主管崗位職責合集15篇
在現實社會中，我們都跟崗位職責有著直接或間接的聯絡，一份完整的崗位職責應該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理許可權、管理職能、主要職責等。到底應如何制定崗位職責呢？下面是小編幫大家整理的主管崗位職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
主管崗位職責1
公司因業務發展需要,招聘具有一定會計工作經驗的專業技術人員。具有全國會計專業技術資格中級資格證書者優先考慮。其崗位職責及任職資格要求如下:
1、自願承擔和獨自勝任會計核算、會計審計和會計分析工作。
2、有一定專業知識,自覺研究和正確執行會計政策和會計準則。
3、熟悉會計軟體(金蝶財務軟體)的使用,獨立製作或稽核公司財務報表,按要求及時提供相關財務資料及分析報告。
4、自覺進行業務知識提升,主動參加線上或線下的專業知識更新培訓和會計崗位技能考核。
5、依據費用管理規定,合理控制費用支出。
6、工作認真踏實,具有一定的專業判斷力和財務風險防範意識,及時彙報並提出化解財務風險的建議和實施方案。
7、對經濟合同中涉及財務的內容把關,嚴格執行收付款時間及財務相關制度。
8、及時統計往來賬款的賬齡情況,協助相關部門催促賬款,確保往來賬款的交易安全。
9、及時記賬、對賬、算賬、調賬、報賬。及時盤點庫存及固定資產、無形資產等相關物資及資訊。
10、及時按規定合理計稅和納稅。
任職資格:
1、認真遵守國家法律法規,無職業違法違規記錄,具有會計從業資格證書。
2、年齡30-38歲,財會專業專科以上學歷。
3、身體健康,具有5–10會計工作經驗,2年以上審計工作經驗。
4、熟悉財務核算流程,有不斷學習的意願和能力,有積極進取精神和晉升的慾望。
5、有良好的溝通和人際交往能力,組織協調能力和專業壓力應對能力。
主管崗位職責2
崗位職責：
1、全面負責蘇寧、國美、1號店等店鋪運營及店鋪員工管理。
2、使用營銷工具進行產品及店鋪推廣；積極參加商城各種活動；
3、負責店鋪及產品在網際網路的推廣，有效提升店鋪及產品的訪問流量；
4、制定推廣方案並負責實施，對推廣效果進行評估，對店鋪及產品訪問量、轉化率資料進行分析；
5、對網上店鋪做出專業的資料分析，做好競爭對手網站的資料的採集、評估與分析。
主管崗位職責3
醫學主管 北京康立生醫藥技術開發有限公司 北京康立生醫藥技術開發有限公司,康立生醫藥,康立生 崗位職責:
1、負責臨床醫學專業相關專案的調研及臨床試驗方案撰寫;
2、負責臨床試驗專案開展過程中的臨床學術支援,(如研究病歷、crf、知情同意書、患者日記卡、研究者手冊的撰寫、稽核及修訂);
3、負責臨床總結報告和臨床研究綜述等臨床部分申報資料的撰寫、稽核及修訂完成;
4、根據臨床專案的需求,與臨床醫學專家及審評專家進行臨床方案設計相關的溝通;
5、參與臨床方案討論會及總結會,並提供相關學術支援;
6、負責公司在研新藥註冊及新藥臨床試驗提供學術支援;
7、負責臨床有效性及安全性的解讀;
8、負責制定和實施新藥的臨床開發策略;
9、負責對公司產品的安全資訊的收集、整理、上報工作。
10、負責評估臨床研究中的不良事件及其影響;
11、提供醫學文獻,資訊等相關學術支援;
12、負責醫學部人員的管理和培養工作。
崗位要求:
1、臨床醫學、生物或檢驗醫學相關專業,碩士以上學歷,博士優先;
2、5年年以上科研或學術支援經驗,有2年以上團隊管理經驗;
3、熟悉臨床研究課題的設計、流程與管理,具有較強的執行力、團隊合作能力和客戶溝通能力;
