文員應聘個人簡歷
文員應聘過程中，應該要投遞的個人簡歷要怎麼設計呢?以下是小編為大家精心整理的文員應聘個人簡歷，歡迎大家閱讀。
文員應聘個人簡歷【1】
姓名：XXX
性別：男
民族：漢族
年齡：29
身高：171cm
婚姻狀況：已婚
戶籍：廣東-湛江
現所在地：廣東-東莞
希望地區：廣東-東莞
希望崗位：質量/安全管理類-安全/健康/環境經理/主管
質量/安全管理類-稽核員
質量/安全管理類-體系工程師
行政/人事類-行政經理/主管
尋求職位：驗廠經理/主管、人事/行政經理/主管、稽核員
教育經歷
20xx-09～20xx-06廣東培正學院工商管理(第二專業)大專
2003-09～20xx-06廣東培正學院人力資源管理大專
培訓經歷
20xx-06～20xx-06廣東省東莞市職業技能鑑定指導中心員工關係管理***
**公司(20xx-08～至今)
公司性質：其他行業類別：能源、礦產
擔任職位：人事行政崗位類別：其他相關職位
工作描述：1、建立並完善人力資源管理體系，制度和完善人力資源管理制度;
2、制定崗位說明書，落實各崗位職責和工作內容;
3、負責組織公司員工的招聘，錄用，合同簽訂，建檔，轉正，辭退，離職，調動，考核等人事系列化基礎管理工作;
4、協調和指導各部門的人才招聘，員工培訓，績效考評，薪酬等工作的進行，確保企業人力資源的合理利用;
5、根據企業實際情況進行人力資源整體分析和人才儲備工作;
6、組織制定公司人力資源發展的各種規劃，並監督各項計劃的實施;
7、負責指導客戶質量、社會責任驗廠及對供應商評估;
8、上級交辦的其他工作。
**公司(20xx-02～20xx-06)
公司性質：外資企業行業類別：印刷、包裝
擔任職位：體系主管崗位類別：安全/健康/環境經理/主管
工作描述：1、負責公司ISO9001ISO14001QS體系的正常執行及檔案的編寫修改。
2、主導公司社會責任ICTI(COC)FSC反恐\GMP的開展。
3、負責歐美客人查廠，MAXX、BKC、KOHL'S、Hallmark、LEGO、WAL-MART、SEARS等客人驗廠事宜。
離職原因：家庭原因：回家結婚
**公司(20xx-05～20xx-02)
公司性質：外資企業行業類別：橡膠、塑膠製品
擔任職位：行政專員崗位類別：安全/健康/環境經理/主管
工作描述：1、負責公司ISO9001質量體系執行，SA8000、ICTI、商檢，CCC，反恐，COC社會責任、WAL-MART，COSTCO、Sears及迪斯尼等歐美驗廠。
2、負責公司行政事務。
3、負責公司環境健康方面的推行。
**公司(20xx-04～20xx-05)
公司性質：外資企業行業類別：橡膠、塑膠製品
擔任職位：協理特助、體系主管崗位類別：安全/健康/環境經理/主管
工作描述：第一：負責歐美客人驗廠相關工作，例如。ICTI、GSV、商檢。
第二：負責公司產品貨物質量的控制檢驗相關方面。
第三：協助總經理處理公司人事行政工作事項：招聘、培訓、薪資、糾紛處理等事務。第五：負責推行5S及公司內部培訓。
**公司(20xx-08～20xx-04)
公司性質：合資企業行業類別：紡織品業(服飾、鞋類、家紡用品…)
擔任職位：人事行政崗位類別：人力資源專員
工作描述：一、負責公司人事管理，統籌人員的招聘、定崗、定員管理。負責新員工的入職培訓及指導，督促各部門做好在職員工的技術考核和崗位培訓工作。
二、協助各部門主管對其部門員工進行工作考核和鑑定
三、負責與政府有關部門協調溝通以及有關檔案、資料的處理。
四、具體負責統籌公司ISO9001質量管理體系的建立、實施和保持，主持公司內部質量管理稽核，監察糾正與預防措施的有效實施。
五、負責公司安全生產和消防管理工作，制訂和落實各種預防措施，消除各種安全隱患，減少各類安全事故的發生以及做好各種安全事故的處理工作。
六、負責做好保安隊的管理工作，加強防範，確保員工的生命和企業財務的安全。
七、負責推行5S包括公司辦公室及後勤工作的管理，做好廠區清潔綠化，宿舍、飯堂的安全衛生工作。
