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競聘部門幹部的演講稿

競聘部門幹部的演講稿(通用5篇)

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  競聘部門幹部的演講稿1

  首先,感謝市局黨組和同志們給予我這次展示自我的機會和舞臺。我演講的題目是“競爭上崗、全面創新”。

  我叫周xx,中共黨員,大專文憑,會計師、稅務師,xx省國際稅務學會理事。19xx年在山陰縣參加稅務工作,19xx年調入原市稅務局,19xx年調入現在市地方稅務局。

  回顧本人近年來的工作情況,可以總結為四個方面。

  第一盡職盡責為地稅的建設和發展作出了應有的貢獻。x州地稅組建初期百業待興,針對徵管工作上下空白的實際,本人牽頭先後制定了一系列規章制度和狠抓了徵管基礎建設。經過八年時間的努力,使全市地稅的徵管建設從無到有,從小到大,並且不斷走向規範、走向成熟。

  第二盡心盡力地使徵管工作不斷有了新突破。一是在飲食行業的發票管理方面有新突破。改革了傳統的發票形式和稅款徵收方式,被xx省科委授予軟科學成果獎,在全省系統內全面推廣。二是在制度創新上有新突破。先後制定了稅款清算責任追究制,組織申報及稅款核算制度,辦稅廳執行規程等,使全市徵管工作有章可循,有規可約,執行良好。

  三是在市區管戶管理上有新突破。大膽實踐了地域化管理的辦法,使x城區地稅局、市直分局、xx分局、開發區地稅局四家紛爭管戶的歷史問題得到了徹底的解決。

  四是在全省位置上有新突破。19xx年參加了全省徵管改革方案的設計工作,19xx年與省局會編了《xx省地方稅務局徵管規程》,在全省形成良好的影響。

  以上成績的取得得益於領導的培養和支援,同志們的幫助和自己辛勤的努力。當然也存在著不足,我一定加倍努力。那麼如何做好一個合格又稱職的環節幹部呢?首先應該認清角色、擺正位置、行權不越權,到位不越位,抓重點攻難點,認真履行好工作職責,具體概括為“一個原則”、“兩大主題”、“三個轉變”、“四個做到”,簡稱一二三四。

  “一個原則”就是上為領導分憂,下為群眾服務,並把它作為全部工作的出發點和落腳點。

  “兩大主題”就是圍繞改革與管理兩大主題,突出思想政治建設和業務素質建設。

  “三個轉變”就是進行換位思考,實現由一般幹部向環節幹部的轉變,實現由事務型工作向綜合型工作的轉變,實現由自我管理向全面管理的轉變。

  “四個做到”就是:第一全面提高自己的綜合素質,努力做到政治上成熟、思想上堅定、業務上過硬、紀律上嚴明、作風上優良、為人上正派、工作上突破、政績上突出。第二增強改革創新意識,做到守法不舊、創新不變,全面推動各項工作上臺階上水平。第三妥善處理三個關係,做到對上級要尊重,充分發揮自己的參謀助手作用;對待下級要多關心、多幫助充分調動他們的積極性、主動性、創造性;對待同級要多溝通、多交流,相互配合、親密合作;第四廉潔從政、樹立形象,做到有權不濫用、有名不專爭、有功不專居、有責不專推,以自己良好的形象和表率作用感召人、影響人、帶動人、增強本部門的凝聚力、戰鬥力。敬的各位領導、各位評委、全體同仁們,競爭上崗有上有下、有進有退,上也好、下也好,一如既望;進也好、退也好,一片青心。最後我用這麼一句話結束我的演講,“你選擇了我,我選擇了你,讓我們一起風雨同舟,為實踐‘xxxx’,為了地稅事業的美好而努力奮鬥吧"

  謝謝!

  競聘部門幹部的演講稿2

  大家晚上好!

