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僱傭合同

僱傭合同錦集6篇

  隨著法律知識的普及,很多場合都離不了合同,它也是實現專業化合作的紐帶。那麼問題來了,到底應如何擬定合同呢?以下是小編為大家整理的僱傭合同6篇,歡迎大家借鑑與參考,希望對大家有所幫助。

僱傭合同 篇1

  甲乙雙方協商一致,簽訂本合同。

  一、甲乙雙方同意按以下第**種方式確定合同期限。

  1、有固定期限:從**年**月**日起至**年**月**日止。

  2、無固定期限:從**年**月**日起。

  3、以完成一定工作任務為期限:從**年**月**日起至**工作任務完成時止。

  4、試用期為

  二、乙方的工作內容**,工作地點

  三、乙方依法享有法定節假日、年休假、婚假、產假、喪假等假期。甲乙雙方同意按以下第**種方式確定乙方的工作時間。

  1、標準工時制,即每日工作**小時,每週工作**小時。

  2、經人力資源保障(勞動)部門批准,實行不定時工作制。

  3、經人力資源保障(勞動)部門批准,實行綜合計算工時工作制。

  四、甲方每月**日發放工資。甲方經與乙方協商,同意按以下第**種方式支付乙方的工資。

  1、乙方每月正常工作時間工資**元;試用期內每月正常工作時間工資**元。

  2、雙方約定以**確定乙方工資。

  五、甲乙雙方按照有關規定繳納社會保險費,繳存住房公積金。

  六、甲方按照勞動保護有關規定,提供符合國家安全衛生標準的勞動作業場所和必要的勞動防護用品,保護乙方的安全和健康。乙方從事**作業,可能產生**職業危害。

  七、雙方認為需要約定的其他事項:

  八、本合同未盡事宜,按現行法律法規執行。本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

僱傭合同 篇2

  聘用方:大冶市東風農場(以下簡稱甲方)受聘方:(以下簡稱乙方)甲、乙雙方按照自願、平等、協商一致的原則,特訂立如下用工合同,以資雙方共同遵守。

  一、合同期限

  合同期限壹年,從年月日至年月日止,本合同一年一簽訂。

  二、乙方的工作職責及要求

  (一)乙方必須服從甲方的管理與安排;

  (二)乙方必須保證甲方的客人和工作人員準時進餐(工作人員用餐含節假日加班進餐);

  (三)乙方負責做好甲方採辦菜蔬食品的貯存保管,保證食品清潔、衛生、新鮮、無腐爛;

  (四)乙方必須根據甲方的要求及時調整菜蔬風味和樣式;

  (五)乙方在工作期間必須認真做好防火、防盜等安全工作,確保食堂物質、財產不受損失;

  (六)嚴禁乙方收取現金(甲方工作人員進餐一律使用飯卡)。

  三、甲方提供的條件

  (一)向乙方提供必備的廚房用具;

  (二)向乙方提供必備的場所和安排2名服務員;

  (三)向乙方提供必備的物質(煤氣、大米、菜蔬等)。

  四、工資報酬

  乙方工資由基礎工資、加班工資和獎金3項構成。

  (一)基礎工資

  乙方的基礎工資為1000元/月。

  (二)加班工資

  乙方節假日(含星期六和星期天)加班,甲方向乙方每天支付補助20元(以辦公室記錄為準)。

  (三)獎金

  乙方獎金核算以食堂當月客餐營業額為基數,營業額憑甲方辦公室客餐進餐單按月結算,食堂菜價由甲方核定,獎金=當月客餐營業額×4%。

  (四)報酬發放方式

  1、基礎工資和加班工資隨月發放;

  2、獎金每月據實結算年終發放。

  五、工作紀律、懲處

  (一)乙方應遵守國家的法律、法規;

  (二)乙方應遵守甲方規定的各項規章,自覺服從管理;

  (三)乙方如違反甲方的規章制度等,對乙方給予如下處罰:

  1、未按甲方安排,拖延客人或工作人員進餐時間,每發生1次罰款20元;

  2、未按合同約定,擅自離崗,造成客人或工作人員誤餐,每發生1次罰款100元,連續違反3次,扣除當月工資,並解除合同;

  3、如乙方向收取現金,視同*行為,按金額10倍處罰;

