查文庫>心得感悟> 班主任心得感悟彙編15篇

班主任心得感悟

班主任心得感悟彙編15篇

  在日常生活或是工作學習中,我們常常會因經歷的人和事不同而產生新的感悟,為了記錄自己的所思所想,我們可以寫一篇感悟的文章。不過,是不是不太會寫感悟?下面是小編整理的班主任心得感悟,僅供參考,大家一起來看看吧。

班主任心得感悟1

  在這裡實習已經第十二週了。總寫關於其他的沒有說過班主任一事。我當實習班主任這段時間總結的就是。

  1、必須敬業,奉獻,做到了解班裡的每一個學生。

  2、我覺得關愛學生,尊重學生是首要的。這個年齡段的學生正處於性格形成期,自尊心特別的強,還非常的叛逆。因此給予學生足夠的尊重是一件必須的事情。

  3、冰心說過“有了愛並有了一切”。愛學生,就要尊重學生的興趣,人格,愛好,瞭解學生的學習習慣,工作習慣。幫助他們樹立正常健全的人格。

  4、及時肯定並鼓勵學生,提高學生的積極性。

  做好一名班主任,還要善於組織和管理班級。班主任的工作是繁瑣的,比如每天檢查衛生,檢查作業,組織早讀,晚上查學生宿舍,還有各種紀律問題。這些看似很小的事情要想每件都做得井井有條是非常困難的,因為一開始接觸這些,我想把這些工作都做得盡善盡美,結果事與願違,不但沒有管理的多麼好,而且還把自己搞的身心俱疲。我感覺要想管好一個班必須藉助學生的力量,讓學生自己管自己,我起一個監督的作用。培養班幹部骨幹,這樣不僅會讓自己輕鬆一些讓自己有更多的精力放在教學上,還會培養學生自己的組織管理能力,一舉兩得,並且還能鍛鍊學生的自覺能力和個人能力。

  我還要做到“嚴慈共存”,愛心是好的,是必須有的,對學生懷有足夠的愛心我們才能更好地教育學生,更有利於師生關係的良性發展。要關愛每一個學生,不論是學習還是生活上。但是,對學生付出愛是一門藝術,需要講究付出的分寸,何時付出,怎樣付出。在學生犯了錯誤的情況下我們必須適當地懲罰,讓他明白這是真的不對,該嚴格的時就必須嚴格,不能讓學生太過隨意,自己還是要有一些原則上的威嚴的。否則學生會越來越不好管教。

  總之,班主任這一職務是比較難的,考驗自己考驗學生。也希望自己在這些時間更能好好鍛鍊自己班主任這一職務,我自己以後打下基礎。

班主任心得感悟2

  著名教育家葉聖陶先生說過:“教育是什麼,往簡單方面說,只有一句話,就是養成良好的習慣。”在中隊輔導員工作中,使我深深地懂得小學階段是人的成長的起步階段,也是人的基礎素質形成的開始階段。作為三年級的班主任,我從以下幾個方面對學生進行教育:

  一、培養學生遵守紀律的好習慣

  在學校,紀律是教學質量的保證。開學初,我首先進行紮實的常規訓練。平時,我也經常利用中隊會課和班會課,教育學生怎樣遵守課堂紀律,平時上課發現某些學生或者某個小組做得好的及時表揚,在中隊中樹榜樣,發現不良現象及時糾正。我會經常進行個別輔導、提醒,讓他們跟上中隊上學生的步伐,共同進步。

  二、培養學生文明禮貌的好習慣

  要求學生做到儀表美、語言美、心靈美。強化要求學生執行學校的學生行為規範,衣著整潔,每天佩戴紅領巾和學生卡,現在學生們都已經養成了這個良好習慣。在語言行動上,學生們懂得講文明禮貌,無論在校內、校外,他們見到領導和老師都很有禮貌地叫聲“老師好!”,放學離開學校都會說:“老師,再見!”學生之間要懂得使用禮貌用語,讓學生在一個強化的過程中養成自覺做到的習慣。中隊上的學生團結友愛,互相幫助,拾到東西交公的好人好事不斷湧現。從他們的行動已經可以看到:在他們小小的心靈裡已經發出美的萌芽。

  三、培養學生良好的衛生健康的好習慣

  良好的衛生習慣有助於孩子健康成長。課間要求學生每個組選一名值日小組長進行監督每一組的衛生清潔情況。教育學生不亂扔紙屑雜物,把學校當成自己的家。每天中午吃完飯後,我都會安排學生打掃課室衛生。特別是在起水痘這段時間,加強了對學生預防的教育。在課堂上,我糾正學生們錯誤的讀書寫字姿勢,並時刻提醒。在大課間、要求學生做好每一節的動作,養成鍛鍊身體珍視健康的好習慣。

  四、做好學生的安全教育工作

  每週都會抽一次班會課對學生進行安全教育,教育學生遵守交通規則,注意人身安全,不到危險地帶玩耍,學生課間玩耍時也要求他們不要在樓道,課室裡追逐、打鬧,上下樓梯靠右走等,以免出現事故。把安全隱患消滅在萌芽狀態。

  五、加強與家長之間的聯絡,共同教育好學生

  班主任要教好學生,除了做好校內的教育、管理外,還要做好校外的工作,要與家長聯絡,取得家長協助,才能把學生教好。平時我非常注意做好這個工作,經常和家長通電話、發簡訊,大多數家長非常配合我,經常主動和我聯絡。特別是那些頑皮的學生更要家長共同管教。個別小孩由於家長的放鬆和自由發展的教育方式,在學習上和行為上與其他學生有一定的距離,經過我和家長的多次教育,現在改變很大。不僅作業能及時、認真地完成了,而且成績也有一定的進步。

  在一學期的工作中,我深感一個具有良好精神風貌的中隊集體,一定具有凝聚力,吸引力,一定會給學生提供一個良好習慣養成的環境氛圍。讓每位學生的能力都可以得到了發展,從而能促進我班的整體發展。

班主任心得感悟3

  時間飛逝,轉瞬四期的近五年內新聘用幼兒園新班主任培訓即將結束。作為一名剛剛踏上老師崗位的幼兒園班主任,這次我是帶著迷茫帶著疑問來學習的。在學習中,我每次的感覺都是歡快而又充實的,由於每一次都能聽到同行內的專家、優秀骨幹老師精彩的講座,他們以鮮活的案例和豐富的學問內涵及精湛的理論闡述,給了我猛烈的感染和深深的理論引領。透過這次培訓,我的收穫豐富、感想頗深,眼界開闊了,思考問題比以前更全面了,很多疑問得到了啟發或者解決。以下是我的學習心得跟大家共享一下。

  一、對幼兒園保教結合的全新生疏與理解

  剛進入幼兒園,我每天都疲於應付孩子們吃飯、睡覺、上廁全部這樣的生活瑣事,每天兩三節課的教學活動、一天到晚的玩耍活動和我想象中的站在講臺上侃侃而談簡直是天壤之別。突然間,我茫然、彷徨、無所適從、找不到自己的價值,感覺自己已經完全成了一個高階保姆。經過這次培訓,我幡然悔悟:玩耍是人的一種本能,玩具是兒童的天使。玩耍是幼兒學習的主要方式,有機地整合幼兒園玩耍和教學的關係,把玩耍作為幼兒園教學的基本途徑,讓幼兒在玩耍中生動活潑、主動地學習,是幼兒園以玩耍為基本活動的本質涵義。讓幼兒在玩中學,學中玩。透過角色玩耍、建構玩耍、智力玩耍、體育玩耍、音樂玩耍、表演玩耍等,在玩耍中玩出才智,玩出學問、玩出習慣,玩出一個小交往家。把更多的時間還給孩子們,讓孩子們在更多的玩耍活動中自由玩耍,歡快成長

