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年級組長個人工作計劃

年級組長個人工作計劃

  光陰迅速,一眨眼就過去了,我們的工作又進入新的階段,為了在工作中有更好的成長,現在就讓我們好好地規劃一下吧。什麼樣的計劃才是好的計劃呢?下面是小編整理的年級組長個人工作計劃,希望對大家有所幫助。

年級組長個人工作計劃1

  一、進一步加強年級組的思想政治工作:

  我們要進一步加強年級組師德師風建設,認真落實"抓教風,帶學風,促校風"的思想政治工作思路。我們將經常召開年級組會議、班主任會議,不定期的對前一階段的教育教學工作進行研討和深刻反思,及時糾正存在的問題,促進教風、學風的正面發展,促進和加強年級組教師的師德師風建設。

  樹立以學生為中心的教育教學思想,端正教學思想,提高競爭氣氛,落實責任心建設,緊緊圍繞教學工作,促進年級組的工作正常開展。

  二、努力提高年級組管理工作的質量:

  1、大力倡導團結協作,創造積極向上、和諧融洽的工作氛圍,充分發揮年級組的整體效能。我們年級組最大的特點,在工作中,年級組全體教師共同創造了積極向上、和諧融洽的工作氛圍。年級組有事情,大家都來做;老師有事情,大家都積極幫忙。在這基礎上,我們將根據新初三年級組成員的能力、經驗、專長等方面的不同情況,努力做到合理使用,科學分工,並做到通力合作,互相支援,揚長避短,優勢互補,團結協作,開拓創新的團隊精神。克服困難,團結一致,創造佳績。

  2、充分調動年級組教師工作的積極性和創造性,提高合作意識,發揮"比、學、超"的集體觀念。我們新初三年級組應該是一個有活力的年級組,老師們都比較年輕,大家在一起應該充滿快樂,富有活力和激情,每位老師都想幹出一些成績,所以,都很敬業。初三畢業班工作非比尋常,每位老師心中都很清楚:教初三,就意味著要犧牲更多的個人時間和利益;教初三,就意味著肩頭多了一份沉重的責任,因為我們要對學生負責、對家長負責,更要對學校負責!所以在開學之初,我們就開始實行早到,而且要比初一、初二早到校,每天早上6:50分前,所有的班主任和有早讀課的老師都要全部到崗,學校將定期或不定期檢查;每天中午和下午自習這段時間,各位老師,要犧牲午休時間,準時到班給學生輔導。初三工作強度大、任務重、壓力大,這是每個初三老師的切身體會。但是,我們不能因此而退縮,相反,我們有些帶小孩的老師或者身體不好的女教師一定要克服個人的種種困難,一如既往地積極工作。我希望在初三這一年裡,我們教師形成了一種"團結、和諧、信任、合作、向上"的良好氛圍,做到有事大家做,有問題共商量,有困難共同解決,大家團結一致,同舟共濟,互相理解,正確處理了任課老師與班主任之間的關係,充分體現了團隊之間協作的精神。

  三、切切實實地抓好教學常規工作:

  初三的教學工作主要以促進教師與學生的發展而發展,以全面提高和鞏固教學質量為重點而展開。團結和依靠全體初三年級教師,依法治教,規範教學常規管理,是我們工作的重中之重。

  1、認真落實常規教學工作。

  常規教學工作是學校工作的主要方面,端正思想,加強教學常規管理,抓好常規教學工作的落實,是提高教學質量的關鍵。在抓常規教學的工作中,始終堅持高標準、嚴要求。認真落實我校《教學常規要求》,嚴格執行學校的各項管理制度,配合教導處加強教學常規管理,經常檢查,及時評價,發現問題,及時解決,不走過場。年級組將定期或不定期地檢查老師們的備課情況、組織部分老師隨堂聽課、抽查作業批改情況,組織學生進行民主評議,找出存在問題。並針對問題認真分析,加以討論,同時提出改進措施。

  2、著力提高課堂教學效率。

  俗話說。磨刀不誤砍柴工。要想提高課堂效率,重要的一環是課前認真備好課。因此要充分發揮備課組的集體力量,課前認真備教材,備學生,做到課堂教學目的性強,重點突出,練習要精講精練,力爭在有限的課堂45分鐘取得好的效果。要求教師的教案中有對優秀生的高要求,又要有對中等生的補差,還要有對差生的低標準。備課組在組長的組織下每週集體備課一次,每次備課做到有計劃、有模式,有中心發言人,有討論記錄,同學科教學一致化,從而使備課規範化,為上好課打下良好的基礎。同時,各學科在備課組長的統一協調下,強化質量意識,最佳化課堂教學結構,認真制定教學計劃,精心組織課堂教學過程,做到以綱為綱,以書為本,講清概念,揭示規律,指點迷津,提高學生審題、解題的能力及速度,真正做到了“統一要求、統一備課、統一進度、統一考查”打整體戰。

