你有沒有遇到這個（面試）問題？
面試官：“如果你安排你的直接下屬去做一件事情，他告訴你說他沒空，你會怎麼辦?”
ps：小弟以前剛工作時候，真的這樣對待過新來的老闆
然後我就告訴他說：我會先確認他到底是不是真的沒有時間，bulabula...
面試官明顯不想繼續下去......
大家來說說到底怎麼回答才比較好
我今天想了一個答案不知道怎麼樣，
大家評評：“首先我想我的團隊不會出現這樣的現象，因為我會事先安排好事件的優先順序，這樣讓他們對手頭事情有一個先後判斷。 當然這是在他的卻沒時間的'前提下，如果他現在是空閒的，那我可能首先會從自身的方面找原因，來確認員工為什麼會有工作情緒，然後有針對性的來交流解決!”