  二、明確了幼兒園班主任專業化成長的目標與方法

  很多人認為,幼兒老師不過就是哄哄孩子,學問含量要求不高,人人都能幹。以前,我也是上述很多人中的一員。可當自己真正成為一名幼兒老師時,才驚異的發覺,即便是特地的幼師學校培育出來的老師要做好都不簡潔,更何況我這個非師範專業的門外漢。反思與迷茫充斥著我的內心,直到這個培訓才讓我找到了前進的方向:要成長為一名專業的幼兒老師首先必需樹立敬業、樂業的訓練觀;把幼教當成職業來幹,努力追求稱職;把幼教當成事業來幹,努力追求。其次,關愛兒童,認可兒童,公平對話,與孩子形成學習的合作共同體,擅長接住孩子拋過來的球。再次,具備紮實的吹拉彈唱、讀寫畫描等多方面的藝術才能,把握多元的學習方法、擅長適時合理的策劃、組織、實施活動。最終,要不斷的踐行反思,不斷的向同行前輩學習,擅長總結,勇於創新,做到終身學習。

  三、幼兒班主任要培育職業幸福感

  當我們每天重複同樣的工作的時候,當我們面對不講道理的家長的時候,當我們面對孩子頑皮的軟硬不吃的時候,當我們付出努力沒有回報的時候,職業倦怠感多多少少都會消滅在心頭。是啊,誰沒有遇到這樣的狀況?可是,作為老師的我們,是離天使最近的人,面對那一張純真稚嫩的臉龐,我們怎麼忍心不負責任?我們怎麼忍心損害他們?所以,我們要調整心態正確面對職業倦怠。首先,擺正心態,調整慾望。由於慾望一旦過高,當我們達不到的時候總是會苦惱和疲乏,保證一顆平常心,得之我幸,不得我命,隨遇而安好了。其次,珍惜擁有。我們之所以苦痛那是由於我們只看到失去的,從來沒有認真端詳過得到的。塞翁失馬焉知非福,上帝是公正的,此時你的世界或許大雨傾盆,但你怎麼知道下一刻不會現出秀麗的彩虹呢?

  培訓活動是短暫的,但是我在這次培訓上收穫的東西卻是無價的。無論是從思想上,還是專業上,對我而言,都是一個很大的提高。專家、優秀骨幹老師的精彩講座,為我們老師的健康成長又一次指明白方向。願我們的老師像大海那樣放開胸懷容納百川,像太陽那樣,不斷地進行新的核聚變,積蓄新能量,做一支永久燃燒不盡的蠟燭,去照亮人類,照亮將來。為了我們的訓練,為了我們學前的幼兒,也為了我們自己,時時處處都要留意自己的師德修養和人格塑造,並加強自己的理論素養和專業技能的學習和提高,一切從實際動身,切實擔負起老師應盡的責任和義務。

班主任心得感悟4

  有人說:“班主任是世界上最小的主任。”也有人說:“班主任是學校裡最苦的崗位。”在半年多的班主任工作中,我感觸頗深,有幾分勞累,幾分收穫,在經歷過一次次心靈的歷程,我深深的體會到:當一名教師不容易,當一名班主任更不容易。班主任工作除了需要兢兢業業的工作態度,克已奉公的奉獻精神,還需要確立科學的班級觀、班主任觀,運用正確合理的工作方法。

  一、注重學生的身心全面、和諧發展。

  我發現,現在的孩子由於都是獨生子女,在家裡被爺爺、奶奶、爸爸、媽媽、等長輩寵愛著,養成了他們只知道索取,卻不會關心他人。本學期我著重對學生進行愛的教育,教育學生學會關心他人。關心他人可以從關心自己的父母開始,關心身邊的人,關心集體,關心學校,甚至可以昇華到關心社會國家問題。

  二、讓學生在活動中求發展。

  在班級管理中,我力求管理方法應靈活多樣,讓每一個學生都能得到施展自己才能的機會。主要結合學校開展的各項活動領導學生創造豐富多彩的班級文化,充分展示學生的一技之長,發展學生個性,培養學生才能。開展豐富多彩的活動,寓教於樂,學生在活動中會主動積極地自我發展。黑板報由學生自己設計、排版、查資料、美化等。讓學生自己組織、自己管理、自己發展。透過豐富多彩的活動培養學生的實踐能力。

  三、做到言行一致,成為學生的表率。

  孔子早在兩千年前就說過:“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從。”教師的言行對學生良好品質的形成至關重要,它起著潛移默化的作用。要求學生做到的,首先老師自己必須先做到。

  四、加強家校聯絡。

  班主任工作,使我體會到,要管理好班級,要教育好學生,就要對事業、對學生有充分的愛心投入。要像父母愛子女那樣去理解和關心學生,做學生的良師益友。平時,我能關心愛護班裡的每一個學生。對一些表現不太好的同學,更是傾注了更多的愛和心血。一旦發現他們在學習上、身體上、思想上有什麼特殊情況,我總是及時主動地和家長聯絡,向他們瞭解情況,耐心地做他們的工作。互相配合,使每一位學生健康成長。

  五、激發學生的自信。

  日常的教育、教學中,我從不對學生說:“你真笨,你真差”諸如此類的話。我總想方設法尋找他們身上的閃光點,用各種方法激勵他們,喚起他們的自信。

  班主任工作精心而又繁瑣,在今後的教育生涯中,我將繼續耕耘屬於我們的那片園地,讓每個祖國的花朵都絢麗綻放!

班主任心得感悟5

  身為一個年輕的班主任,不可避免的,在我的工作中,常常會因為經驗不足,方法簡單等一系列的原因工作沒有做好。特別是在處理學生問題時,說了一些傷學生自尊心的話。我知道這是我缺乏知識的原因,但我相信知識少經驗不足透過鍛鍊和學習可以改變這種現象的。透過一年的班主任協助工作讓我懂得了,班主任是全班同學的組織者、領導者和教育者。班主任工作的好壞直接影響著未來人才的培養。要帶好一個班級,首先要關心、愛護學生。冰心老人說過:有了愛便有了一切。教書育人是教師的天職,而“育人”更是班主任的首要天職,這其中“愛”是根本。愛學生就要尊重學生,尊重學生的人格、興趣和愛好等;瞭解學生的各種習慣,為人處世的態度和方法,然後“對症下藥”,使學生樹立完善健全的人格。這就是我在一年班級管理工作中始終不渝的理念。

  一、健全教師人格轉變教育觀念

  在我院實施素質教育的今天,班主任要不斷提高自身素質和教育水平,具備淵博的知識和較強的教育能力,成為教學工作上的能手,成為學生的良師益友。必須具有崇高的師德,為人師表,率先垂範。孔子曰:“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從。”在工作中,既要看重學生的學習成績,更要看重他們的思想品質;既要看他們各種能力的提高,也不能忘記他們良好個性品質的養成,對待後進生,更應加倍關愛,時刻關心他們的成長,傾注自己一片真情。

  1、言傳身教以誠取誠

  言傳是教育的基本方式,身教更是教育的有效手段,費盡口舌講一百個道理,不如身體力行做一個樣子。常言道:“喊破嗓子,不如做出樣子。”例如:做清潔,我天天給他們講一定要把細節到位,可惜沒有次都做不到位。一天我就把全班同學一起學做清潔。我就給他們做示範,我將用手去把廁所尿槽裡面的尿垢用砂紙乾淨。對於以前學生感到很髒,他們不再有這種想法了被我給打動了。對學生來說,接受教育除書本外,還主要透過班主任的言談舉止、行為及由此體現的品格與氣質,應特別注意自身的榜樣作用,耳濡目染,潛移默化。因此,班主任要求學生做到的,自己首先做到。

