理的好壞,會決定企業轉型的成敗。首先,要加強思想觀念的轉變,加大培訓力度,特別是管理幹部要改變老觀念,要從實幹型向管理型轉變。領導幹部定期參加外培,這樣可以開闊視野、學習管理理論。其次,公司要健全管理制度、明確崗位職權、建立激勵機制、完善考核方式。好的制度可以改變人的行為,好的制度可以激勵員工,好的制度可以強化管理。第三,要做好後繼人才的培養工作。公司成立十幾年了,當年創業的壯年人已經逐漸變成了老年人,這也是客觀規律,從現在起,要做好老同志的傳幫帶工作,把他們的好做法傳下來,永載史冊。第四,既要引進人才,還要用好人才,特別是要挖掘公司內部現有人才,最大限度發揮各類人才的作用。來到公司工作,我最大的收穫莫過於在敬業精神、思想境界,還是在業務素質、工作能力上都得到了很大的進步與進步,也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了公司的美好明天要靠大家的努力往創造,相信在全體員工的共同努力下,公司的美好明天更輝煌。

  員工轉正的工作總結6

  記得在新員工培訓的第一堂課上,我們五十多個質檢新人在六樓會議室大廳挨個作自我介紹,我當時是用這麼一句鏗鏘有力的話作收尾的:“生是質檢人,死是質檢鬼。”這句話立刻把在場的大家給逗樂了。的確,這話略帶幽默色彩,但幽默的背後,也恰恰反映了我心中那份對質檢事業的熱情。

  轉眼之間,說出那句話距離現在已經有半年的日子了,在這半年的'時間裡,我從一個大學生蛻變為一個質檢人,這其中在我的身上發生了許許多多的變化,這些變化得益於質檢院“公平、科學、效率、價值”的核心價值觀;得益於周圍同事們手把手地經驗傳授;得益於平日裡工作對自身的磨練……

  進入這個大集體,我倍感欣喜,倘若能成為這個大集體的正式一員,>那更令我歡喜鼓舞。接下來,我就針對這半年來自己的方方面面做一個全面的總結,也算是給自己的工作、學習和生活做一個梳理。

  一、在工作中鍛鍊自我

  (一)文字工作考量我的實力

  在過去的半年中,我撰寫了6則所內資訊(其中2則上院網);5篇好人好事(其中1篇登在院宣傳欄上)。作為新聞學專業畢業的我來說,玩轉筆桿子算是自己的強項,但是,在平日的工作中我發現,在這方面自己存在的薄弱環節也有很多,那就是公文的寫作——如何寫好報告、請示、函、會議紀要等等,這些不足還要在今後的工作中繼續加以彌補。

  (二)管理工作考量我的毅力

  我的管理工作分為樣品管理和儀器管理兩部分,這是日常工作的重點,就如兩支主旋律一般貫穿在每天7個小時工作時間當中。

  作為文科生,在來質檢院之前我從沒接觸過理工類工作,以至於做樣品管理員和儀器管理員時遇到不少困難。比如,我向檢驗員同事描述接收到的樣品時說:“就是那個鐵的,有很多洞的那種蜂窩煤。”金屬室的同事被我搞得一頭霧水,弄明白之後個個哈哈大笑,誇我很有想象力,後來我才知道那個樣品的學名叫“錨具”。又比如,管理儀器之後我才知道原來遊標卡尺還分很多種,有深度的、高度的、磚用的、板厚的等等,每一種卡尺都有相對應的使用範圍。

  我曾經自嘲自己像一隻山雞淹沒在眾鴕鳥之中,因為自己的知識領域和理科生幾乎沒有交集,我也倍感壓力,生怕一個不小心影響了大家工作的順利開展。所以,堅決不能做文科界的巨人,理科界的矮子。我開始向周圍的“鴕鳥”看齊,勇於進取、積極向上地汲取一切和檢驗工作相關的理科類知識。這些知識的學習十分考量我的毅力,因為困難不可怕,可怕的是沒有面對困難、克服困難的勇氣,經過一系列的學習實踐,不知不覺,我發現自己已經能駕馭管理這項工作了,相信憑藉著我不甘人後的精神和虛心學習的態度,在不久的將來一定能夠完全勝任這項工作。

  就今後如何進一步提高自己,完善自己,我制定了一個大綱:

  首先,不斷地向前輩們學習。

  向陳輝所長學習博覽群書的求知精神,向李勇副所長學習井井有條的規範習慣,>向顏志成高工學習用心鑽研的科學態度,向錢蘇賢主任學習乾脆利索的工作作風,向江源副主任學習無私奉獻的工作修養……

  其次,創新、完善自己的工作模式。

  一、設計並動手製作《林雯婧日常工作表》,把日常的工作分類和明細列來將之壓在辦公桌的透明塑膠膜下,時刻提醒自己有這些本職工作;

  二、在臺歷上圈出每月的“5、xx、15、20、25”日為自己的重點工作日,分別代表“儀器、財務、樣品、財務、總結”五項內容。

  三、將自己的紙製資料夾分門別類,做出自己專屬的“一錄兩集三本四夾”將工作條理化、清晰化。“一錄”是《工作備忘錄》,兩集是《樣品集》、《儀器裝置集》,“三本”是《工作日記本》、《鑰匙借出登記本》、《百科知識本》,四夾是《樣品登記夾》、《裝置巡查夾》、《儀器.檔案借夾》、《未完成夾》。

  (三)後勤工作考量我的耐力

  建材所的後勤工作內容涵蓋面廣,包括收集整理報紙、收發信件快遞、收發傳真、保證所內飲水供應、會議室的保潔、保管全所鑰匙、巡查門窗關閉情況、財務統計報銷等八項內容。

  這些工作細而雜,它們考量我的耐心和細心。記得有幾次下班,我疏忽大意忘記巡查實驗室和樣品間的門窗關閉情況。雖然沒有什麼財產損失,但是巡查是我的的本質工作,理應認真做好。後來,經過周工的幾次提醒,我逐漸的改掉了這個壞習慣。

