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  2. 職業規劃及測評

經貿學生職業規劃能力的培養

經貿學生職業規劃能力的培養

近年來,隨著高考難度越來越大,更多的學生高考失利,踏入高職院校進行學習。學生進去高職院校也就意味著學生需要更好的實現自己的價值,尤其是在現在就業競爭日益激烈的情況下,高職生相比本科大學畢業生少了很多就業優勢,這麼嚴峻的情況下就需要高職學生在高職院校具備很好的,很強的職業規劃能力。尤其是經貿類的高職生,經貿類專業是許多學生嚮往並在高考之後會選擇的一個專業,所以就讀經貿類的高職生在畢業之後就會面臨很大的就業壓力等等,所以經貿類高職學生就需要對個人以後的發展,之後想要從事的職業進行全面的規劃,針對自己的未來發展,制定屬於自己的職業規劃,使自己的技術、知識與能力得到很大的培養,老師要引導高職學生去完成自己的職業規劃,使學生在畢業之後在就業競爭中少走彎路,保證學生以後工作的成功與個人就業夢想的實現。

一、現如今高職學生的職業規劃面臨的問題

(一)高職學生職業規劃能力弱

從中學到大學,學生經歷了一個很大的過渡,很多學生會很不適應,從而出現了兩種情況,一個是繼續延續自己的高中學習模式照搬到自己的高職學校學習裡,沒有自己的規劃,只學習,不去交際,不走入社會去觀察一些人或事物,這樣導致一個嚴重的後果,很多高職學生都成為了人們口中所說的書呆子,毫無任何自理能力,交際能力,無法正常就業,無法正常實現自己的職業理想。另一種情況就是很多高職學生進入高職院校之後無法適應這一種凡事,無論學習,還是生活都要依靠自己親力親為的改變,過度放鬆,在宿舍天天打遊戲,或者在學校周圍玩樂荒唐度日,使自己的美好高職學校學習生活荒廢了,最後的後果是被學校開除或者是畢業之後無法就業,這無非都是高職學生職業規劃能力弱的表現。進入高職院校,無論是生活環境還是學習環境都會發生很大的改變,如果老師無法使學生去適應,使學生具有很好的職業規劃能力,那麼學生的未來是很堪憂的。

(二)老師培養學生進行職業規劃能力的積極度不夠

學生進去高職院校之後,由以前過得自己的獨立生活空間變成大學這種的集體生活,凡事都要依靠自己去完成,這無非是對高職生一入學的一個很大的挑戰,各種不同,各種不適,生活的單一,朋友圈的擴大,這都是每一位高職生新的體驗。同時高職生的進去高職院校之後的學習環境也發生了巨大的改變,高職生不再是隻學習基礎的科學文化知識,而是在專業知識,學習能力上加大了學習度,高職學生難以適應,在高職生剛剛進入高職院校進行就讀時,這些高職生面臨的困境。面對高職生面臨的這些困境,老師應該及時疏導學生,但是,現在的情況是老師認為高職生的自我疏導,自我適應能力很強,便不在這一方面引導學生如何去進行自我的職業規劃,一直都處在迷茫期。老師在高職院校也只知道授課,不去在課外對高職生進行必要心靈雞湯的教育,不去教導高職生如何進行專業學習,如何制定符合高職生自己的職業規劃,培養高職生的職業規劃能力,老師在這些方面的教導力度非常小,從而直接影響了高職生的未來就業與生活,也使高職生沒有目標的在高職院校學習,荒廢時光。經貿類高職生如果荒廢了自己的學習時光,那麼將來學生肯定會被社會所淘汰,在熱門專業中,尤其是以經貿類為主,需要學生除了學好專業知識以外,再進行很多課外更加專業的考試,學習時間非常緊,如果老師不引導學生去制定職業規劃,使經貿類高職生有計劃的學習,交際,那麼學生就會面臨畢業相當於失業的困境。