  我對班裡的學生首先以誠懇的態度介紹我的優缺點,並且希望學生隨時隨地不拘泥方式方法指出我的缺點錯誤,我要求學生待人做事,誠實面對。如在大、小測試中,不弄虛作假,學不會考試不理想我不予以批評,抄滿分不光彩,也令我非常失望。要誠實地面對自己,面對老師,面對家長,考試成績不好要努力學習,把不會的學會,這樣久而久之,學生個個心地坦誠,交往守信,班中形成了很好的班風。班裡常聽到的一句話就是:“對不起。”當我說錯話誤會學生,當我為某事而激動,都會說:“對不起。”而且誠實地剖析自己的錯誤根源,學生有了錯誤缺點,也像我一樣及時地向老師和同學做出自我批評,這樣,班裡隨著一聲聲真誠地道歉,一個個矛盾則被化解,我真的感到很欣慰。

  2、尊重學生關愛心靈

  開家長會,我化整為零,按照學生的表現、性格、能力、特長分別召開,以避免在全體家長面前數落孩子的不足,給學生一個尊重,肯定優點為主的機會,同時指出存在的問題。有個學習成績特困難的孩子家長說:“老師,您是怎樣找到我孩子的優點的?在我的眼裡,孩子太差了,聽了您的話,我對孩子也有信心了。”學生一旦感受到老師對他的尊重和關愛,他也就能感覺到自己是一個有價值的人,有潛力的人,這樣無形中就會促使學生進步,形成健康的人格。

  二、運用教育心理學保持“同體”觀念

  班主任應把自己與班級視為一體,即保持“同體”關係,共同去完成學校規定的各項指標,共同去享受學習生活中的歡樂,讓學生切實感受到班主任是他們的領頭人,是真正的“孩子王”。能夠幫助他們解決困難,相信他們,尊重他們的合理要求,消除學生與班主任之間的心理距離,從而樂意接受班主任的觀點、態度,形成和諧、融洽的師生關係。如同學生們一起擦地、打掃衛生,一起揀拾紙屑等動作,無不在學生心中留下深深的印象。

  1、“換位”思考正確引導

  學生是有感情和思想的,他們有自己的道德水準。在班主任工作中,我時常採取“換位”思考法,從學生角度思考處理問題的方法,多多掂量“寸有所長,尺有所短”的哲理,多次避免了過激行為的發生,使學生在心理上能接受。學生偶爾有些過失在所難免,有的事情只要學生自己或經過班主任的暗示、點撥而有醒悟,大可不必指責學生,不如輕輕撫摩一下他的頭,拍拍他的肩來得有效,這是催人改正,激人上進,而不傷害學生自尊的一味良藥。正確引導學生,能縮小彼此之間的距離,激起學生在班級榮譽感方面的共鳴。

  2、群體研究發揮作用

  良好的班風來自群體,班上要求樹立正氣,就要進行群體研究。記得去年期末,同學們要開一次聯歡會,我得知同學們的這一心願後,在班上提前做了動員,並表態:聯歡會可以開,但有一條,任何人不能違反校紀校規,按時完成作業,行不行?結果,同學們個個精神振奮,一致同意我的建議。嚴格要求,規範自己的行為,作業全部交齊,大掃除在我沒佈置的情況下,全部出動,連每一個死角也打掃得乾乾淨淨。這正應了一位教育家說的話:“對孩子最嚴厲的懲罰,莫過於讓他去做他最感興趣的事情。”從這件事上我悟出了一個道理,班主任要引導正確,確定眾望所歸的目標,集體榮譽感、集體意志在班上則能發揮應有的作用。

  作為班主任,我及時協調班內同學的關係,教會學生如何控制自己的情緒。保持愉快的心情,為此我為班中設計了標語:“大事講原則,小事講風格”“同學有難,雪中送炭”等,把這些標語貼在每一個人的心裡,形成了一種健康的心理氛圍。如對學生座位的安排,我從不主觀武斷,而是在大原則下,讓同學自己調,找他們自己認為性格相同,談得來,學習上互相能促進的同桌的他,這樣心情愉快、舒暢,才能安心學習,否則性情不合,整天彆扭,則會適得其反。讓每個學生經常保持愉快、開朗、自信的心情,他才能對生活充滿希望,才能蓬勃亢奮,發揮出超常水平。我的誠實,我的精心、我的愛與責任心,使我的班級管理獲得了一點成長,連我自己都想不到班裡變化如此之大。

  以上做法是我在班級管理工作中的點滴體會,班主任工作是非常繁重的,但也是饒有興趣的,有待於長期積累,不斷深化,在塑造學生靈魂的同時也得以自我更新,就一定能體會到成功的喜悅。

  xxx

  xx學院

  20xx年x月x日

班主任心得感悟6

  有人說,班主任是一根針,學校裡各個部門所有的線都要往這個針眼裡穿,而你得很藝術地把這些線擰好,讓它都能順利地經過這個針眼。

  我覺得班主任是最平凡的,平凡在他存在於細小的瑣事中。同時,班主任也是偉大的,是我們所有班主任那樣認真而踏實的工作成就了多少孩子燦爛的明天。我回憶起這19年來的班主任工作的點點滴滴,努力工作中自有一些欣慰。今日我想和大家分享當班主任的一些感悟,期望能和大家一齊交流,以促進我們共同的提高。

  感悟一:用善點亮孩子做人要善良,做一個班主任更要用善良去點亮孩子的內心。這善良就是要站在孩子的角度去思考他們的錯誤,像和風細雨一樣地去引領他們。隨風潛入夜,潤物細無聲。比如:我在處理學生的問題時,絕不會像包公斷案那樣語言犀利、對簿公堂,然後拍板定罪。我總是對學生不停地“煽情”,不停地“忽悠”,帶著滿腔真情地去“忽悠”、早晨孩子們到校,我不急著問孩子們作業完成了沒有,不會給自我和學生一天都弄得心境不好,我會找時機、找臺階給沒有完成作業的孩子下,讓他把作業補好。當然,班主任的善良還在於身教,樹立榜樣。我們教師的榜樣作用真的是很大的,異常對小學生而言。

  感悟二:用心瞭解孩子;作為一個班主任,僅有了解孩子,才能更好地去關心他們,教育他們。瞭解孩子,要用心,要平等地應對。每每接到一個新的班級,我要求自我在三天之內,必須要會叫出全班學生的名字。當我第四天在上課時能清晰、準確、親切地叫出一個個孩子的名字時,他們的臉上露出了驚訝和燦爛的笑容。那時,我的心裡也湧上了一股濃濃的幸福之感。我覺得,我和孩子們的心似乎一下子拉近了許多許多。平時,我有意識地來到孩子們中間,跟他們聊聊天、和他們談一些關切的話語等,目的是讓孩子們懂得,我這位新來的班主任在關心他們,他們的點滴提高都在教師的心裡。

  感悟三:用真維繫家長有人說,和家長搞好關係也是成功的教育之一,也是成功班主任不可缺少的一個本事。在21年的班主任工作中,最讓我感到自豪的是,我沒有一次與家長髮生衝突,我與家長溝通時力求做到“真誠、熱情、主動、友好”、

  教師們,我們的家長會在一些細節上看出一個教師的人格魅力,我們真心去關愛他們的孩子,他們也必須會敬愛教師的。我相信,我們教師也必須會和每位家長成為教育路上的同行者的。教師們,做班主任的確很累,但只要用一點心,盡一點力,還是能夠做得很歡樂,很幸福。前段時間,我在郵箱裡收到我們班學生寫給我的一封信,她在信中這樣說:“暨教師,你是我心中最最親愛的教師啊,是我記憶裡永不熄滅的那道光。”我們當教師的能常常收到學生們諸如此類的令人感動的話語,這就是幸福呀。我們能時常收穫到真誠,收穫到感激,收穫到真愛,這就是幸福呀。比如說,當我們用心血換來孩子們的優異成績,看著他們的笑臉和自信時,我們是幸福的;當我們共同付出努力之後,最終見到成效的那一霎那,我們是幸福的;當某個淘氣包從一度孤獨冷落,經過我們的努力,最終融入班團體獲得認可時,我們是幸福的。作為一位普普通通的小學班主任,我們很多的幸福來自於學生。我們要學會享受這天天圍繞著我們的幸福。普天之下,有誰能擁有這麼多孩子的愛,唯有我們。我們是教師,我們是班主任!