4、熟悉臨床ⅰ、ⅱ、ⅲ、ⅳ期試驗相關材料的撰寫,能獨立查閱有關文獻資料,為公司和客戶提供專業的學術資訊;
5、有醫院或外資企業、海外學習與工作經歷優先。
主管崗位職責4
1.負責cnc、雕銑機、雕刻機程式設計;銑床等操作
2.負責裝置維護、簡單維修
3.本部門人員工作安排、日常零配件管理
任職要求:
1.熟悉新代、維宏等作業系統
2.熟練操作相關裝置
3.帶過團隊1年以上
主管崗位職責5
根據業務發展需求,本公司採購部擬招聘材料採購主管、採購員、驗收專員、計劃經營主管、供應商管理員、票據稽核員、核算員共10名,具體xxx。
任職條件:
1.材料採購主管、計劃經營主管、採購員、供應商管理員:
(1)xxx,45歲以下,本科以上學歷,機械、電氣、材料、物流、房地產經營管理、市場營銷、管理類相關專業。
(2)三年以上相關工作經驗。
(3)熟悉建設工程市場情況及行業原材料產品,能夠提出合理化採購意見。熟悉工程建設用等裝置及材料採購專業知識。熟悉招標、比價、採購制度流程。
(4)具備良好的公文寫作能力,能夠熟練運用辦公軟體。熟悉掌握各單位的生產工藝和建設專案工藝及物資、材料、裝置特性。
(5)具備較強的抗壓、學習、適應能力。
2.驗收專員
(1)xxx,45歲以下,大專以上學歷,材料、電氣自控、化工機械類相關專業。
(2)一年以上相關工作經驗。
(3)掌握供應鏈管理流程,瞭解現場裝置、工程材料的物資知識及分類,瞭解質量標準化體系,瞭解庫存、採購、計劃相關制度及業務流程。
(4)熟悉掌握各單位的生產工藝和建設專案工藝及物資、材料、裝置特性。
(5)能夠熟練運用辦公軟體。
3.票據稽核員、核算員
(1)45歲以下,本科以上學歷,財務管理、財會等相關專業。
(2)三年及以上相關工作經驗。
(3)掌握財務管理基本知識,熟悉稅務及票據管理等制度流程。瞭解供應鏈管理流程。
(4)能夠熟練運用辦公軟體。
(5)熟悉掌握各單位的生產工藝和建設專案工藝及物資、材料、裝置特性。
(6)具備較強的抗壓、學習和適應能力。
主管崗位職責6
崗位職責:
1.熟悉業務,在工作中起模範帶頭作用,協助經理增強本部門的員工凝聚力
2.在餐廳經理的領導下,檢查落實部門的規章制度的執行情況和各項工作的完成情況
3.安排、帶領、督促、檢查員工在營業前的各項準備工作,及時、如實地向經理反映部門情況,彙報各員工的工作表現
4.檢查當班服務員的工作狀態及人的儀容儀表
5.檢查本班人員出勤情況,準備工作是否合格就緒,並對服務員當天的工作,紀律等方面進行考核登記
6.負責餐廳的日常管理工作,並與廚房保持密切聯絡,確保餐廳的服務質量,直接對餐廳經理負責
7.及時瞭解當天的餐桌預訂情況及餐廳服務任務單,並落實安排好餐桌
8.合理指揮和安排人力,管理好本班人員的工作班次
9.加強現場管理意識,及時處理突發事件,帶領員工不斷提高服務量
10.解答客人提出的有關飲食、餐廳設施方面的問題,收集有關意見
11.熱情待客,態度謙和,妥善處理客人投訴,不斷改善服務質量,加強現場督導,營業時間堅持在一線指揮,及時發現和糾正服務中產生的問題。與客人建立良好的關係,並將客人對食品的意見轉告廚師長,以改進工作
任職要求:
1、熟知本餐廳工作程式和服務標準,瞭解選單和酒單所包含的內容;
2、善於溝通協調,具有處理員工日常事務的能力;
3、五官端正,容貌嬌好,身體健康;
4、具有西餐服務1-3年相關行業工作經驗;
5、英語良好。
主管崗位職責7
崗位職責：
1、遵守國家的法律及公司的各項規章制度，負責透過網站接洽客戶訂單，對B2B平臺發到CMS的銷售合同轉為銷售訂單釋放並負責分配批號、促銷優惠活動的內部票折流程處理、新增客戶建檔及資質交換等，要求及時、準確。