  (四)乙方在工作期間,如食堂發生財產、物質被盜和受損失,乙方承擔全部經濟損失,並處以500—800元經濟處罰;

  (五)因乙方責任致進餐者食物中毒,由乙方承擔全部責任。

  六、勞務合同的終止和解除

  (一)乙方有下列情形以下的,甲方可以解除合同:

  1、嚴重違反工作紀律或用工單位規章制度的;

  2、故意不完成工作任務和嚴重失職,給甲方造成嚴重損失和惡劣影響的;

  (二)乙方需終止合同,必須提前15天以書面形式提出申請,經甲方同意後執行。

  七、其它

  (一)乙方在工作期間內,必須堅持安全操作,凡因自身操作不當造成人身傷害事故的,所有責任乙方自行承擔,甲方概不負責;

  (二)本合同一式叄份,甲方貳份,乙方壹份,存檔壹份;

  (三)本合同自簽字之日起開始生效。

  甲方(簽章):乙方(簽字):

  年月日

僱傭合同 篇3

  甲方:

  乙方:

  根據《中華人民共和國勞動法》和有關的勞動政策、法規、規章,以及甲方的規章、制度,經雙方平等自願,協商一致,簽訂本勞動合同。

  一、本勞動合同期限為 年 個月。

  自 年 月 日起甲方招收乙方從事汽車駕駛員工作至 年 月 日止;其中試用期 個月。

  二、工作任務

  1、 負責牌號為: 的汽車駕駛工作。

  2、乙方應愛惜公司的車輛,注意車輛的平時保養,經常檢查車輛的主要機件。每週實施定期檢查及保養,以維護機件的壽命,確保行車安全。

  3、乙方應每天清理所駕車輛,以保持車輛的清潔(包括車內、車外和引擎的清潔)。

  4、出車前,要例行檢查車輛的水、電、油、車燈、剎車系統、輪胎及其它部件的效能是否正常;發現不正常時,要立即加補或維修。出車回來,要檢查存油量,發現存油不足一格時,應立即加油。

  三、工作時間

  四、勞動報酬

  五、保險福利待遇

  1、甲、乙雙方按照國家及省、市有關規定,繳納基本養老保險、失業保險和工傷保險等社會勞動保險基金。甲方定期向乙方通告繳納社會勞動保險基金情況。

  2、甲方按國家、省、市有關規定,給予女工孕期、產假期、哺乳期的勞保福利待遇。

  3、乙方患職業病或因工負傷醫療期間的保險福利待遇,甲方按市有關社會工傷保險規定執行。

  4、乙方在合同期內患病或非因工負傷,其病假工資,疾病救濟費和醫療費等按國家、省、市有關規定執行。

  六、勞動紀律及獎懲

  1、 全年安全行車,未出交通事故的,給予乙方獎勵200元。

  2、不得出車時才臨時去加油。

  3、未經批准,不許私自將車輛送廠維修。

  4、 出車在外或出車歸來停放車輛,一定要注意選取停放地點和位置,不能在“不準停車的路段”或“危險地段”停車。司機離開車輛時,要鎖好保險鎖,防止車輛被盜。

  5、乙方在晚間要注意休息,不準開疲勞車。嚴禁酒後駕車。

  6、乙方駕車一定要遵守交通規則,文明開車,不準危險駕車(包括超速、爬頭、緊跟、爭道、賽車等)。

  7、乙方因違章或證件不全被罰款的,費用不予報銷;如屬用車人執意所為,則同司機和用車人共同負擔。

  8、上班時間內司機未被派出車的,應在公司隨時等候出車,不得擅自外出;出車回來,應立即向後勤主管報到。

  9、乙方必須身帶手機,隨時與甲方保持聯絡。

  七、本合同經甲、乙雙方協商一致可以解除。

  八、有下列情形之一的,甲方可與乙方提前解除本勞動合同:

  1、在試用期間,乙方被證明不符合錄用條件的。

  2、乙方被開除、除名、勞動教養或被依法追究刑事責任的。

  3、乙方不履行甲方規定義務的;

  4、本勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使本勞動合同無法履行,經當事人協商不能就變更合同達成協議的。

  九、有下列情形之一的,乙方隨時可以與甲方提前解除本勞動合同:

  1、在試用期內;