  另外,在教學中要抓好兩頭。要求各位教師即要學會“加法”即抓好能夠考上高中的.學生,為提高升學率打下基礎,又要學會“減法”即要照顧學習成績差的學生,使他們平穩完成九年義務教育階段,成為合格的中學生。新初三(1)班到(5)班,著重抓思想教育保穩定,抓班級紀律的穩定、教學秩序的穩定,然後在原有的基礎上有所進步;抓住年級前200名的學生,保證明年中考中高中的錄取率;抓差補差,保證中考的合格率和平均分。對成績實在差的學生則嚴格要求,合理要求,以穩定為主,保證教學工作的正常開展。而初三(6)班的任課老師要加快教學的進度,加深教學內容的難度。抓好學習方法的指導,提高學生的學習效率。抓好班級前四十名,促尖保尖,保證班級的優秀率。

  3、注重訓練及時鞏固

  在教學工作過程中,各學科要做好階段性的評估測試,考題向中考靠近,使學生熟悉題型,每次測試後作好質量分析,通報考試情況,瞭解、協調各科教學、分析研究教與學的情況,提出整改意見,明確目標並制訂具體工作計劃和安排,落實措施要求。要周密佈置評估測試,不能太隨意。經常對學生進行考前輔導,消除學生即將面臨的中考壓力和不良的心理反應,使學生從不同的角度和側面去理解和擴大知識面,從而考出真實的水平甚至超水平發揮。

年級組長個人工作計劃2

  一、指導思想

  以素質教育為核心,執行課標,開發課程,啟用課堂,將工作中心聚焦到高效課堂教學上,推進教師專業化進步,促進學校內涵發展。在這一年裡,自我加壓,拼搏進取,創造20xx年中考的新輝煌。

  二、工作目標

  1、做好學生思想教育,塑造陽光心態。

  2、抓好邊緣生,提高升學人數。

  3、做好學困生,提高及格率。

  4、做好家校育人工作,保持緊密聯絡,齊抓共管。

  5、全體師生團結合作,和諧進步。

  三、本學期具體工作措施

  1、發揮年級組的作用,提高合作意識。

  加強組內教師的團結合作意識,樹立一盤棋思想,打好整體戰。營造全員育人、健康向上的工作環境,形成服從學校、年級組大局、班主任與課任教師緊密配合的良好局面。為此我們確定的指導思想是:工作上多協作,生活上多照顧,思想上多交流。力爭使初三組成為一個和諧向上團結進步的團隊。

  2、發揮班主任的作用,增強班級凝聚力。

  加強班主任的工作責任心,樹立班主任手勤、腿勤、口勤的三勤服務意識,力爭使每個班級都保持穩定的、良好的學習風氣。

  3、協調好各科教學,保證學科均衡發展。

  協調好各科教學,保證學科均衡發展尤為重要。初三年級組主要是抓好語文、數學、外語、物理、化學五門學科。強化同學科教師集體備課,上好每一節課,夯實每一個知識點,不吃夾生飯;從時間上保證各科間均衡,由班主任協調控制好學生的各科作業量,防止學生出現偏科現象。讓大多數學生有較好的考核成績,增強學習自信心。

  4、做好學習困難學生以及行為後進生的思想工作,穩定學習情緒。

  讓學困生以及雙差生每節課都有所收穫,是每個任課老師都要求做到的。包括自習課,對這類學生要有特別的要求,給以具體的輔導,保證年級的整體教學穩定,儘量減少特差學生,為確保合格率而努力。

  5、做好平時測試工作,關注學生成績並做好指導。

  因為學生的水平不同,能力不同,分類指導是必不可少的。分類指導也是提高質量的保證,各學科根據學生實際水平不僅要認真抓好教材,還要認真研究總複習的變化,精心選取習題,搞好分類指導,同時作業訓練要保證作業的層次性、合理性,要減輕學生不必要的負擔,讓學生有時間去思考,去自主探索,讓學生個性得到發展。考試檢測要突出基礎與能力,增強診斷性。抓好月考、期中考、期末考。考後對成績進行整理,面對客觀的資料,分析班級、學生情況,完成對學生進行分段跟蹤分析,為下一階段調動學生學習積極性出謀劃策,年級組在確保合格率、強調平均分的同時,力爭有一個令人滿意的優秀率。

  6、深入開展和諧動車高效課堂建設,做好一幫一小組合作。

  深入開展和諧動車高效課堂建設。具體做好一幫一小組合作,制定獎懲政策。積極探索,引導創造有班級特色,全力表彰優秀組長,進步之星等!