  其實,從這些簡單而又不簡單的小事當中,我明白了一個道理,那就是:很多事情都如檢驗工作一般,都需要腳踏實地、一絲不苟,只有平日的認真和仔細,才有工作的正常與順利。

  二、在學習中提升素質

  (一)參加質檢院新員工培訓

  20xx年xx月,質檢院人力資源部專門為我們這批新員工舉辦了一期培訓,

  在這次培訓中,我初次學習了質檢院的文化、抽樣知識、認證知識、檢驗知識等內容,豐富的課堂知識讓我第一次瞭解質檢,喜歡質檢。

  (二)參加質檢院文員、資訊員培訓

  20xx年11月,我係統地學習了三個課時的文員資訊員培訓課,從《如何撰寫資訊》到《如何寫作公文》,再到《如何改寫新聞》,使我受益良多。當然,在文字工作方面,我還需自主學習,多閱讀看所裡訂閱的《中國質量報》、《福建日報》,多瀏覽國家質檢總局站、福建省質量技術監督局網站等,從中全面深入地學習寫作知識、領會質檢宣傳的重要性。

  (三)參加建材所人員素質提升學習

  20xx年2月,我與所內同事一起,學習了《產品質量監督抽查管理辦法》、《抽樣實踐知識》、《矽酸鹽、木材、金屬三大行業產品質量綜述》、《營銷知識》和《國家質量監督體制》,這些知識的強化鞏固為我今後的工作打下了堅實基礎。

  三、在活動中感受集體

  (一)福建省質監繫統演講比賽讓我大開眼界

  20xx年9月的一天,我有幸前往西湖賓館,觀看了福建省質監繫統“傳承質檢文化,唱響時代新歌”演講比賽,看到臺上的八位選手雄才滔滔、精彩絕倫的演講,我感受到大質檢文化的魅力所在。

  (二)“琅歧”摩爾拓展訓練激發我的團隊意識

  直到現在,我仍然深深地記得20xx年xx月份的“琅歧”摩爾拓展訓練,

  在那次訓練中,我毛遂自薦地當上了“火炬隊”的隊長,和八名隊員一起互相配合,共同勉勵,在“信任被摔”、“急速60秒”、“鼓動人心”等比賽中取得了不俗的成績。在為期兩天的行程中,我懂得了態度決定一切;沒有完美的個人,只有完美的團隊;不要光想,要去做。我也深刻體會到團隊合作的重要性,同時把訓練所學運用到工作之中。

  (三)“相約大明谷”活動讓我學會感恩

  20xx年12月中旬質檢院和省經濟頻道共同舉辦“相約大明谷”活動,雖然那時正是建材所加班加點完成省局任務的時候,但是所領導依然支援我們參加活動,這讓我十分感動。在一天半的活動之後,我立刻回建材所大本營和大夥兒一起工作,因為我深知建材所是一個整體,在同事們搶抓進度努力工作的時候,我也願同他們一起拼搏。

  (四)《五兔拜年》快板節目是我的美好回憶

  20xx年1月28日,在康特大酒店,質檢院新春團拜會的舞臺上,我、黃歡、歐琳、王超文、洪城輝五位新人表演了《五兔拜年》,這是我們五位建材所新人的第一次集體亮相,據說表演之後反響不錯。當然,作為節目主創人員的我心裡樂滋滋的。

  回憶這個節目從開始寫初稿到最後上節目,反反覆覆修改了不下十遍,我心中感慨頗深,借這個轉正總結,我要感謝四位夥伴積極的配合協作,我要感謝建材所全體前輩們的熱心幫助,我還要感謝人力資源部徐部長提出的寶貴建議。

  四、在反思中總結經驗

  (一)成績說明過去

  20xx年11月份,我參加了院舉辦的“文員資訊員寫作比賽”,並獲得了三等獎的成績與xx0元的獎金,這是質檢院對我的第一次嘉獎,其中的意義對我不言而喻。但是,成績只能說明過去,我要以此為新的起點,繼續做好建材所日後的文字與資訊的工作,爭取在將來的比賽中取得更優異的成績。

  (二)不足體現問題

  在試用期的半年時間裡,我發現自身還存在許多不足,一是工作的計劃性有待加強,特別是時間管理的計劃性,每一個月我的重點工作是什麼,每一週的我主要工作有哪些,每一天我的具體工作涉及幾項內容,都要心中有數,本子上有記錄。二是工作的跟蹤能力有待提高,在工作中有些事情需要其他部門人員或者本所同事配合完成的,應該在完成過程中時刻跟蹤,有新情況新問題都要及時反饋。三是工作的條理性有待增強,有些工作是既重要又緊急的,有些工作是重要但不緊急,有些工作是不重要但緊急的,有些工作是既不重要也不緊急的,這就需要好好劃分,把既重要又緊急的工作先做,然後再著手其他的工作。

  作為一個新人,我見證了20xx質量提升年“以質取勝,爭先創優”活動的全面開展;見證了海西質檢“五加二,白加黑,大幹150天”的工作熱潮;見證了“中檢所”更名為“質檢院”的歷史時刻;見證了“國家建築裝飾裝修產品質量監督檢驗中心”的逐步籌建……

  我慶幸自己能親身經歷這些點點滴滴,我更慶幸自己能為這些點點滴滴貢獻自己的微薄之力。現在,請允許我以新人之名,以新人之口重申我的願望:我願成為質檢院正式的一份子!我願為質檢院的科學發展、跨越發展添磚添瓦!