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小學班主任學習心得體會

小學班主任學習心得體會範文(通用5篇)

  當在某些事情上我們有很深的體會時,不妨將其寫成一篇心得體會,讓自己銘記於心,這樣能夠給人努力向前的動力。相信許多人會覺得心得體會很難寫吧,以下是小編收集整理的小學班主任學習心得體會範文(通用5篇),歡迎閱讀與收藏。

  小學班主任學習心得體會1

  本次學習,我充分利用課餘時間,在網上聆聽教育專家的報告和講座,在群裡和學員們共同研討教學問題,特別是教授提出的一些前沿問題,內容的實用,可操作性確實讓我學到些有用經驗。面對靠實實在在積累摸索出豐富班級管理經驗的優秀教師,要麼是學富五車,才高八斗的具備高屋建瓴式引領的教育研究專家。讓我有時豁然開朗,有時會心一笑,有時自嘆不如。我們如飢似渴地學習著。下面就談談這次培訓學習帶給我的一些啟示和收穫:

  一、瞭解,是班主任工作的基礎。

  一個班有四、五十個學生,他們除了共同的時代特點年齡特點之外,還有各自不同的個性特徵優等生一般有較強烈的進取心,能自覺地約束自己,班主任則要根據他們具體情況,定期地提出更新更高的要求和希望,激勵他們不斷躍向新的高蜂;後進生從表面上看,他們缺乏進取心和榮譽感,自暴自棄,但他們內心深處希望和好學生一樣,在集體與老師的心目中得到應有的地位。如果班主任不瞭解他們的這種心理狀態,動不動就批評指責,他們往往會產生對抗情緒;如果深入瞭解他們表現差的原因並留心觀察其閃光點,及時地予以關懷和鼓勵;還有一些心靈有創傷的學生,思想深處有一個敏感區——怕談過去、怕別人揭他的“底”,對這些學生切不可用“翻老帳”辦法貶低他們的進步更不可一發現他們有缺點就指責其“惡習難改”,而是要注意他們“隱惡揚善”,引導他們面向未來。總之,一個班上幾十名學生,班主任要用各種辦法,透過各條渠道掌握住一個學生的思想狀態,學習情況、健康狀況及其家庭、社會影響,同時經常注意其發展變化,有針對性地做工作。這樣一定會收到事半功倍的效果。

  二、熱愛,是班主任工作的起點。

  任小艾老師舉了大量的事實證明,沒有愛,就談不上班主任工作。凡受到班主任熱愛、信任和尊重的學生,他們對生活總是充滿信心,努力學習,力求上進;相反,如果學生總是遭到班主任的斥責、辱罵、和懲罰,他們往往產生悲觀、失望、怨恨、對立或自暴自棄等消極情緒。這種情緒往往影響他們一生的發展甚至有時會由此產生對周圍人的敵視心理對社會的對立和不滿。

  高尚純潔的愛,是班主任和學生心靈之間的一條通道,經過這條通道班主任把愛的情感“投射”到學生的心裡。這樣,師生之間就會有心心相印的體驗,雙方心息在感情上就引起了“共鳴”和“共振”,學生可接受性最強教育效果亦最佳。相反,如果班主任對學生產生厭惡之情,那麼師生間的心靈通道就自然的緊閉了。這樣,教育的“雨水”是無法灑進學生心田的。熱愛學生還表現在對學生無微不至的關心上,關心每個學生的學習、進步、生活和健康,想方設法幫他們解決一些實際問題,為他們排憂解難。熱愛學生,還要表現在對學生的信任和尊重上,要相信自己的學生在正確的教育和引導下,會逐步成長好的,即使他們有這樣或那樣的缺點,引導得法,是能夠克服缺點,爭取進步的。熱愛學生還要表現在對學生一視同仁上。

  熱愛學生,是班主任職業道德的核心,要做好班主任工作,必須從熱愛學生開始。

  三、引導,是班主任工作的鑰匙。

  班主任怎樣才能開啟學生心靈的大門,引導是開啟學生心靈的金鑰匙,也是班主任進行工作最主要的方法。傳統的思想教育方法的特點一是“灌”,二是“管”,制訂許多的條條框框,上課幾個“不準”,下課幾個“不能”,單純用紀律、規定約束學生,使其“聽話”、“守規矩”。顯然,這種教育方法是培養不出來開拓型創造性人才的,效果也不會很好的。當前,我們社會到處充滿著活躍的創造,那麼班主任工作也應從傳統的思想方法的束縛下解放出來,變灌為誘,變堵為疏,變教師說教為學生自我教育,變限制型為引導型,變封閉式為開放式。