(三)學校不開設相關課程

高職學生雖然與大學本科生相比輸在了起跑線上,但是“志存高遠”,學生都是剛剛起步開始為自己的人生奮鬥的青年,渴望實現自己的人生價值,所以對每一個高職生來說職業生涯規劃是很重要的,有利於高職生價值觀的形成和進行知識儲備,能使高職生對自己的發展設定長遠目標。所以,高職院校的學校教育對培養高職生職業生涯規劃能力有些至關重要的作用,但是現在很多高職院校並不開設相關課程對學生進行培養,不幫助學生正確認識自我和社會,不幫助學生確立屬於自己的奮鬥目標,不引導高職生進行職業生涯規劃,不幫助高職生提高他們的就業信心和就業能力,耽誤學生的未來。學校是高職生長時間生活的地方,是高職生接受教育,實現人生價值,進行知識儲備的黃金地方。學校卻在培養高職生的職業規劃能力上並不作為,這是非常錯誤的。經貿類高職院校對於學生的職業規劃能力更應該大力培養,但是透過調查反應經貿類高職院校大多數並沒有開設職業規劃能力培養這一方面的課程,使大多數經貿類高職生職業規劃能力差,專業知識學習程度差以及大多數經貿類高職院校學生就業情況很不樂觀。這一現狀很值得各大高職院校與老師學生思考。

二、培養經貿類高職生職業規劃能力的途徑

(一)加強高職生的自我認知

每一個高職生都應該正確的從自己的性格、興趣、能力以及自己的價值觀出發正確的認知自己。每一個高職生都應該明確自己的生活目標與未來理想職業的選擇,從而制定屬於自己的職業生涯規劃。老師應該是每一個高職生都知道職業規劃對學生的各種生活影響的重要性。老師引導經貿類高職生進行自我認知是經貿類高職生進行職業規劃能力培養的第一步,在學期一開始就讓每一位經貿類高職生透過科學的方法進行自我的分析,自我的評價,使每一位高職生都能夠看到自己的優缺點,明確自己適合怎樣的職業能夠揚長避短,制定屬於自己的職業生涯規劃,從而達到事半功倍的效果。老師應該提高經貿類高職生自我認知,使經貿類高職生明確自己在高職院校應該學什麼,應該做什麼,怎麼做。老師可以藉助360度評估法,背景分析法,自我追問法或者是櫥窗分析法等對經貿類高職生進行自我認知,使經貿類高職生形成正確的職業價值觀,制定屬於自己的職業規劃,提高自己的職業規劃能力,使經貿類高職生在自己的高職院校學習與生活中有計劃,有目標,不斷提高自己的知識儲備與正確價值觀的形成,使經貿類高職生在未來的職業選擇中佔有優勢。

(二)老師加強培養高職生職業規劃能力的心靈雞湯教育

在學習階段,老師始終在學生的生活中扮演重要角色,對於高職生也不例外。在高職院校中,學習氛圍有時並不能與高等院校相比,高職生往往有一種隱形的自卑心理,這就需要老師對高職生進行心靈雞湯的教育,使高職生樹立自信心,尤其是經貿類高職生。老師要引導經貿類高職生制定屬於自己的職業規劃,使高職生明確職業規劃對他們的重要性,培養經貿類高職生職業規劃能力。老師可以從三個方面出發使經貿類高職生認識到職業規劃對高職生的重要性,對他們進行心靈雞湯教育:

1.培養經貿類高職生的職業規劃能力有利於高職生生活目標的定位

經貿類高職生職業規劃能力如果得到提高,那麼高職生就會制定屬於自己的職業生涯規劃,使經貿類高職生擁有了一個有意義的、長期的,對社會有幫助的目標定位。經貿類高職生的職業能力是高職生在畢業時具備能夠獲得職業和取得職業發展成功的知識、技能和態度。老師以確立高職生生活目標為定位進行高職生的心靈雞湯教育,培養經貿類高職生的職業規劃能力這一舉措是非常有益的一條途徑。這一途徑不僅能夠促進經貿類高職生職業能力的構成,使經貿類高職生具備豐富的專業知識和技能,從而能夠獲得註冊會計師證等對經貿類高職生未來職業選擇有利的憑證,使經貿類高職生能夠在未來的職業面試中取得優勢。