八、組織公司有關上述工作的會議，並做好會議記錄。
九、負責編制、修訂、完善公司各項規章制度，並監督、檢查執行情況。
十、服從上級領導，遵守紀律，完成公司交辦的其他工作。
技能專長
專業職稱：
計算機水平：中級
計算機詳細技能：電腦操作熟練
技能專長：1、擅長HR人事行政管理;SA8000、ICTI、BSCI、GVS、COC、商檢、ISO9001、CCC、ISO14001、GMP等體系驗廠。
2、非常熟悉歐美客人查廠標準，例如MAXX、BKC、KOHL'S、Hallmark等coc驗廠事宜。
3、5S方面推行有豐富的經驗。
4、有C1駕駛證
5、有ISO9001：20xx內審員證書
語言能力
普通話：流利粵語：流利
英語水平：口語一般
英語：熟練
求職意向
發展方向：公證行、稽核員、稽核技術經理、HR
其他要求：
文員應聘個人簡歷【2】
姓名：
性別： 女
婚姻狀況：未婚
民族： 漢族
戶籍：江蘇徐州
年齡： 24
身高： 168cm
體重：56kg
期望崗位： 辦公室文員
教育經歷
20xx-09 ～ 20xx-07 徐州師範教育學院 思想政治教育(師範) 本科
20xx-09 ～ 20xx-07 徐州第一中學 高中
實踐經驗
前臺文員(實習)(20xx-02 ～ 20xx-02)
工作描述：
1、負責分店的日常工作，訂水、交每月的物管水電費;
2、接待來訪客人，接聽電話並做好記錄工作;
3、負責公司相關資料的整理、列印、影印、傳真、掃描等工作;
4、負責辦公用品的採購與發放、登記與管理;
5、做好每月考勤，排班值日的工作，每月績效考核，工資計算;
6、協助經理管理好員工的工作監督，完成上級領導交待的'其他事務性工作。
技能專長
1、學習能力：
學歷是過去式，財力是現在式，學習能力則是將來式。作為一名應屆畢業生，我清楚認識到自己並沒有任何工作經驗。但我有著較強的學習能力。我相信憑藉我的學習能力，能夠拉近我和別人起跑時的差距。
2、組織和宣傳能力：
曾任班級的組織委員和宣傳委員，是多次班級活動如團日活動、聖誕活動、迎新活動的策劃者。同時是班級成果展、院運會場地佈置等專案的構思者和執行者。
3、文書寫作能力：
師範專業的技能要求，鍛鍊了我對文字的銳利，具備一定的文字功底。
4、溝通能力
和諧的工作氛圍，有助於提高團隊的工作效率。因此在校期間，我透過參加班級管理工作和社會實踐工作，有意識地培養自身的溝通能力。事實上，在班級管理工作上，獲基層同學的支援和好評，併為班裡同學推薦成為一名共產黨員。
求職意向
雖然我的專業是師範類，這個專業鍛鍊了我的思維能力和口才能力。在我看來辦公室文員工作，除了需要專業基礎知識和較強的實操經驗外，思維能力和溝通能力是必須的，思維決定行為。因此我根據自身的優勢選擇了也希望能夠從事文員工作。
本人願意從基層做起，協助上司開展工作，爭取在上崗後能對對企業的簡單的行政事務(接聽電話、收發檔案、環境管理、接待工作)應付自如，能從旁為團隊獻言獻策。然後，爭取在兩年內，行政專員一職，獨當一面，對企業的行政規章制度、宏觀管理有深刻的見解和實操經驗，與企業共發展，為企業開源節流。
自我評價
1、為人謙虛、認真，做事勤懇。我並不認為自己是一個很聰明的人，但對於學習、工作的態度，我可以很自豪地說，我是一個認真的人。我並不會因為事情無關緊要而敷衍對待，就像對待大學期末考，我滿足於及格，只求盡善盡美。我也不會因為面臨壓力而輕易放棄，就像面對期末考、會計考、合唱隊的培訓，我咬緊牙關，抓緊時間，從不放棄。
2、為人積極進取。
a、積極申請加入共產黨，向先進組織靠攏，以此鞭策，提升自身的整體素質。
b、自覺參與班級管理工作和社會實踐活動(利用課餘時間做兼職)，以此培養自身的溝通合作能力，儘早接觸和適應社會。
c、四級英語證書、計算機一級證書和普通話證書的資格考試，嚴格要求自己，一次透過。除此，自學會計基礎知識，提高自身科學文化知識。
興趣愛好
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