  首先是引導學生明理。從根本上提高學生的認識能力和思想覺悟,調動學生的自覺性和主動性。

  二是引導學生學習榜樣,班主任要善於為學生樹立各種榜樣,如關心集體,愛護人民,助人為樂的榜樣;遵紀守法,敬老愛幼、禮貌待人的榜樣;珍惜時間,勤奮學習,學習有方的榜樣……

  三是引導學生辨析。過去,班主任對社會上消極方面的東西,往往以“堵”和“防”為主,儘量讓學生少接觸社會,禁止聽、禁止看的方面太多了。

  但是在今天,社會資訊把五顏六色的大千世界不可抵擋地傳入到學生的頭腦。這裡面有美的,也有醜的,有正確的,也有謬誤的。班主任要引導學生從積極方面認識社會,區別本質與現象、主流與支流,辨別善與惡,美與醜,從而提高他們明辨是非和道德評價的能力,自覺地抵制腐朽思想的侵襲。四是引導學生自省,要引導學生敢於正視自己的缺點和錯誤的原因,並分析其危害和產生的原因。

  小學班主任學習心得體會2

  古人說:教師是蠟燭,是春蠶;今人說:教師是靈魂的工程師,是太陽底下最光輝的職業。這是對教師的評價,也是對教師的期望,更是教師的一種責任。我於一九九八年畢業,從事班主任工作已經整整7年了,這其中雖然有苦,有鹹,但我依然愛著我的事業,愛著我那些天真無邪的孩子們。基於本班的特殊情況,重點根據期初制定的工作計劃,加以總結。

  一、加強德育工作,重點加強班級紀律教育,保證學習的數量和質量。

  大家可能都知道江濤這個學生,原本班級男生教多,大部分學生性格活潑開朗,合群,團結友善,對人有禮,但有幾個學生還不定性,很頑皮。開學初,江濤一來,班級各方面對我來說壓力很大。我既要管整個班級的紀律,還得時刻盯著他的安全。班級裡有一位學生蔣勇,一年級的時候雖說成績不好,但至少管得住自己。現在,他和江濤是一個樣了,我真是沒轍。

  這一學期,我每天晨會時間,及時針對學生當前存在的問題予以解決,及時糾正學生的錯誤行為,提倡每個學生自己反省自己,培養學生自己勇於承認錯誤的能力,能管住自己,對於江濤能夠做到視而不見。另外,利用思品課對學生進行教育,使學生學有所得。透過小品、故事等多種形式,使學生親身參與、明辯是非,體會善惡,生動而活潑地完成說教所不能達到的目的,樹立了正確的人生觀、價值觀和世界觀,同時也達到了素質教育的要求。

  二、抓好班級管理,使班級成為良好的班集體。

  管理好班級不是易事,使班級成為團結向上的班集體更不容易。學生幹部除幫助老師做些工作之外,主要是鍛鍊自己的能力。於是我採用幹部輪換制,讓每個同學都噹噹幹部,鍛鍊鍛鍊,也體會體會管別人與被別人管的不同滋味。

  下面講講我班本學期開展的幾個活動:

  1、為使班級管理有序,我結合班級實際,充分發揮幹部的作用。

  加強優秀生的教育,讓他們成為班上的榜樣、主力力量,從而帶動全班進步。每天一名值日干部,主管全天工作,提前到校,由地面到桌面,窗臺到擔當區,收拾乾淨;每週一次大清掃,做到物放有序,窗明几淨,專人負責,一走進我們的教室,就使人感到舒服。

  2、做好後進生轉化工作。

  平時注意關心他們的學習,鼓勵、指導,讓他們形成一種向心力,樂於學習。對於學習有困難的學生每個人身邊安排一位“小老師”。本班學生差生較多,合格率方面不夠理想。

  3、進行“星星樹”的評比。

  一週下來,表現好、有進步的,獎一顆星星,表現特別好的,多獎一顆。學期末進行統計,誰的星星多,誰就獲得大獎。學生在評比中讓學生形成一種你追我趕的學習氣氛,好的要求更好,後進的要求進步。學生很看重自己得幾個星星,此活動讓我在抓學生各方面行為規範中作用挺大。

  4、進行“比一比,誰的字美”的評比。

  要求學生把字寫好,每一次作業都能認真完成,抄寫作業得“優”的,獎勵一顆標誌,期末進行統計,誰的標誌多,就成為“小書法家”。在評比中讓學生養成良好的寫字習慣,本班學生在經過一年級和這學期的書寫習慣培養,寫出的字基本做到乾淨、整潔。