  當我平靜地坐在這挑戰與機遇並存,成功與失敗同在的講臺上時,內心不僅充滿了捨我其誰的信心,同時也做好了勇於拼搏,敢挑重擔的準備。

  這次能參與支行營業部營業經理崗位的競聘,首先應感謝支行領導為我們創造了這次公平競爭的機會!我現年35歲,大專文化程度,助理會計師專業技術職稱。19xx年9月進xx縣x行,先後在支行會計科、房地產信貸部、信貸科、xx分理處、xx分理處工作,分別擔任會計、信貸員、分理處副主任(兼主辦會計)。此次競聘是為了響應人事制度改革的召喚,在有可能的情況下實現自己的人生價值。拿破崙說過:“不想當將軍計程車兵不是好士兵”。適逢這次難得的機會,我本著鍛鍊、提高的目的走上講臺,展示自我,接受評判。

  在經過十幾年銀行工作的鍛鍊和xx年至20xx年在xx學院財會班的進修學習,以及從20xx年8月至今,在xx分理處和xx分理處任副主任(兼主辦會計)的一年多時間裡,使自己在業務、櫃面管理等方面都有了非常大的提高,使自己比其他的競聘者更具優勢,自己對能勝任營業部營業經理這一崗位充滿了自信,同時十幾年的銀行工作也使我深深地感到機遇和挑戰並存,成功與辛酸同在。因為我深深地知道:在這充滿生機與活力的新世紀,在日新月異的知識經濟時代,在競爭激烈,觀念多元,人生面臨無數選擇的今天,“做你所愛,愛你所做”,或許這才是我抓住機遇,把握命運的關鍵所在。

  如果我競聘成功,我的工作思路是:

  第一,以“勤懇務實、勇於創新”為信條,加強學習,提高自身素質。一方面加強政治理論知識的學習,不斷提高自己的政治理論修養和明辯大是大非的能力。另一方面是加強業務知識和業務技能的學習和更新,在工作實踐中辯證的看待自己的長處和短處、揚長避短,團結協作,不斷充實完善,使自己更加勝任本職工作。

  第二,以紮實的工作,銳意進取的精神,當好會計科長和營業機構負責人的參謀和助手。在工作中既要發揚以往好的作風、好的傳統,埋頭苦幹,紮實工作,又注重在工作實踐中摸索經驗、探索路子,多請示彙報,多交心通氣,當好溝通員工與主管領導之間關係的橋樑。

  第三,以吃苦耐勞,求實創新的態度,找準工作切入點。老實地講,在金融體制改革不斷深化,銀行業競爭日趨激烈的形勢下,要保持我行各項業務的穩步發展,將是一項長期而艱鉅的任務。因此,我把堅持開展以客戶為中心的優質服務作為其重要手段,在創造良好的社會形象的同時,要求業務人員提高工作效率,儘量方便客戶,讓客戶能主動上門尋求服務。

  如果我競聘成功,我的處事原則和風格是:

  一個好的管理者除了對下屬嚴格要求,嚴密制度,嚴守紀律的大膽管理,還應講究領導的藝術。我認為,要把客戶當“上帝”,首先要把員工當“上帝”。因為,客戶對建行的滿意度是從員工的滿意度開始的,並與員工的滿意度成正比例發展的。為此,我會把提高員工的素質,調動員工的積極性和創造性,建立融洽的人際關係,放在各項管理工作的首位。多層面、多角度地善待員工,努力做到大事講原則,小事講風格,共事講團結,辦事講效率。對同事多理解,少埋怨;多尊重,少指責;多情義,少冷漠。管人不整人,用人不疑人。以共同的目標團結員工,以有效的獎懲激勵員工,以自身的行動帶動員工。我將用真情和愛心去善待我的每一位同事,使他們的人格得到充分尊重,給他們一個寬鬆的發展和創造空間。從而在與員工交往中凝聚合力,增強員工的集體榮譽感,在工作中形成動力,使我所屬的部門成為一支充滿活力和戰鬥力的集體。

  競聘部門幹部的演講稿3

  大家好!

  很榮幸今天我能站在這裡競選班長。

  從小到大,沒次站在這個講臺上的時候,不管是像現在這樣面對全班同學們,還是沒人的時候偷偷的跑上去站在上面俯看下面的時候,都感到無比的緊張和激動,可能這個小小的地方太夠神聖了,太有吸引力了,希望今天我不會讓自己激動的心情在演講完結束。

  一年的時間過的得真快,第一界班委的任期到了,我們迎來了新一輪的先不說這次競選的結果如何,老一界班委的成績和辛勞,大家有目共睹,在這裡我們應該感謝它們為班級為大家付出的一切,所做的一切。我想由衷的對他們說一聲,謝謝!

