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企業管理的標語口號

企業管理的標語口號

1、發現問題馬上報,及時處理要做好。

2、修身重德,事業生根。

3、唯才是命,愛才之德,識才之能用才之長。

4、有單獨的方法,無單純的問題。

5、成功與失敗同在,競爭與超越並存。

6、萬事之所以開頭難,乃是因為開頭最容易失敗。

7、人人提案創新,成本自然降低。

8、認真做事只是把事情做對。

9、打造卓越的領導力與執行力。

10、領導者必須具備把管理化繁為簡的能力。

11、實地著腳,虛處立身。

12、事實總比字面的豐富,問題常比想像的複雜。

13、心地平和,萬物自在。

14、情真意切,深耕市場,全力以赴,掌聲響起。

15、心不投契,話不投機。

16、倉庫重地,閒人免進。

17、善行是德行的本質,正義乃道義的核心。

18、以道理或許難以說服道理,但用感情卻常可加深感情。

19、不是沒辦法,而是沒有用心想辦法。用心想辦法,一定有辦法,遲早而已。

20、做企業:世界上原本有路,走的人多了也就沒了路。

21、典型是經驗的濃縮,效果乃過程的總結。

22、取是能力,舍是境界。

23、今天工作不努力,明天努力找工作。

24、管事有正氣,做事有士氣,班組有朝氣。

25、市場導向是我們一切行動的依歸。

26、來料檢驗按標準,產品質量有保證。

27、細節是科學的精神。

28、與其說人們願意接受正確的東西,不如說人們願意接受自以為正確的東西。

29、沒有訂單就沒有目標沒有目標就沒有收入。

30、做事先做人,銷售先銷己,掙錢還掙心。

31、沒有執行力,就沒有競爭力。

32、以技術的改進和創新促進採購成本的改善。

33、多見一個客戶就多一個機會。

34、溝通重在換位思考。

35、積極,主動,進取,承擔。

36、利益是執行的源動力,企業文化是執行的持續動力。

37、只有組織成員各守其分,大家才能合二為一產生強大組織力。

38、沒做好就是沒做好,沒有任何藉口。隨便找藉口,成功沒入口。

39、用心做事才能把事情做好。

40、以德為尚,以廉為基,以誠為本。

41、產品品質好,市場回報高。

42、當我們拿到鮮花給別人時,首先聞到花香的是自己。

43、成本管理的三全性:全員、全面、全過程。

44、差異化是企業競爭力的核心,相對優勢是最大的優勢。

45、做的非常好:請及時給予鼓勵。

46、滿足客戶,同時獲得利益,是企業發展的核心。

47、相信自己,相信夥伴付出一定會有回報。

48、質量在我心中,標準在我腦中,工藝在我手中。

49、一個人對待自己的真正態度,往往體現在他如何對待異已上。

50、企業絕大多數人應該是精益求精的執行者。

51、教育訓練堅持做,上線操作不會錯。

52、不繃緊質量的弦,彈不出市場的調。

53、愛惜物料、重視品質、合理規劃、標識清晰。

54、節約降低成本,節約提高效益。

55、每天三件事:必須做的事,應該做的事,可以做的事。

56、善於感化別人的人,先把自己視為別人的一部分。

57、採理想的價位,購優質的產品。

58、道路是曲折的,“錢”途無限光明。

59、管理者要是坐下,部下就躺下了。

60、先有嚴師,才有高徒。

61、管理者怕的就是不知道自己怕什麼。

62、沒有想法,就沒有結果。

63、執行——沒有任何藉口。

64、持續改善,精益革新。

65、虛心明理,實心卻欲。

66、以雙贏為目的,精誠合作、共同發展。

67、先計劃再行動,先策劃再溝通。

68、精益生產的根基:均衡生產。

69、執行力的關鍵是細節。

70、環境整理好,生產效率高。

71、多品種,小批次,實現精益生產。

72、只為成功,同心協力。

73、新市場寸土必爭老市場寸土不讓。

74、唯才是命,愛才之德,識才之能,用才之長。

75、把人才做為資產,來經營來管理。

76、只要合理,怎樣變都可以。

77、信心、專心、用心,客戶才會稱心、開心。

78、零缺點的生產過程,一百分的優質產品。

79、公平、公正、公開、科學、效益、誠信。

80、速度第一,完美第二;行動第一,想法第二;結果第一,過程第二。

81、執行文化是從負責任開始的。

82、能正確看待自己,往往也能客觀對待別人。

83、領導就是服務,權利就是責任。

84、大度能臨小事,平心可處窘境。

85、話一旦說過了頭,你就很難再讓它輕易返回來。

86、沒有務實態度,務虛就會徒有虛名。

87、選才。育才。用才。留才。

88、倉儲原則要遵守,先進先出是基礎。

89、打造高效執行的團隊,掌握團隊之星地方法。

90、做到精、細、嚴,細節出效益。

91、成功的人會找方法,失敗的'人只找藉口。

92、上下溝通達共識,左右協調求進步。

93、大同必須包容小異,世界大同並非世界一同。

94、控制工作,而不是受制於工作。

95、適當的嚴格,即是最大的愛護。

96、把每一件簡單的事做好就是不簡單。

97、找方法才能成功,找藉口只有失敗。

98、心常圓滿,天下寬平。

99、工作中訓練,挫折中教育,競爭中進步。

100、你能與別人有同感,別人才不致對你起反感。

101、生產留意多一點,檢測返工少一點。

102、可以為你的副手過失承擔責任,但關起門來定要他知你的厲害。

103、捨己施人,善不圖報。

104、不要輕易承諾,但承諾了就一定要做到。

105、高品質,低成本,短交期。

106、嚴格遵守盤點製作,做到帳物相符。

107、組織的核心是以人為本。

108、領導力就是激勵人們自覺跟隨領導的行為組合。

109、做一個邊說邊做的領導者。

110、講究實效、完善管理、提升品質、增創效益。

111、分析原因要全面,解決問題要徹底。

112、學習精益思想,實踐精益方法,領悟精益管理,打造精益企業。

113、只要思想不滑坡,方法總比問題多。

114、善於走自己的路,才可望能走別人沒走過的路。

115、要得知心話,須作貼心人。

116、一個想法,須用十個努力來作保證。

117、站在別人的立場上看問題,往往更容易看清自己的立場。

118、沒有優秀的領導人,就沒有優秀的員工。

119、安全用電、節約用水、消防設施、定期維護。

120、管好了自己,就等於把別人管好了一半。