  5、開展“清潔教室我能行”和“愛惜書本我能行”活動,培養學生愛勞動的習慣和良好的閱讀習慣。

  在期末檢查書本,看看誰的書本愛護得最好。期末,我在班級裡統計了一下,基本上的孩子書本比較乾淨,只有3、4個學生有封面掉了的情況。 要想使班級的各項工作順利進行,就得使學生信任老師,這除了有淵博的知識之外,還需要老師成為學生的真正朋友,成為學生的貼心人。因此,平時儘可能多地在學生之中,與學生一起遊戲,一起活動,一起值日,一起勞動,與他們談學習,談理想,說玩笑,以心交心,以誠待誠,我把自己真正融入他們當中,成為他們的一員。詩人泰戈爾說過:“花的事業是甜蜜的,果的事業是珍貴的,但讓我們幹葉的事業吧,因為葉總是謙遜的,垂著她的綠蔭的。”教育事業就是葉的事業,每一名教師就是一片綠葉,孕育著祖國的花朵。我會把我的智慧,我的一生都獻給我的孩子們!

  小學班主任學習心得體會3

  班主任工作給我的最大的感受是:班主任不好當,而且是越來越不好當。但是,既然當了班主任就務必竭誠盡力,扮演好班主任這一平凡而又必不可少的主角。我幾年的班主任的工作經歷,我對班主任工作有了自己的體會。

  一、班主任要以身作則,為人師表。

  教師要在學生中樹立良好的形象和成績,就務必以身作則,為人師表,從我做起。中學生正處在一個生理成長期和世界觀逐步構成的一個特殊的時期,作為老師,個性是班主任,他的一舉一動都會直接影響學生的思想行為和道德行為。因此,作為班主任,更應嚴格要求自己,提高自己的文化和道德修養,以感染和教育學生。例如,要求學生知錯就改,當我在工作中出現了失誤時,我也真誠地對學生說:“對不起,這件事是我沒查清楚,錯怪你了。”這樣學生在生活和學習中做錯了,能夠主動地找到跟我認錯。再出發

  二、發掘言行的閃光點

  每個學生的背後,都有不少言行隱藏著許多可貴的閃光點。班主任的職責就是要用愛心去發掘出言行中的閃光點,讓學生在教師的種種善意的期盼和愛中,增強自信並走向成功。我班裡有這樣一個女生,她平日裡默默無聞,學習成績一般,屬於那種走進學生堆裡不容易找的學生,但她的字寫得不錯。我們班第一次辦班板報時,發愁沒人會寫板頭。我就找到她,說她的字寫得挺好,讓她試試,結果她寫得不錯。在那個周的週記裡,她說真的十分感謝老班讓我寫黑板報的板頭,初中這兩年裡,她想寫但從來沒試過,太感謝老師給我這個機會了。透過這件事她也知道自己還有很大的潛力,極大地增強了自信心。在接下來的摸底考試中成績有很大的進步,在剛剛結束的期中考試中,她進到了班級的第六名。每個學生都有值得津津稱道的優點,班主任應及時發現學生的具體優點,公開讚美。這樣,讚美將會成為激勵學生奮發向上、刻苦求學的巨大動力。

  三、發揮班幹部作用

  班幹部是老師的小助手,也是同學們的好朋友,能用好班級骨幹是構成優秀群眾的一個重要條件,使群眾有一個“控制中心”,保證在統一的指揮下,能協調實現共同的目標,更重要的是透過班級工作實踐提高學生交際潛質,組織潛質和獨立工作潛質。如班長全面負責班級工作;學習委員專項負責組織每一天和雙休日後作業的收發;文體委員主持班級各項的文體活動;生活委員堅持每週的生活。組長管好本組的事。在班上發生問題,班幹部能主動解決糾紛,化解矛盾。班級的班幹部和小組長在每週的週一聚在一齊開班務會,對上個周班級中出現的狀況進行總結,或者提出自己對小組管理的方法和困惑,並對本週的工作進行安排佈署。在每一天的晚飯時班長與值日班長開個碰頭會,交流一下當天的狀況,然後由班長在班級進行晚點。這樣從班長到組長職責分明、各司其責。增強了他們的職責心,調動了他們的用心性,發揮了他們的主動性、創造性,使他們的潛能得到最大的發掘,使我們班的常規工作有條不紊地進行著。美麗心靈觀後感