2、主動了解公司產品資訊、銷售資訊、各種工作所需操作管理流程，完成既定銷售目標。
3、及時反饋線上銷售狀況以及工作中遇到的特別問題，完善售前售後客服銷售常見問題。
4、熟練使用網站工具以及ERP、OA、線上即時溝通等系統、軟體。
5、協助指導客戶使用平臺完成訂單，不斷提高銷售技巧、線上反應速度以及成交率。
6、處理訂單查詢，處理退換貨，處理銷售糾紛，網站評價處理。
7、一般售後問題保證60分鐘內給到客戶答覆，疑難售後問題保證4小時給到客戶答覆。並做好簡單記錄存檔，每週提交部門主管。
8、與客戶線上交流，瞭解客戶需求，妥善處理客戶投訴，保證客戶滿意。
9、定期或不定期進行客戶回訪，以維護良好地客戶關係。
10、完成部門安排的其他工作任務。
職位要求：
1、醫藥相關專業本科及以上學歷；
2、有較強的溝通表達能力；
3、具備2年以上客服及開票工作經驗。
崗位要求：
學歷要求：本科
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：1—3年
主管崗位職責8
主要職責:
1.負責倉庫日常事務的管理,倉庫管理制度的落實。
2.負責業務分配及工作協調。
3.物料儲存區域的.規劃,實行“定點、定量、定位”管理及標識工作。
4.物料保管,做好防火、防盜、防水、防壓、防變質等工作。
5.數量管理,保持賬、物、卡一致。
6.執行物料進出倉制度,進倉有依據、出倉有憑證。
7.及時把物料資訊反饋相關部門。
8.不良物料、呆廢料、退貨的處理。
9.倉庫“5s”工作的推行;各類報表的整理與收集,物料盤點、如有盈虧,及時查明原因。
主管崗位職責9
【任職要求】：
1、大專及以上學歷，2年以上渠道團隊管理經驗；
2、精通渠道拓展代理商工作、具備較強的招代理商能力、渠道銷售團隊管理能力；
3、有從事類似網路營銷產品軟體產品網際網路產品渠道招代理商經驗。
4、具備優秀的電話溝通技巧和銷售技巧；
主管崗位職責10
職責描述：
1、負責開拓當地銀行、消費金融公司、人力管理中心、中介公司等渠道,達成分部渠道業績指標;
2、負責帶領團隊共同開發有價值的企業、大客戶,並定期維護和服務客戶;
3、負責企業、大客戶資產配置建議,推介公司金融產品、理財產品、保障產品等;
4、負責營銷渠道開發,開展或宣傳公司和產品的活動策劃與實施;
5、帶領團隊,對目標企業或客戶找定期銷售點和宣傳點,提高部門營銷額;
6、完成上級交辦的工作事項。
任職要求：
1、我們不看學歷只看能力,有金融、市場、銷售、營銷策劃等工作經驗的優先考慮;
2、具有極強的高淨值客戶開拓能力、優秀的溝通能力,以及客戶關係維護能力;
3、反映敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
4、有市場營銷、保險、金融等相關專業優先考慮;
5、有團隊協作精神,能承受一定工作壓力。
主管崗位職責11
負責公司IT系統執行環境的建設、管理、維護，執行環境包括生產系統和災備、開發測試系統、資料庫系統、辦公系統等等;
負責公司IT系統網路的總體規劃、建設、實施和維護;制定IT系統資訊科技安全規劃和策略;
負責公司IT系統的執行環境相關的資訊保安策略的制定;管理和執行公司的資訊保安，確保相關裝置和資訊的保密性、可用性、完整性;
負責公司IT系統執行環境相關的第三方供應商的管理，IT系統的常態化、持續性工作的執行及固定資產管理;;
負責公司IT系統，辦公系統服務檯的管理，受理、流轉、跟蹤各類資訊科技系統的執行事件;
負責IT技術支援團隊的建設與管理，幫助團隊成員進行能力提升
主管崗位職責12
崗位職責:
1、統籌協調cas數字化團隊與其它專業組橫向溝通;
