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五一勞動節加班工資怎麼算?

2015五一勞動節加班工資怎麼算?

2015年五一加班工資怎麼算

2015年五一勞動節即將到來,這三天小長假你是外出遊玩還是悲催的加班呢?如果是加班的話您知道2015年五一加班工資怎麼算嗎?2015五一加班工資計算方法是什麼?

2015年五一是幾月幾日

2015年五一放假時間表:五一三天長假是5月1日(星期四)、5月2日(星期五)、5月3日(星期六);因為5月2日是正常上班時間,所以把5月4日的公休日調至5月2日,5月3日(星期六)照常公休。5月4日正常上班。五一的放假仍然是1+2,即一天法定假日以及兩天公休日。那2014年五一加班工資有多少呢?

由於是小長假,五一的`加班族與春節相比大大增加。如果一位工薪族在這三天假期裡都要加班,加班費可以拿到多少呢?

根據國務院辦公廳統一安排,2014年五一放假公休時間為:5月4日(星期日)調至2日(星期五)。

調休後清明三天假為:5月1日是法定節假日,5月2日、5月3日屬於公休日。

五一加班工資的計算方法:

(一)公休日的加班工資計算:加班工資=日標準工資(或計件工資)÷8(小時)×2×加班時間

(二)法定休假日加班工資計算:加班工資=日標準工資(或計件工資)÷8(小時)×3×加班時間

所以五一的假日中5月1號(其為法定節假日)就要按平均日工資或小時工資的300%另行支付加班工資;而5月2號和3號(這兩天是公休日)就要按平均日工資或小時工資的200%另行支付加班工資來計算,然後再加上加上這3天自身原本的基本工資。

備註:公休日調整的假期:按不低於員工本人按上一個月的平均日工資或小時工資的200%另行支付加班工資

例舉2015年五一加班工資如何計算

如果你的3月份的工資是2000元的話,按照職工月計薪天數為21.75天,那你平均日工資為92元

如果你在5月1日加班的話,那你的加班工資為:92元×300%=276元

如果你在5月2日、5月3日都加班的話,那你的加班工資為:92元×300%+92×200%=276元+184=460元

如果你在5月1日、5月2日、5月3日都加班的話,那你的加班工資為:92元×300%+92×200%+92×200%=276元+184+=644元

加上這3天自身原本的基本工資:92元×3=276元,如果你加班3天的話,那麼在這3天時間內總共能拿到:基本工資+加班費=276元+644元=920元。

如果您五一這三天加班的話就可以拿到920元。