  2、甲方以暴力、威脅、非法限制人身自由的手段強迫勞動的。

  3、經國家有關部門確認,甲方的勞動安全、衛生條件惡劣,嚴重危害乙方身體健康的。

  4、甲方不能按本合同約定為乙方提供生產條件的。

  十、本合同期滿,甲、乙雙方即終止勞動關係,辦理有關手續。當事人願意續訂合同的,經雙方協商同意,在本合同期滿前辦理續訂手續。

  十一、本合同生效後,甲、乙雙方必須全面履行本合同約定的義務。當事人擅自解除勞動合同,給對方造成經濟損失的,依法承擔賠償責任。

  十二、因履行合同發生勞動爭議,當事人應當在勞動爭議發生之日起十六天內,以書面形式向×××勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

  本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份。本合同自 年 月 日起生效。

  甲方:(簽名蓋章) 乙方: (簽名蓋章)

僱傭合同 篇4

  甲方:石臺村民委員會(以下簡稱甲方)

  乙方: (以下簡稱乙方)

  為建設和諧、綠色石臺村,加強村級環境衛生管理,保持村莊環境整齊乾淨,構建垃圾減量化、資源化、無害化處理長效機制,經甲、乙雙方協商同意,現訂立保潔協議。

  一、聘用時間

  年 月 日至 年 月 日止。

  二、保潔範圍

  村莊主要幹道、公共場所清掃,具體包乾路段由甲乙雙方協商確定為準,具體包乾路段見附頁。

  三、保潔職責

  1、負責本人包乾片區內的垃圾清理、衛生監督。

  2、對本責任區內的路面進行長效保潔,並服從村兩委突擊性的'清理保潔工作調配。

  3、及時做好公共部位的亂塗、亂畫、亂貼的清除,對垃圾亂扔、亂放進行清理、監督。

  4、保管好各自使用的工具,不準擅自挪作他用,損壞、遺失工具要照價賠償。

  5、完成村委會交給的臨時工作任務。

  四、清掃工具

  甲方向乙方提供垃圾清運車、掃帚、鐵鏟及其他清掃工具。

  五、工作監管

  村委會成立衛生監督小組,由村兩委幹部組成。採取不定期檢查,一旦發現清掃不到位的,甲方應予以核實,以上情況累計出現三次者,甲方有權解除聘用。乙方如要求辭職,必須提前一個月向甲方打報告,否則,不支付前段時間的工資。

  六、工資報酬

  甲方按月支付給乙方勞動報酬。每月基本工資200元,獎金300元。如乙方未能完成衛生清理任務,一次不達標的,扣除兩個月獎金,兩次不達標的,扣除半年獎金,三次不達標的,扣除全年獎金。

  七、安全生產

  1、乙方在工作過程中,必須嚴格遵守勞動紀律,操作規範,做到安全第一。

  2、村、公路沿線清潔工,在清掃、清運垃圾中,要遵守交通法規,注意自身安全。

  3、在工作過程中,一切違章和人麻痺造成的安全事故,一切後果乙方自行負擔,甲方概不負責。

  本協議一式三份,甲、乙雙方各執一份,備案一份,雙方簽字後生效。

  甲方: 乙方:

  簽訂日期: 年 月 日

僱傭合同 篇5

  甲方: 姓名: 性別: 聯絡電話:

  乙方: 姓名: 性別: 身份證號碼: 聯絡電話:

  乙方主要親屬聯絡人姓名: 手機號碼: 身份證號碼:

  甲方僱傭乙方從事家政服務工作,雙方本著平等自願的原則簽訂本合同。

  第一條 服務專案,合同期限

  1、甲方聘用乙方從事家政服務工作,乙方自願受僱於甲方承擔家政服務,服務人數兩人,服務面積50.17平米。具體服務專案是全天照顧甲方父母兩位老人的生活起居,包括洗衣服、做飯、燒水、收拾衛生、幫助老人洗澡等全部家務。照顧老人的時候,態度要和藹,一定要溫暖、周全,且要滿足老人的一切合理需求;家居保潔工作應做到乾淨整潔,不存在衛生死角,如果與老人不和,與老人發生口角或衛生不潔淨,甲方有權利辭退乙方。