  教師們,我們和農民沒什麼兩樣,我們種的是學生的一畝三分的心田,播種的是知識、品格、智慧、夢想。我們要以自我的努力,使每一個學生都獲得益處,做一名播種幸福的班主任。

班主任心得感悟7

  今天下午進行班主任培訓,是一位一線班主任的講座;語文老師,中年,有些謝頂,但是人很精神,普通話清晰而洪亮。自己現身說法,頗有一點效果。其中,提到了班主任要有童心、愛心、責任心,班主任要成為專家、思想家、心理學家,雖然總結的同質性較高,但是還是頗有一番見地的。

  童心。小的時候,不喜歡小孩,尤其聽到小孩的哭聲,十分不快,原以為這就是成熟,隨著時間的流逝、生活的磨礪,終於略有所悟,尤其現在,對於往事的回首,總是十分甜蜜與美好的。我以為,喜歡文字的人,骨子裡還是有一顆童心的。譬如,有事沒事的時候喜歡哼上幾句歌;還有,偶爾也會惡作劇一把,甚至會幽自己一默。做了班主任,似乎要端起架子來了。譬如服飾要成熟化,這樣顯得穩重、威嚴;有事沒事要板上一個臉,尤其在嚴肅場合,更不能馬虎,我承認,我的嚴肅還是很有限的,但是也有學生說我很兇,我不知道有沒有學生畏懼我,以前似乎很在意,現在,既然要擁有一顆童心,一切就變得輕鬆、明朗了起來。

  愛心。還記得在一次感恩活動時,我在講臺上面對數千名學生、也包括我的學生講了這樣一番話,我說,“記得來到這說學校時,蒲校長對我們說,我們每一位老師要愛興農中學,要愛興農中學的每一個學生,然而,自從我帶了我的這一個班後,我發現原來愛一個人好難,雖然你們是如此的讓我歡喜讓我憂,但是,無論如何,我都會謹記校長的叮囑,真的愛你們的!”下面的學生笑了。是的,教師是一個良心活,尤其是班主任;尤其是自己的付出沒有回報、甚至換來的是冷漠、不理解,自己的失落、退縮是可想而知的。在班主任期間,我也曾有過退縮、放棄的念頭,但是,最後總是基於現實的考量、情感的緣故還是調整了自己;是的,別人帶的學生可能要好一點,別人的經驗可能要豐富一點,但是,只要有愛心,付諸努力,總是會有所收穫的。“精誠所至、金石為開。”

  責任心。我以為這是更高的一個層次。一個有責任心的老師,培養的學生也會有責任感;一個沒有責任心的老師,培養的學生也會缺乏責任感。學生可能會原諒老師的嚴厲、苛責,但是,面對一個缺乏責任感的老師,學生很難會產生敬畏、認同的感情的。相較於去年,我覺得今年的責任感有所降低。一則個人生活方面的小的變故,二則去年剛剛到任,豪情萬丈,而今年則有所消退。自然,今年學生也自然有所鬆懈,紀律出現滑坡、學習成績有所下降、出勤率很難保障,等等,近期,經過一番沉思,及時改弦更張。制定班級加分制度、並且落實到位;英語老師變動、學生基礎太差,課堂秩序不好,加緊盯防;學生病假,聯絡家長,親自護送至醫院。如此,班級各項事情有所好轉。

  至於老師要成家、成名,那確實只是一個美好的追求,也許,我們能將實際問題真正解決了,各項制度落實到位了,很多事情都會迎刃而解的。就在寫字的時間,兩名學生因腸炎請病假外出,因為平時表現糟糕,我十分不放心,和家長聯絡,家長說主張在我;於是開了,但是之後卻有些擔心、有些後悔。另一學生開了假條,固定晚讀課回,然而第一節晚自習未歸。自然有些失望和憤怒,想想,看來在這些之前,還要加上一個心態為好,否則,那就真的“人未老、鬢先斑”了!

班主任心得感悟8

  本學期班主任工作本著以教學為主,很抓紀律衛生,開展了各種形式的活動,圓滿完成教育教學工作。具體工作如下:

  一、早自習利用晨會總結前一天的學生表現情況以及學生中的紀律衛生,出現的問題加以分析和總結,目的是讓新的一天能不斷的進取,克服工作和學習上的不足,為新的一天的學習生活指引航標。這半年的我班基本杜絕了遲到早退現象,能按時按點的,按部就班的上好課和晚自習,圓滿的完成教學任務。

  二、高中二年級的學生思想上還不穩定,還不夠成熟,尤其進入高二的學習,內容難度加大,對於象我班的程度較差的學生來說難度更大,往往因為學習不能立見成效而慢慢消沉。為了讓學生樹立信心和學習鬥志,我主要做了這些工作:

  1、班會早會對學生進行成績和程度的分析,正確看待自己所處在的學習上的位置,讓學生保持良好的心態,同時給學生創設良好的學習情境,使他們開開心心的迎接每一天的學習生活。

  2、個別談心,這很重要,對於不同的學生挖掘他們的內心世界,瞭解他們所做所想,這樣會使教育能抓住切入點,教育才能有效果,從本學期來看的確收效很大。使班級紀律衛生明顯好轉,文明班級率最高。

  3、尋求與家長的密切配合,三方溝通,正確的評價學生的成績和存在的缺點和錯誤,使學生敞開心扉,把自己要說的說出來,解開他們的思想包袱,全身心的投入到學習中來。

  二、積極配合科任老師的課堂教學工作,解決好科任老師與學生的關係,併為此做了大量的工作,穩定教學次序。

  三、加強寢室的管理工作,本學期到寢室檢查不下十五次,對存在的衛生紀律方面的問題能及時解決,女寢要好一些,男寢還存在問題,總的來說有很大的進步。

  四、開展好各項活動,本學期運動會上,積極調動學生參與的積極性,發揮他們的體育特長,在運動會上能夠克服困難,盡最大所能,取得總粉第四名的好成績。在學生十月一的詩歌朗誦的比賽,以及徵文活動中都取得好成績,激發學生的學習熱情和求知慾望。

  總之,本學期工作成績是肯定的,要不斷分析和總結經驗和教訓,透過不斷的學習和提高自己的業務水平和班主任的工作藝術,為把班主任的工作做得更好而努力。

班主任心得感悟9

  回顧這半年來,在感受時間飛快之餘,也體會到了忙碌帶來的充實。這半年裡我擔任了整個小學部的資訊科技教學,並擔當四(1)班的副班主任工作。在班主任的指導下,我積極參與班級全方位的管理,也從中學習到了一些班級管理的經驗,並深刻地認識了副班主任的職責所在。並在這其中有了一些體會。