2.有利於經貿類高職生的時間管理

老師應該引導經貿類高職生提高自身職業規劃能力的培養,如果經貿類高職生能夠自己制定自己的職業規劃,有利於高職生的時間管理。老師可以從這一方面出發進行心靈雞湯教育和高職生職業規劃能力的培養。管理時間的重點在於如何分配時間,經貿類高職生更需要在更短的時間內實現更多想要實現的目標,如果這些學生制定了自己的職業規劃,就能夠更有效的運用時間,靈活的安排時間,提高單位時間的利用率。

3.有利於經貿類高職生的學業管理

老師在進行經貿類高職生提高自身職業規劃能力的培養,使經貿類高職生能夠自己制定自己的職業規劃也可以從這樣做有利於經貿類高職生的學業管理出發進行心靈雞湯的教育。中學到大學的過度,學習環境,學習的知識都發生了很大的變化,培養經貿類高職生的職業規劃能力顯得尤為重要。學業規劃是職業生涯規劃的基礎。老師培養經貿類高職生的職業規劃能力,使高職生正確認識自己,明確學習目標,增強學習的動力。老師引導高職生制定自己的職業規劃能夠使經貿類高職生理性的自我認知,制定目標,確立計劃。老師培養經貿類高職生的職業規劃能力,能夠有利於高職生對於自己在高職院校的學習規劃的實施與不斷完善。計劃不如變化快,經貿類高職生的職業規劃能力提高了,那麼對於學業規劃中發生的任何變化,經貿類高職生都能夠根據評估反饋的資訊和實際情況對於自己的職業規劃做出調整和修改,方便高職生的及時反省和冷靜思考。

老師的心靈雞湯教育這一途徑有很多出發點,對於培養經貿類高職生的`職業規劃能力具有很好的效果。

(三)學校開設培養經貿類高職生職業規劃能力的相關課程

職業生涯的發展與規劃是一個終身的過程,經貿類高職生在高職院校的生涯規劃是其中一個非常重要的階段,是職業生涯規劃的關鍵時期。經貿類高職生在高職院校的學習經歷、生活經歷,工作實踐經歷都在個人的職業生涯發展中發揮重要的作用,能夠直接體現在經貿類高職生的畢業求職過程中。所以,高職院校一定要開設培養經貿類高職生職業規劃能力的相關課程。無論是在專業學習課程上還是在社會實踐活動的開展中,學校都應該滲入高職生職業規劃的相關知識應用,培養經貿類高職生的職業規劃能力。

學校開設相關的經貿類高職生的職業規劃能力培養的課程,使經貿類高職生首先能夠合理安排自己的大學生活,其次使經貿類高職生為自己未來的職業選擇和就業提前打下良好的基礎。學校開設相關課程,從職業規劃對經貿類高職生的影響如:未來的就業,未來的生活檔次,未來的朋友圈的選擇等等各個方面都有至關重要的作用和影響,這些方面入手找專門的老師對經貿類高職生進行專業的職業規劃課程指導,科學分析經貿類高職生的現狀,同時課程安排中要考慮到經貿類高職生在以後擇業過程中存在的心理問題,並提出相應的自我除錯對策,學校課程教育中一定要以先使經貿類高職生樹立健康積極的擇業心理為基礎,再對經貿類高職生如何制定職業規劃,提高自身職業規劃能力進行培養與教育。

學校開設相關課程培養經貿類高職生的職業規劃能力是非常簡單易行的一條途徑,這需要學校領導對於職業規劃對經貿類高職生重要性的認識夠深,需要學校多為經貿類高職生的未來擇業思考。

綜上所述,經貿類高職生的職業規劃能力的培養途徑多種多樣,哪一種能夠更加激發經貿類高職生的學習動力,激發經貿類高職生對職業規劃的學習積極性和更深的認知,需要學校和老師一起去研究。職業規劃能力的高低決定了經貿類高職生未來的就業問題是好是壞,決定了經貿類高職生未來的生活目標,甚至決定了經貿類高職生未來的人生走向。所以,學校和老師培養經貿類高職生的職業規劃能力是很有必要的,需要學校和老師在對培養經貿類高職生的職業規劃能力的途徑進行更加深入的研究,促進經貿類高職生未來更好發展,更好就業。