  2、服務地址:甲方父母的住所。

  3、合同期限:自 至 。

  第二條 工作時間和勞動報酬

  1、乙方每月工作時間為本月5日至下月5日,其間休息時間為兩天,則確定乙方的報酬為 人民幣。如果乙方在休息日或法定節假日不休息,甲方應付給乙方60元/每天的工資。乙方不得積攢休息日,並應於休息前一週通知甲方,以便甲方提前安排。甲方應在乙方工作滿月後的三日內,以現金方式一次性付清乙方上月勞務費用,乙方在領取勞務費後,應在收條上簽字。

  2、若服務期間,乙方存在下面的問題,甲方酌情扣工資

  (1)工作中對待老人態度不和善,不尊重,與老人發生正面衝突;翫忽職守,粗心大意;未經老人同意就擅自離崗;如有上述情況出現,扣除工資300元整。

  (2)乙方應妥善保護甲方父母的家庭財產安全,不擅自使用甲方物品,服務操作過程中輕拿輕放;如果乙方在工作中由於物品使用不當,導致物品破損,應由乙方負責賠償。

  (3)乙方不應將任何外人帶到服務地址,否則扣除工資200元整。

  第三條 工作條件

  1、乙方在僱傭期間因自身原因生病的,醫藥費由乙方自理。

  2、乙方為甲方服務期間,食宿免費。

  第四條 乙方的義務和違約責任

  1、乙方應如實提供本人身份的真實情況,如健康狀況、家庭情況、服務技能等。

  2、乙方應充分尊重甲方的父母,尊重老人的生活習慣,服從甲方及老人的管理,接受甲方及老人的指導,努力完成本職工作。

  3、甲方僱傭乙方期間因乙方的責任給甲方及家人造成人身傷害或財產損失的,甲方應依法有權從勞務費中先行扣除一定金額進行賠償。

  4、乙方違約,沒有按照甲方的要求來執行合同,則甲方可以單方面終止合同,且不承擔違約責任。

  5、乙方外出應徵得甲方及老人的同意,不能按時返回甲方老人家中,應事先通知甲方及老人,不應擅自在外留宿。擅自離開服務地址,出現後果乙方自負。

  6、乙方在協議期間內應無條件遵守甲方的規章制度

  7、乙方在工作期間或協議解除後不得將甲方的證件私自外帶、洩露。同時,不得將僱主物品佔為自有,不得在工作期間使用客戶電話進行與工作無關的聊天。

  8、乙方休息時間離開甲方家中外出,發生的傷害事件應由乙方自行承擔責任。

  第五條 合同的變更、解除

  甲乙雙方當一方未能履行應盡的義務時,另一方有權提出終止合同,雙方按照實際僱傭時間結算勞務費用。乙方要提出終止合同,應提前一週時間通知甲方,否則將從乙方的服務費中先行扣除100元整。

  第六條其他 本合同一式兩份,甲乙各持一份。雙方簽字後生效。

  甲方:(簽字) 乙方:(簽字)

  日期: 日期:

僱傭合同 篇6

  _________國_________公司(以下簡稱甲方)與外派海員_________(海員證號碼_________,以下簡稱乙方),就甲方僱傭乙方到其所屬的_________輪擔任_________(職務)工作,經雙方協商達成如下協議:

  一、聘用期限

  甲方對乙方的聘用期限為_________個月,根據航行情況可適當提前或延後,但一般不少於9個月不超過14個月。聘用期滿,船舶仍在航行或所在港口不便下船,甲方可延長本合同至該航次結束。延長期內乙方基本工資增長_________%。

  二、工資及支付

  乙方工資包括基本工資、固定加班費(星期六和星期日)和休假金(從乙方離開中國之日起),從乙方上船之日起至返回中國之日止按月計算,不足整月的按天計算。

  乙方工資分家匯和在船領取兩種支付方式,家匯薪為_________美元/月,其餘工資在船領取,領取日為每月_________日。甲方應完全保障乙方獲得租船人或其他有關方面給予的利益。

  三、工作時間及加班費

  乙方通常工作時間為每天8小時,每週40小時,星期六、星期日為固定加班,每週56小時為正常工作時間,超過56小時之外的工作為額外加班。但通常情況下,每24小時內乙方應至少連續休息8小時。如確因工作原因不能保證,該情況每七天內只能出現一次。