2、負責技術上帶領團隊完成各專案數字化概念模型的開發工作;
3、負責技術上統籌制定整車數字化概念模型開發策略、計劃,控制資料質量和專案風險;
4、負責技術上統籌團隊推進數字化概念模型開發關鍵問題的解決;
5、負責組織cas設計團隊內部技能培訓,提升團隊整體專業技能水平。
任職要求:
1、本科及以上學歷,工業設計或車輛等相關專業優先;
2、8年以上相關工作經驗;有帶領團隊主責優秀專案經驗,有海外工作背景優先; 3、熟悉汽車研發流程,對工作有責任心,對新技術有前瞻性敏感度,學習能力強,邏輯思維清晰,有團隊溝通協作精神;
4、有程式設計和掌握引數化設計特長優先;
5、熟練掌握alias/maya/3d max/icem等相關3d軟體的一種或幾種,掌握vred/showcase等其中一種或多種相關渲染軟體;
6、良好的英文表達和交流能力優先。
主管崗位職責13
職責描述：
1、向客戶宣傳介紹公司的產品和服務，銷售公司的產品，擴大公司產品的市場份額；
2、新客戶的溝通、老客戶的維護，以及客戶潛在及延展性需求的實現；
3、協助市場部門建立官方網路、學術網路和專家網路；
4、負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估；
5、負責轄區市場資訊的收集及競爭對手的分析；
6、根據客戶需求和市場變化，對公司的產品和服務提出改進建議；
7、開展患者健康教育或健康促進活動。
任職要求：
1、醫藥、生物、營養等相關專業，大專以上學歷；
2、有5年以上醫藥相關銷售工作經驗，具有1年以上區域管理工作經驗；
3、較強的談判、溝通能力，良好的人際關係基礎或良好的客戶群體關係；
4、具備專業操守，積極的工作和學習心態；
5、能夠自我激勵，有團隊合作精神，能夠領導團隊完成銷售指標；
6、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識；
7、有營養類產品操作經歷的優先考慮。
主管崗位職責14
職位描述：
噴塗/鈑金車間：
1、噴塗/鈑金車間人員、裝置管理；
2、按照生產部下達的生產作業計劃，按質按量完成各項生產任務；
3、對噴塗/鈑金車間人員、裝置各項生產安全指標負責任；
4、承上啟下。
職位要求：
噴塗/鈑金：
1、5年及以上工作經驗，3年同崗位經驗；
2、噴塗：機械、機電一體化專業為優；
鈑金：機械、磨具類專業為優；
3、性格活潑、開朗，具備一定的專業知識及具備一定的抗壓能力；
4、噴塗：熟知鋁板噴塗（含噴砂）生產工藝及主要裝置操作和維護，有帶團隊的經驗；
鈑金：熟知鈑金生產工藝寄裝置操作和維護，有帶團隊的經驗；
5、為人本分、老實，能夠聽從上級安排。
主管崗位職責15
啟東幼兒園後勤主管 蘇州國際外語學校 蘇州國際外語學校,蘇州國際外語學校,外語 崗位職責:
1.負責管理全園後勤工作;
2.後勤工作計劃與總結;
3.制度建設和實施;
4.後勤隊伍的培訓與管理工作;
5.財產管理與盤查;
6.負責全園園舍建設、環境的改善和美化等工作;
7、負責稽核全園各部門上報添置物品、用具的計劃,做好全園每月購置計劃,稽核採購物品帳目,注意節約,杜絕浪費;
8、檢查、監督公共衛生工作計劃和總結的落實、完成情況。
9.負責全園的安全保衛、防火防盜工作,定期檢查大型玩具、電器、水、電煤氣的使用安全,發現問題及時維修。
任職要求:
1.大專以上學歷;
2.專業知識:學前教育相關專業;
3.工作經驗:2年以上幼兒園後勤管理工作經驗者優先。
4.能力要求:熱愛幼兒教育事業,熟悉幼兒園後勤工作,並瞭解幼兒生理發育特點,誠實敬業、責任心強,具有良好的開拓創新精神和團隊協作精神;具備良好的組織、協調、管理能力。