  一、積極主動的配合,協助班主任做好班級工作。

  班主任是班級的管理者也是班級精神的引領者。既要做好班級管理工作,學生的思想工作,還要承擔具體所任學科的教學任務等,可以說是工作千頭萬緒、十分繁重。做為副班主任,要能替班主任分擔一些瑣碎的工作,能為他減輕一些工作的壓力,這是職責所在。在工作的時候,也可以培養自己管理班級的能力,積累當班主任的工作經驗,好為今後自己擔任班主任一職積累第一筆財富。

  二、深入班級,與班主任交流是做好副班主任工作的前提。

  要成為一位合格的副班主任,深入班級,瞭解學生是必要的。在擔任(1)副班主任以來,我經常到班級中去與學生進行個別交流,或與同學們談天,或輔導作業等,從中不斷熟悉和了解班級中的學生,而且也使學生不斷地瞭解我,師生之間的關係逐漸地融洽起來,在協助班主任工作時,會讓學生更容易接受我,更願意聽從安排。在後期的時候,學生們一有問題也會來找我解決。

  與班主任老師交流、探討這是副班主任工作的一部分,也是做好副班主任的前提。因為這有利於自己更好的開展教學工作,從交流中(特別是對某個學生的意見、看法的交流)會使你更準確的評價一個同學,達到更好的教育效果。記得家長會中,我們班級一位學生的爸爸與老師交流,平時這學生比較乖,課堂上也不怎麼有表現,成績也屬於中偏上,我一直以為他是一位比較聽話的學生。後來跟班主任一次交流中,我才知道他的叛逆心有多重,我想,如果不與初老師交流,單只是任課老師是不能體會到的。

  三、協助班主任主持班級工作是歷練自己的必經之路。

  在一塊上我首先要做個自我反省,初老師將寢室衛生管理交給我,總是覺得做的很不完善,扣分時常有,每次早上去,寢室阿姨總會來告狀,我們班的403和404寢室如何吵鬧,最後沒法,又轉告給班主任,由班主任親自去處理。

  我想,在寢室這一塊,日後要更為勤勞,從細節上抓起,為人師表,以德服人。另外,在班主任老師出去的時候,一個副班主任就要充當起班主任的角色,而這就非常需要副班主任在平時樹立好威信,跟同學們保持一種亦師亦友的關係。管理眼保健操,衛生打掃,就要在一種和諧的狀態的下讓學生做好。

  班級管理工作是瑣碎的,繁雜的,班級管理工作也是一項必須由熱心、愛心、細心交匯在一起才能做好的工作,然而做好這份工作也是成為一個好教師的標誌,從中能真正體驗到做教師的無窮樂趣。

  “班級像一個大家庭,同學們如兄弟姐妹般互相關心著、幫助著,互相鼓舞著、照顧著,一起長大了,成熟了,便離開這個家庭,走向社會。”一個良好的班集體對每個學生的健康發展有著巨大的教育作用。而形成一個良好班集體,需要每一位班主任、副班主任和任課老師大量、深入、細緻的工作。作為老師,就是學生的服務者,不僅要在知識上服務學生,更要在有限的學校時間裡,為學生的精神世界服務。

班主任心得感悟10

  記得在高三年級的一次會議上,我總結了當時年級工作情況,其中一段寫道:“女兒看見父親尤如看見陌生人,有老師家中婆婆生病住院,揹負著媳婦就是不如女兒好的怨名。孩子生病在家無人照料,掛完水在家一個人啃麵包或無法照料住院的孩子”。陌生的父親就是朱文光老師,不孝順的媳婦就是湯賽英老師,狠心的媽媽是張英老師。除此之外,還有很多老師,為了學生,為了學校,捨棄家庭,堅守在講臺,為學校榮譽而戰。如果說省橫中有感動校園人物評選活動,我相信,“感動校園”的特別獎應該獻給我們的高三老師,尤其是高三年級的班主任老師。

  就我而言,主要和大家分享一下我做班主任老師的感受吧。我所有的班主任工作都基於兩個字:假如。假如我的孩子也像這個學生;假如我是這個學生的家長;假如我是生長這個時代。人同此心,心才同此理。有了這個假如,才能更好地面對各種突發事件,才能更心平氣和地面對學生,才能有更多的教育耐心。

  一、比關注成績更關注成長,比關注結果更關注過程,比關注現在更關注將來。(成績與成長)

  是學校,就要講成績,是老師,就是關注學生成績。可以說,成績是我們的命根子。沒有成績,學校的影響力就會降低,沒有成績,老師的威信就要降低,學生沒有成績,幾乎就沒有前途。其實,在我們每一個人的心裡都知道,這個邏輯有問題。已所不欲,毋施於人。所以,我很少對學生說你們成績怎樣怎樣。自從擔任班主任以來,除了公佈學業水平的AB級,其他考試成績一概不予以公佈。我主要引導學生自我反省自我剖析,距離目標還有多少差距?更強調如何達到自己的目標?取得進步應該具體哪些素質?而現在我們還缺少哪些素質?作為老師,我也會因學生的成績好而喜,因成績壞而憂。一般情況下,情緒宣洩僅限在辦公室。走進教室前,一定打點好自己的心情,將壞心情拋在教室外。在教室,學生很難從我臉上讀出成績的好或壞。比關注成績更關注成長,比關注結果更關注過程,比關注現在更關注將來。對學生而言就是培養學生正確地認識到付出與成績、過程與結果、現在與將來之間的關係。對老師而言,就是要培養自己健康的情緒模式,以自己健康的情緒模式引導、培養學生健康的情緒模式。所以,通常我班的學習氣氛緊張但不壓抑。就像有些學生所說,每天進班都是很開心的。有家長說:孩子每天回來都很開心。是的,學習的過程是辛苦的,但決不是一種苦役。

  二、小故事大智慧,故事比說教更有智慧。(故事與教條)

  在家裡,孩子給我講故事,是一種享受。在班級管理中,我給學生講故事,是一種智慧。校園網的留言箱裡,一位只做過我一學期的學生說:好想再成為您的學生,聽您講故事。有學生寫信來說:您經常給我們講故事,我們都很喜歡啊。只可惜那時作業太多,每次都只能是一邊埋頭作業,一邊聽您的故事。我的故事範圍很廣,有人物的事蹟、自然的傳奇、賽事的感悟,有令學生崇拜的成功人士,也有身邊的小人物,有現成的,也有自己寫的。如阿榮的故事、一個女孩的故事等。其中《一個女孩的故事》曾感動很多學生。有學生流淚,有學生感嘆,有學生在下課後跑過來問我:老師,真的有這個學生嗎?她是哪個班的?是誰?

