人理財規劃分四步走
剛剛步入社會的職場新人們，他們生活瀟灑、崇尚超前消費，而當與他們談及理財的話題時，多數人都會因“沒錢可理”而付之一笑。事實上，家庭財富規劃並不是富人的專利，也不需要具備多高深的金融知識，在另一種意義上，理財也可以看作是“花錢”，只不過“花錢”的目的是為了讓錢“生”錢。
新人步入職業生涯正式起步，也是人生財富積累的開始。初入職場的這段時間 是培養理財習慣的最佳時期，建議職場新人應分“四步走”做好理財規劃。
第一步是控制開支。開源節流也是理財，在還沒有達到開源的時候節流是很有必要的，小編建議職場新人 一定要養成記賬的習慣，清晰地知道錢花到哪裡去了，透過堅持記賬和總結，職場新人可以養成良好的消費習 慣，減少衝動消費的次數，利於積累資金實現理財目標。
第二步是學會存錢。職場新人的'資金特點是每月收入不多，結餘亦不多，多數時候閒錢都被遺忘在工資卡 裡。職場新人應該學會制訂零存整取的儲蓄計劃，按照每月結餘情況定好每月存款金額，到期後一次性連本帶 息的拿走。
第三步是逐步理財。在理財門檻日益降低的當下，職場新人已經沒有理由不學會理財。理財的方式有很多 ，鑑於職場新人的實際收入情況，建議定投的理財方式，透過每月循序漸進的定額投入，獲得較高回報的收入 。
第四步是自我投資。初入職場的新人容易被忙碌的工作所累，但職場新人應該抽出一定的金錢和時間來進 行自我投資，比如可以報名專業技能培訓班，繼續在職研究生學習等，為日後取得更好職位和更高薪水做準備 。