  乙方如系持證高階海員則只有固定加班費,如系普通海員,除固定加班費外,額外加班時間應按小時支付費用。

  中國國內法定節日每年10天(春節3天,五一節3天,元旦1天,國慶節3天),乙方在上述法定節日的工資按雙倍日基薪計算。

  四、伙食費

  乙方的伙食費標準為每天不低於4.5美元,具體的食物和物品供應依據甲方規定。

  五、勞保用品

  甲方按附件2的標準,為乙方提供安全生產所必須的勞保用品。

  六、醫療及病假工資

  乙方在合同期內受傷或生病,甲方負責承擔住院、治療、食宿等一切費用,併發給基本工資。如經一年的治療後乙方仍不能康復,甲方可按照保賠協議的規定,一次性支付乙方費用後免責。

  七、傷亡保賠

  甲方按不低於香港僱員賠償條例(香港法規282章)的規定標準,向有聲譽的船東互保協會投保乙方自離開中國國境起至返回中國國境止的一切人身意外(包括疾病)險,並負責事後追償。甲方保證將所有賠償如數交付派出乙方的代理公司,並由代理公司全數交還乙方或乙方的法定繼承人。

  如乙方在合同期內死亡,甲方除按上述保賠標準賠償外,還須付清乙方所有應得收入、返還遺物、妥善安置骨灰並支付喪葬費。

  八、航行區域

  乙方服務的船舶應在_________航區航行,如需要改變航區,應事先與乙方代理公司及乙方商量。

  如甲方的船舶需駛往戰爭或類似於戰爭的區域或有戰爭危險的區域,甲方須與乙方協商一致,並對乙方的基薪和本合同第七條款中的所有保險和賠償加倍。如乙方不同意航行,甲方負責將乙方轉船或安排回國。

  戰爭或類似於戰爭的區域或有戰爭危險的區域的界定以本合同第七款的船東互保協會的最新規定為準。

  九、登船及遣返費用

  甲方負責乙方因登船產生的費用,但乙方在船發生棄船、漏船事件時,需自行負擔上船的費用。

  甲方負擔乙方下述情況的遣返費用:合同到期;因病或因傷提前結束合同;因僱主原因結束僱傭合同;船舶滅失、擱淺或賣船;船舶被扣超過14天;航程中配偶、子女或父母生命垂危或死亡。但甲方不負擔下述情況的遣返費用:乙方要求提前結束合同;乙方漏船、棄船;乙方因違約行為、違法行為以及任何不當行為而遭遣返。

  十、規章制度的遵循

  乙方應誠實、守信,恪盡職守,服從船長或上級的合理指令,並遵守以下規定:履行自己的崗位職責;不能儲存任何兇器或槍;不得有任何不文明或不健康的行為,如吸毒、打架、酗酒、吵架等;遵守僱主為船舶正常航行而制定的規章制度,包括安全制度。

  十一、合同終止及解僱費

  甲乙雙方均可提前一個月書面要求提前解除合同。

  甲方因船舶滅失、擱淺、賣船等不可抗力作用,可提前解除與乙方的合同,但需支付乙方解僱費用,費用標準為:乙方在船工作不足6個月,發給2個月的工資;超過6個月,發給1個月的工資。如不可抗力作用導致乙方物品損害或滅失,甲方應予以賠償,但數額不超過_________美元。

  乙方違法或有等嚴重或實質性違約行為時,甲方可要求提前解除合同,並不需要承擔責任。

  十二、爭議處理

  甲乙雙方在履行合同過程中產生的爭議,首先應由甲乙雙方協商解決,乙方的代理公司有權代表乙方及家屬出面協調。如果協商不成,凡因本合同引起的或與本合同有關的任何爭議均應提交香港國際仲裁中心,按照該中心有效的仲裁規則進行仲裁。仲裁為終局裁決,對雙方均有約束力。

  十三、合同文字及生效

  本合同正式文字及附錄一式兩份,各用中文和英文書就,雙方各執一份。兩種文字具有同等效力。本合同自雙方共同簽署之日起生效,至合同雙方規定的一切責任、義務履行完畢後結束。

  僱主(簽字):_________

  海員(簽字):_________

  _________年____月____日

  _________年____月____日

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