  四、充分利用好學校組織的各項活動

  教育是種活動。班主任老師應帶領班級的學生用心、踴躍參加學校組織形式多樣的大型群眾活動,如戶外會、歌詠比賽、課外活動等。透過群眾活動,開闊視野,陶冶情操,將德育思想和目標,轉化為學生的行動,培養他們熱愛群眾、關心他人的思想美德,做到入身入腦入心,不甘落後、團結拼搏的精神。用中華民族傳統美德武裝學生,培育高尚的思想道德素質。對於參加的活動,無論是取得了成績還是以失敗告終,有活動就有總結,學生自己要總結,班主任要總結,使學生總結經驗,吸取教訓,明辨是非,好的表揚,差的批評,這樣正氣會得到弘揚,歪風習氣會有效的遏制,對整個班風的構成有必須的促進作用。

  小學班主任學習心得體會4

  班主任工作確實是一門藝術,是一門研究每個學生以促使其全面健康發展的藝術,班主任要付出很大的精力和時刻去研究每一個學生,以便因材施教。學生的差異決定了班主任需要採取不一樣的方法,不一樣的形式,在不一樣的場合去教育和引導學生,以便產生最佳的教育效果。下方就我個人的體會和想法談如何做好班主任工作。

  一、要關愛學生。

  低年級學生需要愛。他們在逐步適應學生生活的過程中比較脆弱,遇到困難容易退卻,這就需要老師的關愛,使他有戰勝困難的決心和勇氣。無論是學習上還是生活上,老師常去關心他,照顧他,那怕是一句話,在他心裡都會產生很大的作用。班主任應會學會利用這一點,及時發現那些需要關愛的同學,及時獻上一片真誠,那將是對學生的.最好獎勵,會使他們產生強烈的信任感,更好地聽從你的教導。

  二、要研究心理。

  小學階段,無論是從心理上還是從生理上都處於幼稚的時期,有些問題處理不好,就有可能造成必須心理上的障礙。因此作為班主任老師在與學生交往的過程中,要多思考學生的心理狀態,從實際出發去解決實際問題。個性是對那些在心理上有些不健全的學生,應格外注意,要分別對待,注意交心。老師要平易近人,平等待人,當發現某些學生有心理障礙時,要注意學習解決它的辦法,絕不能等待。

  三、要培養習慣。

  班主任在班級管理過程中,就應有一個比較習慣的方法,即規矩不能朝令夕改,自己破壞自己的規矩,那麼班級管理就很難自動執行。班主任要多設計班級,透過什麼樣的管理,到達什麼樣的結果,管理中立下的規矩絕不輕易修改。到什麼時刻做什麼事情,什麼事情由什麼人來做,從方法到要求都要明確下來,個性要重視那些別人看來很小的事,逐步實現班級管理的自動化。當有時要違背一些規矩時,就應向學生講清楚,以持續班級管理的良好習慣。同時也要教育和培養學生自身構成良好的習慣。

  四、要嚴於律己。

  班主任老師堪稱學生之楷模,方方面面都有學生學習和效仿的地方。就是說老師的一言一行都會給學生帶來很大影響,老師言不雅,行不正,學生就不佩服,老師就容易失去威信,給班級管理帶來不利。老師每一天早來晚走,認真備課和教學,儀表端正,說到做到,這種嚴於律己的態度往往會給自己的班主任工作帶來事半功倍的效果。當然班主任也要寬以待人,處理好與家長的關聯,尤其是在學生面前更要表現出這一點。

  班主任工作是一門藝術,是一門琢磨不完,研究不透的學問。每一名班主任都有其特長,都有值得我們學習的地方。作為學生,能遇上一個好班主任,肯定地說對他的學習生涯乃至整個人生都是有益的。讓我們發奮,做一名學生認可的,確實值得信賴的好班主任,為學生的成才做出我們的貢獻。

  小學班主任學習心得體會5

  我很榮幸參加了本次班主任學習。為期二天的班主任培訓,專家的講解,讓我收穫頗多,受益匪淺。不僅使我從理論上重新認識了班主任工作的內涵,使我對班級治理有了更多的策略引導,對班主任這個崗位有了更深層次的理解,對新時期的班主任工作有了更進一步的熟悉。我將在今後的工作中,自覺運用學到的知識和方法,來指導工作,不斷學習、反思、總結,努力做好班主任工作。透過這次學習,使我認識到作為一個班主任要做到以下幾個方面:

  一、學到了主題班會課的設計方法。

  主題班會課是對學生進行教育的最好形式,設計好優質的主題班會課就顯得非常重要,諸葛老師的作法很值得借鑑。首先要結合形勢,聯絡社會的大背景和小環境,深入瞭解學生的身心特點和思想動態設定班會的主題。其次,善於利用資源,採用多種手段,廣開思路,選擇與學生生活接近的話題,確定主題班會的方案。還要充分利用圖文創設情境,師生之間要平等交流互動,班主任要主要適當引導,觸動學生心靈。班會開完之後,還要注意驗收,及時反饋校正,及時提醒,獎懲約束。使學生真正作到德智並進,知書達理。

  二、作為班主任要有強烈的責任心。

  透過學習使我認識到班主任的職責就是培養健康的班集體和精神健康的人。班主任是一份十分辛苦的工作,要與幾十名學生打交道,操心費力,但是從許多的優秀班主任身上我看到了,班主任工作也是其樂無窮的。這源於一份強烈的責任心,對班級負責,對學生負責,更是對自己良心負責。任小艾說過“教師的職業是一項只能成功不能失敗的職業!不允許失敗。對每一個老師來講,你的學生可能在你的班級裡是百分之一,但在每一個家庭來講,這個孩子就是百分之百!就是父母頭頂上的一片天!”所以,我們必須要責任心,認真工作,為每一個學生負責,盡心盡力,不求回報,對得起自己的良知,一切以學生為中心,牢牢樹立為學生服務的思想,踏實做好班主任的本職工作。

  三、作為班主任要有愛心。

  這愛是無私的,是平等的,是面對每一個學生的。只有做到了平等的愛每一個學生,才會去尊重學生,信任學生。而這一點正是做好班主任工作的基礎。學生只有感受到老師的愛,才會願意接受老師的教育,正所謂“親其師,信其道。”我們的教育才會取得預期的效果。 作為老師要樹立正確的學生觀,也就是要尊重學生的人權,學生的獨立性,學生的差異性,不要用成人的是非觀念判斷學生,孩子是一個成長中的人,雖然會犯這樣那樣的錯誤,但是在人格上完全與自己平等,具有令人憧憬的未來。所以我們要像對待我們的同事那樣來尊重學生,與他站在同一個角度上看待他的世界,走進他的心裡,多給予孩子們需要的尊重、信賴、理解、寬容與等待。

  四、作為班主任要講智慧。

  教育必須有愛,教育也需要技術。沒有愛的技術是危險的,而無技術的愛是無力的。教育要真正起到作用,教師的智慧,獨特的工作方法,寶貴的工作經驗是萬萬不可缺少的。好的教育不是鐵器的敲打,而是水的載歌載舞,使粗糙的石塊打磨成美麗的鵝卵石。教師要因材施教,遇到突發事件,光有愛心和責任心是不夠的,還要講求方法,因為我們工作的物件是人,每一個學生都是不同的個體,所以在處理問題時要講方法。其根本的原則就是既能處理好問題,又不能傷害學生的自尊。

  透過專家介紹優秀班主任魏書生、李振西、任小艾等的一些優秀案例,使我認識到與他們存在的差距,在處理偶發事件上,有時缺乏教育機智。在班級管理上,有時缺乏有效的工作方法,導致自己辛苦不說,又收不到理想的教育效果。大愛無邊,師愛無痕,也許只有無痕的教育,才能在孩子的心田裡留下最深的痕跡。那麼優秀的教育機智,工作方法從何而來呢?透過學習,使我認識到只有從讀書學習和在工作實踐中勤於探究、及時反思、善於總結中得來。

  五、作為班主任要不斷學習。

  我們都是普通教師,學識不夠高,方法也不夠靈活,要多向優秀班主任和專家學習好的管理班級的方法,並根據自身的條件去進行變通應用,只有這樣才會不斷進步。車爾尼雪夫斯基說:"教師把學生造成什麼人,自己就應當是這種人。"要想自己的學生好學,教師必須先好學,只有學而不厭的教師才會教出學而不厭的學生。讀書是進步的階梯。

  從這些優秀班主任身上,我看到他們共同的特點就是愛好讀書,喜歡積累,在工作中勤於反思,及時總結。多向優秀班主任學習,努力提高自己的教育技巧。

  教育是一門科學,育人成才是一種精雕細刻的藝術,在工作中只有講究科學、創新、藝術,才能培養出適應社會需要的高素質的人才來。我爭取在今後的班主任工作中,要注重教育方法的研究,不斷學習,研究學生、家長、社會的新情況,具體問題具體分析,調整好自己的心態,使班級管理水平不斷提高。多學習先進經驗,不斷改進,不斷提高,積極探索,善於總結,使自己的班主任工作不斷提高。