  其實,我們教育的目的是很顯而易見的,希望學生能在讓我們省心的基礎上成才,成人。但學生畢竟不是機器,他的成長是不以我們的意志為轉移的。有一位心理學家說:不要幻想所有的孩子都是你眼中溫順的羔羊,很難想象一條大河中只有中規中矩的舒緩,沒有湍急和咆哮會是什麼樣,逾越規紀、桀驁不馴反而是充滿親和力的表現。那麼,該怎麼來引導這些學生呢。多年來的'實踐告訴我:講故事是一個上好的方法。過多的教條會使人逆反、麻木。一個個故事,娓娓而談,寓教於故事,學生更容易獲得感悟。良好的教育應該是讓學生用自己的心靈去感悟,用自己的頭腦去判別,

  三、創意管理,增添情趣(管理與情趣)

  我們的生活應該是色彩繽紛的,應該需要樂趣。而現實中的高中老師與學生的生活是極其枯燥的。學生只需要枯燥三年,而我們老師不知道要枯燥多少個三年。與其消極地、毫無樂趣的過生活,不如創意管理,讓生活充滿情趣,為枯燥的教學生活增添一些亮色。

  現在,幾乎所有的班級都種了花草植物,不僅給學校增加了綠意與生機,也反映了我們班主任積極向上熱愛生命的生活情趣。

  舉例子說說我的做法。

  1、點歌。有部影片《放牛班的春天》,主人翁以音樂影響並改造頑皮的學生。音樂對人的薰陶作用是不可忽視的。在一些特殊的節日或重大考試的前後,我都會給班級或年級的學生點上一支歌,並寫上一段寄語。學生邊作業邊聽邊哼,很享受的樣子,我相信,此時他們的心裡肯定是溫暖的。

  2、組建小團體。我班有個朗誦團體。這個團體是這樣組建的:在學校組織的詩歌朗誦比賽中,發現班級裡一些同學普通話非常好,而且音色不錯,透過努力在比賽中獲得第一名。於是,我就把這個朗誦小組固定下來。在班級活動時,這是保留節目。當然從選題材、到表情等,我都會作些指導。每次朗誦後,我還進行點評。高二下半學期班級重新調整後,我再物色人選組建朗誦組。他們的詩歌朗誦為辛苦讀書的學生帶來了樂趣,增添了力量。感覺很給力。在畢業典禮上八人組聲情並茂的朗誦就是在前後兩個十班朗誦團的成員。

  3、發現自然美。

  一花一世界,一樹一菩提。千江有水千江月,萬里無雲萬里天。即使是普普通通的一片樹葉,平平淡淡的一方晴空,一次罕見的自然奇觀,都不僅給我們帶來美的享受,更可以給我們來哲學的思考。20-12月1日的自然奇觀:雙星拱月。當時我說了一句:生活要富有想象力啊。富有想象力的生活更美好呢!那晚的學生情緒特別好。

  生活情趣是一個人對精神生活的追求,對生命快樂的感知,是在審美感覺上的自足。就課堂教學、班級管理而言,不僅應當有認知,也應當有交往和審美。教師對學生的影響不只是知識的薰陶,而應該是全方位的人格培養與陶冶。

  四、付出與收穫一樣快樂。(收穫與付出)

  辦公室的牆上有句話:教育的根鬚是苦的,而教育的果實是甜的。我想說的是付出與收穫一樣快樂。

  晚自修結束後,一位學生急匆匆··跑進辦公室,略帶興奮地說:“老師,今天是我的生日,媽媽給我送來了生日蛋糕。我希望您能和我一起分享生日的快樂。”我是一位快樂的分享者。

  學生去南京等地參加江蘇省自主招生考試,似乎見識了大世面,風塵僕僕回來了,興奮寫在他們的臉上。是因為考得好嗎?NO。他們跑到辦公室,七嘴八舌地講述著所見所聞,似乎不是去考試而是去旅遊的。末了,學生們拿出各自的禮物。陽從蘇州帶回一把黑色的牛角梳子,小巧玲瓏。上面還刻有我的名字。陽說,這是他在禮物店學習並親自制作的第一件物品。科從南京帶回的是一隻可愛的小布虎,祝我虎年“虎虎生威”。我笑著說:是不是想說我像“母老虎”啊。學生急得直搖頭。茂從南京帶回特產,讓我在忙得沒空吃飯的時候能充充飢。學生們包圍著我,我被幸福包圍著。

  每年的教師節或中秋節、聖誕節,我都會為學生置辦一些小禮物。如,在今年教師節,我收到很多學生個人贈送的禮物或班級精心挑選的禮物。我很感動,作為禮節,我給班級的每一位學生買了一本筆記本,然後用紅紙列印了一段話,然後親手把它貼上在筆記本的扉頁。“高三不平凡,高三要登攀,今日流淚流汗,六月輝煌燦爛。請記錄下您奮鬥的點滴,您的歡笑,您的淚水,讓他們成為高中最美好的記憶。”在聖誕節,我贈送給學生蘋果、桔子。我對學生說:“今夜是平安夜,所以要吃蘋果,希望大家平平安安;桔子,象徵大吉大利。”學生那個興奮勁,無法用語言表達,只能鼓掌以示感謝。在學生學習特別緊張特別壓抑時,我給學生買了香蕉和巧克力,然後對學生說:香蕉,可以緩解壓力,改善心情,希望大家吃了香蕉快樂起來。至於巧克力呢,我希望大家能“智慧戰勝力量”。每次買禮物,我都是成雙成對買的,因為我說好事要成雙。每次拿到禮物後,學生都要在整個教學樓走道里奔走相告:我們班主任給我們買禮物啦!興奮之情溢於言表。雖然我花費了一些錢,禮物也都平常得不能再平常,但我得到了雙倍的乃至更多的快樂。

  當然,我更關注的是一些特殊學生,如貧困生。(已在校園網上有簡單敘述)。因為每個貧困生背後都有一個辛酸的故事。有句話說:愛自己的孩子是人,愛別人的孩子是神。我不是神,但我真的很心疼貧困生,所以瞭解他們,在能力所及範圍內幫助他們,是我義不容辭的選擇。在此,我非常感謝我的任課老師。正是有了你們的支援,讓這些特殊的學生更感溫暖。感謝劉敏老師、馬雲霞老師、沈克明老師。還有顧黎明老師、李凱老師。尤其要感謝孔令山老師。感謝孔老師三年一直默默關心著曾經的學生。

  各位老師,教無定法,學無止境。高一年級有幾位新班主任,他們都有自己很獨特的管理方法,這些方法行之有效,值得我學習。

  年年歲歲花相似,歲歲年年人不同。鐵打的營盤流水的兵。在迎來送往中,在常做又常新,常新又常做的工作中,我們將自己美好的青春獻給了我們的學生。當這個世界陷入一片浮躁之中,我們仍一如既往地堅守平淡與寧靜,做著自己該做的,把自己應該做的變成自己喜歡做的,把自己喜歡做的變成自己成功做的。這就是我們省橫中老師的真實寫照。

  最後,祝願各位老師身體健康,工作順利,家庭幸福!

班主任心得感悟11

  對學生軍訓期間作為一個班主任,我認為是最能建立師生關係的時候,因為學生一般會在最累最苦的時候記得老師對她的好,所以,作為班主任這期間一分的付出有可能會得到十分的回報。跟學生建立感情之後,會有助於前期學生的管理,在這期間也要學會觀察自己的學生,從中判斷每個學生的性格特點,也可以為選班委做個鋪墊,這期間作為班主任必須得比任何時候都要勤快,要對學生噓寒問暖,幫他們解決遇到的問題,鼓勵她們克服軍訓困難,讓她們現在就要知道班級凝聚力,班與班之間進行對比,激起他們的鬥志,要讓她們有不服輸的精神。

  每天軍訓完或期間都要簡單的問候他們,讓她們知道班主任在關注著他們,對於想當逃兵的學生,要客觀分析原因,對每一個學生問題的處理都要慎重,因為學生會從班主任處理問題的結果上去判斷班主任的處事風格,所以,一開始一定要讓學生覺得老師特別嚴格,但對學生也特別好。我記得我之前的一些學生,他們那時候很多人身上都長了痱子,有的學生堅持不下去,想要回家,原則上是要體諒學生理解學生的,但無論如何都要說服他們不能掉隊,即使有受傷的學生也要讓他看著本班學生訓練,告訴他們這僅僅是軍訓,堅持就是勝利,是一種經歷,是一次不經歷就永遠都不可能體會到的感受,甚至會是一生中唯一的一次機會,一定要珍惜這次鍛鍊的機會。對於為學生求情的家長也不能隨便允許。