  7、抓好家校配合,確保緊密聯絡。

  老師、家長都要認清形勢,明確目標,制定計劃,協調管理。要有計劃的召開各種型別的家長會。平時也要透過家長進課堂或其他渠道和家長及時聯絡,反饋資訊。

  總之,這一年全組老師將全力以赴,盡心盡力帶好這xx屆學生;即使前進的道路上困難重重,我們也將永往直前;為了教學質量、學校聲譽,我們會爭分奪秒、全心全意、無悔拼搏。希望各級領導對我們的工作多多指導、幫助、支援。

年級組長個人工作計劃3

  一、指導思想

  全面貫徹落實學校工作計劃,切合八年級學生的實際情況,努力探索年級組工作新思路。充分發揮年級組管理的職能作用,以培養“主體性學生”為目標,深抓學生常規教育、及傳統文化教育。強化科研意識,以有效教學為主,提高年級教學質量。樹立八年級組整體團結協作、積極進取的工作作風。

  二、工作目標

  年級組管理目標:強化年級組、備課組建設,團結協作,和諧共進。

  學生的培養目標:在八年級扼制住分化,密切關注外來打工子女發展動態,培養自主學習與鑽研精神,平穩渡過“青春期”。

  教學目標:整體穩步推進,重視差生轉化,提升年級合格率。

  三、主要工作

  1、以“主體性”德育校園文化建設為中心,形成年級和班級特色文化。

  經過一年的努力,我們年級的學生總體上還是不錯,但還是有相當一部分學生基礎很差,各種習慣也很差,品德修養也不夠好。本學期在“以人為本”理念下,培養學生“學會做人”,抓年級的學生品德修養,形成年級良好育人氛圍。

  (1)要繼續按照《中學生行為規範》的要求,認真地規範學生的各種行為習慣和儀表儀容,每一位班主任要不厭其煩的反覆抓,從每一個細小的地方抓起。要重視學生在校期間的文明習慣的養成,努力減少意外傷害事故的發生。充分利用班會課進行有主題的教育指導。要對學生離開校園後的種種不文明行為及時處理制止,樹立學校良好的形象。(制定年級值勤制度)

  (2)緊緊圍繞校園德育主題教育活動,組織學生開展形式多樣的活動,充分調動學生的主體性,給學生多搭建展示個人特長的舞臺,樹立自信心。

  (3)深化“溫馨教室”建設工作,發揮班主任才能建立班級文化特色,本學期要建立讀書角並做好讀書情況記錄。班主任要勤動筆,做好第一手資料積累,在工作中不斷提升班主任專業素養。

  (4)做好家校聯絡工作,利用家校互動平臺與家長溝通,期中考試前召開一次家長會。考試後召開年級大會,樹立榜樣,尋找差距。

  (5)關注打工子女學生和特殊學生的生活學習情況,及時瞭解他們的思想動態,做好幫困助學工作和家庭教育指導。

  (6)做好年級組宣傳工作,積極發動學生向學校文化站投稿。

  2、以有效教學為抓手,強化質量意識,提升合格率。

  根據本年級學生學習基礎差的弱點,本學期在主抓領導的指導下,以科研促教學,以提升年級合格率為目標,重點抓好學困生和邊緣生的學習。

  (1)在分析學生現狀的基礎上,制定年級的“輔優、帶中、補差”工作的實施方案。充分利用自習、補課時間,針對學生的個性差異情況,採取“人盯人、補基礎、不放棄”的原則和方法。探索切實可行的分層教學、分段評價的教學方法,重點抓作業佈置環節和基礎補習工作,(每個備課組對後進學生制定具體的補差措施),逐步提高教學質量,提升底線,提高合格率。

  (2)加強備課組建設:各備課組要認真完成周練和期中、期末考試工作,做好試卷命題、批閱和質量分析,及時瞭解學生學習情況和發現不足,切實調整教育教學方法與策略,以確保教育教學質量穩重有升。

  (3)繼續抓常規教學,聚焦課堂教學,認真上好每一節課,提高課堂的教育教學效率。規範最佳化教學過程五環節的工作(備課、上課、作業、評價、輔導),關注每一個學生,不放棄一個學生。