  在正式的進入自我介紹前,我想先講講我這兩年來的一些感悟。我想我的話題會涉及到溝通,集體生活,和大學經歷。

  首先,我是溝通。有人說溝通是第一要決。我想也是的。我一直認為不管是什麼人,即使是個性、性格差異很大的人,只有真正的接觸了,交流了,一定能夠碰出火花來,看人光看表面是不行的,這就像看背影殺手一下。現在我們看人看同學,很經常會有這樣的觀點,這個人,嗨,這樣的女生,這樣的男生,不是我喜歡的型別,所以總是帶著偏見看人。可是這又不是談戀愛,用不著那麼挑剔吧。還有,與人溝通自信很重要。我感覺自己到現在有時候和別人和同學還不是接觸的時候還不是很放的開。

  從前有段時間,我總是抱怨為什麼上帝不把造就的帥那麼一丁點,總是苦惱著,後來有一天我夢見上帝了,我向上帝抱怨著,他就把我帶一個豬圈旁邊,手指著一頭正在睡覺的豬,一句話也沒有說。我頓時感悟,開始心存感恩,我想上帝能把我造成人樣已經很不錯了。

  關於集體,前幾天在網上看的一句話,說孤芳自賞的經濟學家只會漠視民—意。不知道怎麼的`我聯想到,一個總是以高傲的姿態對待別人的人,就象一棵孤獨的小樹,他的冷漠對人只能把自己的周圍變成無邊的沙漠,自己將脆弱焦灼枯竭而死;而一個和集體和諧的人,即使它是一條小小的藤曼,它的周圍將會是熱帶雨裡,時時刻刻的滋潤著它。

  我不知道同學們到目前為止大學生活的感受都是什麼,但我時刻感到了空虛和迷茫。有一個作家說大學也非一無是處,它能洗去人的浮華,讓人意志消沉,多愁善感,酒量大增,還有天黑了,開啟燈才能看書。我感覺是每次11點半了,才有興致把幾個宿舍的手電筒收集過來,一把一把的開著看小說。我大學看的大部分小說都是這樣的。所以,我時刻在尋找著自己的定位和目標。

  我說這麼多,只是想表達一個想法,就是希望我們大家能夠儘可能的溝通;為以後留下一個集體的美好的微笑的回憶。把自己的大學生活過得有自己的意義。

  競聘部門幹部的演講稿4

  大家好!首先感謝廳黨組提供了這個難得的機遇,讓我有機會向在座的各位彙報我個人的簡要情況和思想認識。我想借此機會,對工作進行一個階段性總結,並在總結中反思、感悟、昇華。

  在我看來,處室的副職不僅肩擔著自身分管工作的重要責任,更有責任配合好正職,共同把處室打造成一個富有戰鬥力的堅強團隊。副職要以身作則,埋頭苦幹;副職也要胸懷寬廣、淡薄名利,保持一顆平常心。用自己所學的知識,更好的為國土事業服務。這,是我的理想,也是我的職責。我的競聘優勢主要分為以下幾個方面:

  一、我具有較強的綜合素質。

  工作以來,有較強工作責任心和工作主動性。不僅能夠履行好自己的崗位職責,並能夠認真細緻,有條理,有效率的完成工作、爭先創優。

  事實勝於雄辯。20XX年X月至今,我在辦公室從事機要工作的態度和效果就是有力的證明:

  辦公室的機要工作工作量大,具有廣泛性、服務性和瑣碎性。看起來都是小事,但是任務非常艱鉅。上傳下達的事準確及時不走樣並銜接到位,努力做到不讓領導安排的工作在自己這裡延誤,不讓辦理的檔案和事項在自己手裡積壓,不讓各種差錯在自己身上發生,不讓來辦事的同志在自己這裡受冷落,不讓本部門和辦公室的形象在自己這裡受損害。

  “點點滴滴,造就不凡。”這份工作需要的就這樣的一種堅持。8年多,我做到了,而且能做到義不容辭,毫無怨言。

  功到自然成。我曾兩次被評為優秀公務員,兩次被評為先進個人。

  二、具有多部門的工作經歷。

  曾在軍區某大隊、部隊的業務主管部門工作過,20XX年轉業到省級機關工作,在總隊工作兩年,幹過信訪工作和辦公室從事機要工作,多崗位的工作經歷鍛鍊了我的綜合能力,磨練了我的意志,這為我進入新的工作崗位奠定了良好的基礎。