  總之,在自己內心就要嚴格要求他們,相信他們一定可以,讓她們成為你希望的樣子。

班主任心得感悟12

  不知不覺,一學期又要結束了。這一學期,作為小學二年級的班主任來說,更多的是歡樂。對於一個二年級班主任來說,教育側重點應該是對學生的道德教育。我更側重於為孩子營造一個可以自由思考的空間,一個快樂的學習氛圍。下面就我的工作做如下彙報:

  一、以身作則,為人師表

  班主任不僅僅是一個班級的組織者和管理者,更是一個班級的教育者。和其他任課老師相比,班主任所擔負的對學生的教育責任更重。平時與學生相處的時間比其他老師要多得多,因此班主任的一舉一動,都將對學生產生較大的影響。俗話說:身教重於言教。老師的外在行為表現對學生具有一種榜樣和示範的作用,會對學生產生潛移默化的影響,尤其是對辨別能力、自控能力較差的低年級孩子,影響尤為突出。因此,在平時與學生相處的時時刻刻,我都嚴格要求自己,做到要學生做到的,老師先要做到。比如,要求學生做到隨撿,在平時,我看到地上有紙屑時,總是彎下腰去撿起來,我發現,那些近旁的學生看到我這樣做之後,也在地上搜索是否有紙屑了。教育學生講文明懂禮貌,那麼我也會主動跟學生問好,說謝謝你之類的禮貌用語,孩子也會自然地用禮貌用語來回答我。這樣的一種正面影響一定能有益學生的發展。

  二、加強思想品德的教育

  班主任的基本任務是對學生進行思想品德教育,使他們的身心得到全面健康的發展。對於二年級的孩子來說,正是接受各方面教育的最佳時機,除了學習,我想更為重要的是教會他們認識世界,明辨是非,學習怎樣做人。因此我利用每週一的班會,結合國旗下講話的內容,在班會課上做相應的安排。比如在十月份進行愛國主義教育的時候,我就請小朋友事先找找有關新中國發展變化的資料或書籍,利用班會課來交流展示;在進行環保教育宣傳時,我會和孩子們講一些地球環境的現狀,引發孩子們環境危機感,再請小朋友來當環保小衛士,給環境保護支招;在進行安全宣傳時,我就結合日常生活中的事例讓學生來評一評,說一說,議一議此外,我還利用班會課,和小朋友們開展各種活動:比如成語故事講述,豐富他們的課外知識,鍛鍊他們的語言表達能力;元旦過新年的時候,讓孩子們給親愛的爸爸媽媽送上祝福,感恩父母;在班級中以同桌同學為小組,讓學生在互助中透過多種形式的互助活動互相幫助,取長補短,共同進步。

  三、加強班級管理,培養學生能力

  如何在日常的班級管理中讓學生養成良好的習慣、培養學生能力呢?我嘗試讓班級管理成為大家的事,讓學生成為班級管理的主人,也同時在這樣的過程中培養他們的能力。因此嘗試以下的做法:

  1、由小組負責清潔衛生。

  衛生由每個小組負責,採用輪流值日的方法,選好衛生小組長,由組長分派任務,按照值日工作的順序進行打掃衛生,打掃完畢後,將衛生用具放回原位,然後在衛生值日本上作好相關的記錄並由組長負責檢查值日情況。

  2、每個同學都有事做。

  為了增強學生的主人翁意識,在學期初,我結合每個學生的特點,給每個同學安排了班級工作,並把工作崗位分配表張貼在教師的牆上,是每個學生都能清楚自己的工作職責。在學期中對給人的工作情況不定時進行小結、激勵,在期末進行總結、表揚,促使他們對自己的工作認真負責,履行班級小主人的職責。

  3、組織各種活動,鍛鍊學生的組織能力,增強學生的自信

  二年級學生活潑好動,好表現自己,在多種多樣的活動中,能夠讓他們更加迅速快樂地成長。首先,我利用早自修鍛鍊小幹部的管理能力。在老師還未進教室之前,有小幹部帶領大家學習。並且我還制定了一個競爭上崗制度,誰的表現好,誰就可以在下一個星期當領讀的小老師。這樣,每個同學既有機會又有壓力了。我也努力搭建學生展示的舞臺,利用班會課這樣一個良好的平臺,開展一些有意義的活動,諸如:比賽,成語接龍,書寫比賽等來益智身心,鼓勵孩子為大家表演,增強自信。在開展主題班會課時,我會安排一些小幹部和有特長的學生負責一些節目的排練。別看我們只是二年級的學生,組織能力還蠻強的,一個個節目像模像樣,班會課有聲有色。透過這樣的活動,還增強了同學們的集體主義榮譽感。

  四、家校溝通,攜手共進

  孩子的教育離不開老師和家長的共同協作,因此,經常與家長取得聯絡是我們的責任,也是義務。孩子在家中的表現只能透過家長來獲悉,同樣學生在學校的表現也應及時反饋給家長,只有雙管齊下,才能收到教育的效果。一個班中總是有一些學生的成績和行為習慣稍差一些,長此以往,定會拖班級的後腿。對這些學生的教育,光靠老師是不夠的,一定要結合家長的力量。與家長做好溝通的工作是事情成功的一半。在與家長的溝通中還要講究藝術性,既要讓家長覺得孩子設計有希望的,家長在孩子的教育中是處於非常重要的地位,不能做一個甩手掌櫃,把教育孩子的事情全推給老師。因此,在本學期中,我利用家校通家訪這一平臺,主動與家長們保持聯絡,將一些孩子的表現通知家長,共同商量對策,也利用電話家訪、或是平時放學時與多位家長進行交流。

班主任心得感悟13

  今年上學期當了一個學期的音樂班班主任,自身得到了很大的提升與感受,人得到了很大成長。

  今年2月份剛剛開始初,我的高二年級劉主任找我談話問我這學期鍛鍊一下,當個班主任。我想應該鍛鍊一下自己了,雖然以前當了幾次班主任但是都是帶的都是不錯的班級學生,學生的自覺性還是蠻強的。我想了一下答應了下來當了16班的班主任,這個班級是音樂班,學生素質較差加上上學期班主任事務繁多,對這個班級不是太看得到位。造成這個班級懶散,一到這班級我首先給了學生一些規章制度,違反者給予一定處罰,甚至一些體罰。

  由於下學期準備小高考,我就督促這班學生把精力放在下高考上面來。經過這樣嚴格督促下,這班的小高考成績還是不太理想。

  經過這一個學期的鍛鍊,以前暴躁脾氣的我性格收斂了很多,什麼事情都要經過自己深思熟慮的考慮,整個學期是對自己的鍛鍊與磨練了。

班主任心得感悟14

  大家都知道,班群眾是學校的基層單位,班主任是班群眾的組織者、教育者和引導者,同時也是學生、家長、科任老師之間的紐帶,在學校工作中必不可少。自己在班主任工作上的一點與大家交流。

  1、建立班主任自身威信。俗話說:“嚴師出高徒,愛能生英才。”嚴就能生威,愛就能近人。嚴和愛也自然是一個有機的組合體。老師只有在教育過程中對學生既嚴格要求又尊重關心,才能建立一種情理交融、平等和諧的師生關聯,才能樹立和鞏固那種信愛敬畏的威信。要想做到這一點,嚴格要求是基礎也是手段,關心愛護是歸宿。在平時生活工作中,要想為學生所想,急為學生所急,與學生成為知心朋友,用慈母般的胸懷去關心照顧每一位學生。