  3、發揚艱苦奮鬥作風,共促學校發展。

  全組教師之間和諧發展,打破班與班的界限、課任教師與班主任的界限,充分調動每一個老師的積極性和主觀能性,同心協力,群策群力,提升年級整體水平。

年級組長個人工作計劃4

  一、教育教學工作

  1、新學期的開學,各個崗位的老師相互配合完成各項計劃的制定,班主任完成學生報名及發書工作。

  2、根據實際情況,平時多與老師交流,及時發現和解決問題,多讓老師們發表意見和建議,共同尋找能使我們共同進步的有效途徑。

  3、協調好各科任課老師的請假與代課。

  4、配合學校各種材料的上交。

  5、抓好本年級師資隊伍形成工作合力,因為我一直堅信,集體的力量永遠比個人的力量大得多,因此,我要協調好大家的工作關係,建立一支團結的隊伍,要發揚大家的工作責任心,創一流教風,要培養大家愛生如子,揚一股優良師德,透過眾位教師的力量來建立一個良好的年級。

  6、積極為老師們創造輕鬆和諧的工作環境,關注每一位老師的身心健康,使大家帶著愉快的心情工作。

  二、關注學生動態,及時分析、處理。

  1、善於發現問題,瞭解問題,才能更好的及時地解決問題,所以,在平時的工作中,我們要關注學生的生活細節,關注學生的思想動向,多與學生交流,接近學生,走進學生,瞭解學生的心理想法,把問題縮小到最小化。

  2、本學期,學校的整體制度發生了一定變化,特別是對學生的要求方面,德育處制定的各項制度都比較嚴格,大環境嚴了,到每個班,我們也要執行好,平時就嚴格要求學生,規範他們的行為,端正學習態度,使他們養成良好的學習習慣。

  3、舉止文明注意儀表儀容是一個小學生最起碼的要求,也是一個年級乃至一個學校工作的好壞的視窗,因此這個工作我們要經常抓、反覆抓,把舉止禮儀打造成我們年級的一個“品牌產品”。

  4、衛生工作是我們每個學生生活的地方。因此,要抓好黑板、地面、門窗等基本部位的整潔,抓好學生的個人衛生。

  5、開展一系列豐富多彩的思想教育和課餘文化活動,培養學生崇高科學、追求真理,培養學生高尚的道德情操。特別是配合教務處和德育處正常開展的各類課外興趣小組活動,和其他有助於學生身心。

  6、密切聯絡學生家長,積極爭取家長對學校、班主任工作配合。

  我始終堅信,只要透過我們二年級b組全體師生的共同努力,我們想要達到的各種目標一定會達到。我會和二年級的全體老師和學生共同克服種種困難,向著共同的理想和目標前進。

年級組長個人工作計劃5

  一、指導思想:

  初中部年級組以學校工作計劃為指標,以“養成”教育為重點,認真加強學生的習慣養成教育,加強初中各年級全體師生的常規管理,倡導良好的班風、學風、教風,為進一步提高教育質量,奠定堅實的基礎。

  二、學生情況分析:

  今年,我校初中部有7個班,在校學生xx人,住校學生xx人。由於年齡緣故,學生對初中生活有著美好的憧憬,興趣廣泛,對一切事物都感到好奇,但是這些學生大多沒有明確的學習目的,尤其是學生來源複雜,農民工子女佔一定比例,學生管理難度大,再加上有些住校學生年齡小,住校生的習慣養成教育尤為重要。

  三、工作目標:

  依據學生的特點,我們結合《中學生日常行為規範》,將從學生的行為習慣入手抓養成教育,利用集體辦公的優勢,興教研之風。

  1、依靠、發揮組內教師的作用,形成合力,建立優秀年級組。

  2、加強教風、班風、學風的管理與建設,杜絕違法違紀和重大事故的發生。

  3、把好年級組整體教學質量關,全面提升教學質量。

  四、主要工作:

  1、認真開好年級組會議,及時總結上週工作、有效地安排本週工作,針對班級出現的問題,及時指出,並採取有效措施加以解決。

  2、結合《中學生日常行為規範》和學校的班級量化考核細則,從學生的做立行走到言淡舉止,抓學生的行為習慣和學習的習慣養成教育。

  3、確立學生、班級奮鬥目標,確保教育教學質量的穩定和提高。

  4、每月召開一次班幹部會議,瞭解班級學情,加強班幹部能力的培養。

  5、認真組織、明確分工,確保兩操、早讀、自習課輔導、住校生晚自習的質量。

  6、定期召開住校生會議,對他們的學習習慣、住校的起宿、到校時間、個人開支做具體指導並嚴格要求,很抓住校生的管理。

  7、定期召開違紀違規學生會議,對他們多進行品行教育。

  8、及時召開家長會並做好家訪工作,努力使家庭教育和學校教育緊密結合。

  9、做好月工作和期中、期末工作總結,及時推廣好的學習經驗和好的班級管理經驗,調動學生的學習積極性,加強班級隊伍建設。

  10、圍繞班級量化細,各班制定相應的學生評價細則,健全學生評價機制,更好地教育學生。