公司活動策劃方案
水泥分公司職工文體系列活動方案
一、活動目的：
1、貫徹落實集團公司工會、公司黨委關於開展節假日期間文化娛樂活動的有關精神以及黨支部、工會下半年活動計劃;
2、調動員工工作熱情，增強廣大職工的安全生產意識和崗位技能水平，搭建部門、員工之間溝通的橋樑，展示京海水泥分公司員工風采;
3、打造一支團結協作、優勢互補、執行力強的優秀團隊。
二、活動主題
強素質 展風采 創佳績 水泥分公司職工文體系列活動
三、活動時間：
20XX年11月份—12月份
二、活動專案:
第一階段：“提升職工素養，打造卓越團隊”知識競賽
第二階段：趣味籃球賽
第三階段：拔河比賽
第四階段：卡拉OK比賽
三、活動方案：
第一階段：“提升職工素養，打造卓越團隊”知識競賽
1、以規章制度、崗位操作規程、安全知識、《卓越員工的12項修煉》、大事記、企業文化為知識競賽出題提綱。
2、採取以部門為單位或班組為單位劃分11個參賽隊。
3、比賽設定競答、演講、趣味遊戲等環節。
4、比賽分為淘汰賽、半決賽、決賽三個階段，設一等獎1個，二等獎1個，三等獎3個。
5、本著鍛鍊、提高的原則，主持人選拔採用自薦與推薦相結合的選拔方式。
第二階段：趣味籃球賽(四人籃球賽、定點投籃比賽)
1、活動主題：增強體魄 加強交流
2、活動宗旨：友誼第一，比賽第二
3、四人籃球賽：以部門或班組為單位，根據人數多少，採取抽籤形式，劃分為4支參賽隊，每支參賽隊8人。採用男女混合的大迴圈賽制和半場比賽形式，場上隊員三男一女。
4、定點投籃比賽：分為男子組和女子組，每組限報4人(男女各2人)，參賽者在規定投籃點完成投籃，在規定時間內進球最多者獲勝。
第三階段：拔河比賽
四個隊，分兩組比賽，每組勝隊進入決賽，決出冠亞軍。
第四階段：卡拉OK比賽
1、活動主題：快樂參與 我心飛翔
2、活動時間：12月份
3、以部門為單位報名參賽。
4、根據參賽人員情況設定獎項。
宣傳公司青年企業文化活動策劃方案
一、活動目的
為宣傳公司企業文化，鞏固XX——XX年公司在提高安全和服務方面取得的成果，培養青年人對企業責任意識，豐富員工業餘文化生活，結合青年“能吃苦、能戰鬥、能奉獻、能學習、能創造”的精神，特舉辦“青年論壇XX——展青春風采、創發展基業”活動。
二、活動主題
緊緊圍繞公司“人、誠、和、實、優”的核心價值觀，突出反映“安全生產、預防為主”的理念，結合公司青年人的特點，透過徵文、演講和座談等形式，就以下一個或幾個方面為題開展活動。
1.安全生產與公司發展;
2.就工作中的某些環節，我們怎樣做好安全生產保障工作;
3.從“安全無界限”談如何提高自身安全意識;
4.從“以人為本”的角度談發電廠安全的重要性;
5.發生在身邊的體現人、誠、和、實、優的先進事蹟;
6.對“XXX企業願景”的'描述和理解;
7.做“敢想敢試敢幹”的創新精神。
8.感念XX——XX年與公司共同成長的心路歷程;
9.我是公司的一員，我的青春同樣精彩;
10.公司願景，我們的責任與使命;
11.如何看待個人成長與公司發展之間的關係;
12.希望公司為青年人的成長搭建怎樣的發展平臺;
13.我為公司發展獻計策。
三、活動組織
本次活動由團委主辦，以支部為單位選送作品參加此次活動。
第一、第二、第三、第四支部應選送至少六個作品，其他支部選送作品數量不應少於兩個。
四、參賽物件
公司40歲以下所有員工
五、徵文比賽參賽要求
1.徵文內容應緊扣主題，切合公司實際，文學性和科學性相結合，自由抒發個人建議;
2.徵文體裁不限，字數應不少於1000字;
3.參賽作品分別由各支部彙總，按照文章的通用格式進行整理，於XX年6月30日前將稿件及其電子版交至公司團委，逾期將不再接收。
六、評審及表彰辦法
1.本次徵文比賽設作品一等獎1名，二等獎2名，三等獎3名，參賽獎若干;設最佳組織獎1名。
2.對於獲獎作品，公司將頒發榮譽證書，並給予一定的獎勵。同時推薦參加集團公司組織的徵文比賽，並在公司網站和行業報刊上刊登。
七、演講及座談
七月中旬，在徵文比賽的基礎上，組織演講比賽和青年座談，具體安排另行通知。
望各支部認真落實，積極籌備，有步驟的開展工作。同時請各部門、對此項活動給予大力支援，以確保其順利開展。