  2、培養好得力助手。要抓好班幹部組織建設。在選拔幹部時,要注意瞭解學生個性、特長等,培養出得力助手,這是幹好班主任工作的根基所在。班主任要想管好一個班群眾,光靠自己一個人是不大可能的,更多是靠班幹部的支援,在工作中充分調動他們的用心性和主動性。平時要為他們帶給管理班級的機會(如:班上紀律、衛生、學習、勞動、活動等)。如果班幹部在工作中出現失誤、錯誤要正確對待,班主任就要沉住氣,要有耐心,謹慎處理,多加指導。切忌有挫傷他們用心性的行為。還要對學生的思想、學習和生活用心主動地關心,增加親和力和感召力。

  3、要加強與科任老師合作。作為班主任就應用心主動隨時與科任老師交流工作,對班上出現的問題共同研究,做到協調統一教育教學工作。古人云:“授人以魚,不如授人以漁。”班主任務必明確有的學生成績不好,並不完全是他們智力低下,有可能是正因沒掌握。班主任要注意保護學生的學習用心性,老師不好隨意給學生一個標籤(什麼笨蛋、笨豬等)。要發奮構成目標一致、要求一致的老師群眾。另外班主任還要支援科任老師的工作,注意樹立科任老師的威信。教育學生尊重老師,要聽從老師指導。

  總之,班級管理是一項紛繁複雜、雜亂無章、沒定格的工作模式。要做好班主任工作,就要承擔比一般老師更為艱辛的工作,除了勤勤懇懇、任勞任怨的工作外,還要有良好的師德形象、崇高的理想、強烈的職責心去影響學生,用耐心、細心去教育每一位學生,全身心地投入,真誠地對待學生,只有這樣才能收到潛移默化的教育效果,才是一個優秀的班主任,才能帶出一個優秀的班群眾。

班主任心得感悟15

  週末我參加了全國名班主任經驗交流會,有幸聆聽了著名教育家李鎮西、丁榕、萬平三位老師的精彩講座,我學到了很多很多,在學習中我對新時期的班主任工作有了更進一步的認識,對班主任這個崗位有了更深層次的理解,對班級管理有了更多的策略指引。這次培訓學習結束後,我的感想很深,學校提供的這樣的機會很難得,也很寶貴。

  以前就知道班主任應該是班級的組織者和管理者,但卻只是停留在知道有這麼個說法,而從沒去考慮過如何去把這一角色在自己身上轉換或者定位,更不知道該轉換定位到哪個方向上。如今透過班主任工作室學習和參加培訓,我深深的意識到班主任應該做到:

  班主任要深入班級,瞭解每個學生,相信每個學生都有才,善於挖掘學生的潛能,把愛播灑到全體學生身上,不要只喜歡那些學習成績好的優等生,而應該透過教育和培養,使每個學生都能成才、成功。

  傳統意義上的師生關係是一種不平等的,老師是絕對權威的,學生對老師必須服從的,這種專制培養出來的學生固然守紀、順從,但缺乏主動性、創造性,更談不上創新精神了。而現今的新時代呼喚民主平等的師生關係,班主任要確立班級的主體是學生、師生共同管理班級的理念,要尊重學生的看法。比如在班規的制定、班幹部的選舉等方面都應該多聽聽學生的意見,進行廣泛的民主選舉。

  班主任要善於從學生實際出發,著眼於發展,善於拓展學生的潛能,對學生要寬容,不要把學生的失誤看得太重,不要怕學生犯錯,要放手讓學生去做,只有在實踐中鍛鍊,學生才會成長。

  班主任的素質不是與生俱來的,而是在長期的教育實踐中進行修養與鍛鍊形成的。在這些案例尤其是丁榕老師的班級管理案例的學習中,我都能感覺那些案例的真實性,因為在我的工作中就有著很多和案例中相同的狀況,比如處理罵人、打架現象、問題學生、班規的制定、比賽或考試失敗、選班委會、與家長溝通聯絡等等,只是自己都沒能那麼科學地去處理,因而也就沒有收到自己當時預想的效果。而這次學習卻能給我把這些課補上,讓我在以後的工作中再遇到類似事情時也會用案例學習中學到的相關理論來指導自己的工作,同時也使自己意識到班主任應該不斷提高自身素質的重要性。

  在學習中,我意識到要經常對自己工作實際中的來自學生的各種案例進行深思,不可以草草而過,要對比較突出帶有共性的問題進行多角度的深思,找到最好的解決辦法,並養成提煉總結的習慣,以便更好的完成自己的班主任工作。在這一方面,劉建宇校長就做得非常好,經常寫班級隨筆,善於總結班級管理工作,還著書立說,值得我們學習。

  在課改的新時期,班主任不但要用常規的教育方法處理好在班級管理過程中遇到和各種矛盾和各種複雜的關係,還要針對現代學生的特點和遇到的新問題,採用講究的藝術性教育方法才能更好的達到育人效果。

  (一)要學會巧妙的使用表揚和批評,我們都知道現代教育提倡對學生多表揚少批評,但並不是說不批評,而是說要會批評,才能使學生更快的成長進步。班主任在使用批評時,要多一點含蓄,比直截了當效果會更好。有人說“當孩子意識到你是在教育他的時候,你所有的教育是徒勞的。”因此在對學生進行思想教育時,切忌道理一堆又一堆,你講得口乾舌燥,學生卻左耳進右耳出了,根本就起不到教育的效果。正像學習案例中所說的既需要雨露的滋潤,也需要暴雨的洗禮;既需要澆水施肥,也需要剪枝打杈,既要科學地表揚,也要藝術地批評。而對照自己平時的工作,表揚真的是太吝嗇,我也要養成表揚學生的習慣,多用大拇指,不用小指,注意選準表揚物件、找準表揚內容、選擇恰當的表揚方法。在批評中要把握批評的基本原則:教師批評學生不是為了出氣,而是為了解決問題;學生最怕的不是批評,而是不公正的批評;批評的目的不是讓學生認錯,而是讓學生改錯;教育目的不是把學生制服,而是讓學生成長。批評中也要選擇適合的批評方法,還要選擇批評的時機和場合,努力讓表揚與批評的藝術性更講究。

  (二)嚴慈相濟,愛是法寶。俗話說:“嚴師出高徒”,作為班主任既要在思想、學習、行為上規範嚴格要求學生,又要對學生付出真誠的愛心和真情的關心,在任何時候都要把嚴與慈結合起來。在學習過程中,我看到案例中成功的經驗中無不滲透著為師的愛,真可謂是嚴字當頭,愛在其中,使我不禁想到自己在工作中更多的是嚴而缺少的是愛啊,這也就難怪我的學生為什麼表面上對教師是恭敬的,而實際卻沒能達到自己所做工作的預想效果的原因,因此在今後的工作中我應該嘗試去做到嚴之有理,愛之有情;嚴而有方,愛而有法。

  實踐出真知!相信本次培訓對自己今後教育教學工作中會有所幫助。我將繼續努力學習,更好地投入到工作中。人們常說,教師是崇高的職業,它的崇高就在於奉獻和犧牲。班主任是這項崇高職業中的基石,職位雖小,但責任和作用重大。班主任的工作是平凡而繁瑣的工作;班主任工作是很有挑戰性的工作,每一個學生都是一個世界,要想成為每一個學生的朋友,要想得到每一個學生的信任,需要付出很多的心血;班主任的工作是一門學問,是一門藝術。育人無止境,管理無邊際。作為班主任,累並快樂著----我喜歡班主任工作!