  三、具有良好的學習能力。

  自從大學畢業後,我就沒有停止過學習的腳步。我現在是在職黨校研究生。如果這次我能夠競聘成功的話,這些知識體系對新的工作崗位起到極大的作用。

  四、具有團隊合作精神和良好的協調能力。

  工作多年來,無論在哪一個崗位,我都能與同事友好相處,對領導部門員工能夠團結、友愛、互助,對其他部門能夠積極溝通協調幫助,能夠與大家一起營造和諧有序融洽的工作氛圍。

  再燦爛的語言也只不過是一瞬間的智慧,擁有卓絕的能力和樸實的工作態度才最重要。假如我有幸競聘成功,我將不負眾望,不辱使命,從以下幾方面努力:

  一、刻苦學習,不斷完善自我。樹立終身學習的理念,以良好的素質、作風、品格,立身做人,自始至終,一以貫之。

  二、擺正位置,處理好“三層關係”。對處長、領導,要擺正位置,當好參謀。為領導分憂,讓領導省心,多提好建議,全力配合處長搞好工作;對與工作相關的人和單位,要建立良好關係,協調各方,理解、支援本處工作;對同志,要將心比己,坦誠相待,公道辦事,身體力行,營造健康、和諧、輕鬆的人際環境和工作環境。

  三、當好分管工作的主角。對自己分管的工作和正職交辦的各項工作任務積極主動執行。自己職權範圍內的工作就要主動想辦法,看準拿穩的事情勇於拍板定案,大膽實施。做到不推諉、不扯皮,果斷決策,使自己的工作對全域性工作起到積極的推動作用,時刻牢記“在其位,謀其政,行其權,盡其責”。

  四、在實踐中不斷創新管理和工作理念。根據當前國土行業發展的實際情況,深入調查研究,刻苦鑽研勞動就業政策法規,協助處長搞好制度創新,講求管理科學化,提高工作效率。做到以人為本,尊重其他同志的個性特徵,激發他們的積極性和創造性,同大家一起在比學趕幫中全面發展。努力改變那些觀念滯後、渠道單一的方式、做法,加強溝通,協助領導營造互相關心、和諧共事的工作氛圍。

  五、團結協作,形成合力。經常與處室其他成員交流資訊、交換看法、協商共事。對其他同志的工作積極配合和支援,對部門之間、上下之間出現的矛盾和問題,做到相互通氣,主動解決,補臺而不拆臺、通氣而不封閉,找出有效解決問題的辦法與途徑,以凝心聚力,提高整體戰鬥力。

  各位領導、各位評委、各位同事,競爭上崗不是爭權奪利,而是一種責任,是我們對社會的一種承諾,我有幸處於競爭的年代,感到無比自豪,相信這次的競聘演講,會讓我更加成熟。

  我的演講完畢。謝謝大家!

  競聘部門幹部的演講稿5

  尊敬的鄭老師、孔老師,親愛的同學們,大家好!

  我是劉煦雅。今天,很榮幸能走上講臺,和那麼多樂於為班級作貢獻的同學一道,來參與競選,心裡很是激動。我今天要競選的目標是班長。我的競選口號就是“勇於擔當,服務集體;戰勝自我,共同成長”。

  “班長”,在我看來,不僅僅是一個職務稱號,更多的是代表著一份要擔當的責任:

  作班長,她是架在老師與同學之間的一座橋樑,是老師的得力助手。她要把班主任老師班級管理的想法讓同學們瞭解,並和班幹部集體一起落實到班級管理的具體行動中去;

  作為班長,她還是帶領同學們共同成長的領頭雁。她要時時處處以身作則,給同學們起表率作用。她要會同班幹部們一起群策群力,團結全班同學,將我們班鍛造成為全校最佳班級;

  作為班長,她要具備善良、勇敢、勤于思考、樂於助人等品質。在班級管理中,能團結全班同學,以理服人,以情感人,善於傾聽,樂於付出。當然,作為一個班長,她還要嚴格要求自己,認真學習,做到學習、管理兩不誤。

  雖然我知道,我的競爭對手們都很強大,大家都各有所長。但,我相信我已基本具備了當班長的應有品質。我把這次競選,看成是服務班集體、提高、完善自我,帶領全班一起加快成長的良好機會。我真心希望大家能夠給予我這個付出的機會,投我這一票。而我,絕不會辜負大家的期望和信任。如果,大家能把選票投給我,我將用自己的真心和責任心來證明,這選擇,是明智而正確的!謝謝大家。(冉冉本打算競選衛生委員的,在爸媽的說服下改競選為班長。在她認為服務與班級和鍛鍊自己是最重要的,當不當班長無所謂!)